興亜工業株式会社【丸紅グループ】《年間休日121日/完全週休2日制(土・日・祝)》/技術系総合職(品質管理、生産管理、設備保全など)第二新卒歓迎(1033155) の求人情報

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興亜工業株式会社【丸紅グループ】《年間休日121日/完全週休2日制(土・日・祝)》

技術系総合職(品質管理、生産管理、設備保全など)第二新卒歓迎正社員

業種 : 紙・パルプ/専門商社
従業員数:266名 設立:1941年5月 資本金:23億4,264万円 本社所在地:静岡県

情報更新日:
2017/12/06
掲載終了予定日:
2018/01/08
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

▲安定した基盤のもと、順調に成長している企業です。当社で一緒に頑張りましょう。

ここがポイント!

  • 70年以上の実績/丸紅グループの信頼と安定性
  • 原料のほぼ100%は古紙、環境にも貢献する仕事
  • 年間休日121日&完全週休2日制(土日祝)で働きやすい
  • 段ボール業界第6位の生産量(※)

募集要項

募集の背景

流通に欠かせない段ボールの原紙メーカーとして、70年以上にわたる長い実績を築いてきた当社。
大手商社「丸紅」のグループ企業でもあり、経営の安定性も強みです。
今回は業績拡大にともなう組織強化のため、生産技術部、製造部、動力部、施設部、安全環境管理部の各部門で将来のコアメンバーとしてご活躍いただける人材を、総合職として幅広く募集いたします。

仕事内容

あなたの適性や希望に応じて、品質管理、生産管理、設備保全、生産設備の企画・導入、新薬選定などの各業務をお任せします。


【具体的には…】
適性や希望に応じて、いずれかの部門に配属となります。

◆生産技術部
製品の品質管理、設備改善、設備や薬品などの新技術導入など

◆製造部
製品の品質管理、段ボール原紙・更紙の製造・操業管理、生産設備のメンテナンス、コスト低減への取り組みなど

◆動力部
ボイラー、電気、用排水、焼却設備の運転や管理に関する業務

◆施設部
生産設備や工場施設の設置、メンテナンスに関する業務

◆安全環境管理部
安全衛生管理、労働環境に関する業務、ISO事務局など

【充実の研修・教育制度が魅力】
新入社員研修、総合職向けの職掌別研修やコンプライアンス研修など、万全の研修プログラムを備えています。
配属後は各部署にて、上長や先輩がOJTによって具体的な業務の進め方を指導します。
安心して業務に取り組める環境があるため、年次の浅い20代の社員も大勢活躍しているのが魅力です。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】大卒もしくは高専卒以上の方。ものづくりに興味がある方、長期的なキャリアを築いて安定的に成長したい方を歓迎します。


【求める人物像】
◎コミュニケーション力がある方
◎協調性がある方
◎静岡で働きたい方(U・Iターン歓迎)
※機械系・電気系・化学系の学部学科出身者の方は歓迎します。

【資格取得も応援】
各種の資格取得についても、会社が補助しています。
◆危険物取扱者
◆酸素欠乏等危険作業主任者
◆玉掛け
◆クレーン運転士
◆放射線取扱主任者
◆電気主任技術者 など
※資格保有者の方は歓迎します。

勤務地

【転勤なし】静岡県富士市比奈1286-2
※U・Iターン歓迎(独身寮完備)
※マイカー通勤OK
※岳南鉄道「岳南富士岡駅」徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…
静岡県
勤務時間 8:00〜16:30(休憩60分)
※残業は平均20時間程度です。
給与

月給21万5,600円以上+諸手当
※経験・能力により、優遇いたします。

≪モデル月収例≫ ※残業・諸手当別途支給
25歳・総合職/23万円
30歳・総合職/25万円
35歳・主任/28万円
40歳・主事/32万円

昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(7月・12月)※2016年実績4.6ヶ月
諸手当 ◆通勤手当
◆世帯手当
◆地域手当 など
休日・休暇 ≪年間休日121日≫
◆完全週休2日制(土・日・祝)
◆夏季
◆年末年始
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇
◆リフレッシュ休暇
福利厚生 ◆社会保険完備
◆独身寮あり(冷暖房・シャワー完備、個室)※月5,000円で利用可
◆資格取得援助制度
◆リゾートホテル会員
◆スポーツジム
◆社内サークル(野球、サッカー、ゴルフ、テニス等)
◆社外カウンセリングサービス(EAP)
◆永年勤続表彰 ほか
休暇について(補足) 有休も取りやすい雰囲気です。
年平均11.8日(組合員平均)取得している他、リフレッシュ休暇も年間5日まで取得できます。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

▲あなたの適性や希望を考慮して配属します。専門知識を身につけて長く活躍してください。

仕事を通じて環境に貢献、循環型のリサイクル社会へ

当社が手がける製品は、ほぼ100%古紙から作られています。

古紙を再生し、リユース(再利用)することで、
貴重な資源を損なわずに、環境を守る仕事でもあります。

当社の理念として、単に利益のみを追求するのではなく、
事業を通じて製品の利用者の方や地域住民の方など、
社会に貢献する姿勢を大事にしています。

日々の業務を通じて、より良い社会を作る仕事に、
あなたの力を役立ててみませんか?

会社情報

設立 1941年5月
代表者 代表取締役社長/甘艸保之
従業員数 266名(2017年4月1日現在)
資本金 23億4,264万円
事業内容 段ボール原紙、印刷用紙の製造および販売

(※)日本製紙連合会「紙・板紙統計年報」平成28年度による
本社所在地 静岡県富士市比奈1286-2
企業ホームページ http://www.koa-kogyo.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

会社・事業の将来性

製紙業の街・静岡県富士市に19万平方メートルの広大な敷地と工場を構え、生産量でもトップクラスの業績を誇る興亜工業株式会社。70年以上の長い歴史と実績を持つ、県内屈指の老舗企業である。
「紙からネットへ」の言葉もあるが、ネット通販の普及によって個配が増えており、包装用の段ボールなどはむしろ需要が拡大しているという。古紙再生を通じて環境にも資するビジネスは時代のニーズに合致したものであり、展望は明るい。

職場環境・社風の魅力

今回募集するのは技術系総合職。品質管理や生産管理など、適性や希望に応じて様々な部署への配属となる。それぞれの部署で経験を積み、将来的には経験を活かして管理部門など別の部門での活躍も可能。また、有休をとりやすい社風や、資格取得のサポート体制なども心強い。長く安定したキャリアを築きたい人には、堅実な経営基盤がある同社はうってつけだろう。

応募方法

応募方法 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。
また、電話でのご応募も受け付けています。0545-38-0116までお電話ください。
ご不明点がありましたら「質問する」ボタンより、お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考を通過された方のみに、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス ▼【書類選考】
ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。

▼【面接】
書類選考を通過された方に、面接を実施します。

▼【内定・入社】
※入社日は、ご相談に応じます。
面接地 静岡県富士市比奈1286-2
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

興亜工業株式会社【丸紅グループ】《年間休日121日/完全週休2日制(土・日・祝)》

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住所

〒 417-0847
静岡県富士市比奈1286-2

電話番号 0545-38-0116
備考 電話でのご応募も受け付けています。

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。