内外エレクトロニクス株式会社【JQ上場「内外テック(株)」のグループ会社】★現在のメンバーは全員中途入社/メンテナンススタッフ★年間休日120日以上★基本定時上がり★(1065835) の求人情報

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内外エレクトロニクス株式会社【JQ上場「内外テック(株)」のグループ会社】★現在のメンバーは全員中途入社

メンテナンススタッフ★年間休日120日以上★基本定時上がり★正社員

残り3

業種 : 半導体・電子・電気機器/精密機器/輸送用機器(自動車含む)/家電・AV機器
従業員数:187名 設立:1984年10月 資本金:490,000千円 売上高:27億3000万円(平成28年度) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/01/31
掲載終了予定日:
2018/02/22
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

クリーンルームと呼ばれるキレイな作業場。仕事も快適に進められます★

ここがポイント!

  • 【安定基盤】高度な技術力で大手企業と安定取引
  • スキルに応じて研修を行うから【未経験者も安心】
  • 【基本は定時上がり】仕事もプライベートも充実できる
  • メリハリを持って働ける【完全週休2日(土日休み)】

募集要項

募集の背景

当社は、現代の豊かな暮らしを支える「半導体」を製造する
半導体製造装置の組立をはじめ、保守・点検などのメンテナンス事業を展開しています。
品質の高い製品とサービスを提供し続けてきた当社は、取引先からの信頼も厚く、
おかげさまで業績は好調。
これからもより良いサービスを提供し続けるためには新しい力が必要です。
そのため、今回は経験問わず、意欲のある方を募集いたします。

仕事内容

半導体を製造する半導体製造装置の保守・点検、メンテナンス業務をお任せします。※チーム制で仕事を行うから未経験者も安心して業務に取り組めます。


<みなさんの豊かな暮らしを支えています>
半導体は、パソコンやスマートフォンなどの通信関連や
液晶テレビなど家電の分野においても重要な存在。

あなたにはその、生活を送るにあたり必要不可欠な半導体を
製造する装置の据付け、保守・点検、メンテナンスをお願いします。

<仕事の進め方>
3〜4名のチーム制で、1つの半導体製造装置のメンテナンスを実施。
装置が正常に始動するように、チェックリストにもとづいて
チェック・調査を行います。

★スキルに合わせて一つひとつ業務を教えてくれるため
 仕事を通してスキルアップできる環境です。

<1日の流れ>
  9:00 出社、当日のスケジュールの確認。
10:30 現場に向かい1台の装置のメンテナンス実施。
     装置のメンテナンス業務には、5〜6h程かけて行います。
17:00 作業終了。
17:30 帰社後は事務作業や後片付け。
18:00 基本は定時には退社。

求める人材

★未経験者、第二新卒者歓迎★45歳までの方(※若年層の長期キャリア形成を図るため)、高卒以上、要普通自動車免許(AT限定可)


意欲・人柄を重視した選考を行うため、
応募条件の合う方とは、積極的にお会いします!

<入社後は…>
2週間は、製品知識から、工具の名前や電気の知識など、
仕事で必要となる知識を得るための基礎研修を行います。
その後は、先輩のサポートを行いながら、仕事の進め方を覚えてください。

★20代〜40代の幅広い世代が活躍している当社は、全員が中途入社。
異業種からの転職者も多数活躍しています。

勤務地

★転勤なし
★住宅手当あり・UIターン歓迎!

三重県四日市市茂福町24-5(プロジェクト先)
 <アクセス>
   JR「富田浜駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
三重県
勤務時間 9:00〜18:00

★残業は月平均20hほど!
メンテナンスをするのは1日あたり1台程度。
作業自体は5〜6時間ほどなので、基本は定時退社です。
給与

月給18万〜23万円(一律手当含む)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中、条件の変更なし)

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当 交通費規定支給
残業手当
住宅手当
役職手当
休日・休暇 ――★年間休日120日以上!

<休日>
完全週休2日制(土日)、その他

<休暇>
冬季、夏季、有給休暇、産休育休(取得実績あり★)など
福利厚生 各種社会保険完備
退職金制度あり(勤続2年以上)

この求人の特色

  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 産休・育休取得実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

▲四日市サービスセンター。転勤なしで、三重県に根付いて働くことができますよ!

技術を身に付ける…キャリアを見据えた働き方を

今回の募集は「新しいことに挑戦したい!」そんな意欲を重視。
経験がなくても、ゼロから学べる環境を用意しました。

知識・スキルをお持ちの方には、
スキルに応じ将来を見据えたキャリアプランも!
あなたの理想に近づけるようにサポートしていきます。

働きやすい環境も整備しており、
年間休日120日以上、土日休みの基本は定時帰り。
メリハリをつけて働ける中で、一生モノの技術を身に付けてください。

会社情報

設立 昭和59年10月15日
代表者 代表取締役社長 茨田 満
従業員数 187名(パート含む)
資本金 490,000千円
売上高 27億3000万円(平成28年度)
事業内容 ・半導体関連事業
  半導体製造装置の組立

・情報機器関連事業
  各種情報機器の製造・修理

・保守メンテナンス事業
  真空ポンプのオーバーホール等のメンテナンス事業

・開発・設計・品質・購買
  半導体装置ユニットや情報機器の設計・開発
本社所在地 東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル7F
関連会社 内外テック株式会社(JQ上場)
企業ホームページ http://www.nei-naigai.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

▲本社外観。大手との安定取引で、着実に成長しています!

一番の推しポイント

現代社会に深く浸透し、私たちの生活に欠かせない存在となってきた半導体。
スマートフォンやタブレットの指紋認証センサーは、その半導体でできている。
他にもパソコンを動かすCPU、カメラに入っているイメージセンサーも半導体。
それらの製造を支えているのが、同社のメンテナンススタッフの役割である。
「自分たちがいないと、未来の豊かな暮らしが実現できない。」
そんな想いで、今をそして未来を支えているという醍醐味を実感できるだろう。

身につくスキル・磨けるキャリア

今回の募集は経験を問わない。
先輩社員も未経験からスタートし、知識・技術を身に付けてきたのだそう。
未経験者を育てるノウハウは備わっているといえる。

「知識はないが、技術を身に付けたい」
「新しいことに挑戦したい」そんな思いを持っている方にはチャンス。
少しでも興味のある方は、ぜひ応募してもらいたい。

応募方法

応募方法 □−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−□
  最後までご覧くださりありがとうございます!
   採用は人物重視の選考を行っているため
できる限り多くの方とお会いしたいと考えております。
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―――◆「応募フォーム」よりご応募ください
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、3営業日以内に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス ◇Step1.Web選考
  お送り頂きましたデータをもとに選考をいたします。
  通過された方には、追って面接について詳細をお知らせします。
    ↓
◇Step2.面接(1回)
  日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。
 ※面接時は履歴書(写真貼付)をご持参ください
    ↓
◇Step3.内定・入社
  面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
  ※入社日は、ご相談に応じます。


□=備考=□
●面接日時・入社日は相談に応じます
●在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください

□=ご質問はお気軽に=□
・直接お電話いただくか「企業に質問する」ボタンよりご質問ください。
(回答にお時間がかかる場合があります)
面接回数 1回
面接地 三重県四日市市大矢知町1069-3(四日市サービスセンター)
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

内外エレクトロニクス株式会社【JQ上場「内外テック(株)」のグループ会社】★現在のメンバーは全員中途入社

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住所

〒 510-8034
三重県四日市市大矢知町1069-3 【地図を見る】

電話番号 059-336-6631

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。