株式会社ベストプロジェクト【賞与年3回/完全週休2日制(土日・祝)/年間休日120日以上】/大手メーカーのSP全般を手掛ける、立体制作ができるデザイナー(1036477) の求人情報

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株式会社ベストプロジェクト【賞与年3回/完全週休2日制(土日・祝)/年間休日120日以上】

大手メーカーのSP全般を手掛ける、立体制作ができるデザイナー正社員

残り2

業種 : 広告/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/家電・AV機器
従業員数:150名 設立:1976年4月 資本金:2,000万円 売上高:99億円(2017年3月期) 本社所在地:大阪府

情報更新日:
2017/12/01
掲載終了予定日:
2017/12/18
  • 職種未経験OK職種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

立案したプランをチームで協力してカタチにしていきます

デザイナーとしての自由な発想をフルに発揮できる

ここがポイント!

  • 《フレックス制》個人への裁量が大きい会社です!
  • 《年間休日120日以上》ONとOFFのメリハリがつきます!
  • 《組織》各部署のメンバーとチームで取り組みます!
  • 《賞与》年間3回の支給!成果はしっかり反映します!

募集要項

募集の背景

わたしたちベストプロジェクトは、クライアントの企業活動における様々な課題に最適解となるマーケティング戦略を企画、ご提案し、各種プロモーションを生み出しています。
その中で特にセールスプロモーション分野において、デザインが打ち出す訴求力や立体制作物の形状など、様々な課題に対して新たな発想でデザインできる人材に参画いただき、クライアントへの貢献度を上げたいと考えています。

仕事内容

国内外を代表する大手企業のSP部門の新製品導入に関連する店頭ディスプレイ・立体POPなど、様々な課題に対しての幅広いデザイン制作。


既にお取引のある大手メーカーのSP部門に対し、新製品導入に伴うツール製作コンペで提案する、店頭ディスプレイやPOPなどのデザイン制作を担当していただきます。

【提案までの流れ】

・クライアントから新製品導入ツール製作コンペのオリエンを受ける
 ⇒営業と共にオリエンに参加、直接クライアントの想いを聞けます。

・デザインの立案
 ⇒営業、企画とデザインの方向性をミーティングします。

・デザイン制作
 ⇒立体物は形状などを図面担当と連携を取り試作進行を
  行っていただきます。

・提案
 ⇒プレゼンの場ではデザインの提案を行っていただきます。

◎デザイナー環境 <特徴1>
年間通しコンペ案件が多数。トライしたい商品には積極的に参加いただけます。

◎デザイナー環境 <特徴2>
国内外で様々なアワードに出品。
自らのデザインが日本一に表彰されるチャンス!にもトライできます。
 

自らのデザインを試すチャンスあり!

毎年数回、国内海外のアワードに作品を出品しており、今在籍のデザイナーも数多く受賞しています。
自分の手がけた作品がデザインとしての評価を得られるとともに、実際に海外で開催されるアワードの現場に参加し、世界のデザインと触れ合う機会もあります。

求める人材

★自らの発想で立体デザインが制作できる方。クリエイティブ業界での経験者、立体図面まで制作できる方は優遇します。


★条件:以下、いずれかに当てはまる方はご応募ください!

・イラストレーター、フォトショップ、3Dソフトが扱え、
 立体のデザインが得意な方
・印刷会社などでCADを使った立体製作物の設計や
 白ダミー作成の経験、ノウハウがある方
・化粧品、食品のマス広告などのデザインの経験が多い方
・平面および立体制作のデザインディレクションができる方

勤務地

【東京本部】
東京都中央区築地4-7-1  築地三井ビルディング

各線「東銀座」駅 6番出口より徒歩3分

※希望者には大阪や名古屋も勤務することが可能ですので、ご相談ください。

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、大阪府
勤務時間 《残業は月40h以内》

【フレックスタイム制】
標準労働時間/1日8h ※コアタイム10〜17時
※お子様などの都合で、時間短縮など条件を加えて勤務を希望される方もご相談ください。
給与

月給29〜40万円(固定残業代と一律手当含む)
経験とスキルを考慮して決定致します。

固定残業代(40h分:65,600〜88,469円)超過分別途支給
 
★賞与は、夏・冬・春の3度支給!

