Calzedonia Japan株式会社★グローバルに展開するレッグウェア、ビーチウェア、ランジェリーブランド/イタリア発ブランド/総合職(販売/経理/イベントプランナー)(1126159) の求人情報

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  • イタリア発ブランド/総合職(販売/経理/イベントプランナー)
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Calzedonia Japan株式会社★グローバルに展開するレッグウェア、ビーチウェア、ランジェリーブランド

イタリア発ブランド/総合職(販売/経理/イベントプランナー)正社員

業種 : 繊維・アパレル/流通・チェーンストア/専門店(ファッション・服飾関連)/専門店(その他小売)
設立:2013年5月 資本金:4億8000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/06/15
掲載終了予定日:
2018/07/26
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

▲世界中から愛される『Calzedonia』のスタッフとしてブランドのファンをどんどん増やしていきましょう!

世界中から愛される人気ブランドを創っていく。――
イタリア水準のワークスタイルで活躍しませんか?

ここがポイント!

  • ★洗練されたデザイン♪イタリア生まれの人気ブランド
  • ★残業ほぼなし/有休取得率100%/14日連続休暇も!
  • ☆女性が9割。産休・育休・時短の実績多数あり!
  • ☆店舗もオフィスも国際色豊か!グローバルな環境!
  • ★外資系らしいフランクでカジュアルな社風!
  • ☆新店舗が続々オープン!右肩上がりで成長中!

募集要項

募集の背景

イタリア生まれのレッグウェア&ビーチウェアブランド『カルツェドニア』を
世界38カ国以上で展開しているカルツェドニアグループ。

当社は日本法人として2013年に設立、現在は関東・関西で23店舗を展開しています。
表参道に旗艦店を置くほか、各地のトレンド発信地にも店舗を続々オープンしています。
業務拡大に伴い、社内体制強化に向け新しいメンバーを増員募集します。
日本拡大を一緒に盛り上げていきましょう!

仕事内容

【産休・育休・時短勤務の実績多数♪】◆希望や適性に応じて、「販売」「経理」「イベントプランナー」のいずれかの業務をお任せします。


【販売】
◎接客・販売・コーディネート提案
◎サイズの採寸
◎商品整理・陳列・在庫管理
◎ディスプレイなど

●接客について
海外製の商品のため、素材やサイズ感のご説明は特に重要です。
積極的に商品の魅力をお伝えしながら、お客さまにとって最適なアイテムをご案内してください。


【経理】
◎全店舗の売上・売掛金の管理
◎データ入力など
◎その他庶務・経理事務など

ゆくゆくは、仕訳、買掛金の管理、
売上レポートの作成などもお任せしていきます。

【イベントプランナー】
全国の店舗で開催するイベントの企画から運営、
イタリア本社へのレポートまでを担当します。
◎イベントの企画・準備
◎データベースの管理
◎ニュースレター作成
◎イベントのレポート・分析
◎プロモーションの準備など

▽たとえば
国内外の人気モデルをゲストとして招き、
店頭にてスタイリング・セッションイベントを開催など

様々なスタッフが活躍するグローバルな環境!

社員の9割が女性、20〜30代中心の明るい雰囲気。
外資系ということもありスタッフの約4割は外国人、
たくさんの外国籍スタッフが在籍しており、国際色豊かな職場です。
文化や習慣は違いますが、みんな『カルツェドニア』が大好き♪
グローバルに活躍していきたい方には、ピッタリです!

しっかり働きゆっくり充電。最長14日間の連休も!

ワークスタイルは本国イタリアに合わせて制度を充実させています。
1週間の連休を2回取得するもよし、
2週間連続休暇にするもよし!
どちらを選択するかは各自の自由。
社員全員が有休とつなげて14日連休をとり、
海外旅行や趣味を楽しんでいます。

求める人材

【英語を活かせる/20〜30代が活躍中!】◆当社のブランドに興味がある方(未経験から経験者まで幅広く募集しています)★最大14連休!/完全週休2日


【いずれか1つに当てはまる方、優遇!】
◆基本的なPCスキル(Word、Excel)
◆英語スキル(初級〜ビジネスレベルまで)
◆接客・営業・販売などの経験(アルバイト可)
◆経理業務の経験
◆簿記3級以上
◆サービス関連、広報関連の学校卒業
◆パーティープランナー、ウエディングプランナーなどの経験
◆PR、マーケティング、プロモーションの知識・経験
など

