有限会社トヨタオフィス/【芸能マネージャー】タレント・モデルの現場マネージメント業務(1053460) の求人情報

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有限会社トヨタオフィス

【芸能マネージャー】タレント・モデルの現場マネージメント業務正社員

業種 : アート・芸能関連/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/放送・映像・音響
従業員数:5名 設立:1984年12月 資本金:600万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/12/22
掲載終了予定日:
2018/02/22
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

矢田亜希子や夏菜など、多くのタレント・モデルが所属
芸能マネージャーとして、さらに飛躍しませんか?

ここがポイント!

  • 20代から30代の女性芸能マネージャーも多く活躍中!
  • 経験を活かし、さらにステップアップを目指せる環境!
  • 将来的には事務所の中核メンバーとして成長できる!
  • 主要クライアントは大手広告代理店・主要テレビ局など

募集要項

募集の背景

矢田 亜希子、夏菜 など数多くのタレント・モデルが所属しているトヨタオフィス。 今後、当事務所に所属するタレント・モデルたちの魅力をさらに引き出し、よりたくさんの新人を世の中に羽ばたかせるため、芸能マネージャーとしてご活躍いただける方をさらに増員することになりました。当事務所のさらなる発展を目指し、一緒に尽力いただける方をお待ちしています。

仕事内容

当事務所に所属するタレント・モデルの現場マネージメント業務全般をお任せします。★経験が浅い方は先輩マネージャーのサポートからスタート


[お任せしたい仕事]
■テレビ・CM・映画などの現場への送迎・立ち会い・フォロー
■担当タレント・モデルのスケジュール管理および調整
■番組制作会社・キャスティング会社に向けた営業活動 など

[経験がある方は…]
芸能マネージャーとしての仕事はもちろんのこと、
事務所のリーダー・マネージャー候補として、
新人スカウトから営業・プロモーション活動に至るまで、
幅広く活躍できるフィールドをご用意します。
「どのような仕事を目指しているのか?」を
意思表示していただければ、
どんどん成長につながる仕事をお任せしたいと思っています。

[経験が浅い方は…]
先輩マネージャー指導のもと、タレントの送迎などから始め、
徐々に仕事の流れや現場の雰囲気に慣れていってください。
1日でも早く、取引先やタレント・モデルから
頼られる存在に成長していただけることを期待します。

所属タレント

矢田 亜希子
夏菜
中村 有沙
北 香那
江田 友莉亜 …多数

今後も積極的に所属タレント・モデルを増やしていく予定です。
私たちと一緒に、キラリと光る原石を発掘し、育てていきましょう!

求める人材

■専門卒・短大卒以上 ■芸能界に関心がある方 ※芸能マネージャー経験のある方は大歓迎! ※要普通自動車免許


■専門卒・短大卒以上
■芸能界に関心がある方
※芸能マネージャー経験のある方は大歓迎!
※要普通自動車免許

[このような方を歓迎しています]
■明るくハキハキと挨拶ができる方
■段取り・対話・調整・交渉などが得意な方
■責任感をもって仕事に取り組める方
■相手の立場になって物事を考え、行動できる方
■タレント・モデル人材を育てることに喜びを見出せる方

※当社では女性のタレント・モデルを多く抱えているため、
女性の芸能マネージャーも同性の感覚をフルに発揮して活躍中です。

勤務地

東京都港区麻布十番1丁目3番地8号

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 11:00〜19:00
※業務内容・担当タレントにより変動します。
給与

月給21万円以上
※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。
※試用期間1〜3ヶ月(経験考慮、即戦力の方は免除)は月給18万円

昇給・賞与 ■昇給年1回
■賞与(業績による)
諸手当 ■交通費全額支給
■諸手当あり
休日・休暇 土日祝、年末年始、夏季、有給休暇、慶弔休暇
※祝日のある週は土曜出勤あり
※業務内容により休日出勤の場合あり
※担当タレントによる
福利厚生 ■各種社会保険完備

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

「時代を彩る人材を育てる」をモットーに

担当マネージャーの力量ひとつで、
タレントやモデルの輝き方には雲泥の差が出ます。

芸能界を愛し、今の環境よりも、
自分の強みを発揮できる場所を探している方へ。
一緒に、多くの人が憧れる人材を発掘・育成しませんか?

