ブライザ株式会社 |(bryza co.,ltd)※上場企業との取引がメイン!/【バックオフィス・スタッフ(経営管理・経理・総務・広報)】(1184861) の求人情報

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ブライザ株式会社 |(bryza co.,ltd)※上場企業との取引がメイン!

【バックオフィス・スタッフ(経営管理・経理・総務・広報)】 正社員

業種:人材派遣・人材紹介/アウトソーシング/サービス(その他)
従業員数:1300名 設立:2003年3月 資本金:5000万円 本社所在地:神奈川県

情報更新日:2018/11/06
掲載終了予定日:2018/12/17

即戦力の募集です。年収400万~750万円可能!

会社の姿勢・報酬共に満足いただける環境です。

ここがポイント!
  • 【設立15年】株式上場も視野に入れ、着実に成長中!
  • 【大手企業が顧客】トヨタ、バンダイ、ソニーなど
  • 【横浜本社勤務】全国事業所を支えるヘッドオフィス
  • 【地域貢献】横浜スタジアム、女子サッカー等にも協賛
  • 【長く働ける】定着率90%以上。産休・育休実績あり
  • 【働きやすさ◎】残業月30時間程度&年間休日121日
_dummy280x210 今がチャンス!「ブライザ」で活躍しませんか。

募集要項

募集の背景

【新しい時代や社会の輝きをつくる】オンリーワン企業を目指す当社。人と技術モノづくりのチカラで 、社会にもっと輝きを!

人材ビジネスに新たな風を吹き込み、日本にさらなる活力を生むため、今回はバックオフィス(経営管理・経理・総務・広報)の強化に伴い【即戦力の方】を全国より募ります。ブライザ株式会社で【ともに、輝きをつくっていきましょう】自由度の高い環境で、思いっきり活躍しませんか?

仕事内容

経営管理・経理・総務・広報(一般業務・マネジメント、教育)をお任せします。


【具体的には】
・経営管理・経理・総務・広報などの一般業務・マネジメント、教育
経営管理
・経営資料作成のための数字のとりまとめ、分析
・各種資料の作成
・マネジメント、教育
経理
・月次、年次決算業務
・科目内訳の作成
・税務業務
・監査法人対応
・マネジメント・教育
総務
・備品や消耗品の発注
・PCの管理・運用
・社内稟議の処理
・社内規定/ルールの周知・指導・チェック
・社内規定の策定・改定
・役員会議の運営・資料作成
・社内外からの問い合わせ対応
・マネジメント・教育
広報
・社内・社外広報業務
・広報・広告戦略の策定
・社内外における必要情報の収集、データのとりまとめ、配信・発信
・スポンサー活動の推進・イベント告知
・CSR活動の推進
・コーポレートサイトの更新・メンテナンス
・求人広告の企画・デザイン
・マネジメント・教育 他

あなたに期待したいこと

どの企業にも当然ながらバックオフィス機能がないと企業経営は成り立ちません。それほど重要な位置づけの職種であり企業の命運を握っていると言っていい職種です。1300名を支える職種でありタフである反面、遣り甲斐のある仕事です。この遣り甲斐に自身を投影し拘りある結果を持ち続けて欲しいと考えています

様々な社会貢献活動にも力を入れています!

近年は横浜スタジアムやSUPER GT500、ニッパツ横浜FCシーガルズ等のスポンサー活動を通して、スポーツやレースの振興にも注力しており、これらにまつわる広告制作・イベントの告知・活動報告の配信も行っていきます。また、横浜に本社を置く企業として、「横浜開港記念祭」「ザ・よこはまパレード」にも協賛しています。

求める人材

経営管理・経理・総務・広報の経験者を求めています。


・即戦力となる方
・成長を続ける当社で、「攻めのバックオフィス」を標榜したい方

【こんな方は、当社にピッタリです!】
◎経験・スキルを活かしてキャリアアップしたい方
◎仲間との信頼関係を大切にできる方

攻めのバックオフィス部門!

管理側が中心となってユニークな制度を設計・運用していきます。社員の意欲を向上させ、躍進に大きく貢献!年齢・年次による壁がなく、相談のしやすい「貴方の実力を発揮できる」そんな社風です!

