株式会社ゼクスターズ | 【エンジニアの定着率100%】賞与4ヶ月分/年休120日以上/土日休/住宅手当全額支給/【SE】1年以上の開発経験者を積極採用中!/未経験者も歓迎します(1249051) の求人情報

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株式会社ゼクスターズ | 【エンジニアの定着率100%】賞与4ヶ月分/年休120日以上/土日休/住宅手当全額支給

【SE】1年以上の開発経験者を積極採用中!/未経験者も歓迎します 正社員

業種:ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/人材派遣・人材紹介/サービス(その他)
従業員数:15名 設立:2015年12月 資本金:500万円 本社所在地:静岡県

情報更新日:2019/03/15
掲載終了予定日:2019/04/11

【前職給考慮】開発経験者で給与が下がった社員ゼロ!

『辞めたい』と思う人もいない。その理由があります!

ここがポイント!
  • 【安定成長】大手企業と取引多数!順調に経営を継続!
  • 【自由】フレックスタイム導入!メリハリある働き方!
  • 【休日数】年間休日120日以上!完全週休2日制!
  • 【待遇】住宅補助100%支給・資格取得支援制度あり
  • 【教育】経験豊富な先輩社員が多数!定着率は100%
  • 【社員】20~30代の社員や文系出身の社員活躍中!
_dummy280x210 当社が大切にする精神です。探求心をもって、好きなことにトコトンぶつかっていける人材を歓迎します。

募集要項

募集の背景

当社は製造業に向けた製品開発システムの
企画・提案、設計、開発などを行い、
順調に業績を伸ばしています。
設立は2015年ですが、大手企業電算部門の
保守・改善を担当した会社を前身として、
システム開発に携わった
プロフェッショナル達でスタートした集団です。

今回は将来を見据えた人材育成を目的の募集です。
エンジニアとしてはもちろん、
人間力も高めながら一緒に働きませんか?

仕事内容

【案件・勤務地多数】ゼロからの開発やリニューアル、保守・運用など経験・スキル・ご要望に応じた案件をお任せ★フレックスタイム制で自由度高く活躍


【何をする為のシステムをつくるのか?】
自動車の電装部品等の製品を設計する為の
システムを当社が構築しています。
大手ベンダーによるIoTやスマートファクトリーなど
生産性改善プロジェクトに参加したこともありますよ!

【具体的な業務は?】
当社で行っている仕事内容は大きく分けて以下2つです。

【1】社内(浜松市)でのソフトウエアの開発業務。
【2】受託先企業(お客様先)に常駐しての開発支援業務・保守業務など。

ゼロからシステムを立ち上げる仕事のほか、
現在使われているシステムを改善する為の
改修(リニューアル)の仕事もあります。
時には国内法人で使われているシステムを、
英語バージョンに作り替えるなどしたことも。

お客様の課題や問題に気づき、
それらを改善する為の提案を続けることが大切です。
最初は基本的なプログラムの勉強から入るので、
未経験の方でも問題なく始められます。

未経験でも安心の研修プログラム!約1年は勉強中心!

研修はOJTが中心で、入社後最初の3ヶ月は
先輩が出した課題(システム構築)に対して
100%勉強目的のシステム構築を実践し、
基礎を習得してもらいます。
その後は社内向けシステムの構築での実践や、
先輩社員が担当するシステム案件をお手伝いしながら、
コツコツとスキルアップしていってもらいます。

経験者ほど満足できる職場環境&待遇!

JR浜松駅から徒歩5分のオフィスが職場です。
年間休日120日以上で、土日休みと年3回の大型連休。
残業についても20時間を超えるのは稀です。
フレックスタイム制も有効利用されていて、
例えば2時間残業した日の翌日は、
定時より2時間早退することも可能なので、
夕方から始まるイベントにも参加できますよ!