●仕事への向き合い方●
社員それぞれが自分の仕事の意味や目的を理解し、
自主的に仕事を進めています。
ポジティブな気持ちで柔軟性を持って
仕事に取り組める人をお待ちしています。

社員全員にチャンスあり!年に1度のイタリア研修

年に1度実施されるイタリア研修は、4泊5日のスケジュール。
現地では本社見学のほか、グループブランドのファッションショーや
本社のあるヴェローナ観光、イタリアならではの食事などを楽しむことができます。

勤務地

★転居を伴う転勤なし!
経理・イベントプランナーは表参道の本部勤務。
販売は東京・神奈川・千葉・愛知・大阪・兵庫・京都の
新規もしくは既存店舗に配属となります。

【経理・イベントプランナー(本部)】
東京都渋谷区神宮前6-3-9 ユーハイム表参道アネックス


【販売】※希望を考慮します。
▽東京
・【NEW】青山通り店(路面)
・【NEW】渋谷店(路面)
・新宿店(路面)
・表参道店(路面)
・竹下通り店(路面)
・吉祥寺サンロード店(路面)
・intimissimi 銀座並木通り店(路面)

▽神奈川
・ららぽーと湘南平塚店
・ラゾーナ川崎店

▽千葉
ららぽーと東京ベイ店

▽愛知
・名古屋桜通り地下街 ユニモール店

▽大阪
・心斎橋 1号店(路面)
・心斎橋 2号店(路面)
・エキモ梅田店
・エキモ天王寺店

▽兵庫
・神戸三宮店(路面)

▽京都
・京都寺町店(路面)

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
勤務時間 ★残業はほとんど発生しません!

【経理・イベントプランナー】
10:00〜19:00(実働8時間)

【販売】
10:00〜22:00(シフト制/実働8時間)

≪シフト例≫※店舗によって異なります
10:00〜19:00
11:00〜20:00
13:00〜22:00
給与

【経験者】
月給23万円〜

【未経験】
月給19万円〜

※スキル・経験・年齢を考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途100%支給しています

≪入社時の月給例≫
30万円/30歳/前職:経理5年
25万円/26歳/前職:イベント企画3年
≪販売/店長≫
25万円+インセンティブ/24歳/前職:接客業2年
※最大28万円のインセンティブが望めます

初年度年収

300万〜600万円

昇給・賞与 ◆昇給/年1回
◆業績賞与あり
◆チームインセンティブあり(目標達成した場合に支給)※販売ポジションのみ
諸手当 ◆交通費全額支給
◆残業手当
◆役職手当
◆結婚祝い金(5万円/1回のみ)
◆出産祝い金(1人目は3万円/2人目以降は2万円)
休日・休暇 ◆土日、祝日
※販売は完全週休2日(シフト制)
※イベントはイベント開催時の休日出勤あり(振替休日あり)
◆年次有給休暇(10日〜)
◆出産・育児・介護休暇
◆結婚休暇(本人 5日/子・兄弟姉妹 3日)
◆慶弔休暇
福利厚生 ◆社会保険完備
◆社員特別割引(50%OFF)
◆定期健康診断
◆産休育休制度
◆育児時短勤務制度
◆当社ブランドの服を支給(年2回、選択可)
※販売ポジションのみ
※買取は一切発生しません!

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

▲世界中から愛される『Calzedonia』のスタッフとしてブランドのファンをどんどん増やしていきましょう!

▲20代〜30代の女性がイキイキと活躍している職場です!

