光紙工株式会社★★ひよ子や千鳥屋本家など『 博多の顔 』とも言える商品のパッケージを手がけています★★/【 作業スタッフ( 印刷物の加工、機械補助、検品、梱包など ) 】(1071762) の求人情報

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光紙工株式会社★★ひよ子や千鳥屋本家など『 博多の顔 』とも言える商品のパッケージを手がけています★★

【 作業スタッフ( 印刷物の加工、機械補助、検品、梱包など ) 】正社員

業種 : 新聞・出版・印刷/広告/紙・パルプ/その他メーカー
従業員数:50名 設立:1966年12月 資本金:3,000万円 本社所在地:福岡県

情報更新日:
2018/02/06
掲載終了予定日:
2018/03/12
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

★★未経験者大歓迎★★難しい作業はほとんどないので、経験や知識がない方も安心してご応募ください。

ここがポイント!

  • 【やりがい】1度は目にしたことのある商品を手がける
  • 【実績】千鳥饅頭やひよ子サブレ、筑紫もちなど多数
  • 【頑張りは還元】賞与年2回 + 決算賞与を支給!
  • 【 人物重視 】全員未経験入社!経験・知識は一切不問

募集要項

募集の背景

1966年に設立した光紙工。
老舗食品メーカーなどを中心にさまざまな業種のクライアントを持ち、
創業以来、着実に成長をしてきました。
企画〜製造まで一貫して行っている会社だからこそ、
期間限定パッケージを企画段階から手がけることができ、
やりがいを持って働ける環境です。

今回は、【 作業スタッフ 】の募集。
長年活躍している社員が、丁寧に教育いたしますので、
未経験の方も安心してご応募ください!

仕事内容

《 5日以上の大型連休も取得可能 × 残業も少なめ 》◎製品の検品・梱包業務もしくは、専用の機械を使った製品の加工業務のいずれかをお任せします。


『 ひよ子 』や 『 千鳥饅頭 』、『 筑紫もち 』など、
皆さんも一度は目にしたことのある商品ではないでしょうか?
私たちは、これらのパッケージを企画・製造しています。

以下のお仕事を適性・希望に合わせて配属します。
【 具体的には? 】
< 検品・梱包業務 >
自動糊付機から出来上がった製品が出てくるので、
指定された枚数を数えて、結束します。
その後、梱包し作業は終了です!

※将来的には、自動糊付機の設定までお任せできる
 オペレーターに成長してください!
※3名1組みのチーム制なので、
 わからないことは何でも相談できる環境です。

< 加工業務 >
トムソン打ち抜き機を使って、
さまざまな「 箱 」の「 型 」を抜いていく作業です。

※1人1台でまわしているので、
 オペレーターに相談しながら作業を進めてください。

★無理のない生産スケジュールを立てています!
★20・30代の若手社員が活躍中!

求める人材

★★ 未経験者歓迎 ★★ ◎工場内での作業をしてみたい方や興味がある方は大歓迎です!※全員社員が未経験からのスタートです!


1番大切なのは、仕事に対する"意欲"です。
必要なスキルや知識は、入社後に教えますので、
未経験の方もお気軽にご応募ください!

【 光紙工の魅力 】
■週休2日制で4〜6日の長期休暇も取得可能
■残業少なめで、月平均10時間程度
■優しい先輩が多数活躍中
■社長とも距離が近くでアットホームな社内
■将来的は、企画や管理へのポストチェンジも可能

勤務地

《 転勤なし 》
■本社/
福岡市東区社領2丁目2番14号

※マイカー通勤OK( 無料駐車場あり )
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
勤務時間 8:30 〜 17:30( 休憩あり )

★残業はほとんどありません!( 月平均10時間程度 )
 ほぼ毎日定時に退社しているので、
 家族や友人との時間を楽しんでください!
給与

月給17万円 〜 35万円 + 諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

昇給・賞与 ■昇給/年1回
■賞与/年2回
■決算賞与/年1回

★会社の利益は、社員の頑張りがあってこそ。
 業績に応じて社員にも還元しています。
諸手当 ■職務手当
■家族手当
■役職手当
■時間外手当
■通勤手当
休日・休暇 ■週休2日制
(毎週日曜日+土曜日は会社カレンダーによる)
■祝日
■GW休暇(4日間)
■夏季休暇(4日間)
■年末年始休暇(6日間)

※年間スケジュールが事前にわかるため
 プライベートの予定も立てやすい!
福利厚生 ■各種社会保険完備
■マイカー通勤可
■退職金制度あり
■作業服貸与
  ★★複数名採用予定★★
今回は、2名同時に採用予定なので、
不安なことは同期と共有しながら業務に取り組めます。

この求人の特色

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

自分の手がけた製品が、店頭に並んでいるところを見るとやっぱりやりがいを感じますね。

転職して、家族との時間も増えました。

以前は、飲食業からの転職です。
当社で働いてる友人からいつも話を聞いていて、
面白そうだなぁ、と思ったのがきっかけでした。

知識や経験はありませんでしたが、
機械をいじることが好きなので、楽しく働いているうちに
今では"製造管理"を任せてもらえるようになりました!

また、以前に比べて拘束時間も短くなり、
休みもしっかり取れるので、子供と遊ぶ時間も増えました!

【 入社7年目/加藤さん 】

会社情報

設立 昭和41年12月
代表者 代表取締役社長 平川明彦
従業員数 50名
資本金 3,000万円
事業内容 印刷紙器製造販売
< 製品 >
■オフセット印刷紙器
■ダンボールケース
■その他紙工品
本社所在地 福岡市東区社領2丁目2番14号
企業ホームページ http://www.hikarishikou.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

あなたも一度は目にしたことのあるパッケージ。デザインの企画から製造まで一貫して手がけています。

昭和41年の創業以来、"紙器パッケージの総合メーカー"として、
企画・デザインから一貫した生産体制で高品質の製品・販売している光紙工。
取引先には、『 (株)ひよ子 』や『 (株)千鳥屋本家 』、
『 (株)五十二萬石本舗 』などの老舗食品企業がずらりと並び、
同社の安定基盤がうかがえる。

取材こぼれ話

『 博多の顔とも言える商品のパッケージを製造しているので、
 手がけた商品をお店で見つけると、
 つい、家族に自慢しちゃうんですよね。』
とある社員さん。
その話を社長も横で聞きながら『 あるある〜。』と笑っていました。

面接のポイント

取材中も、ずっと笑顔を絶やさずに対応してくれた平川社長。
特別な経験やスキルよりも、人物重視の採用なので、
同社に興味をお持ちの方は、ぜひチャレンジしてください。
実際の製造現場を見ることもできるので、働くイメージもつくと思いますよ。

応募方法

応募方法 ★『 マイナビ転職 』もしくは、
 『 お電話 (092-621-0735) 』にてご応募ください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

〜〜ご質問はお気軽に〜〜
※応募に関するお問い合わせがございましたら
『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡 WEB選考の結果は、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【 Web書類選考 】
お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。
今後の日程等については追ってご連絡いたします。

※多くの方とお会いしたいと思っています。
 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

 ▼
【 面接 】
当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。

※面接の日時は、相談に応じます。

 ▼
 【 内定 】
最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

※入社時期などにつきましては相談の上、決定します。
面接地 福岡市東区社領2丁目2番14号
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

光紙工株式会社★★ひよ子や千鳥屋本家など『 博多の顔 』とも言える商品のパッケージを手がけています★★

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住所

〒 812-0068
福岡市東区社領2丁目2番14号 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 092-621-0735

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。