勤務地

【本社】神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8階

マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月平均30時間程度に収まっています。

給与

月給30万円~50万円 ※経営管理・経理・総務・広報の経験や業界の経験により優遇。

【年収例】
400万円/26歳・経験4年 月給30万円+賞与+諸手当
500万円/30歳・経験7年 月給35万円+賞与+諸手当
730万円/34歳・経験11年 月給49万円+賞与+諸手当

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

400万円~750万円

昇給・賞与

■昇給/年1回
■賞与/年2回(最大4ヶ月・会社、個人の業績に伴う)※2017年実績

諸手当

■諸手当
■交通費規定支給  

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日・祝日)
■夏季・年末年始・GW等の長期休暇  
■慶弔・特別・半日休暇  
■有給休暇(初年度10日)  
■介護・育児休暇あり

福利厚生

■各種社会保険完備  
■退職金制度(在籍3年以上)  
■慶弔見舞金  
■寮完備  
■資格取得・能力開発支援制度
■研修旅行(2018年は金沢、2017年は北海道へ社員全員で行きました)
■社員表彰制度
など

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 学歴不問 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 3年連続売上UP 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ▲執行役員の山下氏。取材中も社内の雰囲気が伝わるような話がいくつも飛び出しました。
_dummy280x210 【男女ともに活躍中】産休・育休の取得実績もありますので、安心して長く活躍していただけます。

攻めのバックオフィス部門のプロに!

――【“日本のモノづくり”を支える企業】
トヨタ自動車、バンダイ、ソニー、本田技術研究所など、日本を代表する大手企業のモノづくりを影ながら支える当社。国内主要メーカーを中心に信頼を重ね、順調な成長を遂げています。

――【皆の役に立つという“やりがい”】
全国11の営業拠点・1300名の社員をサポートする――。
『総務』『広報』『経理』『経営管理』といった業務を通じて、会社の成長、社員の働きやすい環境づくりを行うのが、私たちの役割です。

――【地元横浜・モータースポーツを応援!】
 ●横浜スタジアムでの看板の掲出
 ●女子サッカー「ニッパツ横浜FCシーガルズ」のスポンサー活動
 ●SUPER GT500への協賛
など、協賛・スポンサードを通じ、地域社会やスポーツへの貢献にも力を入れています。これらの活動を社内・社外に発信し、会社をアピールしていくことも重要な役目です。

――【ネクストステージへ!】
2018年11月から新体制・新社名になり、次なる飛躍を目指している当社。上場を視野に入れ、体制を強化していきます。そのためにも本社部門は重要なポジション。あなたの経験を思う存分に活かして、会社の成長を支えてください!

キャリアを無駄にすることもありません。安心して長く働ける環境をご用意しますので、腰を据えて活躍してください!

社員インタビュー

_dummy120x90 経営管理本部 次長 野崎さん

会社の規模拡大に伴い、それぞれの業務でより専門性の高い人材が必要となってきたことから、今回増員を行う運びとなりました。当部門は年齢・年次による壁がなく、相談のしやすい雰囲気づくりに務めております。「ステップアップしたい」「経験を活かして攻めのバックオフィスで活躍してみたい」という方は、ぜひ一度お話しましょう。

会社情報

設立

2003年3月

代表者

代表取締役 吉原 敏男

従業員数

1300名

資本金

5000万円

事業内容

「もの創り」を「設計開発」から「製造」まで、一貫してプロデュースするトータルエンジニアリングカンパニー
(一般労働者派遣事業/派14-300403)

本社所在地

神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8階

◎営業所

青森、白河、宇都宮、横浜、静岡、名古屋、大阪、米子、広島、福岡、熊本

企業ホームページ https://bryza.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 本社ビル。自由度が高く大きな仕事ができる環境だ。

会社・事業の将来性

ブライザ株式会社は、大手自動車メーカーや家電メーカーをメインクライアントとするトータル・エンジニアリング・カンパニーである。横浜スタジアムやSUPER GT500へのスポンサー活動を通してスポーツやレースの振興に注力。社会貢献活動にも積極的に取り組んでおり、日本の未来づくりに貢献している。
売上高の約50%を占めるのが自動車分野。EV(電気自動車)、ハイブリッド、自動運転など自動車産業は今後も市場拡大が予想されるほか、同社はEVの心臓部分である「バッテリー」に関する高い技術力を有していることから自動車メーカーの信頼も厚く、将来的に発展していくことが予想される。

身につくスキル・磨けるキャリア

2018年11月1日からの新体制・新社名のもと、上場も視野に入れ事業拡大を目指していく同社。単なる事務作業ではなく、ワンランク上のレイヤーの業務に携わり、キャリアを積み上げていけるだろう。

応募方法

応募方法

最後までご覧いただきありがとうございます。  

ご応募をお考えの方は必要事項・希望勤務地を明記の上、ご応募下さい。  

※面接日時については希望を最大限考慮します

応募受付後の連絡

・Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後5日以内に、応募者全員にお電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

■WEBによる書類選考    
↓    
■面接(1回または2回)・筆記試験・作文・適性検査    
↓  
■内定

書類選考のポイント

書類選考で重視するのは、今回の募集に対し「なぜ当社で働きたいのか」という想いです。

ぜひ応募の際は、あなたの想いをお書きいただければと思います。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

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住所

〒 231-0012
神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8階 地図を見る

採用担当

■本社/採用担当

電話番号

045-664-5333

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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