求める人材

【必須】普通自動車免許(AT限定可)/C♯またはJavaの開発経験が1年以上あれば積極採用!/未経験者は勉強会でしっかり教えます


【必須】
普通自動車免許(AT限可) 

【あれば優遇するスキル・経験】
C♯またはJavaの開発経験(1年以上)

★やってみたい、という気持ちを歓迎します
簡単なプログラム開発の経験や、
独学で学んでいる方でも問題ありません。
「PCが好き」という方はもちろんですが、
「車が好き・興味がある」という方も、
是非ご応募下さい。

★個性を活かせる自由な社風!
無趣味・車好き・ゲーム好きなど
個性的なメンバーが活躍中
休み時間に携帯ゲームで遊ぶ社員も。

★年に1回、社長とのキャリア面談を実施
社員一人ひとりと社長がキャリア面談を実施。
案件やスキル志向、待遇について話し合うので、
納得の条件で働けます!

数字だけでなく、頑張りはしっかりと評価します!

お客様ごとの「チーム」で仕事をしていくスタイルの為、
個人評価よりもチームとしての成果を評価していきます。
もちろんお客様の年度毎のシステム開発予算も異なり、
一概に売上等の数字だけでは評価しません。
お客様のお役に立てる為の日々の頑張りや
提案姿勢なども確認し、それらも加味して評価します。

勤務地

勤務地は本社(静岡県浜松市)または各クライアント先
(静岡県全域、愛知県豊田市、東京都全域など)となります。
※入社後3ヶ月間は、浜松本社で研修を行います。

【本社】
静岡県浜松市中区砂山町350-5
浜松駅南ビルディング 4階A

<交通アクセス>
JR各線「浜松駅」より徒歩5分

★社外常駐でも変わらない労働環境
配属先が製造業でコンプラ遵守の環境のため、
社外常駐の場合でも社内と変わらない条件で活躍できます。

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、静岡県、愛知県
勤務時間

■フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)
標準労働時間 1日8時間

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フレックスタイム制なので、
残業をした日の翌日は定時より早く帰り、
プライベートの時間を充実させるのもOK。
仕事の進捗に問題がなければ時間の使い方は自由。
うまくマネジメントをしてください。
また、直接取引でお客様から信頼も厚いので、
無茶な働き方をすることはありませんよ!

給与

【未経験者】月給22万円~30万円【経験者】25万円以上(前職給与を最大限考慮します。)
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~500万円

昇給・賞与

◇昇給/年1回
◇賞与/年2回(7月・12月/計4ヶ月 ※2018年度実績)

諸手当

◇通勤手当(実費)
◇住宅手当(全額補助/規定により支給)
◇残業手当

休日・休暇

\\年間休日122日!!//
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【休日】
◇完全週休2日制(土・日)

【休暇】長期休暇は各7日以上
◇GW
◇夏季(7日間)
◇年末年始(7日間)
◇有休、特別 ほか

福利厚生

◇各種社会保険完備
◇外部セミナー参加費用補助(全額)
◇参考書籍等の購入費補助(全額)
◇インターネット・通信機器の費用補助

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 フレックス勤務 残業月30時間以内 原則定時退社 服装自由 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給 C、C++ Java Perl、PHP、Ruby、Python .NET関連(C#、ASP、VB等) UNIX Linux Windows 仮想環境 データベース構築・管理 サーバ構築・管理 製造 流通・小売・サービス 人事・給与・労務業務システム 生産管理システム その他業務システム WEBサイト クラウドサービス システム化計画・企画 サービス企画・立案 プロジェクトマネジメント アーキテクチャ設計 要件定義・設計 開発・テスト 運用・保守 プライム比率7割以上 一括受託開発あり 基本設計以上の仕事 外部研修利用制度あり プログラミングスキル不問

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 日頃のコミュニケーションをしっかり取ることで、取引先の要望を汲み取ることや関係構築にも活かします。
_dummy280x210 入社後は研修や先輩社員の業務のフォローを行い、徐々に仕事をお任せしていきます。

『解決力』も身につく環境でどんどんスキルアップ!

