株式会社タカサワ ≪高沢産業グループ≫【20社を超える企業を傘下に持つ、明治44年創業の安定経営】/レンタカー店のイメージが覆る【総合職(営業・店舗運営)】(1019333) の求人情報

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株式会社タカサワ ≪高沢産業グループ≫【20社を超える企業を傘下に持つ、明治44年創業の安定経営】

レンタカー店のイメージが覆る【総合職(営業・店舗運営)】正社員

業種 : 総合商社/レジャーサービス・アミューズメント/輸送用機器(自動車含む)/海運・鉄道・空輸・陸運
従業員数:272名 設立:1976年4月 資本金:3,770万円 売上高:175億円(2017年3月期) 本社所在地:長野県

情報更新日:
2017/10/16
掲載終了予定日:
2017/12/21
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

目標に向かってチームワークで取り組んでいます

自分のアイデアを、次々カタチにしていける環境。
新人の声をもとに、トヨタ「86」を代車として導入!

ここがポイント!

  • 【高い安定性】100年以上続く企業グループの一員
  • 【ブランド力】「オリックスレンタカー」のFC店
  • 【自分が主役】個店主義で店づくりに積極的に関われる
  • 【ノルマなし】未経験からの営業デビューに最適な環境
  • 【未経験歓迎】社員の半数以上が知識ゼロからスタート
  • 【希望休可能】みんなの予定を最優先してシフトを決定

募集要項

募集の背景

100年以上の歴史を誇る「高沢産業」のグループ企業として、
確固たる安定基盤を確立している当社。
多彩な事業を展開するなか、とくに「オリックスレンタカー」の
FC店を運営するレンタカー事業部は業績好調です。

これを受け、今後さらに新規出店を加速させていく予定。
そのための組織力強化を目的に、新しい仲間を募集したいと考えています。
未経験者が多数活躍している職場なので、知識ゼロからの挑戦も大歓迎!

仕事内容

【ノルマなし!自分が主役となって活躍できる仕事】お得意さまへの定期訪問や、店舗での接客などをお任せします。★お客さまの約8割が法人★研修充実


【具体的な業務内容】
◆お得意さまへの定期訪問
(新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進)
◆キャンペーンの企画
◆店舗での接客 
◆予約受付や問い合わせ対応 
◆企業さまへの納車・引き取り 
◆日常点検など車輌管理
 etc…

【クライアント】
◇損害保険会社
◇カーディーラー
◇自動車修理・板金工場
 etc…

※自動車事故に関連した代車の提供で豊富な実績を誇る当社。
 法人のお客さまが、全体の約8割を占めています。

★手厚い教育体制で成長をバックアップ!
「オリックスレンタカー」本部の各種研修があるほか、
社内でも丁寧に先輩が指導。知識ゼロからでも、
3ヵ月ほどで独り立ちできるでしょう。

★ノルマがなく、お客さま満足度を追求できる!
社員の主体性を尊重する当社には、
個人ノルマも店舗ノルマもありません。
数字に追われることなく、お客さま第一の提案を行えます。

未経験からの営業デビューに最適な環境!

店舗にもよりますが、基本的に店舗運営業務が週4日で、
営業活動が週1日という割合。また、営業先の8割が
すでに信頼関係のある既存クライアントです。
ゴリゴリの営業スタイルとは無縁の職場なので、
未経験からでも安心してスタートできるでしょう。
「オリックスレンタカー」というネームバリューも大きな武器に!

積極的に店づくりに携われる職場!

