株式会社日本デザインセンター◆原 研哉 率いるトップクラスのデザイン会社◆クライアントは大手・有名企業/未経験・第二新卒OK!映像制作の【プロダクションマネージャー】(1167082) の求人情報

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株式会社日本デザインセンター◆原 研哉 率いるトップクラスのデザイン会社◆クライアントは大手・有名企業

未経験・第二新卒OK!映像制作の【プロダクションマネージャー】 契約社員

業種:広告/新聞・出版・印刷/放送・映像・音響/ディスプレイ・空間デザイン・イベント
従業員数:256名 設立:1959年12月 資本金:4,500万円 売上高:619,249万円(2017年6月期) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/09/11
掲載終了予定日:2018/10/22

企業規模・実績・クオリティすべて業界トップクラス!

発展途上の部門だからチャンスもやりがいも豊富です★

ここがポイント!
  • 約60年の歴史と豊富な実績!日本のデザイン業界を牽引
  • 抜群の安定基盤!クライアントは各界の大手企業が大半
  • キャリアアップ!将来は全てを仕切るプロデューサーに
  • 新人にもチャンス!大手企業のビッグプロジェクトも
  • 風通し良くフラット!20~30代の若手ものびのび活躍中
  • オフも充実!自分ペースで自由度の高い働き方ができる
_dummy280x210 【老舗デザイン会社で新ポジション募集】日本デザインセンターの未来をつくるのはあなたです!

募集要項

募集の背景

日本を代表する大手企業8社の共同出資で設立し、60年近い歴史を築いてきた当社。
大手クライアントの様々な企業活動に「デザイン」を通して貢献しています。
グラフィック、Web、動画を駆使したクロスメディアのニーズが高まる中、
自社で映像制作ができる環境を整え、2年前に立ち上げたのが映像企画室。
さらなる業務拡大と組織強化に向けて、プロダクションマネージャーを募集いたします!

仕事内容

映像クリエイターが制作業務に集中できるよう、人・モノ・お金を管理し、様々な手配や折衝を行います。


《制作物は》
新型車種の販促ツールなど自動車関連を中心に、食品、ファッション、
雑貨・ファニチャーなど多岐にわたる映像制作を手がけています。

★直取引が基本で、クライアントに近い立ち位置で仕事ができます。

《プロダクションマネージャーとは?》
簡単に言えばプロジェクトの全権を持つプロデューサーのそばで
映像制作にまつわるすべての準備をする仕事です。
例えば…
◆予算・スケジュールの立案と管理
◆スタッフの手配やアサイン
◆ロケ地のリサーチ、撮影に関する様々な手配・交渉
◆各種資料の作成など

★制作期間は約2~3カ月。プロジェクトを最初から最後まで責任を持って取り仕切ります。

《入社後は》
未経験の方は先輩について仕事の進め方を理解し、
約1年かけてノウハウや社内のリソースを徐々に受け継いでいきます。
2年目の独り立ちが目標!経験者の方は会社に慣れた段階でプロジェクトをお任せします。

人・モノ・お金を管理し、良い作品づくりをサポート!

作品のクオリティ管理やクリエイティブとの距離が近い縁の下の力持ち的存在、
映像を制作する上で必要とされるポストが、プロマネです。
多岐にわたる仕事が自分の思惑どおりに進み、無事に作品が完成した時のうれしさは言葉にはできないほど。
憧れのカメラマンや映画監督と一緒に仕事をするチャンスにも恵まれます。

社内に一流クリエイターが揃う!恵まれた環境で成長

大手企業のビッグプロジェクトではグラフィックやWebと連動することも日常的。
そんな時、制作物の垣根を越えて社内のクリエイターやスペシャリストと一緒に質の高いモノづくりができるのは、
当社ならではと言えるかもしれません。
様々な刺激を受けて自分自身も大きく成長。将来はプロデューサーも目指せる環境です!

求める人材

《正社員登用のチャンスあり!》●映像制作にかかわる意欲の高い方 ★1~2年程度の実務経験があれば即戦力として活躍できます!


