キープしました。
辞退しました。
株式会社Def tribeの企業ロゴ

【ITエンジニア】中途入社者の年収UP率100%実績★年休125日以上 株式会社Def tribe 受託・自社開発、クライアントからの直請プロジェクトが豊富!

情報更新日:2022/05/31
掲載終了予定日:2022/07/11

この求人のポイント

エンジニアが主役の会社で、年収アップ・スキルアップ・キャリアアップ。すべてを叶えよう。
【自社内開発メイン】先行開発プロジェクトも多数あり 【最先端でスキルUP】データサイエンス、深層学習など 【東京オフィス新設!】スタートアップメンバー募集 【オフも充実】年間休日128日・有給消化率100% 【全社員が年収UP】スキルや経験を正当に評価します 【福利厚生充実】プレミアムフライデー/誕生日手当etc
エンジニアの転職で「条件がいい」はもはや当たり前。抜群に風通しがいい会社で、肩の力を抜いて働こう。
株式会社Def tribeのPRイメージ
1_ 常に未来を見据えた組織進化&個別キャリア形成支援
2_ 会社の一部ではなく、個性や感性を伸ばすスタイル形成
3_ 100%の仲間voiceを常に意識
4_ 安定した待遇・常に期待値より大きな待遇
5_ 理想を実現する為のストーリーを常に考察

生きる為に働くではなく、働く事が生きる中で最高の楽しみに!と皆が感じる会社に。『働く』を多角的に観て、『楽しむこと』に進化出来る働き方を究極まで突き詰めます。

仕事内容

【アプリ受託開発/SESいずれかの事業に配属】最先端開発や先行開発案件を中心に、エンジニアがゾクゾクできるプロジェクトをお任せします

具体的には

  • アプリの受託開発
異業種のお客様とコミュニケーションをとりながら、企画力・提案力を伸ばせます。
  • SES
設計・コーディングなど、技術に特化してスキルを伸ばせます。

自社開発にも積極的です

各種企画や研究開発、アプリケーション開発をはじめiOSアプリ開発なども稼働中。今後さらに自社開発も増加予定です!

将来のキャリアパス

9割以上のエンジニアが定時退社を実現。コロナ禍では半数以上がリモートワークで稼働するなど、心と身体を大切にしながら働ける環境です。
自社内開発、SES、クライアント直請のプロジェクトがバランスよく常時進行しており、自分の実力を活かせる機会が豊富にあるので、スキルアップするにも絶好のフィールドです。

教育研修制度

某プログラミングスクールともコラボしており、社内にもその教育制度を導入している為、常に最先端の知識やスキルを身に着けられる環境です。

またクライアントに対し、社内にいるPM・PLが直接対応をしているため、経験の浅い方も間近で企画提案~開発~運用までの流れを体感できます。

プロジェクト例

  • 5G化・VR/ARサービスの研究開発
  • Pythonを使用した大型イベント会場の音響システムのAI化(実施予定)
  • ライブコマースのサービスの企画・開発
  • Javaを使用したLamp環境での有名シェアアプリ開発
  • PHPを使用した動画配信系アプリの企画・開発
  • Javaを使用した売買アプリの企画・開発

など多数!

独自性ある事業展開=エンジニアの満足度に直結

今後も自社開発比率を伸ばしていくためにも、社内にノウハウを蓄積することは必要不可欠。大阪本社では受託開発の割合を着々と増やしています。

また、ライブコマースのサービスの企画・開発、各種AI化やVR/ARサービスの研究開発など近代的なプロジェクトも常時複数進行しており、実力を活かせるチャンスが豊富です!

対象となる方

何らかのシステム開発経験(実務2年以上)をお持ちの方(開発言語や案件規模などは不問)自由さが売りの社風で高い裁量をもって働けます!

《応募条件》下記のいずれかに当てはまる方

  • 何らかのシステム・アプリ開発経験をお持ちの方(実務2年以上)
  • インフラ構築(サーバー構築・ネットワーク構築)の経験
※開発言語や経験年数、学歴不問です

《歓迎条件》

  • 顧客・ベンダーとの折衝
  • 要件定義・設計・プロジェクト立上げ
  • PM/PL

カジュアル面談も実施中

「一度話だけ聞いてみたい方」「すぐには転職を考えていない方」も
ぜひお気軽に面談にお越しください。
面談は事業部の責任者または代表が実施いたしますので、
ご相談を兼ねた面談も歓迎しています!

