株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 大阪支店/営業/総合職★人材コンサルティング・キャリアカウンセリング★(1042808) の求人情報

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株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 大阪支店

営業/総合職★人材コンサルティング・キャリアカウンセリング★正社員 更新

業種 : 人材派遣・人材紹介/専門コンサルタント/アウトソーシング/広告
従業員数:250名 設立:1984年7月 資本金:3,000万円 売上高:単体/72億円、グループ連結/114億円(2017.3) 本社所在地:福岡県

情報更新日:
2017/12/11
掲載終了予定日:
2018/01/15
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

人材業界の未来を変えるべく新たなチャレンジをしていきます。

人と企業をつなぐプロとしてキャリアを積みませんか?
仕事を通じてキャリアアップする仕事です。

ここがポイント!

  • 創業約150年の麻生グループが母体。安定性と信頼抜群
  • 未経験でもしっかりとキャリアアップが可能!
  • 働き方改革推進中!残業等の改善も会社をあげて実施
  • 会社と人をつなぐ社会貢献性の高い仕事
  • 業界経験のある方には最初から責任のある仕事をお任せ
  • 「いいヤツ」多し!切れ者よりも「いいヤツ」が活躍

募集要項

募集の背景

今回の募集は大阪支店の将来の幹部候補として募集します。アソウヒューマニーセンターの一大拠点として成長中の大阪支店。業務拡大を見こし新たな人材を求めています。

仕事内容

人材サービス(人材紹介・派遣)の営業/転職相談のキャリアカウンセリング


■人材紹介・人材派遣サービスをクライアントのニーズに合わせて提案
■転職希望者に対してキャリアカウンセリング(面談)を実施
企業と人材のマッチングを通じて新たな働くを生み出す仕事です。

また適性や経験に合わせてプロジェクトマネジメントやチームマネジメント等の業務も徐々にお任せします。

企業から仕事を依頼される責任

多くの企業様から人材不足の相談をいただきます。私たちの持つサービスの中から最適な解決方法を提案し一緒に解決していきます。これが人材のプロとしての責任であり、単業担当ではなく人材戦略パートナーとして頼られることがやりがいでもあります。

転職相談を真剣に受け止める責任

転職はとても重要で真剣に悩んでいる人も多いです。一人一人の想いを理解し一緒にキャリアを創っていく。まさに未来を一緒に描くキャリアカウンセリングです。キャリアのプロとして時には厳しく時には寄り添い信頼されるパートナーになってください。

求める人材

未経験者も歓迎! 人材サービスに興味がある方お待ちしています。もちろん業界経験者はすぐに活躍できます。


〔必須条件〕
★人材サービスを通じて社会に貢献することにやりがいを持てる方
★キャリアアップを仕事とリンクしながら実現したい方

〔活かせる経験〕
★人材業界のご経験
★法人営業のご経験

「いいヤツ」採用実施中!

人材サービスは深く人と関わる仕事です。この業界に携わるからには自らが「いいヤツ」ほど他人に信頼され活躍できると思っております。社員の採用にはその人の人となりをしっかり判断するとともに、一緒に働いていて気持ち良い「いいヤツ」の採用をしています。結果的先輩社員もみんないい人が多いと思いますよー!

勤務地

【大阪支店】
大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ 4階

★最寄駅
西梅田駅 徒歩6分
北新地駅 徒歩4分
大阪駅(梅田駅) 徒歩8分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間 8:50〜22:00(実働8時間/休憩1時間10分)
※上記時間内で1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※シフトによる時間の変更あり
※原則8:50〜18:00
給与

月給:19万円〜34万円+地域手当
大阪の場合地域手当は1万円〜3万円です。

モデル年収例

年収500万円/29歳 主任職 経験6年/(月給24万円+賞与+手当)

諸手当 手当:通勤、残業、能力、扶養家族、出張
休日・休暇 休日:週休2日制(土・日・祝)
※シフトや業務により土日祝日出勤が発生する場合は振替休日を取得可能です。
休暇:年末年始、夏季、慶弔、有給、産前産後、育児、介護

年間休日:122日
福利厚生 各種社会保険制度完備
福利厚生倶楽部加入
 (旅行や保養所利用、飲食店、スポーツクラブ、レジャー施設等の割引)
社内共済会
社員旅行
採用予定人数 2人

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

安定とチャレンジ両立が強みの総合人材会社です。

勢いがある企業だからこそ感じられる力強い手応え!