【こんな方をお待ちしています!】
◎映像に興味がある方
◎クルマに興味がある方
◎人をサポートすることが好きでフットワーク良く動ける方
◎何事も前向きに取り組める方
◎責任を持って最後までやり遂げられる方

★契約社員からのスタートですが、今後の成長が期待される部署。
正社員登用制度もあり、長く働いていただくことを前提とした採用です。

【自由度の高い働き方ができます】
当社では出退社の時間や業務の進め方を自分で管理できる「裁量労働制」を導入。
繁閑のある仕事ですが、プロジェクトの合間で休みを取ったりと、
オン・オフのメリハリをつけて働きやすい環境です。

未経験大歓迎!人物・意欲重視の採用です!

50年の歴史を持ち、日本のデザイン会社の草分け的存在の当社。
実績や企業規模においてもクリエイティブ業界トップクラスで、毎年成長を続ける勢いのある会社です。
中でも映像企画室はこれから伸びていく部署。
今回は第二新卒層や未経験の方にも門戸を開き、人柄や意欲を重視した採用を行います。

勤務地

◇◆本社(銀座)で募集◆◇通勤も便利な立地です!

■東京都中央区銀座4-9-13 銀座4丁目タワー

<アクセス>
・東京メトロ銀座線 銀座駅 A7番出口より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅 11出口より徒歩7分
・東京メトロ日比谷線・都営浅草線 東銀座駅 A2番出口より徒歩1分
・JR山手線・京浜東北線 有楽町駅中央口より徒歩9分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

■裁量労働制/1日7時間(目安:10:00~18:00/休憩60分)

給与

■月給20万円~30万円
※経験やスキルに応じて決定します。
※みなし残業代(42時間分、5万3000円~7万9000円)を含みます。
※試用期間6カ月間あり(その間の待遇は変わりません)
※1年ごとの更新となります。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~400万円

昇給・賞与

◆昇給年1回(査定による)

諸手当

◆通勤手当(会社規定による)

休日・休暇

《休日》
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日

《休暇》
◆年末年始(8日)
◆有給休暇
◆創立記念日(3月1日)
◆産休・育休 ほか

福利厚生

◆社会保険完備
◆昼食補助制度
◆語学研修制度
◆マッサージ利用可

採用予定人数

若干名

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 3年連続売上UP 服装自由 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 気さくな社員ばかりの明るい雰囲気の社風。中途社員も多くいるので、ハンデに感じることはありません!
_dummy280x210 我が社の映像制作メンバー。スタッフ同士の関係は良好で切磋琢磨しながら作品を生み出しています。

立ち上げ間もない映像企画室のスタートアップメンバー

◆プロマネはプロデューサーの登竜門

TVやCMといった映像制作の分野では
プロジェクトの総責任者としてお金や人、スケジュール、
制作物のクオリティまで管理するのがプロデューサーです。
そして、プロデューサーを支える縁の下の力持ち的存在がプロマネ。
誤解されがちですが、クリエイターやディレクターのように
「作品をつくる側」ではなく、「作品づくりを支える側」。
作品をつくるために必要なモノやコトの準備や折衝、管理のほとんどにかかわる仕事なのです。

ロケ地の下調べや撮影許可の申請、スタッフ全員のお弁当や打ち上げ会場の手配、
出演者との連絡など仕事内容は多岐にわたり、もちろんロケハンにも同行します。
常に何が必要かを先回りして考えたり、フットワーク良く動く中で
段取り力や折衝力、マネジメント力が磨かれていきます。
まずはプロマネとして経験を積み、プロデューサーになるのが一般的な流れなのです。

◆ゆくゆくはプロデューサーとして活躍を!

2年前に立ち上げた映像企画室のスタッフは10名。
映像関連の仕事が年々増えているため、
今後は人員もポストも増えてくるでしょう。
また、大手企業のビッグプロジェクトに携わるチャンスも多く、
社内のクリエイターたちと一緒に切磋琢磨しながらキャリアを広げていきませんか?

ゆくゆくはプロデューサーとして、次代の映像企画室を担う活躍に期待しています!

