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未経験歓迎!みなとみらいを一望しながら働ける【受付スタッフ】 株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティみなとみらいEAST 30年間無借金経営を続ける安定企業

情報更新日:2020/11/24
掲載終了予定日:2020/11/30

この求人のポイント

「人と話すことが好き」――そんな想いを大歓迎♪働きやすさも定着率も抜群の環境で活躍しませんか?
≪安定企業≫資本金120億、30年間無借金経営を続ける ≪未経験歓迎!≫経験は一切不問★人物重視の採用です ≪まるで高級ホテル≫横浜みなとみらいの眺めが最高♪ ≪月10日休み+残業なし≫子育てママも活躍中!
需要が増え続ける介護業界を支えるサービスを提供!景気の波にも左右されず、安定性はバツグンです◎
株式会社ハーフ・センチュリー・モアのPRイメージ
2016年1月にOPENした「サンシティみなとみらいEAST」はもうすぐ、5周年をむかえる入居時自立型の高齢者向け高機能マンションです。

首都圏を中心に全国に施設があり、おかげさまで満室間近の状況です。
今後ますます需要増加が見込まれる介護・高齢者サービスを支える業界であり、
このたびの不測の事態においても、経営・業績は安定しています◎

今回は前職経験を問わない"人物重視”の採用です。

仕事内容

ご入居者様が快適に過ごせる空間づくりや、例えば「携帯の使い方が分からない…」など"日常のちょっとした困りごと"のサポートをお任せします!

具体的には

ご入居者のこと、ちょっとしたPCの操作、書類の書き方など
分からなくなったら何度でも聞ける・聞きやすい雰囲気があります。
自分から分からないことを聞けないスタッフもいますから、
スタッフの仕事ぶりを見て、先輩から「何か困っていることはない?」と声掛けをします。

教育研修制度

・1カ月目:教育担当の一人の先輩につき、一緒に行動します。
・2ヶ月目:「早番」「遅番」「日直」「フロント」の各ルーティン業務や
「笑顔・挨拶・身だしなみ・言葉遣い」を一つ一つ理解していきます。
・入社3カ月目:一人でルーティン業務を行います。
わからないことは何でも聞ける職場です。

【その他の業務】

  • 共有スペースとティーラウンジの管理
  • フロントでの各種予約・来客対応
  • イベント企画
  • ご入居者の通院の送迎・付添

対象となる方

【☆長く働ける方を歓迎します!学歴不問/男女不問/経験不問/ブランクがある方や子育て中の方もOK♪】★PCスキルがあれば尚歓迎!★

\これまでの経験に関係なく、人柄重視で採用します/

【活かせる経験・スキル】 ※必須ではありません

  • 接客業の経験(業種不問)
  • PCの基本スキル(excel/word)

【1つでも当てはまればぜひ】

  • 高齢者との関わりが好きな方
  • 何事も前向きに考えることができる方
  • 明るい笑顔で対応できる方
  • 人と話すことが好きな方
  • 細かな変化などに気を配れる方

入社後は先輩とペアを組み、実務を通して業務を覚えていきます。
皆で連携するチームワークの良い環境ですので、
分からないことは遠慮せずに相談してください◎

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【勤務時間例】
・7:45~16:45
・8:45~17:45
・9:00~18:00

【ムダな残業をなくす仕組みがあります】
☆幅広い仕事を効率よく進められるように、当社では1時間ごとに
 仕事のスケジュールを可視化する仕組みを作っています。
☆残業なく生産性の高い働き方を実現しています。
勤務地
☆マイカー通勤も大丈夫!☆横浜駅からバスで10分!☆希望にない転居を伴う、転勤なし!
(★月10日休み&残業なしで、横浜で長く働けますよ!)

