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株式会社安田物産

その他の募集要項

未経験歓迎【総合職(調理師・栄養士)】基本定時退社/土日祝休 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

実務未経験OK【総合職(栄養士・調理師)】年休113日/ほぼ定時 株式会社安田物産 神奈川最大級の「給食カンパニー」/産育取得率100%&復帰率93%

掲載終了日:2023/07/03

この求人のポイント

安定した経営基盤のもと地産地消の取り組みなどで地域にも貢献★残業はあっても1日30分~1時間!
【ブランク不問】第二新卒~ママさん社員活躍中 【実務未経験歓迎】最低1年間は先輩がOJT 【献立のアレンジもOK】食育にも携われるやりがい 【基本定時退社】退職金制度/家賃補助あり
\今年からさらにお休みが増えました!きちんと休める環境でオフも充実/食育で子どもを笑顔にしませんか?
神奈川・東京の保育園や幼稚園、学校、医療福祉施設など160カ所以上で給食・お弁当事業を展開する当社。

社員が安心して働ける環境づくりを進めており、今年から土曜日のお休み日数をさらに増やしました!残業もほとんどなく、プライベートと両立できます。

実際に実務未経験の有資格者から子育てを一段落してブランクがあるママさん社員まで幅広く活躍中です。働きやすい環境で食育にも携わり、子どもを笑顔にしませんか?

仕事内容

【保育園の給食業務で活躍!可愛い盛り付けや食育にも携われます】調理・献立のアレンジなど★実務未経験の場合、最低1年間は先輩とのOJTで学べます!

具体的には

調理だけでなく栄養士の資格をしっかり活かせます!

◆共通献立をもとに園の要望に沿った献立のアレンジ
◆食材の発注・管理
◆手作り中心に調理・おやつの提供
└行事食など子どもが喜ぶ可愛い盛り付けも工夫☆
◆好き嫌いをなくすなど食育の促進
◆園との情報共有
└アレルギー情報など
◆各種帳票等の管理業務

入社後の流れ

■実務未経験の方は、最低1年間はOJT

資格を取得したけれど、「栄養士の実務は未経験」「ブランクがある」という方もご安心ください。最低でも約1年間は先輩と一緒に仕事ができる環境で、実務を覚えていけます。
献立づくりもベースとなる共通献立を活用OK。少しずつ自分でアレンジできるようになれば大丈夫です。

配属先の編成

■食育にも携わり、子どもを笑顔に。

30食に1名というムリのない人員配置の中、食育にも携われるのが特徴。例えば、子ども達の前でエプロンと人形を組みあせた“エプロンシアター”を使い、好き嫌いをなくしていく物語をお話しすることも。「これ、食べられるようになった!」と笑顔になる子どもを増やしましょう!

《ワークライフバランス◎》お休みがさらに増えました

◎残業ほぼなし
残業はあっても1日30分~1時間程度。ほぼ定時退社です!

◎日・祝日休み+土曜も月1回以外は休み
土曜日のお休みが増え年間休日は113日。保育園の運営に合わせた勤務のため、年末年始などの連休もとれます!

◎産育休取得率100%&復帰率93.0%
ライフステージが変わっても安心です!

対象となる方

【実務未経験・既卒・第二新卒歓迎/20代~50代活躍中!ブランク不問】◎栄養士/管理栄養士/調理師いずれかの有資格者★きちんと休める環境です!
★☆幅広い世代が活躍中★☆
□既卒・第二新卒歓迎!実務未経験OK
□子育てから復帰歓迎
□20代~50代が活躍中
□学歴不問
□家賃補助あり

【こんな方にピッタリ】
◆実務は未経験だけど資格を活かせる仕事がしたい
◆子どもが好き!食育にも興味がある
◆ワークライフバランスがとれる環境で、子育てとも両立したい
◆地域密着で長く働きたい

【応募条件】
いずれかの有資格者
◎栄養士
◎管理栄養士
◎調理師

*配属園への厨房の冷暖房設備についても配慮しています
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○安定した環境で長く働きたい人

「家庭や子育てと両立したい」「日曜は休みたい」などの理由で転職先に選ばれています。実際にママさん社員も仕事と家庭の両立に理解がある環境で、資格を活かし長く活躍中です。

この仕事に向いていない人

▲コミュニケーションに抵抗がある人

保育園の保育士や子どもと直接触れ合うことが多いお仕事です。モクモクと調理や献立作りをするだけではなく、コミュニケーションも前向きに楽しみましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間

