株式会社川口福祉サービス ★産休・育休♪時短勤務♪転勤なし♪働きやすさ追求しました!/【未経験歓迎】★サービス提供責任者★完休2日★ほぼ残業なし!(1033687) の求人情報

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株式会社川口福祉サービス ★産休・育休♪時短勤務♪転勤なし♪働きやすさ追求しました!

【未経験歓迎】★サービス提供責任者★完休2日★ほぼ残業なし!正社員

業種 : 医療・福祉・介護サービス/ホテル・旅館/専門コンサルタント/医療用機器・医療関連
従業員数:128名 設立:1999年8月 資本金:1,000万円 本社所在地:埼玉県

情報更新日:
2017/11/10
掲載終了予定日:
2017/12/21
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

社員同士、年齢や年次は関係なく距離感の近いのが特徴。やりがいも働きやすさも、という方にはピッタリ!

「社員とその家族が幸せだからお客様も幸せにできる」
だからプライベートも大事にして欲しい。

ここがポイント!

  • 【社員ファースト】お客様はもちろん社員の幸せも追求
  • 【長く働ける】産休★育休★時短勤務★残業ゼロ推奨!
  • 【20代〜50代が活躍中】家族のように助けあいます
  • 【未経験OK】未経験から責任者に!多数活躍中!
  • 【教育体制】月1回、個人のレベルに合った研修を実施
  • 【事業拡大】「無いと困る会社」を志して事業拡大募集

募集要項

募集の背景

埼玉・川口市内でトップクラスのケアマネージャー・介護職員数を誇り、
地域密着のきめ細やかな介護福祉サービスを提供している当社。

今よりもっと、地元の皆さまのお力になりたいと、
来期に向けて新たな拠点の開設を計画しています。
そこで、私たちと一緒に訪問介護サービスを
支えていただける新たな仲間を大募集することに。

★手厚い研修制度があるので、
 業務未経験でも安心してチャレンジしてください!

仕事内容

【実務経験不問】ケアマネージャーの作成したケアプランを進めたり、お客様とヘルパーを繋ぐ架け橋に。またヘルパーたちの指導・育成・管理をお任せ。


人と人を繋いで「ありがとう」と言われるお仕事です。

【仕事内容】
◎ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成
◎ヘルパーさんのシフト調整、指導・育成
◎利用者様の状況チェック(ヘルパーさんからヒアリング)
◎ケアマネージャーとの情報共有
◎必要書類の作成、給与管理などのマネジメント業務


―◆◇仕事のポイント
転居を伴う転勤がないので
産休・育休・時短勤務で家庭のある方や
現スタッフはほぼ全員が転職者なので
あなたの気持ちを十分に理解したうえで
しっかりとサポートをしていきます!

―◆◇入社後の流れ
まずは指導役の先輩の二人三脚で
実務のノウハウを身につけていただきます。
独り立ちまでは、必ず2人1組で行動をするので
未経験の方でも安心です。
利用者様の要介護の状況や体調を細かに把握するとともに
ヘルパーさんたちの意見にもしっかりと耳を傾け
力を合わせて最適なサービスを提供してください。

★レベルアップのための『定期講習』あり

サービス提供責任者のための、レベルアップ研修を毎月1回実施。
訪問介護についての知識や技術を磨くのはもちろん、
クレーム事例の共有や、秘密保持といった法律の勉強も含めた
実に多彩な内容になっています。
だからと言って固くなりすぎず皆で意見交換をして
和気あいあいとした雰囲気の中で学んでいます!

★コミュニケーションも大切な仕事

各営業所では、サービス提供責任者がテーマを決めて
さまざまな内容の研修会を開催。
例えば、冷蔵庫の中にあるものだけで調理を行う実習や
「ひやりハット」の事例を集めた勉強会、
「おいしい和食」をテーマにした研修など。
こうした機会を通してヘルパーさんたちと交流を深め、
営業所の団結力を強めてください。

求める人材

<必須>◎介護福祉士の資格 <歓迎>★結婚・育児等でブランクがある方 ★運転免許(AT限定可)がある方(免許がない方でもお気軽にご応募下さい)


現場経験がない方でもブランクのある方でも大丈夫!
まったく異業種からの転職者や
子育て後の方が、第一線で活躍しています。

【こんな方をお待ちしています】
◎利用者様のことを第一に考えられる方
◎自ら考え、行動に移せる方
◎協調性・チームワークを大切にできる方

【こんな方がピッタリ!】
◎プライベートも充実させたい
◎アットホームな楽しい職場が良い
◎実務経験がないから不安


―◆◇人間関係の良さが魅力
サービス提供責任者とヘルパーさんたちも皆仲が良く
時間外や休みの日でも営業所に遊びに来るぐらい
アットホームな環境でお互いに励まし合う姿がよく見られる
とても温かくてホッとする雰囲気です。

★全社あげて“残業ゼロ”を推奨

「長時間」「キツイ」というイメージが先行する介護の仕事。
当社では、シフト制による完全週休2日制に加え、
残業を極力減らし、プライベートの時間もしっかりと確保。
また、産休・育休の取得実績もあり、時短勤務も可能です。
ライフスタイルに合わせて仕事を続け、
10年以上のキャリアを持つ先輩も大勢います。

勤務地

<転勤なし/U・Iターン歓迎>
※マイカー通勤可能

埼玉県川口市青木1-6-1

【アクセス】
・川口元郷駅(出口1)より徒歩11分
・川口駅(東口)より徒歩14分

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
勤務時間 8:30〜17:30(実働8時間/シフト制)
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
給与

