株式会社NTTビジネスアソシエ東日本【NTTグループ/安定基盤と充実の福利厚生☆土日祝休み】/事務系総合職(給与/福利厚生)昨年度正社員登用実績9割以上(1120587) の求人情報

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  • 事務系総合職(給与/福利厚生)昨年度正社員登用実績9割以上
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株式会社NTTビジネスアソシエ東日本【NTTグループ/安定基盤と充実の福利厚生☆土日祝休み】

事務系総合職(給与/福利厚生)昨年度正社員登用実績9割以上契約社員

本日締切

業種 : アウトソーシング/専門コンサルタント/サービス(その他)
従業員数:657名 設立:1987年12月 資本金:5,000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/06/20
掲載終了予定日:
2018/06/25
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 急募急募

正社員登用あり☆NTTグループの安定基盤のもと、プロフェッショナルを目指すことができる環境です

NTTグループはじめ企業の間接業務を受託して、
ビジネスの効率化とコスト削減をサポートしています。

ここがポイント!

  • 【給与・福利厚生】アウトソーシングサービスを提供
  • 【NTTグループ】磐石の安定性+充実の福利厚生が魅力!
  • 【将来のリーダー候補】業務量増加を受けて体制強化!
  • 【経験を活かす】さらにスキル・資格が身に付く環境
  • 【ワークライフバランス抜群】完全週休2日・年休121日
  • 【正社員登用あり】充実した制度のもと長く働けます

募集要項

募集の背景

私たちはNTTグループの人事・総務・経理など間接業務を受け持つ子会社として、
1987年に誕生しました。以来、高品質のシェアードサービスをグループ各社へ提供。
その確かな仕事が評価され、現在はグループ外の法人・官公庁へのアウトソーシングにも対応しています。

サービス提供先がますます増えているため体制強化。次代のコアメンバー採用という期待を込めた人材募集です。

仕事内容

【安定基盤で活躍】給与計算・福利厚生などスキル・適性に応じた幅広い業務をお任せ!NTTグループ内で培ったノウハウをあなたに継承します


─☆具体的には
◎給与計算(給与や交通費の計算と支給など)
◎福利厚生業務(健康診断の手配など)
◎総務業務(社員証発行、社内回線管理など)

【仕事と職場の特徴】
◎わからないことは何でもスグに聞ける環境です。
また経験30年超のベテラン社員が多数いて、
難度の高い仕事はサポートしてくれます。
経験の浅い方も安心してご応募ください。

◎クライアントごとに担当分けしています。
例えば社員5000人を擁する某企業の給与計算は15名で担当。
業務量を勘案してチーム編成します。取引先の制度変更など
特別な事象を除けば、残業は多くありません。

◎職場は、社員・派遣社員ほぼ5:5の構成になっています。
仕事に慣れたら派遣社員の指導やマネジメントもお任せします。

★ベテランからノウハウとスキルを吸収!

現在、20〜30代のメンバーの頑張りをエキスパートがサポートするという職場環境。
そして、今はまさにベテランからノウハウとスキルを継承できるタイミング。
ぜひ多くのことを吸収してください。

★バックオフィスのプロフェッショナルへ!

会社の先輩から多くを学び、さらに幅広い業界・業態のバックオフィスをサポートするので、
他で得られないスキルが身に付きます。NTTグループのなかに営業系・建築系はじめとした多様なビジネスモデルがあり、
グループ外で広告代理店や官公庁にシェアードサービスを提供します。ですから守備範囲の広いプロになれます。

求める人材

【バックオフィス系の業務経験がある方(1年程度を想定)】☆熱意・人柄重視★業界や分野は不問!☆基本的PCスキル(Office系)/正社員登用あり


給与計算(人事労務)・福利厚生業務の経験がある方は歓迎します!

【歓迎する経験・資格】必須ではありません
◇給与計算の実務経験
◇労務管理の経験
◇福利厚生の経験
◇社労士・行政書士

【こんな方を歓迎します】
◎自ら考えて行動できる
◎コミュニケーション力に自信がある
◎チームワークを大切にできる
◎向上心・チャレンジ精神が旺盛
◎人の役に立つ仕事がしたい

【当てはまる方はご応募を】
☆待遇・福利厚生の充実している会社で長く働きたい
☆ワークライフバランスの良い環境を探している
☆継続的なスキルアップを図りたい

★完全週休2日制(年間休日121日)で厳格な勤怠管理あり

《正社員登用あり》安定基盤でキャリア形成したい方

契約社員スタートの募集ですが、過去多くのメンバーが正社員登用により安定したポジションを手にしています。
今回の採用も将来のコア人材へという視点での募集。会社とともに成長していただきたいと思っています。
手厚い資格取得支援制度もあるので、スキルと資格を手にして、キャリアアップを果たしてください。

勤務地

本社/東京都大田区大森北2-1-1 アーバンネット大森ビル

【アクセス】
JR「大森」駅より徒歩6分
京浜急行「大森海岸」駅より徒歩4分

※将来的には、他ロケーションへの勤務地変更の可能性もあります。

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 次のうちいずれか固定、または交代制(いずれも実働7時間30分)
9:00〜17:30/9:30〜18:00

※育児・介護のための短時間勤務も可能です
給与

月給21万5,000円以上

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。

初年度年収

300万〜400万円

モデル年収例

年収350万円 経験1年/時間外手当含む
年収500万円 経験5年/時間外手当含む

昇給・賞与 昇給/年1回(正社員登用後)
賞与/年2回
諸手当 交通費全額支給
サポート手当

■正社員登用後
住宅手当
扶養手当
休日・休暇 ―☆年間休日121日☆―
完全週休2日制(土日)
祝日
特別休暇(夏季休暇 等)
年末年始休暇
産前産後休暇
介護休暇
子の看護休暇
育児休暇 等

■正社員登用後
ライフプラン休暇 等
福利厚生 社会保険完備

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

充実の福利厚生で働きやすさ抜群!お休みもしっかり取れるのでメリハリ良く働けます!