トップダウンではなく、お客さまにもっとも近い
現場の声を大切にしている当社。
取り扱う車種から販促キャンペーンまで、
自分のアイデアを活かせるチャンスが多数用意されています。
自らが主役となって活躍していける職場なので、
「店づくりに携わっている!」と強く実感しながら働けるでしょう。

求める人材

【未経験者歓迎&人物重視の採用方針!】◆高卒以上◆45歳まで◆要普通免許 ★希望休が取得しやすい★20〜40代の転職者が活躍★公平な評価制度


【必須条件】
◆高卒以上
◆45歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆普通自動車免許(AT限定可)

【活かせるスキル・免許】
◇PCの基礎スキル
◇中型・大型自動車免許

【こんな方に最適】
◎クルマが好きな方
◎未経験から営業に挑戦したい方
◎裁量の大きい職場で、アイデアを活かして活躍したい方
◎そろそろ正社員になって安定したい方

★希望休が取得しやすい!
シフトは全員の希望を聞いてから作成。
融通が利くので、オンとオフの両立がしやすいでしょう。

★着実に成長できる環境!
当社ではアルバイトから正社員として
入社し、キャリアを積んでいる社員も。
中途のハンデはまったくありません。

先輩の半数以上が未経験スタート!

未経験でこの世界に飛び込んできた社員が、
半数以上を占める当社。飲食店スタッフから外交官、
郵便局員、役者まで、先輩たちの前職もさまざまです。
入社時点で、クルマの知識はほとんどなかったという
メンバーも多数。新人の気持ちをよく理解できる先輩が
揃っているので、安心して成長していけるでしょう。

勤務地

東京都の「オリックスレンタカー」各店舗での募集となります。
※あなたの希望と適性を考慮して、勤務地を決定します。

■大塚駅前店
東京都 豊島区北大塚2−21−4

■光が丘店
東京都 練馬区谷原3−20−30

■立川駅南口店
東京都 立川市柴崎町2−3−10

■田無店
東京都 西東京市西原町2−1−5

■青梅インター店
東京都 青梅市今井3−2−14

■府中駅前店
東京都 府中市宮町1-21-17

■高井戸店
東京都 杉並区高井戸西2−17−19

■西武立川駅前店
東京都 立川市西砂町2−15−1

*各県上記以外の店舗・市町村をご希望の場合ご相談ください*
  (全店舗一覧は当社ホームページよりご覧いただけます。)

※マイカー通勤OK!

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 8:00〜20:00 の間の実働8時間
(店舗営業時間により前後します)
給与

月給190,000円〜300,000円
(一律職務手当含む)
※年齢、経験、能力、地域を考慮の上、優遇します。
 試用期間が3ヶ月ありますが、待遇に変更ありません。

モデル年収例

年収375万円/24歳
年収425万円/30歳
年収450万円/33歳 店長職

昇給・賞与 ◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当 ◆通勤手当
◆特技手当
◆家族手当
◆管理職手当 等
休日・休暇 ◆週休2日制(シフト制)
※会社カレンダーによる
◆有給休暇
◆慶弔休暇
-----年間休日108日
福利厚生 ◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆退職金制度*勤続3年以上
◆レンタカー利用社員割引あり
◆企業型確定拠出年金の制度有

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

日々の一つ一つの業務を積み重ねてお客様からの”ありがとう”を目指します

「やらされる仕事」ではないから、頑張れる!

――◆現場が主役になれる個店主義!

当社では、店舗ごとの独立採算制を採用。
店長を中心に、メンバー全員が店づくりに
深く関われます。新たに店舗に導入する
クルマのセレクトに、新人の声が
反映されたことも。そのほか、
販促キャンペーンの企画にも、
積極的に携われるでしょう。

――◆ノルマなしの主体性を尊重する社風!

個人ノルマも店舗ノルマも、存在しない当社。
その理由は、社員の主体性を
尊重したいと考えているからです。
「誰かにやらされる仕事」ではなく、
「自らやる仕事」だからこそ、
大きなやりがいが得られるのです。

――◆未経験や中途入社がハンデにならない!