■8:00~17:00

※勤務先の保育園によって多少異なる場合があります。
※残業はほとんどありません。あっても1日30分~1時間(月平均10~15時間)程度です。

★育児短時間勤務制度★

※復職したいが保育園のお迎え等でフルタイムが難しい為、復職を悩まれている方に時短勤務制度をご用意しています。子育てと両立できる環境が整っています!
勤務地
神奈川県、東京都の事業所

☆\下記事業所積極採用中です!/☆

神奈川県横浜市

<明徳釜利谷保育園>
金沢区釜利谷南4-29-4

<並木保育園>
金沢区並木1‐4‐4

<認定こども園エクレス>
都筑区仲町台1-34-14

<エクレスすみれ保育園>
都筑区長坂7‐15

<横浜みずほ幼稚園>
都筑区北山田3-25

<ゆうゆうきっず新子安>
神奈川区新子安1-10-16

<小さな足あと保育園>
南区宿町4-75-1

<屏風ヶ浦はるかぜ保育園>
磯子区森4-6-21

<キディ大倉山・横浜>
港北区大豆戸町35-1

<森が丘幼稚園>
港南区笹下1-11-16

神奈川県川崎市

<しらゆり中原保育園>
中原区上小田中6-51-7 プランドール1~3階

神奈川県藤沢市

<グリーンキッズ湘南 村岡>
渡内3-8-67

<鵠沼げんきっず保育園>
本鵠沼4‐9

神奈川県茅ヶ崎市

<梅雲保育園>
下町屋2‐14‐15

神奈川県大和市

<ふたば林間保育園>
林間2‐1‐1 2階

神奈川県相模原市

<ひよこ第3保育園>
南区豊町1-29

東京都世田谷区

<RISSHO KID'S きらり 玉川>
玉川4-11-2

◎その他、下記エリアの事業所もあり

神奈川県横浜市

旭、都筑、神奈川、中、瀬谷、港南、
栄、青葉、金沢、鶴見、磯子、泉、港北

神奈川県川崎市

幸、川崎、中原

神奈川県相模原市

緑、南、中央

神奈川県平塚市

下島、西真土、東八幡、金目、四之宮、松風町

神奈川県伊勢原市

坪ノ内

神奈川県大和市

南林間、下鶴間、中央、大和東

神奈川県藤沢市

大庭、城南、円行、柄沢、本鵠沼、下土棚、石川、渡内、辻堂、本町、大鋸

神奈川県厚木市

中町、恩名、飯山、旭町、長谷、愛甲、金田、関口、鳶尾、岡田

神奈川県茅ヶ崎市

下町屋、南湖、十間坂

神奈川県綾瀬市

早川、深谷
他神奈川県全域

東京都

東京都世田谷区、渋谷区、品川区

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与
月給19万円~26万5000円+各種手当

※経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定いたします。
※都内事業所の場合、地域手当(1万5000円~)を別途支給。
※試用期間3ヶ月あり(待遇面に変動はありません)。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円

モデル年収例

年収250万円 / 25歳 栄養士職 経験1年 /有資格者(実務未経験)
年収370万円 / 41歳 栄養士(チームマネージャー)職 経験10年 /有資格者
年収250万円 / 24歳 調理師職 経験1年 /有資格者(実務未経験)
年収320万円 / 38歳 調理師(チームマネージャー)職 経験5年 /有資格者
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年2回
諸手当
■交通費支給(月/2万6000円まで)
■時間外手当
■役職手当
休日・休暇

★年間休日113日★


■週休2日制(土・日)
※土曜日出勤月1回あり
■祝日
■有給
■夏季
■年末年始
■慶弔
■介護
■産前・産後
■育児

★産育休取得率100%&復帰率93.0%

福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■家賃補助制度(規定あり)
■永年勤続表彰(5年毎)
■慶弔見舞金
■食事補助(100円/食)
■調理師資格取得補助制度
※令和元年~45名取得実績有
■生命保険、損害保険割引制度
■LPG社員割引
■新型コロナウイルス休業補償有
■産休明け復職記念品、育児短時間勤務制度
※産休・育休取得率100%、復帰率93.0%

★産育休実績★

・2022年度:16名
・2021年度:12名
※男性の育児休業取得実績有
《教育・研修制度》

★初任者研修・月例衛生講習会

 └衛生面やアレルギー対応など安全面の配慮も徹底しています。

★アレルギー講習会

 └アレルギー除去食対応マニュアルなどの基礎を学びます。

★ノロウィルス講習会

 └流行シーズンの前に全社員対象で実技体験も!

