日本トーター株式会社 《 佐世保競輪事業所 》/事務局スタッフ【書類作成/経理・勤怠管理/イベント広告業務】(1014901) の求人情報

  • 日本トーター株式会社 《 佐世保競輪事業所 》
  • 事務局スタッフ【書類作成/経理・勤怠管理/イベント広告業務】
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

日本トーター株式会社 《 佐世保競輪事業所 》

事務局スタッフ【書類作成/経理・勤怠管理/イベント広告業務】契約社員

残り5

業種 : 総合商社/レジャーサービス・アミューズメント/ソフトウェア・情報処理
従業員数:3092名 設立:1982年4月 資本金:10億円 売上高:339億円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/10/02
掲載終了予定日:
2017/10/26
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

女性のおしごと 掲載中

日本全国の公営競技場の運営を支えている会社です!公共性の高い仕事に携われます。

ここがポイント!

  • ★事務業務から広告企画など広く携われる環境
  • ★公営競技を支える仕事!やりがいを実感できます
  • ★未経験者も安心!アットホームで温かい職場環境
  • ★転勤なし!地域に根差して働き続けられます

募集要項

募集の背景

公営競技場の運営受託を行っている当社。
全国約100ヶ所以上の公営競技場の運営を支えており、
国内でもトップクラスの実績を誇っています!

今回はさらなる組織強化のために、佐世保事務所で活躍するメンバーを募集!
未経験大歓迎!できることからお任せしますので安心してください★
転勤もなく、地域に密着して仕事を続けていける環境です!

仕事内容

簡単な事務作業や経理業務、イベント広告業務などをお任せ♪風通しが良くてストレスを感じない職場で、私たちと一緒に働きませんか?


【 具体的には 】
◎定型書類の作成
◎経理・勤怠管理
◎イベント広告業務

各種定型の書類作成や経理関連業務、
イベント開催にあたっての各種広告物の企画など、
さまざまな業務をお任せいたします。

※それぞれの経験や得意分野から少しずつ慣れていただきます。
 最初は周りのサポートもあるので、無理なく覚えていけますよ!


【 やりがいも十分! 】
大勢のファンに支持されている公営競技を支える仕事!
主体的に取り組めて、色んなことにチャレンジできるので、やりがいも十分に感じられます。

【 楽しく働ける環境! 】
チームワークも抜群の職場!
困ったことがあればお互いに声をかけあうなど、協力し合う社風です。
和気あいあいとした雰囲気の中、みんなが楽しみながら仕事をしています。

★全国的に事業を展開する組織として、充実した体制や福利厚生が整っています!!

求める人材

未経験大歓迎!女性活躍中!※「契約社員」ですが、定年までずっと働き続けられます。


【 こんな方は大歓迎! 】
◎積極的な姿勢で仕事に取り組める方
◎明るい対応ができる方
◎真面目にコツコツと働ける方
◎地域に根差して働きたい方 など

※実務経験やスキルなどは一切不問!人物重視で採用を行っています。

勤務地

佐世保競輪場/長崎県佐世保市干尽町2-5
※マイカー通勤可!
※転勤なし!U・Iターン歓迎!

マイナビ転職の勤務地区分では…
長崎県
勤務時間 12:30〜21:00(実働7.5時間・休憩時間60分)
※基本定時退社!残業は月平均1〜3時間程度です。
給与

月給160,000円以上+諸手当
※経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇いたします。

昇給・賞与 賞与(特別手当)/年2回(6月、12月)
諸手当 交通費実費支給(当社通勤規定による)
※住地から勤務地までの距離が2km未満及びバス利用距離2km未満の方は除く
特別手当/80,000円〜(年2回)
超過勤務手当
休日・休暇 ★★年間休日120日以上★★

週休2日制( シフト制 )
※スライド勤務有
※1ヶ月毎の勤務予定表による
年次有給休暇
慶弔特別休暇有(当社規定による)
福利厚生 社会保険完備
制服(ユニフォーム)貸与
マイカー通勤可

この求人の特色

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

レースがスムーズに開催されるように、さまざまなサービスを提供している当社。全国に拠点を構えています。

安心して仕事を続けていける魅力満載の職場です!!

「とにかく職場の雰囲気がいい!」
とスタッフみんなが話してくれるのが当社の自慢♪
風通しが良くて、なんでも気兼ねなく相談しあえる職場です。

人間関係も良好でストレスを感じることなく、
仕事に取り組んでいただけますよ。

年間休日120日以上でオフも充実★
プライベートも大切にしながら働けることも魅力です。
公営競技場の運営を支える事業という
安定した基盤も整っているので、末永く仕事を続けられます。

会社情報

設立 1982年4月
代表者 代表取締役社長 平田 和稔
従業員数 3,092名( 2017年9月1日現在 )
資本金 10億円
売上高 339億円
事業内容 ■総合運営/運用
公営競技場に関し、あらゆる側面からサポート
投票業務全般・警備、清掃、施設管理・企画、宣伝・集客、売上向上施策

■システム機器の製造、販売
弊社独自ノウハウを活用した製品の提供
トータリゼータシステム・関連機器の企画、開発、製造

■システム機器の保守
公営競技場のシステム総合メンテナンス
情報処理機器・ 情報表示装置・音声案内装置・遠隔監視装置・電源装置・ネットワークシステム

■ネットワーク関連事業
最先端テクノロジーを駆使したネットワーク関連事業
システム開発・ソフト開発・データ加工・ネットワーク構築・データベース構築・技術者派遣 その他関連事業
本社所在地 東京都品川区東品川3-5-10 TOTOR BUILDING
企業ホームページ http://www.totor.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

たくさんのファンに支持されている佐世保競輪。その運営に携わる、やりがいある仕事だ。

公営競技事業における各種システムの開発から販売・保守、
イベントの運営や広告展開など幅広い業務を請け負っている日本トーター。
法人設立から30年以上に渡って、確かな実績を積み重ね、
現在はこの事業のリーディングカンパニーとして地位を築き上げている。
競輪・競馬・ボートレース・オートレースなどといった公営競技は、
根強いファンが多いこともあり、同社も着実に業績を伸ばし続けてきた。

今回はそんな同社の佐世保競輪事業所の募集であるが、
こちらの事業所の特徴はいたってアットホームで職場の雰囲気が良いことにある。
メリハリをつけ、休憩時には談笑するなど、メンバー同士も仲が良く、
抜群のチームワークで仕事を進めているため
未経験からの中途入社でも安心してスタートできるはずだ。
全国展開する規模を持つ組織で、公共性の高い仕事に携われる絶好のチャンスである。

応募方法

応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□
『この求人に応募する』ボタンより必要事項を入力し、送信してください。※別途履歴書必須

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

□■ご質問はお気軽に■□
※応募に関するお問い合わせは『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【 書類選考 】
お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。
今後の日程等については追ってご連絡いたします。

 ▼
【 会社説明会 】

 ▼
【 1次選考 】
筆記試験、適性検査を行います。

 ▼
【 面接 】

 ▼
【 内定 】
最終面接後、1週間以内に結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
※入社時期などは相談の上、決定します。
面接回数 1回

問い合わせ先

日本トーター株式会社 《 佐世保競輪事業所 》

ホームページを見る
住所

〒 857-0852
長崎県佐世保市干尽町2-5 佐世保競輪場内 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 0956-20-8181

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。