株式会社建昇 | 【仮設資材の総合デパート】◆年齢・学歴不問 ◆直行直帰OK/飛び込み&テレアポ無し!【仮設資材のルート営業】★未経験歓迎(1268893) の求人情報

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株式会社建昇 | 【仮設資材の総合デパート】◆年齢・学歴不問 ◆直行直帰OK

飛び込み&テレアポ無し!【仮設資材のルート営業】★未経験歓迎 正社員

業種:建設・土木/設備工事
設立:1998年4月 資本金:1000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/04/30
掲載終了予定日:2019/06/17

\今なら全員が幹部候補/圧倒的なチャンスが魅力!

1回の査定で年収が倍になるミラクルも当社なら可能☆

ここがポイント!
  • 【高い将来性】需要の絶えない仮設資材の総合商社!
  • 【未来の幹部】部長や執行役員に抜擢されることも!
  • 【大きな裁量】経営陣と近くアイデアが実現しやすい!
  • 【直行直帰も】スケジュール&働き方も自己裁量でOK!
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募集要項

募集の背景

――◆ 事業拡大に伴い新しい仲間を増員募集! ◆――
プレハブやユニットハウス、仮設トイレetc...
建設現場に欠かせない建築資材の販売・リースを行う当社。「建築資材の総合デパート」として、大手ゼネコンや工務店より支持を受ける総合商社です。業界も活況につき、事業拡大とサービス強化を目指して、営業スタッフを増員することに。同期の仲間と一緒に切磋琢磨しながら、組織を牽引するコアメンバーへと成長してください!

仕事内容

─★☆ 直行直帰OK!既存顧客に対するルート営業 ☆★─ゼネコン、工務店、代理店などへ建築現場で欠かせない様々な仮設資材の提案をお任せします。


お客様は、一都三県を中心とした大手ゼネコンや工務店、代理店など。
建設現場などで使われる組み立てハウス、ユニットハウス、
仮設トイレ、シンク、ガードマンボックス等
幅広い仮設資材を販売・リースの両側面からご提案します。

《具体的には》
◆定期訪問・ニーズの吸い上げ
◆新商品の紹介・提案
◆見積書の作成
◆販売・リース契約の締結
◆設置工事の立ち会い(新規のみ)

☆既に取引のあるお客様が中心。
新規の場合でも、Webや展示場から問合せとなるため、
飛び込み、TELアポなどの必要はありません!

 《入社後は》
まずは同期の仲間と一緒に社内研修からスタート!
電話対応などを通じて事業内容や商品知識を覚えましょう。
その後、先輩同行を通じて営業の進め方を学び
徐々に引き継ぎを通じて担当を持つようになります。

☆最初の半年~1年は数字目標も持ちません。
あなたの成長に合わせて仕事をお任せしていきます。

頑張りがしっかり評価&還元される環境です!

右肩上がりの成長を見せる当社ですが、
東京の営業メンバーは3名と少数精鋭。
代表との距離も近いので、昇級昇格のスピードも早いんです!
中には、未経験者入社3年目で執行役員に抜擢された先輩も。
今回入社される方、全員に組織幹部への道が拓けています!

求める人材

─★☆ 未経験入社で幹部に抜擢された仲間も! ☆★─◎学歴・性別・経験不問◎基本的なPCスキル◆人と話すことが好きな方、過去の経験は問いません!


─★☆ ポテンシャル重視です! ☆★─
ルート営業なので、お客様と信頼を築ける方に期待しています!
また、会社も発展途上なので
成長意欲が高く、経営者の側で
幹部候補として活躍されたい方も大歓迎です!

《こんな方なら尚歓迎です!》
◎建築業界での就業経験や知識のある方
◎普通自動車免許(AT限定可)
◎誰とでも仲良くなれる人懐っこい方
◎新しい知識を積極的に吸収できる方

★POINT★
現在の営業メンバーは30代が中心となって活躍中。
元工事スタッフや工場勤務、戸建住宅の営業など
先輩たちも未経験からスタートしています!
性別問わず活躍できる環境です!