※動画での個別講習会になります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
1966年9月19日 ※創業1955年10月1日
代表者
代表取締役社長:安田 幹仁
従業員数
約1,470名(令和2年4月現在)
資本金
8,000万円
売上高
51億円(2019年1月期実績)
事業内容
【給食・仕出し弁当などの製造・宅配】
■乳幼児向けお弁当給食・委託給食・学校給食事業
■仕出し弁当・レストラン事業
■社員食堂・スクールランチ事業
■医療・福祉関連事業
■ケータリング事業

【LPガス・ガス機器関連事業】
■プロパンガス・入退去・緊急災害時・その他
■器具・設備
■太陽光・災害用バルク
■灯油配達

【飲料水の宅配】
■ウォーターサーバー設置
■ボトルウォーター宅配
本社所在地
【本社】神奈川県大和市深見西2-6-28
家賃補助制度で新生活を応援!
県外出身から入社される方を対象に、
家賃補助制度をご用意しています。
費用の一部を一定期間会社が負担。
新生活のスタートを応援します。
※年齢規定有(30歳未満の方が対象)
20代~50代の男女が活躍中!
当社では、男性も調理師として活躍しています!
以前、飲食店で働いていた男性は、社会情勢に左右されないという理由で長く安定して働ける学校給食の調理師として転職してくれました。男性マネージャーもいるので、相談やちょっとした働く環境についてのお話もしやすい環境ですよ。
入社して働きだしてから「職場環境を変えてみたい」「学校給食に携わってみたい」などの想いがでてきたら、お気軽に相談してくださいね!
企業ホームページ http://www.yasuda-bussan.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆お読みいただき、ありがとうございます!◆

~面接1回!スピーディに選考します~

募集にあたり、なるべく多くの方と
お会いしたいと考えています!
興味をお持ちいただいた方は、
下記応募フォーム「この求人に応募する」
よりお気軽にご応募ください。

★WEB面接可能です!


※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ
利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示
することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果はお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいた内容をもとに書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(1回を予定)

当日は、履歴書と職務経歴書をご持参ください。
WEB面接も実施中です。お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

おめでとうございます。あなたと働ける日を楽しみにしています!
書類選考のポイント
※エントリーから内定まで3週間程度を予定しています。
※面接日・入社日はご相談ください。

すぐには転職できないという方も、ご希望に添えるよう配慮いたしますので、ぜひご応募ください。
面接回数
1回
面接地
【原則】
本社/神奈川県大和市深見西2-6-28

【アクセス】
神奈中バス「大和駅西口」よりバス5分、
「深見」下車後、徒歩1分

その他、オンライン面接も可能
問い合わせ
株式会社安田物産

住所
〒 242-0018 【本社】神奈川県大和市深見西2-6-28
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
046-261-9700(代表)

会社・仕事の魅力

1人で抱え込まない環境!福利厚生も充実◎

【地域に貢献し成長中】

神奈川エリアを中心に地域の発展にも貢献し、知名度も高まっている当社。例えば、女子サッカーチーム「大和シルフィード」のサポーター企業を務め、選手とコラボカレーを作って保育園でふるまうイベントも開催しました!地域に根ざした企業で、長く働けます!

【相談できる人がいる安心】

独り立ち後もエリアマネージャー等を橋渡し役に、色々な保育園で活躍しているメンバー同士で情報交換ができます。1人で抱え込みません!

【キャリアも多彩】

現場のプロフェッショナルも、主任⇒チームマネージャー⇒エリアマネージャーとマネジメントに進むも自分次第。配属先は多いので、将来は学校や病院、介護施設で活躍する道も拓けています。

【福利厚生も充実】

◎食事補助制度⇒昼食を1食100円で食べられます

◎育児短時間勤務制度⇒保育園のお迎え等に配慮

◎家賃補助制度⇒県外からご入社の方も安心!
創業から68年にわたり、神奈川エリアを中心に事業を展開してきた同社。神奈川エリアで最大級の給食カンパニーとして安定した経営を続けています。

「神奈川を元気にしたい」という想いから地産地消などにも取り組んでいるのも特徴。海老名市の泉橋酒造様と酒米を使ったドーナツを開発し、おやつとして保育園で提供するなど、SDGsを意識した地産地消を実践しています。親しみある地域で働きたい方も共感しやすい社風です。

マイナビ転職
編集部より

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