ONE−B株式会社 <日祐グループの一員として新たに誕生した新鋭企業>/ダイレクトメールの可能性に挑戦する【法人営業】(1030640) の求人情報

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ONE−B株式会社 <日祐グループの一員として新たに誕生した新鋭企業>

ダイレクトメールの可能性に挑戦する【法人営業】正社員

残り2

業種 : 新聞・出版・印刷/広告/インターネット関連/サービス(その他)
従業員数:30名 設立:2016年11月 資本金:1,000万円 本社所在地:神奈川県

情報更新日:
2017/10/27
掲載終了予定日:
2017/11/23
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

私たちと一緒に、未経験から活躍しませんか?入社をお待ちしています!

単なる販促に終わらない、様々な可能性を秘めたDM。
少人数のチームで、自分のアイデアをどんどん試せます

ここがポイント!

  • 【日祐グループ】DM業界で、50年以上の実績あり◎
  • 【転勤なし】少数精鋭の環境で実力を発揮できます★
  • 【残業少なめ】年間休日125日でプライベートも充実!
  • 【提案営業】アイディア次第で幅広い営業ができます!

募集要項

募集の背景

様々な業界におけるダイレクトメールの企画・制作から配達までを、
ワンストップで請け負っている日祐グループ。
当社はその中でも、“営業活動”に特化した会社です。

大阪営業所は、営業と営業サポート含め7名のみ。
体制強化に向けた増員募集になります。
将来の幹部候補としてともに会社をつくっていきませんか?

仕事内容

ダイレクトメールをつかった情報発信の企画・提案をしていただきます。また受注後の制作発注や配達の手配などの事務作業もあります。


販促や情報発信の有効手段として、根強い人気があるダイレクトメール。
インターネットが普及した今だからこそ、その可能性と価値に注目が集まっています。

あなたにはそんなダイレクトメールによる情報発信が有効な企業や店舗にアプローチをしていただき、
その制作から封入、配達までを提案してください。(制作以降の業務については、グループ会社が担当)

【具体的な仕事の流れ】
どんな業界や企業・店舗に可能性があるのか、
ミーティングをしながらリストアップしていきます
 ▼
電話にてアポイントを取り、ご訪問
 ▼
お客様がダイレクトメールを利用する目的や悩みをヒアリングして、
お手伝いできる内容をご提案
 ▼
受注後は、デザイン担当者にデザインを発注したり、
印刷や配達の手配などを行ったりします

入社後には…既存のお客様も担当していただきます*

入社後暫くは、先輩のアシスタントや同行をしながら、
ダイレクトメールの提案から配達までの流れを理解していただきます。
その後、新規だけでなく既存のお客様も少しずつ引き継ぐので、仕事に慣れた頃には、「午前は既存のお客様にご連絡/午後からは新規のお客様へのアプローチ」といったスケジュールになる予定です。

求める人材

【未経験者、歓迎!】◎社会人経験 ★特別な経験や知識は不要。新しいことに挑戦したい方やプライベートの時間を大切にしたい方にも向いています。


「報告・連絡・相談をしっかりとする」「お客様との約束は守る」など、
社会人としての最低限のマナーがある方であれば、特別な経験や知識は問いません。
※法人営業や新規営業の経験があれば活かせます

また少人数の営業所になりますので、自分から率先して行動できる方や
チームワークを大切にしていただける方を求めています。

【さらにこんな方を求めています】
◎失敗を恐れずにチャレンジできる方
◎責任感をもって仕事に取り組める方 など

【こんな方に向いています】
◎新しいことに挑戦するのが好きな方
◎アイデアを考えるのが好きな方
◎仕事とプライベートを両立したい方 など

勤務地

【転勤なし!】【U・Iターン歓迎】

■大阪営業所
大阪府大阪市北区曽根崎1-2-9 梅新ファーストビル10階

<アクセス>
御堂筋線「梅田駅」徒歩9分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間 ■8:50〜18:00(実働8時間)
※残業は月20時間以下です。
給与