トヨタオフィスに所属するタレント・モデルは、
現在順調に増えてきており、
今後も可能性を秘めた人材を積極的に発掘する予定。
経験者には、オフィスの成長をリードする
原動力になってほしいと思っています。

意欲次第では、新人のスカウト活動から、
取引先へのPR活動、プロモーションなど、
事業のキーパーソンとして活躍することが可能。

「もっと仕事のフィールドを広げたい」
「タレント・モデルと一緒に成長したい」
「事務所を拡大させる醍醐味を味わいたい」 など

意欲あふれる方にとっては、チャンスあふれる環境。
次のステップを考える方の
積極的なご応募をお待ちしています。

社員インタビュー

マネージャー/入社3年目

最初のきっかけは「芸能界の仕事で成長したい」でもまったく構いません。ただ、入社後は受身ではなく、自らが「この世界でどうなっていきたいのか?」という目標を立て、その目標に向かって本気で頑張ってほしいと思います。芸能マネージャーの仕事は裏方を支える地道な仕事で、負けそうになることもあるかもしれません。でも、3年は根気よく続けてみてください。きっと将来につながる道が見えてくると思います。

会社情報

設立 1984年(昭和59年)12月25日
代表者 代表取締役:豊田耕三
従業員数 5名
資本金 600万円
事業内容 ◆タレント・俳優・モデルのマネジメント並びに新人開発
◆キャスティング
◆モデル有料職業紹介事業
◆モデル・タレント育成事業
上記に付帯する一連の業務
本社所在地 本社/東京都港区麻布十番 1丁目3番地8号 エフプラザ 5F
主要取引先 広告代理店(電通・博報堂・アサツーディーケー・東急エージェンシー・読売広告)
テレビ局(NHK・日本テレビ・TBS・フジテレビ・テレビ朝日)
映画(角川・東宝・東映)
雑誌社(小学館・講談社・集英社・光文社・主婦と生活社・主婦の友社)
企業ホームページ http://www.toyotaoffice.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

1984年に設立して以降、電通や博報堂などの大手広告代理店や、
主要テレビ局、映画配給会社などを主要取引先に、
芸能プロダクション事業を展開している「有限会社トヨタオフィス」。

フェイスtoフェイスのコミュニケーションを大切にし、
ドラマ・CM・映画・ファッション誌などのクリエイターと共に、
数多くのタレント・モデルを発掘・育成し、クライアントからも高い評価を獲得している。

今回入社する方は、同社の今後の事業拡張を占う大切な存在として、
大きな期待が寄せられている。
今回インタビューにご協力いただいたマネージャー曰く
「これから成長する組織だからこそチャンスが多い」とのこと。

今の環境から活躍の場を移し、ポストを目指したり、仕事の幅を広げるなど、
芸能マネージャーとしてさらにステップアップを図りたい人にとっては
絶好のフィールドであることは間違いない。
ぜひ大きな期待をもって応募してほしい。

応募方法

応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。  

まずは、下の「この求人に応募する」ボタンを押して、応募フォームからご応募下さい。
ご質問がある場合は「質問する」ボタンからお気軽にお問い合わせください。
※応募の際の個人情報は面接選考目的以外に使用はいたしません。
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにご連絡いたします。
※12/29(金)〜1/4(木)は休みとなります。
この期間にご応募頂いた方は、1/5(金)以降順次ご連絡させて頂きます。
採用プロセス ■STEP1:書類選考  

■STEP2:面接(1〜2回)  
※書類選考を通過された方のみ、一次面接のご案内をさせて頂きます。  

■STEP3:最終(代表)面接

■STEP4:内定
※面接日・入社日などは相談に応じます。
面接回数 1回または2回
面接地 東京都港区麻布十番1丁目3番地8号 エフプラザ5F

問い合わせ先

有限会社トヨタオフィス

ホームページを見る
住所

〒 106-0045
東京都港区麻布十番1丁目3番地8号 エフプラザ5F 【地図を見る】

採用担当 採用担当:伊藤
E-mail
電話番号 03-3560-0788
備考 [本社までのアクセス]
都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩1分

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。