社員インタビュー

_dummy120x90 映像企画室 プロデューサー 山村 健人

前職はCM制作会社です。当社はクライアントと近い関係で仕事ができて、日本デザインセンターという名前にこだわりを持って仕事をしているクリエイターも多い。そこに大きな魅力を感じました。
今は会社としても映像企画室を立ち上げ、映像分野に力を入れている大切な時期。しっかり結果を出すためにも社内での認知度を上げるためにも、このチーム盛り上げてくれる人、楽しんで仕事をしてくれる人に来てほしいですね。

_dummy120x90 映像企画室 室長 今泉 卓也

当社で活躍する魅力はクライアント直の案件が多いこと、全国有数のトップクライアントと共にモノづくりができる点にあります。
責任感も必要ですが、視野が広がり一段高い目線で仕事をすることができます。
映像制作に関わる道に進みたい方にとって、当社は最高の環境を提供できると自負しています。
また、立ち上げ間もない部署だから、従来のやり方にとらわれず、チャレンジもできる。私たちと新しいモデルをつくりましょう!

会社情報

設立

1959年12月26日

代表者

代表取締役社長 原 研哉

従業員数

256名(2017年6月期)

資本金

4,500万円

売上高

619,249万円(2017年6月期)

事業内容

■広告、アイデンティフィケーション、Web、エディトリアル、
 空間、パッケージ、展覧会など多様な領域を展開しています。

本社所在地

東京都中央区銀座4-9-13 銀座4丁目タワー

これまでの 主な受注先(1)

アサヒグループホールディングス株式会社/JFEスチール株式会社/
新日鐵住金株式会社/ダイハツ工業株式会社/株式会社東芝/凸版印刷株式会社/
トヨタ自動車株式会社/野村ホールディングス株式会社/旭化成株式会社/
株式会社朝日新聞社/味の素ゼネラルフーヅ株式会社/
株式会社インターネットイニシアティブ/江崎グリコ株式会社/
株式会社NTTドコモ/オルビス株式会社/花王株式会社/経済産業省/

これまでの 主な受注先(2)

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社/KDDI株式会社/
株式会社講談社/株式会社新生銀行/セイコーウオッチ株式会社/株式会社竹尾/
東京大学/東京電力株式会社/東レ株式会社/日本たばこ産業株式会社/
日本放送協会/株式会社ニュー・オータニ/東日本旅客鉄道株式会社/
株式会社ミキモト/株式会社三越伊勢丹ホールディングス/森ビル株式会社/
株式会社LIXIL/株式会社良品計画/株式会社ワコール

企業ホームページ https://www.ndc.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 「想いを、映像でカタチに。」世の中に影響を与える、感動を与えるようなアイデアを提案しています。

亀倉雄策、原弘、田中一光、永井一正、横尾忠則といった日本を代表するクリエイターを輩出し、現在も国内外の広告賞を受賞したメンバーが第一線で活躍する日本デザインセンター。クリエイティブ会社には珍しい社員200人という規模を誇る。近年は得意とするグラフィックデザインに固執することなく、Webや動画、モバイルアプリなどのデジタルコンテンツに注力。自社で撮影・編集できる環境を整え、映像企画室も立ち上げた。時代やニーズの変化を見据え、新しいことにも挑戦していく姿勢があるからこそ、名だたる大手企業が全幅の信頼を寄せるのだろう。
また、老舗企業ではあるが、年齢や経験に関係なく大きな仕事を任せる、社長もさんづけで呼び合う、毎年の忘年パーティは若手主体の企画で大いに盛り上がるなど、フラットで風通しの良い社風が育まれている同社。キャリアを磨きたい人には申し分のない環境と言えるだろう。

応募方法

応募方法

★☆ 最後までお読みいただき、ありがとうございます ☆★
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。

応募受付後の連絡

応募受付後、書類選考を通過された方のみに追って、メールまたはお電話にて面接日等をご連絡いたします。

採用プロセス

【Step.1】 書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
必ず希望勤務地を明記してください。
※書類選考を通過された方には、面接の前に必ず、
 履歴書・職務経歴書を郵送またはメール送信いただきます。
 ▼
【Step.2】 面接
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
 ▼
【Step.3】 内定
入社日はご相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!

面接地

★東京本社で実施します。

■東京都中央区銀座4-9-13 銀座4丁目タワー

◎アクセスは、勤務地欄をご確認ください。

選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社日本デザインセンター◆原 研哉 率いるトップクラスのデザイン会社◆クライアントは大手・有名企業

ホームページを見る
住所

〒 104-0061
東京都中央区銀座4-9-13 銀座4丁目タワー 地図を見る

採用担当

人事室採用担当

電話番号

03-6264-0333

備考

※上記、電話番号は本社人事室に繋がります。

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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未経験・第二新卒OK!映像制作の【プロダクションマネージャー】