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クライアントの第二の人事となる【採用アシスタント】★未経験OK オンタイムデリバリージャパン株式会社 ★サブスク型の採用アウトソーシングを手がけるチームに参加

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/08/20
掲載終了予定日:2021/10/14

この求人のポイント

“第二の人事”として、クライアントの採用成功をサポート!採用プロセスに深く携わるポジションです!
【4期連続増収増益】採用アウトソーシングで急成長中 【第二の人事】企業の採用を成功に導くキーポジション 【成功事例多数】データをもとにロジカルに施策を実行 【業界未経験OK】採用アウトソーシングへの意欲を歓迎 【平均年齢28歳】約30名の少数精鋭で風通し抜群! 【転勤なし】東京・名古屋・大阪にて募集中!
≪業界未経験歓迎!≫採用アウトソーシングで多数の実績をあげる当社なら、採用のプロへ成長できる!
オンタイムデリバリージャパン株式会社のPRイメージ
企業の採用を継続的にサポートするのが、当社の採用アウトソーシング事業です。2019年にはカスタマーサクセス部門を立ち上げ、サポート体制をいっそう強化。≪採用成功≫に数々の成果をあげています。

クライアント・応募者の双方に対応する「採用アシスタント」は、そのキーポジションです。採用プロセスに深くかかわり、データをもとにロジカルに成果を追求する――。そのやりをあなたもぜひ体感してください。

仕事内容

クライアントの採用業務を代行するカスタマーサクセス部門にて、クライアントとの課題共有、選考プロセスの改善、応募者対応などをお任せします。

具体的には

◆クライアント対応
月2~4回、人事部との定例会議にて選考状況・課題をデータで共有し、改善策を提案・実行します。1人当たり10社ほど、様々な業種・職種を担当します。

◆応募者対応
面接日の調整、面接後のフォローなどを行います。他社の選考状況や入社意欲などを確認し、疑問や不安の払拭に努めます。

入社後の流れ

先輩と一緒に案件に携わりながら、クライアント・応募者対応の流れやポイント、各種データの作成・分析、改善策の立て方などを学びます。入社1~2カ月後をめどに、徐々に担当企業をお任せする方針です。並行してサブスク型のeラーニングを活用し、業務で活用するExcelやスプレッドシートなどのスキルを磨けます。

配属先の編成

当社の事業は売り切りではなく、クライアントを継続的にサポートする「サブスク型」。新規営業チーム、カスタマーチーム、求人原稿の制作チームなど、各チームが専門性を結集し、採用成功をめざしています。契約後のサポート全般を担うカスタマーサクセスは、いわば「サブスク型」の心臓部なのです。

データを読み解き、ブラッシュアップを推進!

求人広告の費用対効果、書類通過率、面接実施率・通過率など、さまざまな指標を分析し、次なる施策につなげていきます。クライアントへ採用条件の見直しを進言したり、Web選考の導入を提案したりすることも。“第二の人事”として裁量を発揮するポジションであり、だからこそ採用成功につながった喜びは格別です!

明確な評価を行い、入社半年でリーダー昇格実績も!

データから課題を洗い出す力、課題をもとに改善策を実行する力、クライアント・応募者双方への対応力・発信力など、採用実務を通してコアなスキルを体得できる環境です。しかも当社では業務を切り分けてポイント換算し、評価を明確化。半年でリーダー昇格実績もあるなど、正当な評価でキャリアアップをめざせます。

対象となる方

【業界・職種未経験歓迎!】【20代男女活躍中!】◆基本的なPCスキル ★「クライアントの採用に深くかかわり、自身の成長を叶えたい方」大歓迎です!
採用、人事、人材業界の経験は問いません。
「採用アウトソーシング」に興味が刺激されたなら、
ぜひ積極的にチャレンジしてください!

【こんな方は大歓迎です!】
◎成長意欲が高く、目標にコミットできる方
◎採用に深くかかわり、専門性を磨きたい方
◎ロジカルに考え、伝え、行動できる方
◎データを分析・活用することが好きな方

【あれば活かせるスキル・経験】
◇店舗やチームの採用業務に携わった経験
└雇用形態や業界・職種を問わず活かせます!
◇Excelやスプレッドシートの活用スキル
◇自ら課題を洗い出し、業務改善に取り組んだ経験

「採用の大切さを実感した」という方は大歓迎です!

