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未経験OK【総合職(看護師/相談支援員/生活支援員/就労支援員)】 社会福祉法人つむぎ福祉会 入職3年後の定着率90%以上/残業月平均3h以内/有休消化50%以上

情報更新日:2020/10/13
掲載終了予定日:2020/12/07

この求人のポイント

大阪市内を中心に、9つの施設を展開する社会福祉法人 30代~40代活躍中!子育てなどでブランクのある方OK 残業削減にも取り組み、入職3年後の定着率は90%以上 資格・住宅手当のほか、奨学金返済補助手当などもあり
働きやすさ◎の当社を、最後の転職先にしませんか?個性を尊重する当法人で、自分らしく活躍できる!
社会福祉法人つむぎ福祉会のPRイメージ
1989年、若者の自立支援を目的に、
活動をスタートしたつむぎ福祉会。

それから約30年、今では、
障がい者の生活・就労支援、認可保育園の
運営などの子育て支援など、複数の事業を展開。

「すべての人が地域の中で人として
 あたりまえに生活し、活動できる」

そんな社会の実現をめざして、
地域に寄り添った活動を続けています。

より良いサポートの実現をめざして、
各施設でスタッフを増員募集します。

仕事内容

各施設にて、障がいを持つ方へのサポート(生活支援、就労支援など)をお任せします。研修やフォロー体制が充実◎未経験スタートでも安心!

具体的には

利用者の方が、その人らしく豊かに暮らせるように
「働く」「遊ぶ」「学ぶ」「暮らす」といった
様々な場面でのサポートや福祉サービスを提供します。

―― 施設の特徴・仕事内容をご紹介 ――

■生活支援センター コットン
└居宅介護、訪問介護、介護支援、相談支援
 グループホーム、ショートステイ など

■青年の自立支援センター ゆう
└就労支援、自立支援 など

■ポンチセぴりか、第2ぴりか作業所
そらまめ作業所、生活介護 Kakara
└就労支援、生活介護 看護業務 など

■ぴりか工場
└就労支援 など

■相談支援室つむぎ
└委託相談・相談支援・障害児相談支援 など

【入職後について】
まずは、当法人のことや業界を知る1週間の
全体研修からスタート。その後、適性等を考慮して
施設に配属します。配属先では、先輩スタッフの
OJTによる研修も実施。わからないことも
すぐに聞ける環境なので安心してくださいね♪

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/学歴・性別不問】◎30代~40代活躍中 ◎ブランクのある方もOK ★入職後の資格取得やキャリアUPも目指せます!
★ 未経験スタートのスタッフも多数活躍中 ★
幅広い年齢層のスタッフ集団でバランスが取れています

【こんな方を歓迎】
◎社会貢献や福祉への興味がある方
◎積極的なコミュニケーションをとれる方

【資格を保有される方】
◎相談支援専門員(臨床心理士・社会福祉士・精神保健福祉士等の併有の方はなお良い)
⇒相談支援員(計画相談・一般相談支援)

◎看護師
⇒看護師(生活介護事業所での利用者の健康管理業務)

◎介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・初任者研修
⇒生活支援員・就労支援員

◎無資格(配属後に資格取得をサポートします)
⇒生活支援員・就労支援員

★入職後の取得もOK!資格手当有!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3~5名
勤務時間
勤務時間は 1日7時間30分~8時間
※1か月単位の変形労働時間制(週平均約38時間)
※配属先によって異なります
※看護師は月~土の内、週5日のシフトで9:00~17:30の勤務です
※グループホーム/ショートステイは、宿直・夜勤あり

★月平均所定外労働時間3時間(2018年度実績)
・法人全体で、残業ゼロを目指しています
・実際に全く残業がないスタッフも多数

★入職後、3年後定着率90%以上!
勤務地
▼希望・適性を考慮の上いずれかの施設へ配属。

【看護師】
★生活介護 Kakara
大阪市東住吉区住道矢田9-5-29
近鉄南大阪線「矢田駅」徒歩17分

【相談支援員】
★相談支援室つむぎ
東大阪市森河内西2-3-36
JR片町線「放出駅」徒歩13分

【生活支援員/就労支援員】
★生活支援センター コットン
大阪市東住吉区田辺6-4-1
近鉄南大阪線「今川駅」徒歩2分

★青年の自立支援センター ゆう
東大阪市高井田元町2-4-6 岸田興産ビル
近鉄奈良線「河内小阪駅」徒歩5分

★ポンチセぴりか
大阪市東住吉区今川4-10-3
近鉄南大阪線「今川駅」徒歩8分

★第2ぴりか作業所
大阪市東住吉区今川4-17-23
近鉄南大阪線「今川駅」徒歩7分

★そらまめ作業所
大阪市平野区長吉川辺1-1-19
地下鉄谷町線「長原駅」徒歩12分

★ぴりか工場
大阪市東住吉区今川4-8-1
近鉄南大阪線「今川駅」徒歩9分

※施設間の異動も希望により考慮

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給180,000円~250,000円 + 諸手当 + 賞与年2回
【年収例】
年収3,210,390円/入社3年目/社会福祉士(キャリアパス役職無し)

※経験・資格などを考慮のうえ決定します
※役職が上がるごとにベースアップ

★ ライフスタイルを支援!
子育て、家族の介護などと両立できるように
時短勤務やシフトの調整も配慮します!