月給/22万円〜
※社内規定あり
※経験スキルに応じて、給与を決定します。

モデル年収例

年収320万円 経験3年

諸手当 ◆通勤手当(月15,000円)
休日・休暇 ◆完全週休2日制(シフト制)
◆年次有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始
◆産前産後休暇
◆育児介護休暇
◆慶弔休暇
◆傷病休暇
福利厚生 ◆引越し費用負担あり
 ⇒補助制度があるので、U・Iターンの方も安心!
◆社宅制度
◆各種社会保険完備
◆健康診断※会社全額負担
◆インフルエンザ予防接種助成金
◆慶弔・見舞金制度
◆社員紹介制度
◆表彰制度
◆研修・資格取得支援制度
◆社員旅行
◆各種イベント(経営発表会、暑気払い、忘年会、地元イベントなど♪)
採用予定人数 3名

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

わからないことやシェアすべきことは、こまめに集まり話し合いをしています。和気あいあいとした社内♪

さまざまな個性をもったスタッフが揃う当社。これまでの経験やノウハウをしっかりとお教えしていきます!

利用者様の「ありがとう」の一言が、何よりの喜びに!

■本当に必要とされる存在になるために

埼玉県川口市の介護福祉事業に携わって約20年。
現在、7営業所を展開し、ケアマネージャー・介護職員数ともに
市内トップクラスの規模を誇っています。
しかし、私たちは決して
会社の規模のみを追求してきたわけではありません。

当社の掲げる経営理念は『永久に存続』する会社であること。
地域の方々から「良い会社だね」「川口にないと困る」と
高い評価をいただき、長くお付き合いを続けて行くためには
ケアマネ、ヘルパー、そして利用者様の調整役となる、
皆さんの存在が欠かせません。
持ち前のコミュニケーション力を発揮して、常に前向きに
意欲を持って取り組んでいただくことを期待しています。


■スキルアップの先には新たな道が!

「大切な社員は家族同様」というのが、当社社長の考えです。
誰もが気持ち良く働けるよう、職場環境を充実させるのはもちろん
社員の誕生日には社長自ら営業所に
バースデーケーキを差し入れて、お祝いしています。

こうした和やかな雰囲気が働きやすさにつながり、
5年、10年と長く勤めるスタッフも多数。
ヘルパーから着実に経験を積み重ね、
営業所の所長に抜擢された例もあります。
来期からは新規営業所もオープンし、
活躍のフィールドはさらに広がる予定。

利用者様の笑顔のために、そして皆さん自身の未来のために、
当社で新たなスタートを切りませんか?

社員インタビュー

加藤さん
(入社3年目)

介護の仕事を志したきっかけは、「この仕事を続けることで、いつか親孝行ができる」と考えたからです。いくつか会社を見学しましたが、オフィスを訪問した際、社員の方全員が立ち上がって「こんにちは」と挨拶をしていただいたのは川口福祉サービスだけ。「ここならきっと頑張れる」と、入社を決めました。今はヘルパーさんたちの力を借りながら、勉強の真っ最中。ケアマネージャーを目指して、より一層経験を積んで行きたいです。

丸毛さん
(入社9年目)

利用者様によって、要介護の状況や考え方が違うため、慣れるまでは戸惑うことがあるかもしれません。しかし、私たちの仕事は、いつでも同じ、質の高いサービスを利用者様に提供すること。ヘルパーさんにもその点をしっかりと説明し、誰が現場に行っても同じ介護がスムーズに行えるよう、コミュニケーションを絶やさないことが大切です。人と人の間に立って橋渡しができる方なら、実務経験がなくても、必ず成長することができます。

会社情報

設立 1999年8月9日
代表者 代表取締役 羽生 克彦
従業員数 128名(平成28年3月現在)
資本金 1,000万円
事業内容 【公的福祉サービス】
■居宅介護支援
■訪問介護
■障害福祉サービス
■福祉用具

【弊社独自サービス】
■フリーケア
■介護タクシー
本社所在地 川口市青木1-6-1
企業ホームページ http://www.lac1.com/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

▲社員旅行に行ったときのヒトコマ。スタッフの家族も含め、交流を深めました。

埼玉県川口市に根を下ろし、地域の介護支援に尽力する中堅企業、川口福祉サービス。「お客様に幸せになってもらうには、まず社員が幸せでなければならない」という考えから、全員参加型の経営と風通しの良い社風が自慢。休日・休暇や福利厚生、研修教育制度の充実など、気持ち良く長く働ける職場を目指して努力を重ねている。

今後は川口市内での拠点拡大のほか、介護に必要な資格取得のためのスクール立ち上げや、子育て中のスタッフを支えるための保育施設の立ち上げなども検討しているというから、業界全体にとっても心強い存在だ。また、多角的な事業展開が見込まれるからこそ、未来に向けてさまざまな可能性が期待できる。

社会の高齢化が進む中、これからもっとも必要とされる事業と言っても過言ではない「介護福祉」。川口市が高齢者にとって今まで以上に住み良い街になるよう、持ち前の意欲とスキルを存分に発揮して欲しい。

応募方法

応募方法 ◆◇ マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください ◇◆

下記 『応募する』 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。
(ご不明点は、下記『質問する』ボタンよりお問い合わせください)
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。奮ってご応募下さい。

※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
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面接回数 1回
面接地 川口市青木1-6-1
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社川口福祉サービス ★産休・育休♪時短勤務♪転勤なし♪働きやすさ追求しました!

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住所

〒 332-0031
川口市青木1-6-1 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 048-257-3100

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。