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\新施設OPEN!/同期メンバーと一緒に活躍【インストラクター】 愛知陸運株式会社 ◆トヨタグループ ◆10年連続増収増益 ◆土日休み ◆退職金制度

情報更新日:2025/02/21
掲載終了予定日:2025/03/20

この求人のポイント

【2025年10月にOPENする新施設で働く!】「人に教えることが好き」を活かして新しいキャリアを始めよう♪
安定基盤|トヨタグループの物流を支える中核企業☆ 仲間と成長|7~8名ほど採用予定◎同期の存在が心強い 未経験歓迎|普通免許とPCスキルがあれば挑戦できる! 充実の手当|トヨタグループならではの福利厚生が魅力 納得の評価|賞与年2回!明確な昇格基準でキャリアUP 働きやすい|残業は月5時間ほど×転居を伴う転勤なし
【残業ほぼなし×17時定時退社で働く】未経験からトヨタグループの一員としてキャリアを築くチャンスです!
愛知陸運株式会社のPRイメージ
トヨタ自動車の物流子会社として、幅広い業界の物流を支えている私たち。長きにわたり積み重ねた輸送品質が高く評価され、コロナ禍でも黒字経営を継続・現在も業績は好調です!

今回は、社員へ『安全』を啓蒙していくスタッフを増員募集。きめ細やかな教育・指導体制を目指し、ともに頑張ってくれる方を採用したいと考えています!社内の安全を守り・作り出す大切なポジションに、未経験から挑戦しませんか?

仕事内容

当社のドライバー・フォークリフト作業員へ、運転技能や安全意識についての指導を担当します ★大型免許やフォークリフト免許は入社後の取得でOK!

具体的には

■仕事内容は?

当社で働くトラックドライバーやフォークリフト作業員へ、運転に関する技術指導をお任せ!

■研修内容は?

  • 座学(心構えなど)
  • 危険予知訓練(KYT)
  • 実技(大型や中型など、車両ごとの運転指導)など

指導マニュアルや資料の作成もお任せします。

■研修の対象者は?

  • 新人からベテランドライバーまでさまざま
  • 人数は1~30名ほど

■研修の進め方は?

参加人数によって異なりますが。基本的にはチームで協力し合って進めていきます。気軽に相談できる環境なのでご安心ください◎

【ゆくゆくは】

  • 研修内容・スケジュールの考案
  • インストラクタースタッフの管理

など、全体の管理業務もお任せします。
また、キャリアステップについても、明確な昇格基準を設置。『何をどのように注力すれば昇格できるのか』 が分かるので、目標を立てやすい環境です。

入社後の流れ

今回は、2025年10月に新設される【渡刈教育センター】への配属です。7~8名の採用となるため、同期と一緒に学び成長できる環境!入社後は、OJTを中心に先輩たちから業務を学び、少しずつ慣れていきましょう。

大型免許やフォークリフト免許を持っていない方は、入社後に取得することができるので安心してくださいね。

ある1日の流れ

08:00|出社!社内清掃で気持ちよくスタート♪
08:30|受講生を点呼・書類を記入後、オリエンテーションを始めます。
08:50|朝の体操!
09:00|朝礼後、研修を開始します。
16:00|研修終了
16:05|資料作成や明日の研修準備
17:00|退勤。おつかれさまでした!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!】■要普免 ■基本PCスキル ※「運転はあまり得意ではない…」という方もOK!人に教えることが好きな方は活かせます!

ー★トヨタグループでキャリアを築こう★ー

  • 普通自動車運転免許
  • 基本的なPCスキル(Word、Excel、ppt)
のみでOK!新しいスタートを切りましょう。

【活かせる資格・経験】※なくても構いません

◎大型免許・フォークリフト免許 など
◎自動車学校の講師など「技術や知識を教える経験」

\当てはまる方はぜひお越しください/

□安全の大切さを知っている
□ 職場環境を良くする仕事に取り組みたい
□ やりがいと働きやすさのバランスを求めている

《こんな環境で働きます》

現在、6名がインストラクタースタッフとして活躍中!ベテラン社員も多いので、分からないことがあればすぐに質問できる和やかな雰囲気です。

トヨタ自動車グループの働きやすさが大きな魅力!