★直近5年間の育児休業取得者数
2020年度 取得対象者数:2人、取得者数:2人
2019年度 取得対象者数:2人、取得者数:2人
2018年度 取得対象者数:1人、取得者数:1人
2017年度 取得対象者数:6人、取得者数:6人
2016年度 取得対象者数:2人、取得者数:2人

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~550万円
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当
資格手当 2千~5万(看護師5万)
通勤手当 2万5千迄
役職手当 5千~
処遇改善費手当II 5千~4万
奨学金返済補助手当 1万4千迄
住宅手当 2万5千迄
当直手当 1千~3千5百
特殊勤務手当 1万~2万
休日・休暇
週休2日制(シフト制)

★有給休暇の平均取得日数10日(2018年度実績)
★有休消化50%以上!
└ 法人自身から積極的に促し、100%消化するスタッフも!
★特別有給休暇あり
└ 入社4・5・6ヶ月目に1日取得
福利厚生
各種社会保険完備
資格取得支援制度
退職共済制度あり
大阪府民間共済に加入
家賃補助手当:条件有
共済施設(スポーツ施設、温泉・宿泊施設)の割引利用可
キャリアパス制度あり(職員育成計画)
新規事業提案制度
サークル活動助成(法人内にあるサークルに所属すると活動費の助成が受けられます)
キャリアUPも応援!
「理想とするキャリアを描いて欲しい」
「適性を活かして欲しい」との想いから、
将来的には、適性や希望を考慮し、
“サービス提供責任者”や”サービス管理責任者”
としてのキャリアビジョンも叶えられます。
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2001年10月
代表者
理事長:石井 守
従業員数
職員数211名
資本金
社会福祉法人のため資本金はありません
事業内容
1. 障がい福祉サービス事業
   就労移行支援事業
   就労継続B型事業
   生活介護事業
   共同生活援助事業
   居宅介護事業
   重度訪問介護事業
   移動支援事業
   相談支援事業
   短期入所事業

2. 青年の自立支援
   中河内地域若者サポートステーション
   若者の相談支援事業

3. 子育て支援
   認可保育所
   一時保育事業

4. 介護保険サービス事業
   居宅介護支援
   訪問介護
本社所在地
大阪市東住吉区田辺6-4-1
基本理念
すべての人が地域の中で人としてあたりまえに生活し、活動できる社会の実現をめざします。

■基本方針■
1. わたしたちは、利用者と職員が対等・平等な関係を目指します。
2. わたしたちは、一人一人を大切にします。
3. わたしたちは、社会福祉の向上のため国や行政に対して働きかけます。
4. わたしたちは、利用者の要求実現のための事業の発展を目指します。
5. わたしたちは、地域に開かれた施設づくりを目指します。
研修なども充実
■研修
「社会福祉法人とは?」「社会福祉事業とは?」
という福祉の根本的な学びや、
社会人として必要な研修から始めていきます。
その後は、専門分野の外部研修に参加して
キャリアを磨けます。資格取得の支援も行います。

■メンタルヘルス導入
個人と組織、療法の観点で
精神保健福祉士、産業カウンセラーを招き
メンタルヘルスケアを行っています。
公私ともに健全でいてほしいという思いから導入しました。
企業ホームページ http://www.tsumugigroup.net/index.php

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
 追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。

 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』から
 お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールまたは電話にてご連絡いたします。(応募から一週間以内が目安です)
採用プロセス
できるだけ多くの方にお会いしたいと考えております!
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

★「最終的に面接で入社を決めた」といった先輩も!
 面接では、ざっくばらんにお話しができればと思っています。


【応  募】 マイナビ応募フォームより応募してください。
   ▼
【書類選考】 ご応募いただいた内容をもとに、選考させていただきます。
   ▼
【面接選考】 面接(1~2回)※土曜や平日の遅くでの面接も可能です。
   ▼
【実習選考】対象施設での一日体験実習
   ▼
【内  定】※入社日などご相談いただければ考慮いたします

※面接日時・入社日はご相談に応じます
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください
面接回数
1~2回
面接地
★つむぎ福祉会法人本部
└ 大阪市東住吉区田辺6-4-1 2F
  近鉄南大阪線「今川駅」から徒歩2分

※基本的には、上記施設で面接を行いますが、
 日程・希望に応じては、
 その他の事業所の可能性もあります
問い合わせ
社会福祉法人つむぎ福祉会

住所
〒 546-0031 大阪市東住吉区田辺6-4-1
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6625-8253

会社・仕事の魅力

社会福祉法人つむぎ福祉会の魅力イメージ1

あなたのやりたいことが、実現できる法人です!

例えば、
やってみたい事業を提案できる「新規事業制度」。
保育園運営も、入社1年目の職員のアイデアを
採用したことがきっかけでした。

また、働く環境にも配慮し、残業削減にも注力。
有休消化率も良好で、なかには100%の職員も!
結果、入職3年後の定着率90%以上を誇ります。

一人ひとりが “主役” となって輝ける
環境づくりに取り組んでいる当法人なら、
きっとあなたが活躍できる居場所が見つかります。
【会社・事業の将来性】
1989年に活動をスタートした社会福祉法人つむぎ福祉会。「すべての人が地域の中で、人としてあたりまえに生活し、活動できる社会」の実現をめざして、30年近くにわたり、地域に密着した福祉サービスを提供している。同法人は、社会の変化やニーズにあわせて、障がい者の生活・就労支援、認可保育所の運営など、事業領域を拡大。今後は、高齢者支援も視野に、人生のライフサイクルにおけるトータルサポートをめざして、成長を続けている。

【身につくスキル・磨けるキャリア】
これまで新卒を中心に採用してきた同法人には、未経験からでも着実に成長できる環境が整っている。さらに、3ヶ月に1度の定期研修のほか、外部セミナー等の利用も可能と、働きながら専門職としてのスキルを磨ける制度も用意。本人の希望次第で他施設への異動にも応じているので、自身の希望に応じたキャリアを描いていくことができる。

マイナビ転職
編集部より

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社会福祉法人つむぎ福祉会 入職3年後の定着率90%以上/残業月平均3h以内/有休消化50%以上

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