株式会社エスワイシステム【SYSホールディングス・グループ】★事業拡大に伴って積極採用中!/100%未経験採用の実績!3カ月の研修から始める【ITエンジニア】(1084518) の求人情報

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株式会社エスワイシステム【SYSホールディングス・グループ】★事業拡大に伴って積極採用中!

100%未経験採用の実績!3カ月の研修から始める【ITエンジニア】正社員

業種 : ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信関連/サービス(その他)
従業員数:355名 設立:1991年1月 資本金:7,050万円 本社所在地:愛知県

情報更新日:
2018/03/19
掲載終了予定日:
2018/05/17
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

未経験からでもサポート態勢がしっかりしているので安心してください!

営業・販売・事務・塾講師…先輩たちの前職は色々!
3カ月後にIT業界デビュー⇒3年でリーダーも目指せます

ここがポイント!

  • 【未経験積極採用】100%エンジニア未経験採用の実績
  • 【安定性&成長性抜群】昨年6月、親会社がJASDAQ上場
  • 【スピード昇進可能】3名が入社3年でリーダーに昇進
  • 【女性が多数活躍中】産休・育休取得、時短実績多数
  • 【教育実績に自信アリ】2,000人以上の未経験者を育成
  • 【すぐに入社できる】最短で面接1週間後に入社も可能

募集要項

募集の背景

【未経験者積極採用中★10名以上を採用・育成します!】

自動車メーカー・大手小売チェーン・官公庁などと
安定した取引を続けている当社。
職業訓練校「エスワイ・ITカレッジ」の運営等で20年以上に渡り
未経験者を育成しており、これまで2,000名超のITエンジニアを
輩出してきました。
さらなる成長の主役となるエンジニアを育成するため、
10名以上を募集!未経験者を積極的に採用します!

仕事内容

【同期と一緒に学べる3カ月の社内研修からスタート】研修後、先輩エンジニアのチームに参加し、システム・アプリの開発に携わります。


【知識ゼロから成長できる3カ月の社内研修】
「プログラミングとは?」「Javaとは?」からスタート!
基礎の基礎から学んで、土台となる知識をしっかり身につけます。

基本を習得した後、徐々にレベルの高い課題にチャレンジ!
自分で考え、情報を集めて解決策を求める「実践力」を養います。

「社内研修」なので、すぐに指導担当に質問・相談できる環境。
約10人の同期とも助け合い、高め合えます!

【いよいよエンジニアデビュー!】
研修後、システム開発プロジェクトに配属。
数名〜10名以上のチームで開発業務を担当します。
先輩エンジニアの指導のもとで、安心して取り組めます!

意欲と実力次第でスピード昇進を狙えるのも当社の魅力。
プログラミング技術とともにマネジメントスキルもしっかり身につけ、
ゆくゆくはリーダーやマネージャーとして活躍してください!

資格取得支援・階層別研修など、教育体制が充実!

入社時の研修後も、継続的に成長をサポートする体制が整っています。
例えば階層別研修では「見積書の作成」「ビジネスコミュニケーション」など、
将来リーダーになったときに役立つカリキュラムも充実。
「基本情報技術者試験」の資格を全員が取得できるよう、
先輩たちが講師となって勉強会を開催しています。

安心して長く働ける環境。社員の声で新制度も続々誕生

毎週水曜日はノー残業DAY。残業は月平均18時間です。
男女を問わず活躍できる環境が整っており、
現在、8名が産休、11名が育休中(うち3名は男性)。
育休明けの復職率は100%です。
また、先輩に悩みを相談したり、創業者に新制度を提案できる社員研修もあり、
働く環境や制度・福利厚生は続々改善が進んでいます!

求める人材

【未経験者を人物重視で採用しています!】◆学歴不問 ◆社会人未経験者・第二新卒、ブランクのある方、大歓迎!


【こんな方なら大歓迎!】
◎ゼロからIT業界に挑戦してみたい
◎手に職をつけたい
◎スキルを身につけて成長したい
◎知識はないが、ITに向いていると思う

【先輩たちも異業種出身!】
不動産営業、証券営業、居酒屋店員、パン職人、人材コーディネーター、
ウエディングプランナー、介護施設スタッフ、自衛隊員、
高校教諭、幼稚園教諭、塾講師、一般事務、経理事務、フリーターetc.
先輩たちの前職は色々。
社員の98%が未経験からスタートしました!

【こんな先輩たちが活躍中!】
例えば、将棋や麻雀、ルービックキューブなどが好きな方、
ゲームが得意な方、モノづくりが好きな方などが数多く活躍しています。

幅広いキャリアの可能性。グローバル展開も積極拡大!

