学校法人金沢医科大学 | 1972年の開学から46年の歴史あり。堅実経営を貫く大学で腰を据えて働きませんか!/医科大学の【設備技能員】◆ライフラインを管理する大切な仕事◆(1184216) の求人情報

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学校法人金沢医科大学 | 1972年の開学から46年の歴史あり。堅実経営を貫く大学で腰を据えて働きませんか!

医科大学の【設備技能員】◆ライフラインを管理する大切な仕事◆ 正社員

業種:公益・特殊・独立行政法人/教育/医療・福祉・介護サービス
従業員数:2430名 設立:1972年6月 資本金:―― 本社所在地:石川県

情報更新日:2018/11/01
掲載終了予定日:2018/11/22

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし

ここがポイント!
  • 【設立46年】景気に左右されない安定基盤あり
  • 【やりがい】医科大学内のライフラインを支える仕事
  • 【実務経験不問】3ヶ月かけてじっくり育てます
  • 【雰囲気◎】メンバー全員が仲良しだから馴染みやすい
_dummy280x210 広い敷地面積を誇る、金沢エリアでは有名な大学職員の募集です。

募集要項

募集の背景

「人間性豊かな良医の育成」を目標に医学教育に取り組み、優秀な医療従事者を輩出し続けてきた金沢医科大学。医学研究、先端医療の発展にも努め、昨年には開学45周年を迎えました。
そんな当大学では現在、電気主任技術者の有資格者が3名在籍していますが、そのうちの2名が定年退職を迎えます。2年後には1名となってしまうため、新しい設備技術員を募集する運びとなりました。

仕事内容

空調・受変電・ボイラー設備など、校内インフラの設備管理(点検・保守)を担当します。


【 24時間、運転管理する設備 】
◆受変電設備
◆ボイラー設備
◆コージェネ設備(発電設備)

ライフラインを守るために、これらの設備は
24時間体制で管理しています。そのため、
当直勤務、休日勤務があります。

【 定期的に管理する建築付帯設備 】
◆電気設備
◆空調設備
◆衛生設備
◆搬送設備
◆防災設備
※年間計画に基づき、点検・保守を行います

【 その他の業務 】
◆省エネ対策などのエネルギー管理
◆電気工事、設備工事などの施工管理・業務委託管理 など


< 未経験からでも始めやすいPOINT >

■チーム制だから安心
└基本的には4名のチームで動くため、
 困ったときはすぐに先輩たちに頼れます。

■手順通りに進めていけばOK
└マニュアルを準備しているので、
 最初はそれ参考に業務を進めていきましょう。

◎最初の3ヶ月は研修期間です。設備管理の基礎から教えていきます。

求める人材

【 第3種電気主任技術者の有資格者を募集 】◆実務経験不問 ◆40歳までの方(※) ◆電気工事士やボイラー技士の資格を持つ方は尚歓迎


【 必須資格 】
◆第3種電気主任技術者

【 あれば優遇する資格 】
◆電気工事士
◆ボイラー技士
◆危険物取扱者

業務に必要な資格なため、上記3資格を
持っていない方は入社後に取得していただきます。
外部研修も準備し、勉強面もしっかりサポート。
もちろん、費用は大学が負担するのでご安心ください。

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

勤務地

【転勤なし】
◆石川県河北郡内灘町大学1-1
※マイカー通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…
石川県
勤務時間

【以下のシフトで交替制勤務となります】
◆8:45~17:00
◆8:45~12:45
◆8:45~翌0:30(実働7時間30分)
◆0:30~8:45

※残業時間/月平均14.1時間

給与

【2017年期の賞与実績は4.525ヶ月分】
◆月給15万4000円~23万7300円
※試用期間は3ヶ月です(給与額に変更はありません)
※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します


◆モデル月収例(諸手当含む)
25歳/月収28万2400円
30歳/月収30万2400円
35歳/月収34万5000円
40歳/月収37万1400円

昇給・賞与

◆昇給/年1回
◆賞与/年2回(6月、12月)

諸手当

◆時間外勤務手当(超過勤務手当、休日出勤手当、夜勤手当等)
◆夜間業務手当(夜間当直1回につき7600円)
◆通勤手当(上限5万5000円)
◆扶養手当
◆住居手当
◆役職手当(役職に応じて1万円~)

休日・休暇

◆4週6休制
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆開学記念日(6月1日)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

福利厚生

◆社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆育児休暇制度あり(取得実績あり)
◆介護休暇制度あり(取得実績あり)
◆附属病院の医療費割引制度
◆私学事業団による積立貯金、積立年金
◆施設優待補助券(映画館・ゴルフ場・銭湯・スキーリフト券など)
◆子の看護休暇

この求人の特色

学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤なし 残業月30時間以内 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 当校の運営を支える電気・ボイラー等の管理業務です。あなたの資格がしっかり生かせます。

優しい先輩たちが、あなたの成長を支えます。

資格を持っているからといって、いきなり難しい仕事を
任せることはありません。
まずは気さくな先輩たちから設備管理の基礎を学んだり、
マニュアルで勉強するところから始めて仕事に慣れていってください。

また当校には、技能員→ 主任→ 課長代理→ 課長→ 副部長→ 部長
といった職級があります。
入職後はあなたの頑張り次第でステップアップでき、
じっくりと腰をすえて働くことができます。

会社情報

設立

1972年6月1日

従業員数

2430名

資本金

――

事業内容

・大学の経営
・附属病院の運営

本社所在地

石川県河北郡内灘町大学1-1

企業ホームページ http://www.kanazawa-med.ac.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 学校法人という安定した環境の中で、ぜひとも末永く活躍していただきたい。

1972年に設立された金沢医科大学。以来、約半世紀にわたって優秀な医師と看護師を輩出してきた。同時に、金沢医科大学病院や能登北部地域医療研究所なども同法人が開院したものだ。地域の医療を支える学府である、学校法人金沢医科大学はこの度、大学の技能員として電気系統など学校運営に欠かせない設備の知識を持つ人を募集する。これは、同校で学ぶ学生たちが豊かな思考力や良識に基づいた判断力、そして確固とした倫理観を持った人間性豊かな医師として国内外で活躍するために必要な教育環境を整えるためのものでもある。

学校法人という特殊性の強い組織で活躍していただくが、経営の安定感は言うまでもないだろう。転勤がなく、残業時間の月平均も14.1時間と少なめ。すでに第3種電気主任技術者を持って現場で活躍している方がいるので、同校を新たなステージとして彼らと一緒にあなたなりのキャリアビジョンを築いていただきたい。

応募方法

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マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入の上ご応募ください。
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※面接・小論文・適性検査は一日で行います
※マイカーでお越しいただいても大丈夫です
  ▼

【内定】
あなたと一緒に働ける日を心待ちにしています!

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

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住所

〒 920-0293
石川県河北郡内灘町大学1丁目1番地 地図を見る

採用担当

採用係

電話番号

076-286-2211(代表)

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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