「職場で人材不足に直面し、採用の大切さを痛感している」「店長としてアルバイト採用を経験し、“人”によって職場が変わることを知った」。どんなきっかけでも構いません。採用に興味・意欲をお持ちなら、当社は絶好の舞台。豊富なノウハウ・事例を吸収し、様々な企業の採用を成功に導くスペシャリストへ成長しませんか?
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○難易度が高い仕事に挑戦したい方
この仕事のミッションはクライアントを採用成功に導くこと。応募者をサポートする気持ちに加えて、数字を意識し、目に見えた結果を出すことにやりがいを覚える方に向いています。

この仕事に向いていない人

△ロジカルな考え方ができない方
同社の採用支援は、データに基づいた改善を重ねる非常に緻密な仕事。クライアントへに提案する場面も多いため、データ分析やプレゼンに苦手意識がある方は、戸惑うかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
カスタマーチームのスタートアップメンバーとして、意欲をお持ちの方を積極的に採用します!
勤務時間
事業場外みなし労働時間制(1日8時間)
※参考:9:30~18:30
勤務地
【本社】東京都渋谷区道玄坂
【大阪支店】大阪市北区芝田
【名古屋支店】名古屋市中村区名駅
各拠点いずれかでの勤務となります。

【東京本社】
東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8F
<アクセス>
各線「渋谷駅」マークシティ出口より徒歩1分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩3分

【大阪支店】
大阪府大阪市北区芝田1-10-10 芝田グランドビル4F
<アクセス>
阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分
大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩4分

★2021年7月、新たに名古屋支店もオープン!
名古屋勤務をご希望の方、新拠点の立ち上げに関わってみたい方も、ぜひご応募ください。
勤務地は名古屋駅直結のJPタワー名古屋内(名古屋市中村区名駅1丁目)。
ただし、入社から2021年12月末までは東京本社での勤務となります。その際の住宅費用は全て会社にて負担します。

※転勤なし
※勤務地は希望を考慮します

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府
交通アクセス
各線「渋谷駅」マークシティ出口より徒歩1分
阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分
給与
【東京】月給 23.7万円
【大阪・名古屋】月給 22.8万円~
※別途、業績賞与年2回(昨年度実績2回・2ヶ月分)
※月45時間分の固定残業代を東京は6万1000円以上、大阪・名古屋は5万9000円以上含む。超過分は別途支給。

★転勤なし

<試用期間中の給与>
東京/月給22.5万円~
大阪・名古屋/月給21万5000円~
※月45時間分の固定残業代を、東京は5万8000円以上、大阪・名古屋は5万5000円以上含む。超過分は別途支給。

★インセンティブあり!
正当評価で成果を収入に還元!目標達成することで、インセンティブを支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
昇給/年1回
★個人の業績や仕事への取り組み方などに対する評価に応じて、毎年3~5%の昇給が可能です!
業績賞与/年2回(6月・12月、昨年度実績2ヶ月分)※試用期間終了後から支給。
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当(固定残業に含まれる45時間を超過した分)
  • 役職手当
  • 住宅手当(借上げ社宅)
※お住まいエリアにより規定あり:最大月3万円支給します。
  • 生理手当(月2000円)
休日・休暇

<年間休日125日!>


【休日】
  • 完全週休2日制(土、日)
  • 祝日

【休暇】
  • GW
  • 夏季休暇(一部計画年休)
  • 年末年始休暇(5日以上/一部計画年休)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護、看護休業制度
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 服装自由
  • ロッカー完備
  • PC・ケータイ貸与
  • 借り上げ社宅制度
  • フリードリンク(コーヒー)
  • 社内禁煙
企業規模の拡大
2021年7月に資本金を7,500万円から9,500万円に増資。
さらに同年7月には駅直結の名古屋支店を開設するなど、オンタイムデリバリージャパンは今まさに成長期を迎えています。
組織としての基盤安定化とさらなる成長を見据え、各部署での増員も行っている当社。今後さらなる企業規模拡大を目指し、私たちは常に成長を続けています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2012年6月
代表者
代表取締役 関口 治二郎
従業員数
40名
資本金
9,500万円(2021年7月に増資しました)
事業内容
■HR(ヒューマンリソース)事業(求人広告代理業)
※オンタイムデリバリージャパン株式会社はエン転職の正規代理店・indeedの正規代理店です。
■Webマーケティング事業
■Web制作事業
■SEO事業

BtoB、BtoCの事業、好景気不景気の経済変動に対応できるように多角的なビジネス展開・構築をしています。
本社所在地
■東京本社/東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8階
■大阪支店/大阪府大阪市北区芝田1-10-10 芝田グランドビル4階
■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21階
当社代表の関口について

大手求人広告会社で経験を積んだプロフェッショナル

新卒で大手求人広告会社に入社後、2年目で営業として新規件数全国No.1となる。その後、営業企画としてマーケット分析や営業戦略立案などを手がける。2012年にオンタイムデリバリージャパン株式会社を設立し、2017年には大手求人媒体において営業一人当たりの販売額1位、月当たりの個人納品額1位を獲得。最先端の採用戦術をさらに展開するために拠点の拡大を進めている。
当社が大事にする考え方

経営理念

◆顧客の業績に貢献し、日本経済の発展に寄与する
我々の事業はお客様の業績に大きく影響を与えるサービス。取引する事で成長スピードを加速させる事も可能です。お客様の業績向上が、結果的に日本経済へ良い影響を与えられると信じています。

企業理念

◆仕事を通じた人格的成長
仕事を「労働の対価」のみと捉えるのではなく、自分自身を高める機会と捉える事で人生がより良いものになると信じています。
企業ホームページ http://ondeli-japan.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
《応募条件に合う方と積極的に面接いたします!》
当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!

◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください
応募受付後の連絡
応募受付後できるだけ早く、採用担当者よりメール、もしくはお電話にてご連絡いたします。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
採用プロセス
※入社日・面接日に関しましてはご相談に応じます。
※選考は可能な限り、スピーディーに行います。
  1. STEP
    1

【webエントリー】

マイナビからご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

【一次面接(Web)】

採用担当による面接を行います。
※履歴書(写真貼付)・職務経歴書は事前にメールにてご送付ください。
  1. STEP
    3

【二次面接(代表)】

代表が1対1で面接を行います。
あなたの「こんな人になりたい!」をお聞かせください。
  1. STEP
    4

【採用内定】

応募から内定までは2週間を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
書類選考のポイント

意欲重視の採用です!

一次面接では、どんな働き方なのかをメインにお話ししましょう。
代表による二次面接では、会社のビジョンやあなたのキャリアステップについてお話しします。将来のビジョンなど、あなたの考えを聞かせてくださいね。
面接回数

2回

一次面接:採用担当による面接
二次面接:代表面接
※土日/平日18時以降の面接も可能です。
在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接地
一次面接はWebで実施します。
下記いずれかの拠点で二次面接を行います。

■本社/東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8階
 ┗各線「渋谷駅」マークシティ出口より徒歩1分
■大阪支店/大阪府大阪市北区芝田1丁目10-10 芝田グランドビル 4階
 ┗各線「大阪駅」より徒歩5分
■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 21階
 ┗各線「名古屋駅」直結
問い合わせ
オンタイムデリバリージャパン株式会社

住所
〒 150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8階
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

備考
<感染症対策を徹底しています>
面接では、消毒やソーシャルディスタンスの確保、十分な換気などを行なっています。また、面接時もマスクは着用いただいたままで構いません。面接担当者もマスク着用の上対応いたします。

会社・仕事の魅力

オンタイムデリバリージャパン株式会社の魅力イメージ1

クライアントの採用戦略を、深く継続的にサポート!

よりよい人を採用できるかどうかが、企業の成長を大きく左右します。しかし、人の獲得競争が激しくなるなか、思いだけでは採用成功を果たすのは非常に困難です。

そこで求められているのが、採用支援に精通した私たち。あなたにお任せするのは、まさにそのコアをなす業務です。

様々なデータを読み解き、課題を見つけ出し、改善策を提言・実践すること。ブラッシュアップを重ね、たとえ困難な採用にも結果を出すこと。思いや感覚だけでなく、ロジカルに、テクニカルに採用を成功に導くポジションです。

◎外食業界で応募数が5倍に増加
◎面接参加率の20%引き上げに成功
◎採用単価を従来の1/2に引き下げ など

数々の成功事例を積み上げ、クライアントからの信頼を育み、事業の成長が加速しているところです。成長分野でスキルを磨き、“第二の人事”としてクライアントの成長に貢献するやりがい。ぜひ一緒に味わいましょう!
同社は、HR領域で注目を集めるベンチャー企業。求人広告、Webマーケティング、採用アウトソーシングなどを通して、数々のクライアントの採用課題を解決に導き、四期連続増収増益を果たしている。企業の採用活動はコロナ禍への対応を経て再び活発化しており、採用成功にコミットする同社のプレゼンスがますます高まっていくことは自明といえる。採用アウトソーシングという注目の成長分野に、ぜひ踏み出してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 関口 治二郎のプロフィールフォト
代表取締役 関口 治二郎 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

2020年代以降は、サブスク型ビジネスが主流になると考えています。サービス購買後に重きを置いた当社の事業や組織体制は、まさにそれを具現化したもの。成長性にあふれ、継続的に結果を出し続ける力を磨けます。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

自らデータを分析し、説得力のある提案を行い、その施策がバチッとハマって結果が出た時。その気持ちよさは格別です。人材不足が叫ばれる職種の採用など、ハードルが高いほど燃えますし、成功の喜びも大きいですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

仮説、実行、検証、改善をたゆまず積み重ね、クライアントの信頼を継続的に育んでいただきたいと期待しています。人物・ポテンシャルを重視していますので、採用や人事の経験は問わず、意欲をお待ちしています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

未経験OK!アシスタントから始める【コンサルティング営業】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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  • 女性のおしごと掲載中

企業の採用課題解決に貢献する【インサイドセールス(法人営業)】 正社員 新着

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