株式会社ヤマトインテック ≪安土桃山時代に創業し、400年以上の歴史を持つ企業≫/工場設備を安定的な運用を担う【電気主任技術者】(1039614) の求人情報

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株式会社ヤマトインテック ≪安土桃山時代に創業し、400年以上の歴史を持つ企業≫

工場設備を安定的な運用を担う【電気主任技術者】正社員

残り4

業種 : 鉱業・金属製品・鉄鋼/非鉄金属/輸送用機器(自動車含む)/インテリア・住宅関連
従業員数:243名 設立:1953年8月 資本金:9,025万円 本社所在地:長野県

情報更新日:
2017/11/17
掲載終了予定日:
2017/12/21
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

あなたの能力を当社で存分に発揮してください! 社員みんなでフォローしていくので心配はいりません。

ここがポイント!

  • 創業1584年。安土桃山時代から続く長い歴史を誇る企業
  • 電気関連で鋳造や機械加工の設備を守る人材として活躍
  • 業務は直接社長による指導で習得していくことができる
  • 住宅補助を用意しているので、U・Iターン者も安心!

募集要項

募集の背景

400年を超す歴史を持つ当社。
その始まりは、神社の灯篭の製造だとされ、
神社・仏閣の鐘や狛犬などの製造を通して実績を重ねてきました。

そんな当社は現在、過去のノウハウを活かし、
自動車のターボチャージャやエンジンなどに使用される部品の
鋳鉄鋳物と機械加工を中心に行い、成長を継続中です。

今回は、鋳造設備と機械加工設備の電気に関わる業務を
社長から引き継ぎ、守っていく人材を募集します!

仕事内容

鋳造設備と機械加工設備に関わる電気部分の保全とメンテナンスを担当。電気の責任者として、電気担当者や機械担当者とも協力して取り組んでください。


現在、当社で電気主任技術者の資格を持つのは、社長のみ。
あなたには、その社長から業務を引き継いでいただきたいと思っています。

≪電気関連のトップとして≫
当社で設備の保全とメンテナンスを行なっているのは6名。
その6名で電気と機械を担当しているのです。

電気主任技術者の資格を持つあなたが、
社長から業務を引き継いだ後は、電気関連のトップとなります。
電気関連を中心に、連携して業務を進めていってください。

≪工場の安全・安定稼動を支える≫
工場建屋面積1万6,920平方メートル。
この広大な敷地内に、所狭しと大型設備が配置されています。

この1つひとつの電気部分を管理して、日々、問題がないか、
保全・メンテナンスするのが、あなたの役割です。

今日も設備が安全で安定な稼動をしている――
そんなやりがいを感じながら業務に取り組んでいきましょう!

求める人材

学歴・年齢・男女不問。電気主任技術者(第三種以上)の資格をお持ちの方 ※U・Iターン歓迎! 長野県外から転居される場合には住宅補助があります。


鋳造設備や機械加工設備といった大型設備の
電気関連業務に興味のある方をお待ちしています!

≪歓迎する資格≫ ※必須ではありません
○エネルギー管理士
○電気主任技術者(第二種以上)
※必要に応じて、入社後に会社負担で
 資格を取得していただくことも可能です。

≪U・Iターンの方もぜひ!≫
長野県外から転職される方のために、
住宅の補助をご用意していますので、
U・Iターン者のご応募も歓迎します。

勤務地

【本社】
長野県塩尻市広丘野村1048
※マイカー通勤OKです!

マイナビ転職の勤務地区分では…
長野県
勤務時間 8:15〜17:00
給与

月給25万円以上
※年齢、経験、能力等を考慮の上、優遇します。

昇給・賞与 ◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当 ◆通勤手当
◆時間外手当
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土、日)
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
----年間休日117日
福利厚生 ◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆確定給付企業年金
◆退職金共済
◆財形貯蓄制度
◆制服貸与
◆住宅補助 ※当社規定による

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

【代表取締役社長 遠藤 裕司】 海外に合弁会社を設立。今後、さらなる世界進出も進めていきます!

【社長Interview】 リーディングカンパニーを目指して

当社の400年以上にわたる歴史の中、
独自の技術で大手企業からの信頼を集めてきました。

当社が目指すのは、オンリーワンの技術で、
業界のリーディングカンパニーとなることです。

そのためにも、当社の工場設備を安定的に使う必要があります。
だから、あなたが行う業務はとても大きな役割を持つのです。

私が直接、あなたを指導します。
ぜひ、一緒に500年企業、1,000年企業の礎を築いていきましょう!

会社情報

設立 1953年(昭和28年)8月25日 / 1584年(天正12年)
代表者 代表取締役社長 遠藤 裕司
従業員数 243名
資本金 9,025万円
事業内容 ◆エンジン部品、自動車部品、建設機械部品などの鋳造品および機械加工・精密加工
◆アルミ鋳造製品の開発および製造(エクステリア製品、建材製品、ポストなど)
◆公共鋳物製品の製造(高欄、街灯、車止めなど)
本社所在地 長野県塩尻市広丘野村1048
主要取引先 ◆三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社
◆ニチユ三菱フォークリフト株式会社
◆三菱日立パワーシステムズ株式会社
◆キャタピラージャパン合同会社
◆三菱ふそうトラック・バス株式会社
◆株式会社小松製作所
◆三協立山アルミ株式会社
◆YKK AP株式会社
◆株式会社コトブキ
◆四国化成工業株式会社 ほか
認証 環境マネジメントシステム規格 ISO14001
品質マネジメントシステム規格 ISO9001
自動車産業向け品質マネジメントシステム規格 TS16949
自動車産業向け品質マネジメントシステム規格改訂版 IATF16949(2017年10月取得予定)
企業ホームページ http://www.yamato-intec.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

鋳造設備や機械加工設備を守っていくことは、ヤマトインテックのより一層の躍進につながっていきます。

『ヤマトインテック 』の創業が1584年と聞いて、とても驚いた。紆余曲折もあったのであろうが、安土桃山時代から現代まで生き残る企業の実力の凄さを感じずにはいられない。

創業時から寺社・仏閣関連の製品製造に取り組んできた同社であったが、時代の流れに合わせ、現在は自動車関連の製品製造がメインとなっている。しかし、長い歴史の中で築かれた卓越した技術は健在で、独自の技術で大手企業を中心とした顧客からの信頼は大変厚い。

そんな同社では、お客様第一の方針で操業が行われ、常に求められる品質の製品を迅速な対応で実現してきたのだ。この姿勢は今後も変わることはないだろう。

お客様第一を続けるためには、工場設備の安定利用が欠かせない。そこで重要となるのが、設備の保全やメンテナンスだ。ぜひ電気主任技術者の資格を活かし、同社のさらなる飛躍の歴史を支えていってほしい。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
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応募受付後の連絡 Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
Webでご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。
なるべく多くの方とお会いしたいと思っています。
  ↓
【面 接】
書類選考を通過された方に面接(1回を予定)実施。
代表取締役社長の遠藤との面接となります。
※面接時に履歴書(写真貼付)と職務経歴書をお持ちください。
  ↓
【内 定】
面接から内定まで約1週間を予定しています。

※入社日や面接日はご相談に応じます。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ヤマトインテック ≪安土桃山時代に創業し、400年以上の歴史を持つ企業≫

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住所

〒 399-0702
長野県塩尻市広丘野村1048 【地図を見る】

採用担当 管理部 採用担当
電話番号 0263-52-0626

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。