昨年6月、親会社がJASDAQに上場。
現在10社のグループ会社を、2030年までに50社へと拡大していく事業計画があるため、
今後、新たなポストが増え、ポジションUPの可能性も大きく広がります。
さらに、現在3カ国に展開している海外法人もまだまだ拡大中!
日常的に英語スキルを活かすチャンスも豊富です♪

勤務地

東京・大阪・名古屋の事業本部 またはプロジェクト先
※採用勤務地(東京/大阪/名古屋)は、本人の希望を最優先します。
※U・Iターン歓迎します!

関東事業本部/東京都中央区日本橋浜町
関西事業本部/大阪府大阪市中央区本町
中部事業本部/愛知県名古屋市東区

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、愛知県、大阪府
勤務時間 9:00 〜 18:00 (実働8時間)

※ 勤務地により多少異なります。
※ 上記のほか、時短での勤務も可能です。(勤続1年以上の社員が対象となります)

★★毎週水曜日はノー残業DAY★★
その他にも残業申請制度など、会社全体として残業時間削減に取り組んでいます。
給与

【月給】関東/22万円以上(一律地域手当2万円を含む)
    ※試用期間中、地域手当2万円の支給はありません。
    中部・関西/20万円以上

※ 上記は今回の募集における最低保証給です
※ 本人の経験・能力を考慮のうえ決定します
※ 社内プログラミング研修中 (試用期間3ヶ月間)の給与は、月給20万円です

モデル年収例

年収500万円/30歳 管理職 経験8年
年収400万円/27歳 SE職 経験5年

昇給・賞与 ■昇給/年1回 (前年度実績 5,000円〜20,000円)
■賞与/年2回 (夏季・冬季)

昇給、賞与は社員みんなでゼロから作り上げた査定制度で
公平で実力に基づいた360度評価を実施しています。
諸手当 ■交通費支給(月5万円まで)
■地域手当(月2万円/関東勤務社員のみ)
■残業手当 (全額支給)
■住宅手当
■家族手当
■資格手当
■職能手当
■出張手当
■報奨金
休日・休暇 ■週休2日制 (土・日・祝 )
※月1回会議のため土曜出勤あり
※今年8月から会議が平日開催になるため、完全週休2日制/年間休日122日になります!

【休暇】
■GW
■夏季・年末年始
■慶弔
■有給
■特別
福利厚生 ■各種社会保険完備
■退職金制度
■社員旅行(1泊2日国内有名景勝地)
■社員持株会制度(1万円までは奨励金20%がつきます)
■海外法人研修
■研修補助金制度
■3年体系の研修制度
■ベネフィット・ワン会員
■エクシブリゾート会員
■PGMゴルフ会員
■セゾンアメックスゴールド会員
■従業員積立NISA
■産休・育休制度(育休からの復帰率100%/入社1年後から適用)
■時短勤務制度(入社1年後から適用)
採用予定人数 10名
残業が少ない理由とは? 当社では残業時間削減に取り組んでおります。
その取り組みとは…
◎ノー残業DAY(毎週水曜日)
◎疲労蓄積度自己診断チェック
◎残業申請制度:月20時間など、残業時間が一定以上になる際は会社に申請。
 その残業が必要かどうかの確認や、プロジェクト先への調整を行ないます。etc…
――そのため、当社の残業時間は月平均18時間です!

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 流通・小売・サービス
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社・仕事の魅力

社内の雰囲気は風通しが良く、先輩後輩関係なく相談しやすい環境です!

未経験から次代を担うコアメンバーへと成長できます!

【未経験者を積極的に採用しています!】
当社はシステム開発会社であるのと同時に、
ITエンジニアを育成する「公共職業訓練校」の認定を自治体から受託。
これまで2,000人以上の卒業生をIT業界に送り出してきました。
だからこそ、エンジニアの育成については豊富なノウハウがあり、
まったくの未経験者でも意欲さえあれば
第一線で活躍するエンジニアに成長できます。
実際、社員の98%が未経験からスタート。
上司や取締役も、みんなゼロからプロフェッショナルになりました!

【入社3年でリーダーも目指せます!】
グループ全体で事業拡大を進めているため、
年齢・社歴に関わらず、スピード昇進のチャンスも豊富。
20代・入社3年目でリーダーに抜擢された先輩もいます。
中には、未経験からエンジニアになり、
30歳前後でグループ企業の社長に就任した例もあります。
次代を担っていくコアメンバーへの成長に期待しています!