モデル年収例

年収680万円/31歳 次長職 経験9年/月給40万+賞与
年収480万円/25歳 主任職 経験3年/月給29万+賞与

昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年3回(7・12・3月)
諸手当 交通費全額支給
携帯電話手当
超過勤務手当
職位手当など
休日・休暇 ★年間休日120日以上★

完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始・夏季休暇(有給休暇計画的付与)
福利厚生 各種社会保険完備
退職金制度
産休・育児休暇取得実績有り
社内旅行

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

海外のアワードに出展も可能。多数の賞を受賞しています!

ディスプレイ制作のプロフェッショナルへ

わたしたちベストプロジェクトは、クライアントの企業活動における様々な課題に、最適解となるマーケティング戦略を企画、ご提案し、各種プロモーションを生み出しています。

中でも、家電、通信業界のマーケティングに強みをおいており、新製品導入に関連する店頭ディスプレイ・イベント施策、オリジナルグッズ開発などを、経験を持ったメンバーとともに、世の中に打ち出していくことができます。

特にディスプレイ制作に関しては、年間を通してプロジェクトに参加するチャンスも多く、立体制作のスキルを磨くことができます。

社員インタビュー

デザイナー

この仕事の魅力は、企画立案からモノの製造まで、デザイナーとして参加できること。
自分で制作したデザインがクライアントの共感を得る。そして、チームメンバーや協力会社とともにカタチにしていき、店頭を中心とした媒体で実際に展開される。
最終形になるまでデザイナーとして責任を持って取り組むことができるので、やりがいがあります。

会社情報

設立 1976年(昭和51年)4月1日
代表者 上野山 沢也
従業員数 150名(男性:100名/女性:50名)
資本金 2,000万円
売上高 99億円(2017年3月期)
事業内容 企業活動における課題に対してソリューションを提案し、
採用頂いたソリューションを実際に製作、運営、管理、展開

■新製品の市場導入
■店頭プロモーション企画・什器開発
■海外マーケティング戦略立案・展開
■デジタルコンテンツ・映像制作
■イベント・展示会・プレス発表 展開・運営
■キャンペーン企画立案・運営
■WEBマーケティング制作
本社所在地 大阪市北区東天満2-10-19マークベストビル
企業ホームページ http://www.bestproject.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

さまざまなクリエイティブの経験と実力が身につきます。

1976年の設立から様々な企業様のセールスプロモーションにおける課題解決を実行してきた「株式会社ベストプロジェクト」。
分野ごとで"強み"を持ったメンバーと幅広いソリューションで多方面からの戦略立案、企画、実行を手掛けるマーケティングのスペシャリスト集団である。

今回募集するのは、お客様の商品(大手メーカー)の販売にも貢献度の高いデザイナー職。
アワードでも数々の賞を受賞している同社ではデザイナーとして自らのデザイン力を試せるいい機会にもなるだろう。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職「応募ページへ」よりエントリー下さい。
応募受付後の連絡 1週間以内に書類通過者にのみ電話またはメールでご連絡いたします。
採用プロセス 【一次面接】 職務経歴書に加え、経験者の方はご自身でされた事例実例を持参
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【二次面接】
  ▼
【内 定】
※一次面接または二次面接で適性検査実施
※上記スケジュールは予定となります
面接地 東京都中央区築地4-7-1
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社ベストプロジェクト【賞与年3回/完全週休2日制(土日・祝)/年間休日120日以上】

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住所

〒 104-0045
東京都中央区築地4−7−1 築地三井ビルディング 【地図を見る】

E-mail
電話番号 03-3248-4788(直通)

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。