社員同士も仲が良く、和気あいあいと業務に取り組んでいます☆

「やりがい」と「働きやすさ」で大きな成長が叶います

人事・総務・経理などのシェアードサービス提供会社として、
1987年に誕生したNTTビジネスアソシエ東日本。
当初はNTTグループ内が取引先でしたが、今ではグループ外の
法人・官公庁にもアウトソーシングサービスを提供しています。

給与計算や福利厚生業務など、働く社員を陰から支えるこの仕事。
たとえば、転勤があったら支給交通費を変更して、
子どもが生まれたら家族手当の支給手配をする。
給与計算は社員の生活をサポートする実感があります。
そんな「当たり前」を確実に行い、社員の生活に寄り添うことが、
この仕事のやりがいです。

また、福利厚生が充実していることも大きな魅力。
育児休暇・産前産後休暇・時短勤務といった制度が
整備されていて、ライフスタイルが変わっても働き続けられる環境。
もちろん正社員登用後は、さらに手厚い待遇をご用意しています。
産後休暇から復帰して自身のライフプランと合わせ活躍している
先輩もたくさんいるので、性別問わず、腰を据えて働くことができます。

当社には経験30年を超えるベテラン社員も多数在籍しており、
あなたの成長をしっかりサポートできるよう、
体制づくりにも注力しています。
多様なバックオフィス業務が経験できるので、
幅広い知識が身につき、日々スキルアップを実感できます。
あなたも当社でバックオフィスのプロフェッショナルを目指してください。

社員インタビュー

給与計算担当(20代・入社8年目)

専攻は理系でした。友人の多くは学んだことが活かせる技術系へ進みましたが、私は人を支える仕事がしたいと常々思っていました。そしてインフラを支えるNTTグループで、その裏方を務めたいと考えたのです。想いが叶って充実した日々を送っています。現在は社員5000人を擁するグループ企業の給与計算を担当。当たり前ですが1円の間違いも許されない仕事。その当たり前を確実に行うことに、やりがいと責任を感じています。

事業推進担当(20代・入社4年目)

総務サポートで社員証発行を担当したことがあります。約1万5000枚のIDをつくりましたが、なかに3カ月で4000枚という緊急依頼がありました。自分なりに業務効率をあげるツールを作り、また派遣スタッフの協力も得て納期内に完成。でもやや印刷精度に不安があったので、正直な気持ちで取引先に確認を仰ぎました。すると「大丈夫。細かい点までよく見てくれましたね」という言葉。本当に嬉しかったです。

会社情報

設立 1987年12月7日
代表者 代表取締役社長 星野睦
従業員数 657名(平成30年3月31日現在) ※派遣社員除く
資本金 5,000万円
事業内容 経理財務・購買契約・人事・給与・福利厚生など間接業務に関する
アウトソーシングおよびコンサルティング など
本社所在地 東京都大田区大森北2-1-1アーバンネット大森ビル
企業ホームページ http://www.nttba-east.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

働く上での「当たり前」を支える仕事。大きなやりがいを感じることができるだろう。

身につくスキル・磨けるキャリア

1987年設立のNTTビジネスアソシエ東日本
NTTグループの東京エリアにおける間接業務を受託したところから、
徐々にサービス領域と提供先を拡大。
今ではグループ外の企業と団体にも経理財務・購買契約・給与・福利厚生・人事・総務といった広範なバックオフィス業務を提供している。
また会員制カフェテリア型福利厚生サービス「アソシエ倶楽部」の運営ならびに販売、歓送迎などの用途にレスポンス良く対応するオンラインフラワーショップの運営も行っている同社。

今回はベテラン社員からのスキル継承を視野に入れ、ポテンシャル重視で給与・総務・福利厚生担当メンバーを募集する。社員のおよそ半数は50歳以上で中間層がやや手薄。そのため次代のコア人材育成を急いでいる。
働く側から見ればベテランのスキル・ノウハウを吸収しやすいフェーズ。
安定基盤のある会社でキャリア形成を図りたい人は見逃せない。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【書類選考】
ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。

※重複応募につきまして
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、
最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。

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【面 接】
書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
※面接日の希望のある方は、お気軽にお申し付けください
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【内 定】
面接後、1週間以内に結果をお知らせいたします。
※在職中の方など、ご入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社NTTビジネスアソシエ東日本【NTTグループ/安定基盤と充実の福利厚生☆土日祝休み】

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住所

〒 143-0016
東京都大田区大森北2-1-1アーバンネット大森ビル 【地図を見る】

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。