オンオフきっちり!ワークスタイルはイタリア式

★―カルツェドニアとは―☆

レギンス、タイツ、ストッキング、デニム、水着など、
ファッショナブルで個性的なレディス商品を幅広くラインナップ!
イタリア発信の洗練されたデザインと着心地のよさが支持され、
世界中のファンから人気を集めています。

国内の店舗にも、日本人をはじめ、中国や欧米からの観光客が来店。
連日、多くのお客様でにぎわっています。

★―プライベートも充実して働けます!―☆

*完全週休2日
*残業ほぼなし
*最長14日間の連続休暇
*有給取得率100%
*結婚休暇
*産休・育休・時短完備
など、本国に準じた制度を導入。

オンオフのけじめをつけた働き方を推奨しているため、
残業はほとんどナシ!
年2回の閑散期には、
交代で1週間の休みを取得するのが通例になっています。

★―子育てと両立しながら長く活躍できます!―☆

女性が多数活躍する当社では、子育てへの配慮も◎!
産休・育休・時短など、
ライフスタイルの変化に対応できる環境を整えています。
この制度を活かして、出産後に職場復帰している社員も複数在籍!
「1日6時間〜、週4日〜」という変則勤務もOKです。

社員インタビュー

ディストリクトマネージャー
山路

イタリア人の上司は、すべてにおいてポジティブで発想もダイナミック。こうなったらどうしようとクヨクヨ悩むよりも、とにかくやってみようという実践主義です。イベントひとつとっても、私たちでは到底考えられないような奇抜なアイデアがいっぱい。最初は戸惑いましたが今ではこうしたやり方にも慣れ、何事も前向きに受け止められるようになりました。次は何が出てくるかとワクワクしています(笑)。

経理部長

『カルツェドニア』ブランドの発信・販売拠点である店舗は、売上の良し悪しが経営に直結するという重要な役割を果たしています。そんな店舗を数字の面からサポートしているのが私たちです。売上アップを目指す店長やスタッフのために、アドバイスをしたり相談に乗ったりしながら、店舗運営をよりよい方向へと導いていきましょう!柔軟性があって、ポジティブに仕事に取り組める方なら当社の社風にピッタリです!

会社情報

設立 2013年5月
代表者 代表取締役/マッテオ・ヴェロネージ
資本金 4億8000万円
事業内容 ◆衣料品および衣料品雑貨の輸入・販売
◆衣料品雑貨店の運営
本社所在地 〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-3-9 ユーハイム表参道アネックス
ブランド ◆CALZEDONIA
https://jp.calzedonia.com/

◆intimissimi
https://jp.intimissimi.com/
企業ホームページ https://jp.calzedonia.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

▲今回の採用では未経験〜経験者まで幅広く募集している。ぜひ、たくさんの方にチャレンジしてほしい。

会社・事業の将来性

1986年にイタリアで設立、以来30年余りで世界38カ国以上で店舗展開するグローバルブランドへと成長したカルツェドニアグループ。2014年に東京・表参道で国内1号店をオープンしたのを皮切りに、現在は関西地区、渋谷・青山へも店舗を拡大。短期間で20数店舗を達成するほどの急成長を遂げている。さらに新たに2店舗をオープンする計画もあるなど、ますます勢いを増している。

職場環境・社風の魅力

最大の魅力は、本国に準じた待遇や福利厚生の手厚さ。最長14日間の長期連休や、子どもや兄弟姉妹の結婚の際の休暇などはその一例だ。社内の雰囲気も非常にフランクで、本国から訪れた社長と一緒に、みんなでランチやディナーを楽しむこともよくあるとのこと。多国籍の仲間が働いているため国際感覚も身につくだけでなく、英語スキルも上達する。グローバルに活躍したい方にとっては絶好のチャンスではないか。

応募方法

応募方法 ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

≪応募書類の取り扱いに関して≫
応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
また応募書類は返却いたしませんので予めご了承ください。
応募受付後の連絡 応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス ◇Step1.Web選考
  お送り頂きましたデータをもとに選考をいたします。
    ↓↓↓
◇Step2.面接(1回)
  面接の日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。
    ↓↓↓
◇Step4.内定・入社
  面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
  ※入社日は、ご相談に応じます。

【備考】────────────────────────────
●採用決定まで、なるべくスピーディな対応を予定しております
●面接日時・入社日は相談に応じます
●在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください
面接回数 1回
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

Calzedonia Japan株式会社★グローバルに展開するレッグウェア、ビーチウェア、ランジェリーブランド

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住所

〒 150-0001
東京都渋谷区神宮前6-3-9 ユーハイム表参道アネックス 【地図を見る】

採用担当 採用担当

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。