イッティージャパンイースト株式会社 ★週休二日制 ★10日以上の長期休暇も充実/子ども向け英会話教室の【イベントスタッフ】★語学力不問(1019085) の求人情報

  • イッティージャパンイースト株式会社 ★週休二日制 ★10日以上の長期休暇も充実
  • 子ども向け英会話教室の【イベントスタッフ】★語学力不問
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

イッティージャパンイースト株式会社 ★週休二日制 ★10日以上の長期休暇も充実

子ども向け英会話教室の【イベントスタッフ】★語学力不問正社員 更新

業種 : 教育/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/サービス(その他)
従業員数:973名 設立:2004年4月 資本金:900万円 本社所在地:愛知県

情報更新日:
2017/10/16
掲載終了予定日:
2017/11/09
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

高い語学力は求めていません!『子どもが好き』その想いがあれば大丈夫です!

子どもに英語の楽しさを伝えるお仕事!
未経験OK★チーム制で仲間がそばにいるので安心♪

ここがポイント!

  • 英語が好き◆子どもが好きな方に最適のお仕事です
  • 全国に1300教室を展開する子ども英会話教室
  • 学生時代に英語が苦手だった方でも活躍できる
  • 2〜3人1チームで英会話教室の無料体験をご案内
  • インセンティブ充実◆基本給の他に+20万円も可能
  • 入社半年以内にリーダーへの昇格も目指せる!

募集要項

募集の背景

英会話や英語教育、留学支援などを通して子どもたちの可能性を広げている当社。
幼児〜高校生を対象に展開している子ども英会話教室『ペッピーキッズクラブ』は、全国に1300教室あります。
小学校での英語教育の低学年化の流れを受け、各家庭の英語への関心も高まっています。
さらなる拡大を目指すため、イベントスタッフを増員することになりました。

仕事内容

スーパーやショッピングセンターなどのイベントブースで、ゲームをしながらお子さんに英語の楽しさを伝え、無料体験レッスンをオススメ♪


スーパーやショッピングセンターなどで、お子さんや保護者に
「無料で体験レッスンできます」と声をかけて、
ご案内します。

【仕事の流れ】
▼午前中にオフィスに集合
▼平日はお昼頃、土日などは10時頃からオープンできるようにイベント場所へ移動
▼1チーム2〜3人でブースセッティング
▼お子さんへ風船やお菓子くじを渡して声かけ
▼ペンタッチ教材やカードで5分程度の英語ゲームを実施
▼保護者へ教室内容を案内
▼英会話教室の無料体験レッスン予約獲得
▼18時頃後片付け・オフィス戻り
▼事務処理、帰宅

【どんなゲームをするの?】
イラストが描かれたボードやカードにペンでタッチすると
スピーカーから英語が流れます。
「これは何かな?」とおしゃべりしながら、
英語を身近に感じてもらいましょう♪

歌や体を使ったレッスンで子どもたちと一緒に遊びます。
短時間ですので、あっという間に終わります。

未経験でも大丈夫!先輩がいつもサポートしてくれる

教室をお勧めする流れは簡単で、マニュアルもちゃんとあります。
入社後は先輩に同行して、イベントブースで仕事の流れを観察しお手伝いすることからスタート!
2〜3回経験したら、お子さんにレッスンしたり、実際に親御さんへ案内したりしてみましょう。
すぐそばに先輩がいてフォローしてくれるから安心です。

評価制度やインセンティブ支給など頑張りを評価

体験レッスンの獲得数や部下の育成状況にあわせて、評価基準も整っていて、
早い人なら入社後半年以内でリーダーになることも目指せます!
昨年入社した先輩は、イベントを取りまとめてスタッフ全体のムードメーカーになって活躍中です!