勤務地

■東京営業所
東京都江東区南砂2-36-10 光陽ビル8F

《アクセス》
東京メトロ『南砂町駅』徒歩7分
東京メトロ『東陽町駅』徒歩11分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

給与

月給25万1,300円~41万3,800円+各種手当+賞与
※スキル、経験によって優遇致します
※3か月間の試用期間あり(その間は同待遇です)
※上記みなし残業30時間(4万5,000円~7万3,800円)を含みます。
 超過分は別途支給

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~600万円

モデル年収例

年収450万円 / 35歳
年収550万円 / 40歳

昇給・賞与

■昇給年1回
■賞与年2回

諸手当

■交通費支給(3万円まで)
■住宅・家族手当
■営業手当

休日・休暇

■隔週休2日制(隔週土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■有給・慶弔休暇

福利厚生

■社会保険完備

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 3年連続売上UP 産休・育休取得実績あり 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

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豊富なチャンスを得ながら長く活躍してください!

─★高需要で将来性も抜群!
私たち提供している仮説資材は、
建設現場必ず必要となるもの。
工事がなくならない限り、
私たちへの需要も絶える事がありません!

─★未経験でも提案し易い!
長年お付き合いのあるお客様への提案なので、
気負わずに取り組めることもポイントのひとつ。
飛び込みやテレアポなども無いので、
未経験の方でも不安に思うことはありません!

─★スケジュールも自己裁量!
仕事の進め方や提案方法なども、
個人の裁量に委ねているので、
細かいルールなどもありません。
直行直帰もOKなので、
スケジュールの調整も自分次第です!

─★抜擢人事&昇級昇格も!
少数精鋭で取り組んでいるため、
頑張りがしっかり評価される事が最大の魅力!
実力次第で組織の幹部となることも夢ではありません。

未経験から大きなチャンスを得たい方は、
ぜひ挑戦してください!

社員インタビュー

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部長兼執行役員
内藤/入社3年目

『今年から執行役員へ、年収も倍に!』
私は工場勤務から未経験で当社に転職。
順調に拡大している反面、コンパクトな組織なので、
社員の声が形になりやすく、頑張りをしっかりと
評価してもらえる環境が一番の魅力ですね。

まだ入社3年目ですが、営業部長に昇格し、
今年からは執行役員にも抜擢されました!
成長の余地がある充分にある会社なので、
今後は自分が会社の成長を牽引していきたいです!

会社情報

設立

平成10年4月

代表者

村本 三男

資本金

1000万円

事業内容

■仮設資材・機材の販売及びリース施行
■仮設建物(仮設ハウス)の総合プランナー
■仮設資材のインターネット販売
■一般建築物の設計・施工

本社所在地

東京都江東区南砂2-36-10 光陽ビル8F

企業ホームページ http://www.ken-sho.co.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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会社・事業の将来性

仮設資材・機材の販売やリース、施工、プラ ンニングを総合的に手がける『株式会社建昇』。自らを「建築資材の総合デパート」と謳うほど、幅広い商品ラインナップを強みに、大手ゼネコンや工務店、代理店のパートナーとして確かな地位を確立。
新築や修繕の建設現場に欠かせないプレハブなどの組立ハウスやユニットハウスはもちろん、倉庫、仮設トイレ、シャワーハウス、防音パ ネル、足場部材など、ありとあらゆる仮設資材の提供を通じて、長年にわたり建築業界の舞台裏で支え続けている立役者である。

一番の推しポイント

そんな同社で働く魅力は、自由度が高く豊富なチャンスに恵まれること。事業が拡大する反面、営業はわずか4名のため、昇級昇格のスピードも早く、実力次第で抜擢人事の可能性も大いにありうるとのこと。
自己成長を望まれる方には、チャンスの多いフィールドとなるだろう。

応募方法

応募方法

皆さんの人柄を重視した採用方針です。
できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募ください!

マイナビ転職の「エントリーフォーム」よりご応募下さい。
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

Web履歴書による選考の結果は、書類選考通過者のみにメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  ↓
【面接】
  ↓
【採用内定】
※入社日は相談に応じます。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社建昇 | 【仮設資材の総合デパート】◆年齢・学歴不問 ◆直行直帰OK

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住所

〒 136-0076
東京都江東区南砂2-36-10 光陽ビル8F 地図を見る

採用担当

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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