株式会社ヤマハビジネスサポート【ヤマハ(株)100%出資企業/正社員登用制度あり】/保全スタッフ【ヤマハ本社事業所の保守管理業務】(1008133) の求人情報

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株式会社ヤマハビジネスサポート【ヤマハ(株)100%出資企業/正社員登用制度あり】

保全スタッフ【ヤマハ本社事業所の保守管理業務】契約社員

業種 : アウトソーシング/ビル管理・メンテナンス/人材派遣・人材紹介/生命保険・損害保険
設立:1997年10月 資本金:10百万円 本社所在地:静岡県

情報更新日:
2017/09/15
掲載終了予定日:
2017/10/19
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

安定感抜群の経営基盤のもと、あなたの経験を活かした活躍を!

ここがポイント!

  • 【抜群の安定性】世界的企業ヤマハの100%出資子会社
  • 【縁の下の力持ち】グループ発展を支える技術と対応力
  • 【人が財産】やる気を引き出し、応えるステージを用意
  • 【労務環境の整備】働きやすく安定した生活設計を支援

募集要項

募集の背景

当社は、世界的楽器メーカーであるヤマハ株式会社100%出資の子会社として設立、グループ共通の業務を担うシェアードサービスをはじめ高品質なサービスを提供することで、ヤマハ本社並びにグループ各社の成長・発展を支えています。幅広い事業の中、今回募集するのは建物や設備の保全部門。新社屋の完成を目前に控え、業務量の増大が見込まれているため、組織力強化を含め、将来リーダーを目指せる人材を募集します。

仕事内容

◇ヤマハ本社事業所の保全業務をお任せします。各種設備の定期点検、工事手配、修理、突発故障対応などの保守管理業務全般を担当していただきます。


【具体的には…】
◎構内設備(空調・給排水・電気・通信等)の保守管理業務
◎機械設備(生産機械・試作機械等)の保守管理業務
◎突発故障等への対応(修理、修理手配)
◎設備工事関連業務(仕様作成・現況調査・業者手配・計画策定・工事監理・アフターフォローなど)
◎その他(現場作業・事務処理など)

【一日の仕事の流れ】
▼朝礼(全体/チーム毎)作業内容の確認や申し送り等を行います。
▼午前業務(途中休憩10分間)
▼昼休み(12:00〜12:40)
▼午後業務(途中休憩10分間)

\\依頼部門と協力業者との“調整役”//
設備関連業務とは言え、人と人との関係性が基本。
専門知識だけでなく、時には分かりやすく説明するスキルが重要となります。

求める人材

◇高卒以上・施設関連業務の実務経験がある方 ※資格取得支援制度あり!入社後にスキルアップできる環境です。


【こんな方を歓迎します!】
●工場・ビル等の保守管理業務の経験がある方
●電気・設備関連工事業務の経験がある方
●PCの基本操作ができる方
●協調性・対話能力のある方

【こんな資格が活かせます!】
入社後に取得可能なため、現時点で持っていなくてもご安心ください。
□電気工事士
□消防設備士
□建築物環境衛生管理技術者 など

勤務地

【ヤマハ(株)本社での勤務です】
静岡県浜松市中区中沢町10-1(遠州鉄道「八幡駅」から約5分)

マイナビ転職の勤務地区分では…
静岡県
勤務時間 8:15〜17:00(休憩1時間)
給与

月給20万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

昇給・賞与 ■昇給/年1回
■賞与/年2回 ※2016年度支給実績/4.8ヶ月分
諸手当 ■通勤手当(規定内支給)
■時間外手当
休日・休暇 【休日】
週休2日制(土・日)、祝日
※月に2日程度、休日出勤がありますが代休を取得していただきます。

【休暇】
夏季、年末年始、GW ほか

★年間休日123日(2017年度)
福利厚生 ■各種社会保険完備
■マイカー通勤可(社内規定あり)
■正社員登用制度

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 産休・育休取得実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

お客様視点を持った対応で、ヤマハグループから厚い信頼を得ています。

“YAMAHA”ブランドの発展を支える仕事

当社は、世界ブランドYAMAHAのグループ企業として設立。
ヤマハグループの重要な事業支援機能を担うプロフェッショナル集団として、
社員一人ひとりが、それぞれの専門スキルを磨き
質の高いサービスの提供を目指し、活動しています。

施設・設備の保全業務は、生産活動等の円滑な遂行を支える“縁の下の力持ち”。

グループ全体の発展に寄与する、やりがい溢れる仕事です。

会社情報

設立 1997年(平成9年)10月
代表者 代表取締役社長/渡邊 英樹
資本金 10百万円
事業内容 ◇シェアードサービス事業(保全を含む事業所管理業務をヤマハ(株)から受託)
◇総合人材サービス事業
 一般労働者派遣事業(許可番号/般22-020026)
 有料職業紹介事業(許可番号/22-ユ-020019)
◇メディアプロダクション事業
◇保険サービス事業
本社所在地 静岡県浜松市中区中沢町10-1
主要取引先 ヤマハ株式会社
一般財団法人ヤマハ音楽振興会
ヤマハグループ企業各社
ヤマハ労働組合
ヤマハグループ取引先企業各社
音楽関連企業・団体
音楽系専門学校
官公庁および公共団体等
企業ホームページ http://www.yamaha-bs.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

働きやすさはもちろん、キャリアアップもできる環境。新しいスタートを同社で始めてほしい。

職場環境・社風の魅力

ヤマハグループ企業である同社は、年間休日123日のヤマハカレンダーを適用。仕事柄、休日出勤も月2日程度あるものの、代休を取ることができ、残業も月10時間程度と少ないなど、ワークライフバランスに配慮した環境が用意されているとのこと。もちろん、福利厚生も充実している。職場環境についても、和気あいあいとした雰囲気があり、量的・質的に困難な業務を担当した場合、先輩や同僚が自然とフォローし合う、協力・協調体制が築かれているとのことだ。

身につくスキル・磨けるキャリア

各種の資格取得に関する費用面の支援をはじめ、個々のスキルアップを全面的にバックアップするとともに、意欲と成果を評価する正社員登用のチャンスも用意されている。正社員登用後は、グループの技術・マネジメント学校を卒業後、知識・技術・技能を磨くことで、リーダー、そして職長(事業所保全責任者)を目指すことができる。

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

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当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
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採用プロセス 【書類選考】
履歴書・職務経歴書・A4レポート(自己PR・志望動機)を下記宛先までお送りください。
ご応募頂きましたデータを元に選考に入らせて頂きます。

▼書類送付先▼
〒430-7711 静岡県浜松市中区板屋町111-2 浜松アクトタワー11階
採用担当/小野田・水谷



【面接・適性検査】
書類選考を通過された方に、面接・適性検査を実施します。
※人物重視の採用を行っております。



【内定・入社】
面接実施後、合格者には入社日・待遇等をご提示致します。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

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住所

〒 430-7711
静岡県浜松市中区板屋町111-2 浜松アクトタワー11階 【地図を見る】

採用担当 採用担当/小野田・水谷
電話番号 0120-808-454
備考 まずは、お気軽にお電話ください。
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<受付時間>
月〜金/9:00〜17:45

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。