社員の声を、会社づくりに活かしてきました。

年休128日や完全週休2日をはじめ、手厚い資格取得支援や社宅など、福利厚生にも自信アリ。プレミアムフライデーも導入しているので、オンとオフのメリハリある生活を送ることができますよ。また、「こんな制度も取り入れたい!」というアイデア・意見があれば積極的に発信してください。Def tribeは全員でつくる会社です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「ディレクションが得意な方」も「黙々と技術部分、プログラミングが得意な方」も、適材適所にポジション配置をしているので技術が得意な方もフロントに立つのが得意な方も向いていると言えます。

この仕事に向いていない人

技術の仕事である為、フロントの方も黙々とバックエンドを担当する方も、進化していくIT技術を常に学んでいく必要があります。覚えることが苦手で現状維持をお望みの方には少し不向きかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)

※残業は月平均10時間程度
90%以上の社員が定時退社を実現!
終業時間になったらPCはOFF!メリハリつけて働ける環境です。
勤務地

本社(大阪市中央区)または東京事業所(渋谷区)各プロジェクト先に配属となります。


  • 希望を最大限に考慮した上で決定/転勤強制なし
  • U・Iターン歓迎 ※Web面接も積極実施中
  • プロジェクト先は大阪・京都・兵庫が中心

【本社】
大阪市中央区南船場4-12-24 現代心斎橋ビル5階

【東京事業所】
東京都渋谷区渋谷三丁目6番2号 エクラート渋谷ビル 801

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
交通アクセス
▼大阪本社
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」3出口より徒歩3分
大阪メトロ四ツ橋線「四ツ橋駅」1-A出口より徒歩3分

▼東京事業所
JR山手線「渋谷駅」より徒歩5分
給与
  • 月給28万円~60万円+各種手当+賞与(年1回)

※経験・能力や希望にあわせて年俸額を決定します
※上記は固定残業手当(月2万9730円~6万820円/20時間分)を含む。超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~700万円

モデル年収例

年収453万円 / 27歳 経験2年 /入社1年目/月収30万円+各種手当(住宅・扶養家族・誕生日・スーツ手当)+賞与年1回
年収550万円 / 32歳 経験5年 /入社3年目/月収38万円+各種手当(住宅・誕生日・スーツ手当)+賞与年1回
年収720万円 / 39歳 経験9年 /入社6年目/月収50万円+各種手当(住宅・役職手当)+賞与年1回
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(10月)※昨年度実績1万円以上
  • 賞与/年1回 ※昨年度実績:2カ月分以上
諸手当
  • 交通費支給(5万円まで/月)
  • 住宅手当(5,000円~10,000円/月)
  • 扶養家族手当(配偶者・子どもともに5,000円/月)
  • 役職手当
  • 職能手当
  • 誕生日手当(1万円)
  • スーツ手当(2万円/年)
休日・休暇
★年間休日128日★

【休日】
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日

【休暇】
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(有休取得率100%!)
  • 慶弔休暇
  • 結婚休暇
  • 育児・産前産後休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 社宅制度
  • 再雇用制度
  • 資格取得支援金(資格取得者に最大10万円)
  • 引越補助金(希望がない限り転勤はありません)
  • プレミアムフライデー(15時あがり)
  • 定期健康診断(年1回)
  • 懇親会(月1回)/部活動 ※自由参加
  • 介護負担金支援制度
  • 育児休暇支援制度
その他の福利厚生
  • 出産祝金
  • 独立支援制度
  • パラレルワーク制度
  • 認定外託児所負担金支援制度
  • AIプログラムキャリア形成制度全力支援中
┗ データサイエンス/深層学習/python&R言語基本

★社員で予算委員会を作り、会社資金の一部を福利厚生費や備品購入に使用しています。設立9年目の若い会社ですが、新入社員も既存社員も同じテンションで会社作りに参加しています。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2013年3月15日
代表者
代表取締役 河野 浩明
従業員数
95名(2022年4月)
資本金
3,000万円
事業内容
  • アプリケーション開発、システム開発全般
  • システムコンサルティング業務

<許可>
  • 労働者派遣事業 許可番号:派27-302757

<加盟団体>
  • 新経済連盟
本社所在地
大阪市中央区南船場4-12-24 現代心斎橋ビル5階
取引先一覧
  • ギグワークスクロスアイティ株式会社
  • コベルコソフトサービス株式会社
  • 情報技術開発株式会社
  • Sky株式会社
  • 株式会社スマートバリュー
  • 株式会社DNPデジタルソリューションズ
  • 日本システム技術株式会社
※取引企業の一部を掲載しています。
企業ホームページ http://www.e-deftribe.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までお読みいただき、ありがとうございます!