求める人材

【未経験で入社した20代〜30代の男女が活躍中】 ◆子どもが好きな方 ◆明るく子どもたちと接することができる方 ★英語に興味のある方


【こんな方が仕事を楽しめます】
○海外旅行が好きな方
○日常的に英語に触れていたい方
○子どもと接する仕事がしたい方
○インセンティブで収入アップしたい方

【気軽に相談しあえる仲間がいっぱい】
みんなで助け合う社風が根付いており、
困った時は先輩が気さくに声をかけてくれます。
あなたも、すぐに馴染めるでしょう。
男女分け隔てなく仲の良い職場は自慢です!

【先輩達の前職は?】
英語が好きで幼児教育に関わりたいことが転職理由としてダントツ!
販売やホテルなど接客経験がある方が活躍中。

※英会話教室のネイティブ講師との交流もありますよ!

≪リーダー→主任→係長などキャリアアップの道も充実≫

キャリアアップしてもずっと現場で子どもとふれあう

リーダー、主任、係長、課長などへキャリアアップしても、現場のイベント運営にはずっと携わります。
最前線でお客様とふれあうことで、保護者の気持ちをキャッチし、イベント企画のアイデアが生まれやすくなるからです。
現役の所長も現場で保護者から情報を集め、どうやったら生徒獲得に結びつくかを常に考えています。

勤務地

札幌・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・福島・茨城・静岡・名古屋の各事務局へ配属。
※勤務地は希望を考慮し決定いたします。

【札幌】
札幌市中央区大通西9-3-33 キタコーセンタービルディング510

【青森】
青森市古川2-20-6 AQUA古川2丁目ビル2F

【盛岡】
盛岡市盛岡駅前通3-63 第2甚ビル301

【秋田】
秋田市旭北栄町1-48 センタ−プレイスビル401

【山形】
山形市香澄町2-2-39 須藤ビル2F南側

【福島】
郡山市駅前1-14-21 郡山花椿ビル5F-A

【仙台】
仙台市青葉区本町2-1-8 第一広瀬ビル2F

【茨城】
水戸市城南1-1-6 サザン水戸ビル201B

【静岡】
静岡市葵区昭和町5-11 昭和町ビル2F

【名古屋】
名古屋市名東区姫若町3-2 KTCビル1F

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、静岡県、愛知県
勤務時間 ◆10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
給与

◆月給20万円〜27万円+諸手当
※上記金額には、固定残業代(3万円〜4万円/24.3時間)を含む。
超過分には別途、時間外手当を支給します。
※報奨金制度あり

【月給例】
26万4000円(22歳/入社2ヶ月)

モデル年収例

年収320万円/25歳 経験1年
年収350万円/29歳 経験3年
年収400万円/32歳 経験4年

昇給・賞与 ◆昇給 あり
◆賞与 年2回(8月、12月)
諸手当 ◆交通費全額支給(当社規定による)
◆家賃補助手当(エリアにより異なる)
◆役職手当
休日・休暇 <休日>
週休二日制(基本的に火・水のお休み)

<休暇>
◆夏季休暇
◆冬季休暇(10日程度)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
福利厚生 ◆社会保険完備
◆退職金制度
◆報奨金制度(頑張りはしっかり還元します★)
◆保養施設(蓼科高原コテージ)
◆国内外社員旅行
◆引越費用補助(規定あり)
◆産休育児・介護休業制度
同時募集中 契約社員も同時募集中です。
詳しくはお問い合わせください。

この求人の特色

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

あなたの工夫一つで、子どもたちのやる気を起こすんです。

子どもに興味を持ってもらう小さな工夫がやりがいに

すぐに楽しく遊べるお子さんだけでなく、人見知りだったり、
なかなか喋らなかったりするお子さんもいます。
お子さんがリラックスできるように、何度も声かけしたり、
興味を引くおもちゃを用意したり、
スタッフみんなでアイデアを出し合っています。

あるとき、いつも配っている風船を簡単にデコレーションして
配ってみたら、お客様の反応がすぐに変わりました。
難しいことよりも、案外シンプルな工夫のほうが
効果があることも多いんです。

まずはやってみて、結果が出なければ修正し、
良ければ社内で情報共有しています。
いつもチームで小さなアイデアを出し合っているから
人間関係がスムーズです♪
リーダーとして経験を積めば、イベント企画や情報分析も
任せてもらえるようになります。