『技術者たるものバカであれ!』
この“バカ”には、いろいろな意味が込められています。
◎技術的に突き詰めろ。
◎お客様に気に入っていただくために面白くあれ。
◎常識にとらわれることない自由な発想 など…。

今現在注目を集めているロボットやAI技術などの勢いはさらに増し
今後さらにソフトウェアは当たり前の世の中になると思います。

そのような世界でどうしたら必要とされる企業になれるのか。
それが『人間味』だと感じています。

当社は、これまでの経験や知識を活かして、お客様の悩みや困りごとを解決していく
ソリューションビジネス企業を目指しています。
そのために技術力はもちろん、人間力も高い人材を育てていきたいと考えています。

ハードもソフトも身につけた自分になって、会社も共に成長していく。
人間力を高めていくこともとても大切なことと考えます。
お客様に感動を与えらえる仕事を一緒にしましょう。

『遠方からの面接も歓迎します!』
過去にも遠方から応募され、面接に来られて入社した社員もいます。
今回も遠方等から面接に来られる方には、面接時の交通費を全額又は一部補助しますよ。

『車好き!にもうれしい仕事』
自動車電装部品を設計する為のシステムを構築するという、完全な「裏方」の仕事にはなりますが、
実は多くの自動車には私達のシステムが活かされているのです。

社員インタビュー

_dummy120x90 代表取締役
小川 博史

実は私、社長になってまだ数ヶ月なんです。
今までは普通のソフトウエア開発者として勤務していましたが、
前社長の退任により会社の陣頭指揮を執ることになりました。
業界キャリアは約20年。幅広いお客様を担当してきており、
多くの経験も積み重ねてきましたが
経営者としてはまだまだこれからなのです。
今後力を入れていきたいことは2つあります。
1つは現在の主力であるソフトウエア開発だけでなく
IoTなどのハードウエア分野にも注力し、
より多角的な視野からお客様への提案力・企画力を高め
課題解決に注力できる会社にすること。
2つめは社員間の横のつながりを強化し、
ノウハウの共有などを推進することです。
当社は経験をお持ちで入社されたメンバーもいますが、
全くの未経験や、新卒で入社したメンバーも活躍しています。

学びへの投資や資源は惜しみません。
何かに夢中になれる方や好奇心のある方と一緒に働きたいですね!

会社情報

設立

2015年12月

代表者

代表取締役/小川 博史

従業員数

15名

資本金

500万円

事業内容

コンピュータソフトウェアの企画・開発

【許可・認可】
一般労働者派遣事業(派22-300593)

本社所在地

〒430-0926
静岡県浜松市中区砂山町350-5
浜松駅南ビルディング 4階A

企業ホームページ http://www.xecstars.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 社長を筆頭に社員全員が技術習得に真剣な社風。未経験からでも先輩社員と学び合い成長していけるだろう。

職場環境・社風の魅力

フレックスタイム制や充実した研修制度など、
働きやすさとスキルアップの
両立をはかることができる環境が抜群の同社。
また住宅手当や満額支給される交通費など手当はもちろん、
スキルアップの為の社外研修費や書籍購入代なども
会社負担で購入することができる。

会社・事業の将来性

「自分達にできる仕事はまだたくさんある」と語るのは、
キャリアと経験を積み重ね、現場目線を持った若手社長だ。
新規の顧客開拓にも徐々に力を入れ始め、
具体的なアポイントやオファーも増えてきている。
また、得意のプログラミング技術を活かした
社内業務のシステム化や、福利厚生をはじめとする
社内制度の整備にも積極的に取り組みたいとのことだ。
業容拡大はもちろん、社員の皆さんが
より快適に働ける職場作りにも意欲的。
今後の飛躍が非常に楽しみな企業だと感じた。

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

応募受付後、1週間以内にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【書類選考】
応募フォームにご記入いただいた内容を元に、
選考に入らせて頂きます。
 ↓

【面接】
書類選考を通過された方にご連絡させていただき、
日程を決めた後、面接を実施します。
※人物重視の採用を行っております。
 ↓

【内定・入社】
面接実施後、合格者には入社日・待遇等をご提示いたします。

面接回数

1回~2回

面接地

本社(静岡県浜松市)

選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 面接交通費支給

問い合わせ先

株式会社ゼクスターズ | 【エンジニアの定着率100%】賞与4ヶ月分/年休120日以上/土日休/住宅手当全額支給

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住所

〒 430-0926
静岡県浜松市中区砂山町350-5
浜松駅南ビルディング 4階A 地図を見る

採用担当

採用担当/小川

電話番号

053-453-6755

備考

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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