ヤマト運輸株式会社 岡山主管支店 ◆年休117日 ◆昨年度賞与6.04ヶ月分◆産休・育休実績あり◆福利厚生充実/【岡山県限定採用】配送スタッフ※未経験者大歓迎!(1167212) の求人情報

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ヤマト運輸株式会社 岡山主管支店 ◆年休117日 ◆昨年度賞与6.04ヶ月分◆産休・育休実績あり◆福利厚生充実

【岡山県限定採用】配送スタッフ※未経験者大歓迎! 正社員

業種:海運・鉄道・空輸・陸運/物流・倉庫
従業員数:161081名 設立:2005年3月 資本金:500億円 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/09/21
掲載終了予定日:2018/11/15

宅配業界をリードし続ける『ヤマト運輸』なら、

安定・待遇・働きやすさ・やりがい、全てが手に入る!

ここがポイント!
  • ■言わずと知れた、宅配業界のリーディングカンパニー
  • ■ネット通販流行の影響を受け、8年連続で黒字成長
  • ■「働き方改革」推進中、働きやすさでも業界をリード
  • ■産休・育休の実績あり、センター長として働く女性も
  • 年収は500万・600万円も可能!賞与6.04ヶ月分!
  • 年間休日117日+休暇制度も多数!
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募集要項

募集の背景

”クロネコヤマト”の名前で、宅配業界をリードし続けてきた当社。
時代の流れや景気に関係なく、常に一定の需要の業界ですが、
近年はネットショッピングの増加により、変革期を迎えています。

そんな中当社では、業界全体の「働きやすい環境づくり」を目指しており、
少し前には「12時~午後2時の指定配達」を廃止し、ドライバーの負担軽減のため、
待遇面や働き方の改善等、具体的な「働き方改革」に取り組んでいます。

仕事内容

【長距離配送なし!】各拠点に勤務し、担当地域の「宅急便」「DM便」などの配達・集荷業務をお任せします ※充実の運転実習で未経験でも安心!


【具体的には…】
クロネコヤマトの配送車で、担当エリアの個人・企業の
お客様のもとへ行き、配達・集荷を行うのが主な仕事です。
”ただモノを運ぶ”のではなく、企業やお客様との関わりの中で、
より良いヤマト運輸のサービスを提供できるような商談もお任せします!

※スキルは働いていくうちに自然と身に付きますので、
 入社時点では、スキルや経験等は一切必要ありません!

★地域の役に立つ”やりがい”を実感
当社では拠点を細分化し、地域密着型を実践しています。
そのため、1人が担当するエリアは他社と比べると狭く、
地域の方々と近い距離で接することができるのが強みです。

「いつもありがとう」と感謝のお言葉をいただいたり、
お茶やジュースなどを手渡していただくことも多く、
地域の役に立つ”やりがい”を感じて働くことができますよ!

営業活動にもチャレンジして収入UP◎

慣れてくると、顔なじみのお客様からお声掛けいただけることも。
そうしたちょっとしたことから営業活動は広がっていきます。
当社が扱っている季節のギフト商品をお勧めしてみたり、
新オフィス立ち上げの話からご契約に繋がったこともあります。
インセンティブの支給もありますので、楽しんでやってみてください!

運転が上手くない…?そんなの全然問題ナシ!

入社後は、座学研修、安全研修、運転研修、先輩との同乗研修など、
約40日をかけてイチから丁寧に学んで乗務許可を取得します。
研修を通して業務に必要な運転スキルは自然と身に付くので、
「私、運転上手くないから…」という方でも全然問題ありません!

求める人材

【未経験・第二新卒大歓迎!】■要普免(AT限定可・免許取得後1年以上経過の方) ※学歴・社会人経験も一切不問!フリーターからの挑戦も歓迎します!


【こんな方は歓迎します!】
◎人と接することが好きな方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方
◎慣れ親しんだ地域で働きたい方

★未経験スタートの先輩が多数
県内の各拠点には10~20名のドライバーが在籍中。
20~60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。
難しい仕事ではないので、明るく元気な対応がでれば、
未経験スタートでもすぐに活躍することができますよ!