週休2日で、年末年始は10日間連続休暇も!
オンオフのメリハリを付けながら、プライベートも充実できますよ♪

社員インタビュー

札幌支社支社長
中満英俊さん
33歳

大学在学中から教育に興味がありましたが、学校の先生ではなく民間で働きたいと考えて当社に入社しました。今年で11年目です。
全く英会話に興味がない方に声かけして、英語に触れる環境づくりに関われたことが私の中での自信になるとともに、大きなやりがいになっています。保護者と話しをしていると、英語教育について不安を感じていることも多いので、私たちの教室で子どもたちに英語力が身に付くメリットや、教育現場での状況をお伝えして、安心してもらっています。現場に出ながら効果的な販促プランを練る醍醐味もあります。

就職面接時に、キャリアプランについても細かく説明しますので入社後の成長イメージも想像しやすいと思います。
男女問わず、興味がある方は気軽にチャレンジしてみてください。

会社情報

設立 2004年4月
代表者 谷口博文
従業員数 973名
資本金 900万円
事業内容 ■子ども英語教育システム・サービスの企画・開発・販売
■子ども英会話教室「ペッピーキッズクラブ」の運営・指導

●子ども英会話教室
ペッピーキッズクラブは、地域にとけこみ家庭とつながる子ども英会話教室。子どもたちが自然に英語を吸収できる環境をつくりだし、グローバルフィールドへと羽ばたく可能性を生み出すようなレッスン・サービスを提供しています。

●ウェブレッスン・サービス
自宅にいながらにして学習環境を手に入れられるEラーニング。世代や目的によるさまざまなコース設定も順次進めています。

●留学・体験イベント
教室で身につけたものを表現したい子どもたち、濃厚なグローバル体験をその手におさめたい人々に「架け橋」を用意する役割を果たします。

●英会話講師養成講座
●児童英語検定(TECS)
●英会話講師派遣
●海外スクール(バンクーバー)
本社所在地 愛知県名古屋市名東区姫若町3−2 KTCビル1F

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「毎日でも行きたい!そんな夢のある英会話教室」を理念として、子どもたちの可能性を伸ばしていきます

イッティージャパンは、子ども向け英会話教室『ペッピーキッズクラブ』を全国に1300教室展開し、子どもから高校生まで約10万人の会員がいる。多くの子どもに英語の楽しさを伝え、
グローバルに活躍する機会を創出している。
同社の特徴は、英語教育を行う事業と販促事業を明確に分けて、
効率よく集客活動を行っている点にある。イベントスタッフと教室間の交流があり、自分たちの頑張りが会員獲得に繋がっていることも実感しやすい。

2011年から小学校5年生から英語の必修化をした。
さらに2020年からは小学校では3年生から必修化、5年生から教科化し、中学校での英語の授業はすべて英語で実施。このような背景もあり、幼少期から英語を習わせたいという保護者も多く、各家庭の英語教育への関心も高まっている。今後ニーズが高まっていく期待もあり、英語と子どもに接する仕事がしたい方にとって、絶好のチャンスと言えよう。ぜひ見逃してほしくない。

応募方法

応募方法 ◇マイナビ転職の「応募フォーム」より応募下さい◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力、送信して下さい。
お電話で直接ご連絡いただいても結構です。

*応募の秘密を厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内に担当からお電話もしくはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
応募データをもとに書類選考を行います。
 ▼
【面接】
和気あいあいとお話しできる面接にしましょう。
 ▼
【内定】
入社日はご相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!

★土日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

イッティージャパンイースト株式会社 ★週休二日制 ★10日以上の長期休暇も充実

住所

〒 465-0045
名古屋市名東区姫若町3-2 KTCビル1F 【地図を見る】

採用担当 採用担当
E-mail
電話番号 052-709-6669
備考 ★お電話の受付時間★
10:00〜19:00(日・月休み)

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。