■月給:25万円〜30万円
※試用期間/3ヶ月あり(期間中の待遇の変動なし)
※経験や年齢を考慮の上、当社規程により決定します。

モデル年収例

年収400万円/28歳 経験2年
年収600万円/33歳 経験4年

昇給・賞与 ■給与改定:年2回(4月・10月)
■賞与:年1回(10月)
諸手当 ■時間外手当
■出張手当
■家族手当(配属者:月5,000円/子一人につき:月5,000円)
■役職手当
■職能手当
休日・休暇 ★年間休日125日★
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■社会保険完備
■交通費支給(5万円まで/月)
■社員旅行
■退職金制度

この求人の特色

  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制

会社・仕事の魅力

お客様の想いをカタチに、より提案でお客様のお役立ちを!

情報発信の有効な手段としてさらなるニーズを見つける

あなたは普段、
どんなダイレクトメールを受け取りますか?

「新聞を取らない」「テレビも見ない」という方が増えてきた昨今において、
ダイレクトメールは、発信者が伝えたい情報を届けるのに、
とても有効な手段だといえます。

例えば、当社のお客様であれば、
★旅行会社からのツアーのご案内
★自動車ディーラーからのイベント告知
★クリーニング店からのセール案内
★美術館などの会員様へ会報誌のお届け など。

一言でダイレクトメールといっても、その形状やお送りする内容は様々で、
そこにはまだまだ私たちが気づいていない可能性も秘められていると考えています。

あなたにはそんなお客様のニーズを発見して、当社でのお手伝いをご提案してください。

50年以上の実績としっかりとした経営基盤がある環境だからこそ、
自由にのびのびとアイデアを試していただくことができます。

社員インタビュー

課長
半田 純平

大阪営業所は少数精鋭のアットホームな雰囲気があり、少ない人数ながら活気や勢いもあります。また、勤務時間内で効率的な仕事ができるように各個人で上手くスケジューリングをしているため、ここ3ヶ月は残業もほとんどなし。プライベートの時間を大切にしたいという方でも、安心して働いていただける環境です。これからのONE-B株式会社を一緒に盛り上げていく仲間として、あなたにお会いできることを楽しみにしています。

会社情報

設立 2016年11月
代表者 代表取締役社長 岡田 和基
従業員数 30名
資本金 1,000万円
事業内容 ・ダイレクトメール発送業務
・メーリングサービス業
・インターネット事業
本社所在地 神奈川県横浜市港北区新羽町1204
関連会社 日祐メーリングサービス株式会社
日祐株式会社
日祐エクスプレス株式会社
企業ホームページ https://one-b.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

未経験でも電話から商談の仕方までお教えいたします!

幅広い業界に対するダイレクトメールの企画・制作から印刷・配達までを請け負っている日祐グループは、創業50年を迎える業界のパイオニア企業。その中で営業活動を担う部門を分社化して設立されたのがONE-Bだ。

ONE-Bとしての活動は2016年からだが、大阪営業所は4年前より開設しており、関西を中心としたエリアでもすでに多くの顧客を抱えている。それでも少人数のチームゆえにニーズが拾いきれておらず、今後も十分なのびしろがある状況だ。

営業所は少人数ならではの風通しのよさで、和気あいあいとした雰囲気がある。営業目標も営業所単位の設定となっているため、自然とみんなが助け合う風土があるとか。チームワークを大切にして働きたい人にとっては、これ以上にない環境だといえるだろう。

応募方法

応募方法 ◆◇マイナビ転職「応募フォーム」より応募してください。◇◆
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

≪応募書類の取り扱いに関して≫
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他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
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採用プロセス ・Web書類選考
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・一次面接(履歴書/職務経歴書/筆記用具をお持ちください)
 適性検査
   ↓
・(二次面接 ※行う場合がございます)
   ↓
・   内定
面接地 ■大阪営業所
大阪府大阪市北区曾根崎1-2-9梅新ファーストビル10階
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

ONE−B株式会社 <日祐グループの一員として新たに誕生した新鋭企業>

ホームページを見る
住所

〒 222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-17 光正新横浜ビル9F  【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 045-470-1117
備考 〈アクセス〉
JR各線「新横浜駅」より徒歩3分
横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。