★性別に関係なく活躍できる環境
近年になって、女性ドライバーの数もどんどん増加。
産休・育休を経て、昨年の夏に復帰したメンバーや、
センター長として活躍しているメンバーもいるなど、
性別問わず安心して働ける環境づくりが進んでいます!

「働き方改革」推進中、制度でも業界をリード!

変革期の今だからこそ、業界全体の「働き方改革」が必要だと考えた当社は、
退勤から出勤までが極端に短くならないようにするインターバル制度、
NO残業デーや年1回の1週間連続休暇の導入といった制度改革を行い、
リーディングカンパニーとして、率先して無理ない働き方の実現を進めています!

勤務地

★転居を伴う転勤なし!★交通費支給!★希望を考慮いたします!

岡山県内全域の各営業所

岡山地区 下中野/西古松/辰巳/大安寺南町/大内田/津高/津島(谷万成)/吉備津/御津/倉益/原尾島/高島/上道/西大寺/瀬戸/豊成/浦安/妹尾/玉野/長船/牛窓/日生/岡山駅周辺も有り

倉敷地区 総社/水江/中庄/笹沖/玉島/連島/亀山/中島/広江/早島/児島/真備

マイナビ転職の勤務地区分では…
岡山県
勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)

※残業あり(月平均31時間)

※一か月単位の変形労働時間制/月平均実働173時間(参考:月21日×8時間=168時間)
★業務効率化や様々な施策により、残業時間の削減に取り組んでいます。

給与

◆月給18万円以上(一律手当含む)+各種手当
※ほとんどの社員が初任給で月収21万4000円~33万円を受給しています。

【各種手当】
役職手当、地域手当、超過勤務(残業)手当、
扶養手当:2万4000円~7万7000円/月(居住地と扶養人数による)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~750万円

モデル年収例

年収390万円 /24歳 経験3年
年収470万円 /34歳 経験5年 /※扶養手当含む(子2名)
年収580万円 /31歳 センター長職 経験5年 /※扶養手当含む(子2名)

昇給・賞与

◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(6.04ヶ月分支給/平成27年度実績)

諸手当

◆交通費規定支給(上限5万円/月)
◆扶養手当
◆役職手当
◆地域手当
◆超勤(残業)手当

休日・休暇

★年間休日117日

◆月9~11日(シフト制)
◆年次有給休暇(取得必須日数あり)
◆1週間連続休暇制度/リフレッシュ休暇
◆慶弔休暇、育児・介護休暇
◆特別休暇/記念日休暇

福利厚生

社会保険完備
研修制度あり
インセンティブ制度
社員持株制度
確定拠出年金
財形貯蓄
退職金
グループ保険
自動車保険割引
慶弔見舞金
育児短時間勤務制度
介護短時間勤務制度
会員制スポーツクラブ
制服貸与
直営保養所(全国19カ所/1泊2日1800円より利用可能)
育児短時間勤務(子供が小学校4年生修了時まで1日4・5・6・8h勤務から選択)
介護短時間勤務(対象家族1人につき通算365日まで取得可)

この求人の特色

募集人数10名以上 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 5日以上連続休暇取得可能 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

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──『ヤマト運輸』だからこそできる働き方。

★地域密着で『より良いサービス』を提供

”クロネコヤマト”の抜群の知名度とブランド力を武器に、
長年にわたり業界をリードし続けてきたヤマト運輸。

今回募集するは、事業の中核をなす職種。
「ただモノを運ぶ」だけでなく、
担当エリアのお客様とのコミュニケーションをとって、
「サービスも一緒に届ける」ということを大切にしています。

当社では1人1人の担当エリアが狭く、企業・個人問わず、
地域の方々と近い距離を保ちつつ働くことができるので、
お客様の生の声に聴き、より良いサービスを提供できます。
「いつもありがとう」と、感謝の言葉をいただくこともあり、
慣れ親しんだ地域に貢献していることを実感して働けますよ!