住所/神奈川県横浜市神奈川区橋本町2-5-1 サンシティみなとみらいEAST

≪交通アクセス≫
  • 各線「横浜駅」東口より市営バス10分「星野町公園前」バス停下車スグ
  • 各線「東神奈川駅」「京急東神奈川駅」より徒歩13分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与
月給20万円~ + 各種手当
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇変動はありません)
※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、決定いたします。
※残業代は全額支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
200万円~350万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 資格取得手当
☆オンコール待機手当(500円/回 出動の場合は別途手当支給)
※オンコールは当番制で事前に予定がわかります!(月3~4回程/自宅待機)
休日・休暇
  • 月10日休み(シフト制)※連休取得もOK!お休みの希望も応相談にて!
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
☆介護休暇
☆育児休暇・産前産後休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 社員食堂
  • 制服貸与
  • 確定拠出年金制度
*GLTD制度
  • マイカー通勤OK
  • 福利厚生制度(ベネフィットステーション:レジャー施設等、有名テーマパークの割引制度など)
充実の教育体制で未経験者も安心
現場でのOJT以外にも、こんな研修があります。
  • 新人研修(横浜地区3施設合同)
  • 各種専門分野の研修
  • オールサンシティ事例発表会(施設対抗の研究発表会)
他の施設のスタッフと交流できる機会もあり、全社的にコミュニケーションが活発です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1980年 (昭和55年) 11月
代表者
代表取締役社長 金澤 王生
資本金
120億円
事業内容
  • 老人福祉施設・介護施設の運営業務

コンセプトは
CCRC【リゾートホテルの快適さで、生涯豊かに暮らせる安心の住まい】生涯明るく誇り高く充実した、理想のシニアライフを送っていただくための新しい高齢者マンションの企画や運営を行っています。

【企業理念】

快適に安心して暮らせる「サンシティ」は、
(株)ハーフ・センチュリー・モアが運営しています。
「サンシティ」にお迎えする皆様に、いつまでもお元気で
人生をもっと楽しんでいただきたい。ここで、もう半世紀すこやかに。私たちは、この変わらぬ想いを理念として掲げ、その想いを込めました。
本社所在地
107-6030
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル30F
企業ホームページ http://www.hcm-suncity.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な運用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考に入らせていただきます。
  1. STEP
    2

一次面接

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
  1. STEP
    3

二次面接

施設支配人との面接を実施いたします。
  1. STEP
    4

内定

面接実施後、合格者には入社日、待遇等をご提示いたします。
※入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
神奈川県横浜市神奈川区橋本町2-5-1 サンシティみなとみらいEAST

≪交通アクセス≫
  • 各線「横浜駅」東口より市営バス10分「星野町公園前」バス停下車すぐ
  • 各線「東神奈川駅」京急線「京急東神奈川駅」より徒歩13分
問い合わせ
株式会社ハーフ・センチュリー・モア

住所
〒 221-0053 神奈川県横浜市神奈川区橋本町2-5-1 サンシティみなとみらいEAST
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
045-440-3711

備考
≪交通アクセス≫
●各線「横浜駅」東口より市営バス10分「星野町公園前」バス停下車スグ
●各線「東神奈川駅」「京急東神奈川駅」より徒歩13分

会社・仕事の魅力

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの魅力イメージ1

オンもオフも嬉しい環境♪やりがいを持って働けます

「秋らしい気持ちの良い天気になったよ」「気をつけて帰ってね」と、
フロントでご入居者の皆様から声をかけてもらえる瞬間が嬉しく、
日々の仕事の励みや楽しみになっているスタッフが沢山います。

携帯の操作を教えただけで「いないと困るよ、ありがとう」や、
美味しいご飯屋さん情報など、自分の持っている知識が
ご入居者の皆様の役に立てたときはとても嬉しいです。

スタッフは皆で知識を吸収し合いご入居者の皆様をサポートしているので、
何かの分野に強くなくても全然大丈夫。

というのも、当社の自慢は抜群のチームワーク。
縦×横のつながりを大事にしているので、施設内で解決できない内容は
他施設の仲間に聞いてみるなど、全社的に交流が活発です。
近年はテレビ会議システムを導入し、よりスムーズな情報共有が可能になりました。
機能的かつ高級感あふれる空間で、生涯にわたり介護保証を提供する高齢者施設を運営する同社。30年間借入金のない盤石な経営を継続している優良企業だ。日本を代表する有名企業が株主に名を連ね、『老人ホームランキング』で紹介されるなど、サービスレベル・顧客満足度の高さが伺える。今後はスキルアップの見える化を進め、人材の育成にさらに注力していく方針だ。幅広い方に門が開かれているので、積極的にご応募いただきたい。

マイナビ転職
編集部より

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