◎残業ほぼなし。あっても月5時間ほど
◎週休2日の土日休み
◎賞与年2回で頑張りを評価
◎転居を伴う転勤なし
◎手当や福利厚生が充実

と、働く社員のことを考え抜かれた環境の当社。そのため、社員の定着率も93%と高水準!トヨタ自動車グループならではの好環境で、将来まで安心できる働き方を実現しませんか?
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

自分が学んできたことをたくさんの方に伝えていく仕事です。また、幅広い年齢層の社員と接する機会も多いので、相手の立場を考えて発言できる方や、コミュニケーションを取ることが好きな方は向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

自分だけでなく周囲の社員へも、安全への意識を高めるよう伝えていかなければなりません。「これくらい大丈夫」と油断してしまう方や注意力のない方・仕事への丁寧さに欠ける方は、向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)

※平均的な月残業時間は5時間ほどです。
勤務地

\転勤なし・マイカー通勤OK・UIターン歓迎/


【渡刈教育センター】
愛知県豊田市渡刈町2丁目33

※2025年10月より前に入社可。新施設オープンまでは同施設内の仮設施設への勤務や30分以内の近隣施設への出張があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
給与

月給21万6,950円~23万1,150円+各種手当+賞与年2回


※残業代は別途、1分単位で支給します。
※経験・能力・年齢を十分に考慮し、優遇いたします。
※試用期間:あり(6ヵ月 ★その間の諸待遇に変動はありません)

◆◆入社半年で給与見直しあり◆◆

中途入社で、入社時の等級よりも大きく活躍している方は入社6ヶ月後、賃金等級を2等級上げることが可能です。(指導総合職までの等級)

<年収例(入社時32歳の場合)>
▼32歳 指導総合職 年収370万円
▼33歳 主任総合職 年収400万円
 ⇒主任総合職への昇格試験に合格し、
  必要資格を取得した場合
▼35歳 基幹職 年収630万円
 ⇒基幹職への昇格試験に合格した場合

<年収例(入社時25歳の場合)>
▼25歳 初級総合職 年収345万円
▼27歳 中級総合職 年収350万円
▼30歳 指導総合職 年収370万円
▼31歳 主任総合職 年収400万円
 ⇒主任総合職への昇格試験に合格し、
  必要資格を取得した場合
▼33歳 基幹職 年収630万円
 ⇒基幹職への昇格試験に合格した場合

※職歴や人事考課により変動します。
※経験やスキルに応じて要相談。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
345万円~368万円
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
■通勤手当(当社規定による)
■残業手当 (全額支給)
■地域手当
■家族手当
■別居手当
■家賃補助
■役職手当
休日・休暇
【休日】
■週休2日制(土・日)
※研修運営の為、土曜日に出勤していただく可能性あり、その場合平日に代休取得可

【休暇】
■春季休暇
■夏季長期休暇
■年末年始長期休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇

※会社カレンダーによる
福利厚生
■各種社会保険完備
■育児・介護休業制度 (育児休業制度利用率100%)
■資格取得補助制度
■寮・社宅の借り上げ貸与制度(9割※規定あり)
■家賃補助制度(家賃補助2割※規定あり)
■退職金制度
■各種報奨金制度
■Airiku-cafe/カフェテリアプラン
■トヨタグループ団体保険(自動車・生命保険の団体割引)
■会員制福利厚生サービス
■社内イベント(豪華景品あり!なかには30万円の海外旅行チケットも!)
■労働組合有

☆トヨタグループならでは☆
トヨタ自動車の株が購入できたり財形制度も手堅い!辞める理由がないから、中途入社の平均勤続年数は15年です。社員全体の定着率は93%!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 社内見学可
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
設立
1942年(昭和17年)8月8日
代表者
代表取締役 山崎 義雄
従業員数
1,327人(2024年3月31日現在)
資本金
4億6,500万円
売上高
366億円(2023年度)
事業内容
■自動車部品の輸送事業
■貸切(車扱)運送事業
■航空貨物関連事業
■物流提案事業
■人材派遣業務
■倉庫業
■荷役業
■加工組付け業

<免許>
一般貨物自動車運送事業(特別積合せ貨物運送)
一般労働者派遣事業(般23-170023)
本社所在地
愛知県豊田市前林町住吉32番地
関連会社
<主要株主>
トヨタ自動車株式会社、日野自動車株式会社、愛知日野自動車株式会社
主要取引荷主
トヨタ自動車、ジェイテクト、プライムアースEVエナジー、フタバ産業、太平洋工業、SEIロジネット、協豊製作所、豊田鉄工、岐阜車体工業、日発運輸、パナソニックエコソリューションズ社、日本出版販売、日通NECロジスティクス、トーハン、住友ゴム工業、ANA Cargo、JALカーゴサービス、日本通運、阪急阪神エクスプレス、OCS、三井倉庫エクスプレス 他
企業ホームページ https://www.airiku.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください!