社歴や経験ではなく、頑張りを公平に評価。
入社数年で店長に昇格したメンバー、
その後着実に成長し、エリアマネージャーに
駆け上がったメンバーも存在します。
チャンスは平等。すべては、あなた次第です。

社員インタビュー

田無店
藤井 裕之さん(入社6年目)

個人の裁量が大きい点に惹かれて、
フリーターから当社の正社員に。
入社3ヵ月目の頃、私の意見が採用されて
レンタカーのラインナップに
トヨタ「86」が加わったときは、
さすがに驚きました。営業活動に
注力するもしないも、自分たち次第。
契約者さまにカップ麺をプレゼントするなど、
販促キャンペーンを自分たちの手で
企画することもできます。経営者目線で
働ける環境なので、やりがいは大きいですね。

大塚駅前店
深谷 匠さん(入社2ヵ月目)

クルマが好きで、3年前にアルバイトで入社。
30歳を目前に控え、そろそろ安定したいと思い
正社員になりました。お客様である損害保険会社の
担当者のなかには、クルマに詳しくない方も。
実際に代車を利用されるエンドユーザーの
ニーズを聞き出し、ベストなクルマを
提案できたときがうれしい瞬間です。
代車としてレアな一台を提供し、
「いいクルマに乗れて楽しかったよ」
と言われたときの喜びは忘れられません。

会社情報

設立 1976年(昭和51年)4月 / 創業 :1911年(明治44年)5月
代表者 代表取締役社長 高澤 通泰
従業員数 272名(2017年3月現在)
資本金 3,770万円
売上高 175億円(2017年3月期)
事業内容 ◆オリックスレンタカーFC
◆自動車販売
◆サービスステーション
◆石油関連商品販売
◆LPガス関連
◆太陽光発電設備(京セラソーラーFC)の販売および施工
◆FC外食事業(大戸屋、大阪王将)
など
本社所在地 長野県長野市南千歳1-15-3
関連会社 高沢産業株式会社
http://www.takasawa.co.jp/

平安堂株式会社
http://www.heiando.co.jp/

株式会社タカサワマテリアル
http://www.tmaterial.jp/   等
企業ホームページ https://www.retail-takasawa.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

さまざまな車種を取り扱いますが、業務に必要な免許は全額会社負担です!

明治44年創業の老舗商社「高沢産業」を中核とし、さまざまな業種・業態の20社を超える企業群で構成されている高沢グループ。その一員として、レンタカー事業やエネルギー事業、フード事業などを展開しているのが「タカサワ」だ。

老舗企業グループの安定基盤のもと、レンタカー事業では1都6県で「オリックスレンタカー」のFC店を48店舗運営。今後も積極的に店舗拡大を進めていく予定なので、新たなポストも続々誕生していくだろう。

今回募集する総合職は、営業と店舗運営の両方に携われる仕事。営業経験はもちろん、接客や販売などさまざまなキャリアを活かして働けるのが魅力だ。専門知識は、入社後にいくらでも身につけられるので大丈夫。「オリックスレンタカー」本部での各種研修も、成長を後押ししてくれるだろう。社員一人ひとりの積極性を尊重する職場で、ぜひ自分らしさを発揮して活躍してもらいたい。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。
質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡 Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
Webでご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
  ↓
【面接・適性検査】
書類選考を通過された方に面接(3回を予定)と適性検査を実施いたします。
今後の展望や意欲など、あなた自身を存分にアピールしてください。
※面接地や日程(土、日も可)はご相談に応じます。
  ↓
【内 定】
書類選考から内定まで1ヶ月以内を予定しています。
入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント あなたが今まで培ってきたものを教えてください。

皆さんの培ってきたものと当社の事業を
どうやって結び付けて活躍して頂くか、
一緒に考えていきましょう。
面接回数 3回
面接地 基本的には自社店舗へお越しいただきたいと思います。
店舗以外の場所も応じますのでご相談ください。
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社タカサワ ≪高沢産業グループ≫【20社を超える企業を傘下に持つ、明治44年創業の安定経営】

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住所

〒 170-0004
東京都 豊島区北大塚2−21−4 【地図を見る】

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。