社員インタビュー

中部事業本部
B.R

前職は車の部品を作る会社で働いていました。もともとプログラミングに興味があり、エンジニアに挑戦してみようと、職業訓練校に行きました。その際の講師が当社の社員で、印象がとても良く、働いてみたいと思い、入社を決めました。
ITについてほとんど知らない状態からのチャレンジではありましたが、社内研修が充実していたことで、現在は公共系のプロジェクトで設計から製造まで幅広く担当しています。

関西事業本部
T.M

社会情報インフラを中心としている当社だったら自分の目指しているものが叶うのではないかと感じ、入社しました。自分の関わったシステムがたくさんの人達の手助けになっていると思うと嬉しくやりがいに感じます。
当社は社員感の距離が近いところが魅力です。評価のための面談があるので、ほったらかしではなくちゃんと見てもらえてるという印象です。社員旅行や親睦会・委員会など、交流する機会もたくさんあります。

会社情報

設立 1991年1月9日
代表者 代表取締役社長 鈴木裕紀
従業員数 355名
資本金 7,050万円
事業内容 ・企業/官公庁向けソフトウェア開発
・モバイルWebアプリケーション開発
・IT教育事業
本社所在地 愛知県名古屋市東区代官町35番16号 第一富士ビル2F 
事業本部 【関東事業本部】
東京都中央区日本橋浜町二丁目35番4号 日本橋浜町パークビル2F

【関西事業本部】
大阪府大阪市中央区本町2丁目1番6号 堺筋本町センタービル16F

【中部事業本部】
愛知県名古屋市東区代官町35番16号 第一富士ビル2F
海外関連会社 上海法人 (上海裕日軟件有限公司)
西安法人 (西安裕日軟件有限公司)
インドネシア法人 (PT.SYS INDONESIA)
企業ホームページ http://www.sysystem.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

新たなキャリアを築くにはうってつけの職場環境。末永く働きたい方にぜひオススメしたい。

エスワイシステムは1991年、名古屋で設立。現在では東京・大阪にも拠点を構える他、上海・西安・ベトナム・インドネシアなど、海外展開も積極的に進めている。昨年6月には、親会社のSYSホールディングスがJASDAQ上場を果たし、グループとしての成長はさらに加速中。その中核的な存在として大きな影響力をもつのがエスワイシステムである。

同社の10年後・20年後の成長を担っていくのが、今回募集するITエンジニアだ。今まで未経験者のみを採用しており、一人前へと育成できる背景には、同社が運営する職業訓練校「エスワイ・ITカレッジ」で培った豊富なノウハウがある。2,000名以上の卒業生をIT業界に輩出してきた実績は圧倒的だ。

研修後の教育・研修体制も充実しており、エンジニアとして長く活躍できる環境が整っている。まったくの未経験から将来性豊かなキャリアを築いていきたい方にとっては絶好のチャンス。ぜひ積極的なご応募をオススメしたい。

応募方法

応募方法 以下の方法のいずれかで応募可能です。

1) マイナビ転職フォームよりエントリー ※推奨

2)  人材開発グループ(採用担当)に直接メールで応募
【関東地区】kantou.saiyou@sysystem.co.jp
【関西地区】kansai.saiyou@sysystem.co.jp
【中部地区】chuubu.saiyou@sysystem.co.jp
応募受付後の連絡 応募受付後、原則2営業日以内に必ずご返信いたします。
採用プロセス 【Step1】研修説明会&適性検査
下記持参品をご用意のうえ、お越し下さい。
 [持ち物] 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、筆記用具、印鑑

★【研修説明会】とは?
会社のことだけでなく、「エンジニアってどんな仕事?」
「未経験からどうやってエンジニアになれるの?」というところから、
採用担当が分かりやすく丁寧に説明させて頂きます。
ぜひ、転職前のありとあらゆる不安や疑問を解決してください!
 ▼
【Step2】採用担当&管理職による一次面接
 ▼
【Step3】見事内定!追って書類手続きと入社日の調整を行います。
 ▼
【Step4】毎月1日付で入社=社内プログラミング研修スタート!

◎内定まではスピード重視で選考を進めます。早ければ応募1週間以内で内定が出ます!
書類選考のポイント ・未経験からITエンジニアになりたい!という熱意が伝わるかどうか?
・入門編だけでも、独学でプログラミングの勉強をしている方は有利です。
 是非、エントリーシートや履歴書への記載をお願い致します。
・部活動やアルバイト、社会人経験など、苦労して取り組んできた事が
 あれば、お知らせください。
面接回数 ご来社は計2回で内定が出ます!
詳細は上記「採用プロセス」に記載しております。
面接地 お好きな事業本部でご参加可能です。
・関東事業本部/東京都中央区日本橋浜町
・関西事業本部/大阪府大阪市中央区本町
・中部事業本部/愛知県名古屋市東区
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社エスワイシステム【SYSホールディングス・グループ】★事業拡大に伴って積極採用中!

ホームページを見る
住所

〒 103-0007
・関東事業本部/東京都中央区日本橋浜町
・関西事業本部/大阪府大阪市中央区本町
・中部事業本部/愛知県名古屋市東区 【地図を見る】

採用担当 エスワイシステム人材開発グループ 各地区採用担当者
E-mail

応募を悩んでる方にオススメ

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。