■□■安定基盤の上で思いきったアイデアに挑戦できる!■□■
1984年からの歴史と実績を誇り、確固たる地位を確立している麻生グループ。盤石とも言える安定基盤を持つ麻生グループですが、弊社はその中でも人材総合サービスを提供するアソウヒューマニーセンターの将来の幹部候補の募集です。
人材業界創生期から始まる当社は業界をリードするビジネスの数々へと積極的にチャレンジしています。多彩なアイデアを、次々とカタチにしていく面白さを実感できるフィールドです。

■□■一致団結して事業を盛り上げていくダイナミズム!■□■
メンバー間のコミュニケーションが重要ととらえ、支店だけでなく横断的な社内の一体感も抜群です。そのため、ここでは全員のチカラを合わせながら、ビジネスをダイナミックに動かしていく醍醐味を実感することが可能。

ここで、ぜひ自分自身の可能性を試してください!

社員インタビュー

坂本 裕司(入社4年目)

前職は異業界で初めての転職でした。人材業界素人でしたが一から仕事を覚え現在はチームを率いマネジメントをしております。仕事内容は、企業からの人材の相談を預かり、キャリアカウンセラーとしてコーディネーターも担当します。この仕事をしていて何より嬉しいのは、人の就職・転職という転機に深くかかわることができるという責任ある仕事という誇り。中には転職支援した企業や求職者から、「元気ですか?飲みにいきましょうよ!」という嬉しい連絡があることも。その後も人材の悩みの相談やキャリアの相談に乗ることがあるなど、お客様と長く付き合いが続いていくというところが、この仕事の面白さです。

会社情報

設立 1984年7月
代表者 代表取締役 中島 彰彦
従業員数 250名
資本金 3,000万円
売上高 単体/72億円、グループ連結/114億円(2017.3)
事業内容 〔総合人材サービス〕
■人材紹介業(中途・新卒・紹介予定派遣)
■人材派遣業
■採用コンサルティング事業
■BPO事業
■障害者雇用促進事業
■人事コンサルティング事業
■教育事業

有料職業紹介事業(40-ユ-010066)
一般労働者派遣業(般40-010002)
本社所在地 福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館14階
関連会社 麻生グループ87社
麻生グループとは 創業約150年歩んできた九州初の総合企業です。
創業時は炭鉱やセメント業から始まり、日本の高度経済成長期を支えて来ました。近年では弊社のようなサービスやコンサルティング業も活発に投資をしており、グループの中でも次世代の主役として注目をされているのが当社です。
企業ホームページ http://www.ahc-net.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

社内の雰囲気は風通しが良く、先輩後輩関係なく相談しやすい。

麻生グループというと明治5年に創業という長い歴史を紐解く必要がある。時代時代に合わせて様々な業態を立ち上げ、社会貢献性の高い分野に投資をし名実ともに社会に貢献しているグループ。
そんな中でもアソウ・ヒューマニーセンターは総合人材会社として「雇用」という大きな社会的な意義にまっこうから挑戦し続けている企業。
実は人材業界の中では創業も古く昭和59年に産声をあげた同社。まさに日本の人材業界を創ってきた一社であると言えるのでは?
その時代時代に合わせてサービスを転換しながら拡大していく姿勢は母体である麻生グループの歩んできた道と同じかもしれない。どの時代も目先の利益に走るのではなく、真にまっとうな社会貢献をめざし事業を創り上げてきたのは企業文化のなせる業だと言える。

今後もポジティブにサービスを社会時勢に合わせて、価値を変えながら成長してく姿は非常に楽しみである。

応募方法

応募方法 ◎マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。

※応募の秘密は厳守します。
※ご質問、お問い合わせも歓迎します。ご不明な点などは「質問する」ボタンより、お気軽にどうぞ。
応募受付後の連絡 ご応募いただいた方全員に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 書類選考
お送り頂いた応募データをもとに、書類選考を行います。

面接・適性検査
当社についてきちんとお話します。
また、あなたが当社でチャレンジしたいことや、当社の業務内容で興味を持った分野など、リラックスしてお話し下さい。

※面接日はご相談下さい。

内定
※入社日はご相談下さい。
面接回数 2〜3回
面接地 大阪支社
※遠方の方はご相談ください。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 大阪支店

ホームページを見る
住所

〒 530-0003
大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ 4階 【地図を見る】

採用担当 採用担当
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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。