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
選考の結果は、応募受付後1週間以内に電話もしくはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
★☆希望があればWEB会社説明会もおこないます。少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください☆★
  1. STEP
    1

【WEB選考】

ご応募いただいた内容をもとにWEB書類選考を行います。
  1. STEP
    2

【WEB面接+適性診断(WEB)】

当社で叶えたいあなたの夢や目標などがあれば教えてください。
  1. STEP
    3

【最終面接】

本社にて、役員面接をおこないます。
  1. STEP
    4

【内定】

内定までは約2週間~1ヵ月ほどを予定しています。
入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
ご入力いただいたフォームにて選考を行いますので、
可能な限り詳細まで盛り込んでご応募ください!
※経験企業欄に関しましては、経験社数分ご記載をいただけますと幸いです。
面接回数
2回を予定
面接地
<1次面接>
WEB/ご自宅で受験可能です。

<最終面接>
愛知県豊田市前林町住吉32番地
問い合わせ
愛知陸運株式会社

住所
〒 473-0934 愛知県豊田市前林町住吉32番地
地図を見る

採用担当
採用担当係

電話番号
0565-99-7521(直通)

会社・仕事の魅力

愛知陸運株式会社の魅力イメージ1
愛知陸運株式会社の魅力イメージ2

安全のその先へ。社員と会社の未来を守る仕事です!

…■あなたの指導で未来が変わります

【安全運転】で一番大切なことは何だと思いますか?私たちは、運転スキルや技術ではなく『安全への考え方』だと思っています。そのため当社では、安全意識の向上に注力することを目的に、さまざまな研修や指導を実施しています。

今回あなたに取り組んでもらいたいのは、当社で働くドライバーや作業員たちに『安全の大切さを理解してもらうこと』。スタッフたちの意識や考え方が少し変わるだけで、結果は大きく異なってきます。少しの違いで未来を大きく左右する、やりがい抜群な仕事に取り組んでみませんか?

…■トヨタグループの働きやすさを感じてください

基本的に残業はなく、定時退社が可能です。そのため、退社後に資格取得の勉強や、趣味・家族との時間もたっぷり取ることができますよ。

また土日休みなので、オンとオフのメリハリをつけて働けます。有給取得も柔軟に対応しているので、病院への通院・家族行事への参加などが可能です。

さらに『カフェテリアプラン』では、年に1度、5万円相当のポイント付与があり、健康・旅行・生活支援など、さまざまな分野の福利厚生で使用することができます。「家族との食事を楽しみたい」「遠くへ旅行してみようかな」など、多様な楽しみ方がありますよ♪

――――――

中途入社スタッフの平均勤続年数は15年!将来まで安心が続く環境で、新しいキャリアをスタートさせませんか?

『トヨタグループの物流を担う安定企業』

1942年の創業以来、さまざまな企業の物流パートナーとして、迅速・安全・確実な物流を実現してきた同社。トヨタグループの物流を担う約6万社の中でも主軸の企業として、着実に成長しています。近年では、トヨタ以外のクライアントとも活発な取引を実現。JALカーゴサービス・ANA Cargo・パナソニック ライフソリューションズ社など、6割が自動車部品・4割が一般貨物と、事業の多角化を進めています。安定性と成長力を兼ね備えた同社で、新しいキャリアを構築するチャンスをぜひ掴んでほしいと思います!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

N さん(中途入社2年目)
社内教育担当
前職の経験 ウエディングプランナー
Q

何故この仕事を選んだのですか?

当社に入社したきっかけは歴史のある会社にも関わらず、新しいことにチャレンジして、より良い会社にしていこうという体制に惹かれたからです。将来も安心して働けそうと思ったことも決め手のひとつです。
Q

資格取得支援はありますか?

仕事をする上で、大型自動車免許やフォークリフト技能講習修了が必要になってくるのですが、会社負担で取得できるのでご安心ください!実は私もこの制度を利用して資格を取得しています!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新しく立ち上げる部署のため、同期の仲間がたくさんできます。私たちもしっかりサポートしていきますので、前向きに頑張れる方なら大丈夫!一緒に働けることを楽しみにしています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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