★無理のない労働を実現する『充実した制度』

当社では「働き方改革」を積極的に推進しています。
運送業というとハードワークのイメージを持たれがちですが、

◎月9~11日休み、年間休日117日
◎年1回、1週間連続のリフレッシュ休暇
◎NO残業デーあり
◎退勤から出勤までの間隔を定めたインターバル制度
◎昇給年1回、賞与年2回(昨年実績:6.04ヶ月分)
◎産休・育休から復帰実績あり、時短勤務も可能
◎もちろん、残業手当は全額支給

など、無理せず働ける環境の整備に全力を尽くしています。
ヤマト運輸ならではの働やすさをあなたも実感してみませんか?

社員インタビュー

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前職は工場で働いており、黙々と作業をする仕事だったので、
もっと人と接することができる仕事がしたくて転職を決意。
どうせ転職するなら安定していて、待遇もよい企業で働きたい
と思い、いろいろな企業を見るうちにヤマトの募集を見つけました。

ヤマト運輸といえば、誰もが知っている全国的な企業ですし、
運送業への不安がなかったと言えば嘘になりますが、
働き方改革を前面に押し出していたこと、
なにより、「人との関わりを大切にしたい」という考え方が、
自分の希望する働き方に合ったものだったので入社しました。

入社してすぐは、ルートを覚えるのにも苦労しましたが、
同乗研修で先輩が優しく教えたので、慣れることができました。
最近では、既存のお客様の新オフィス立ち上げにあたって、
新規のご契約をいただけたり、営業活動にも挑戦しています。
人との繋がりを大切にして働きたい方にはピッタリだと思いますよ。

会社情報

設立

2005年(平成17年)3月31日

代表者

代表取締役社長 長尾 裕

従業員数

161,081名(2017年3月15日現在)

資本金

500億円

事業内容

■「宅急便」など各種輸送に関わる事業
■一般消費者・企業向け小口貨物輸送サービスを展開
◎「宅急便」「宅急便コンパクト」「ネコポス」などのサービスで、
個人の方から企業まで幅広いお客様のニーズに応えています

本社所在地

〒104-8125 東京都中央区銀座2-16-10

企業ホームページ http://www.kuronekoyamato.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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「ヤマト運輸」といえば言わずと知れた宅配・運送業界の雄だ。
日常生活に欠かせない宅配サービスのパイオニア企業として、
今では当たり前になった「クルール宅急便」「スキー宅急便」等、
顧客が望むサービスのどんどん産み出し、着実に成長してきた。

この業界は流行の影響を受けにくい、常に需要のある業界だが、
近年はネット通販の隆盛によって大きな変換点を迎えている。
最近では、通販サイトの配送から大手宅配会社が撤退した
ニュースが話題になったので、聞いたことのある方もいるだろう。

今回の募集は、そんな変革期にある宅配・運送業界の中で、
リーディングカンパニーである「ヤマト運輸」が、
より多くの方に今まで以上に良質なサービスを提供し、
更なる成長を目指す、その一環としてのドライバー増員だ。
是非今こそ、ヤマトの一員としての一歩を踏み出してほしい。

応募方法

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最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に少しでも興味をお持ちいただいた方は、本ページ「応募する」
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応募受付後の連絡

書類選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【書類選考】
ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。
  ▼
【面 接】1~2回
書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
  ▼
【内 定】
面接後、1週間以内に結果をお知らせいたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※在職中の方もお気軽にご応募ください。

※応募に関する秘密は厳守いたします。また、個人情報は採用活動のみに使用します。

面接地

ヤマト運輸株式会社 岡山主管支店
〒703-8263
岡山県岡山市倉益253-11

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

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住所

〒 703-8263
岡山県岡山市倉益253-11 地図を見る

採用担当

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E-mail
電話番号

086-277-3979

備考

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9:00~17:00
※土日祝も受付中

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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