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株式会社トライバルユニット★年間休日125日(2016年度実績)★

企業の新規ニーズ対応、企画提案を担う【人材コーディネーター】正社員

業種 : 人材派遣・人材紹介/アウトソーシング
従業員数:60名 設立:2010年11月 資本金:2000万円 売上高:250,000万 本社所在地:北海道

情報更新日:
2017/11/08
掲載終了予定日:
2017/12/11
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問

ここがポイント!

  • 【7期連続売上UP!】全国拠点展開中の成長企業!
  • 【ベンチャー気質】大きな裁量とやる気しだいで成果を
  • やりたかったことを稟議や前例に縛られない社風で実現
  • 新拠点の展開に向け、責任者候補も目指せるポジション

募集要項

募集の背景

★第2創業メンバー募集★
人材派遣事業立ち上げから4期目にて現在5拠点を展開中!
部門立ち上げ以来、毎年約200%の成長を続け、さらなる事業拡大の為、続々と出店準備が進行中!
2年以内に新規5拠点の展開を予定しております!!
もう既に作られた組織で働くのではなく、作っていく楽しさが最大の魅力の当社で
会社の将来を担う存在として成長し、活躍していただけることを期待しています!

仕事内容

■人材ビジネスにおける企画提案や資料作成、新規ニーズの調査〜掘り起こし、積極的な事業展開や新拠点の立上げなどをお任せします。


【具体的には】
◆すでにある事業所への配属の後、来期に新設予定の
 新宿、大阪、沖縄のいずれかの立上げに携われる可能性も。

◆人材派遣スタッフのサポートや登録対応などは既存メンバーが担当。
 ひと通りの経験はしていただきますが、あなたにメインでお任せしたいのは
 クライアント対応や新規ニーズへの企画提案などです。

◆現在、人材ビジネスの管理部門は営業とコーディネータ合わせ25名。
 20代、30代の社員が活躍する若い組織です。

【充実した経験を手に入れられます!】
▼ベンチャーならではの大きな裁量で責任ある業務に取り組めます。
▼分業やルーティン化が進んだ会社では時間のかかる業績も
早い段階で手がけられるようになる職場です。

▼組織自体、まだまだ発展途上のため、あなたの経験や意見を取り入れ
変えて行くことも。
▼新規事業所の立上げに携わることや支店長候補としての活躍も可能です!

求める人材

◎なんらかの社会人経験をお持ちの方 ◎PC基本スキル(Excel、Word程度)※人材業界の知識や経験あれば尚可、U・Iターン希望も歓迎!


■今いる環境では実力が発揮しきれないと感じている方、
意見や提案を実現できる環境で活躍したい方を歓迎します!

【歓迎する経験やスキル】
◎企画力や提案型の業務を手がけていける方
◎ヒューマンビジネスに関わった経験があれば歓迎

【こんな方の活躍に期待】
◇人よりも多くの経験をして、早く成長したい方
◇リーダーシップや発言力のある活躍がしたい方
◇将来の幹部候補としてのポジションを目指せる方

勤務地

勤務地は、■東京支社■横浜オフィス■札幌支店■福岡支店 のいずれかの配属となります。

■東京支社
東京都渋谷区神宮前6-19-13 J-6ビル6F
《アクセス》
各線「渋谷駅」より徒歩3分
東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前駅」より徒歩3分

■横浜オフィス
神奈川県横浜市西区北幸1-11-1水信ビル 7階
《アクセス》
各線「横浜駅」より徒歩3分

■札幌支店
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ20F
《アクセス》
JR・地下鉄「札幌駅」直結

■福岡支店
福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル13F
《アクセス》
地下鉄「天神駅」より徒歩1分 駅直結

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、東京都、神奈川県、福岡県
勤務時間 ■10:00〜19:00
※実働8時間 休憩1時間
給与

■月給23万円以上

初年度年収

400万〜800万円

モデル年収例

年収400万円/25歳 人材コーディネーター職 経験1年/携帯電話の販売員からの転職
年収450万円/28歳 人材コーディネーター職 経験2年/美容師からの転職
年収550万円/31歳 人材コーディネーター職 経験3年/飲食業からの転職 現在マネージャー
年収750万円/34歳 管理職 経験4年/人材派遣業からの転職 現在支店長

昇給・賞与 ■昇給/年2回(5月・11月)
■賞与/年2回(5月・11月)
諸手当 ■交通費規定支給
■インセンティブ
■資格手当
■地域手当
■決算賞与
休日・休暇 ★年間休日125日(2016年度実績)★
■完全週休2日制(シフト制+祝日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■誕生日お祝い制度
■社員旅行有(2017年度台湾)
■結婚祝い金制度
■産休・育休制度

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

人よりも上を目指す意欲を形にできるベンチャー事業

失敗することも評価します。
与えられた仕事をこなすだけでなく
自分から意欲をもって新しいことにチャレンジする姿勢で
普通は3年かかることを1年で手に入れてください。

ベンチャーならではの自由と裁量のある組織だから、
出る杭となって打たれるような方、
自分の企画を通してもらえないことに不満を感じている方
そんな方にこそ活躍の場を提供します!

会社情報

設立 2010年11月15日
代表者 代表取締役社長 田中 智幸
従業員数 60名 アルバイト、派遣社員を除く
資本金 2000万円
売上高 250,000万
事業内容 ■総合人材サービス
■テレマーケティング事業
■ネットワーク事業
■アウトソーシング事業(業務請負)
■一般労働者派遣事業(般01-300531)
■有料職業紹介事業(01-ユ-300317)
本社所在地 〒060-0042
北海道札幌市中央区大通西9丁目3-33 キタコーセンタービルディング3F
企業ホームページ http://trybalunit.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

もともとはテレマーケティング事業を手がけ
2010年の設立から2年あまりで160名以上の組織へと成長を遂げてきた
株式会社トライバルユニット。

さらに業容の拡大を図り
現在ではネットワーク事業やコンテンツサービスに加え、人材サービス事業へと展開を果たしてきた。
今年で4期目を数える人材サービス事業はまだまだ少数精鋭の部門ながら
全国への事業展開に向けて着実に業績の拡大を続けている。

そんな勢いのある事業部門で
よりいっそうの展開に向けた体制強化のための人材の募集である。
ベンチャー気質も旺盛な組織で、普通は3年かかる経験も
1年で積むことができるというほど、裁量は大きくやりがいのある環境だ。

人材ビジネスでの経験やスキルを持ちながら、今いる組織に不満を感じていたり
もっとできるはずだと感じていたりする方であれば
ぜひ、この会社での可能性を確かめてみてほしい。

応募方法

応募方法 ◆マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。
書類選考のうえ、面接の日時をご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡 応募受付後、3日以内にメールもしくは電話にて選考結果をお知らせいたします
採用プロセス ▼書類選考
マイナビ転職よりエントリー後、正式応募書類をご連絡致します。
お送りいただいた応募書類をもとに書類選考をいたします。
選考後、今後の面接日程などについてご連絡いたします。
※ 面接の希望日時等がある方は、ご相談ください

▼面接
当社で実現したいことなどをお話ください。

▼内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
入社日はご相談に応じます。

※応募から内定までの期間/ 約【1】週間
面接回数 2回
面接地 希望の拠点での面接が可能です。
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社トライバルユニット★年間休日125日(2016年度実績)★

ホームページを見る
住所

〒 060-0005
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5 
JRタワーオフィスプラザさっぽろ20階 【地図を見る】

採用担当 ヒューマンリソース事業本部 管理本部
電話番号 011-804-5761

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。