当社にご興味を持っていただいた方は、
下記応募フォーム「この求人に応募する」より
必要事項を入力のうえご応募ください♪

※何かご不明な点がございましたら、
下記「企業に質問する」よりお気軽に
お問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
 在職中の方も気兼ねなくご応募ください!
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後、「当日中~2営業日前後」に追ってご連絡差し上げます。

※年末年始・GW等の長期連休時は、若干前後する可能性があります。ご容赦ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募頂いた内容を元に書類選考を実施します。
できるだけ沢山の方とお会いしたいと考えております。
  1. STEP
    2

面接

あなたが得意なこと、当社で挑戦したいことなど
お聞きしたいと考えております!
  1. STEP
    3

内定

一緒に働けることを楽しみにしています。
面接回数
基本1回 ※人事責任者or社長
面接地
【本社】
大阪市中央区南船場4-12-24 現代心斎橋ビル5階

★Web面接実施中★
U・Iターン者を歓迎しています。
コロナ禍で出張面接は叶いませんが、
遠方の方はWebで面接を実施しています。
入社後は社宅制度・住宅手当を完備しているので、
居住地を問わず気兼ねなくご応募ください。
問い合わせ
株式会社Def tribe

住所
〒 542-0081 大阪市中央区南船場4-12-24 現代心斎橋ビル5階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6643-9305

会社・仕事の魅力

株式会社Def tribeの魅力イメージ1
株式会社Def tribeの魅力イメージ2

やりたいことが言葉にできる、ノリがよくて儲かる会社

Def tribeは、「働く時間をもっと楽しくしたい」との想いで作った会社。だからこそ、社員が働きやすい環境づくりが、意識レベルで根付いています。

仕事は業務時間内に収めてこそプロフェッショナル

約90%の社員が定時退社を実現する当社。残業はあっても1日1時間以内で、毎月最終金曜日には『プレミアムフライデー』として定時を15時に設定!オン・オフの切り替えが明確だからこそ、メリハリのある生活を送ることができていることには間違いありません。

月1回の親睦会や2ヶ月に1回の全体会議には代表も含めた全員が集合!

会社全体でコミュニケーションが盛んな社風であることに加えて、3ヶ月に1回は代表との個別面談を実施。会社の現状やミッションを“又聞き”ではなく、経営者の言葉で聞けることは、Def tribeではごく当たり前の日常風景です。

また、今回は2022年3月に新設予定の東京事業所スタートアップメンバー募集でもあります。これまで本社が築いてきたノウハウを引き継き良いスタートダッシュを切れることはもちろんですが、あまり既存の枠に囚われず自分たちらしい組織を作っていってほしいと考えています。

受託開発案件や自社開発割合を増やすことを目標に据え、オフショア開発や現地法人の立ち上げなどアクティブな展開も計画している当社で、10年後・20年後もエンジニアとして活躍し続ける。そんな未来を、一緒に掴みませんか?
設立以来、急成長を実現してきたDef tribe。全体の9割以上が定時退社を実現し、有休を好きなタイミングで取得できるという欧米企業並の環境が整っているので、プライベート重視派という方でも安心してチャレンジできるだろう。給与レンジも比較的高めで、事実、転職者の大半が100万円以上の年収UPを実現。生活水準を落とす心配もまずないだろう。転職で待遇を落としたくない、経験豊富なえんじにあにこそ検討いただきたい求人だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

寺下のプロフィールフォト
寺下 さん(中途入社3年目)
大手SES企業のシステムエンジニア
某大手SES企業で働いていましたが、経営側の不透明さや自分の意見が軽視される事に不安を感じ、風通しの良い会社への転職を意識し始めました。そんな時に出会ったのが、Def tribe。業績・社員数ともに右肩上がりで伸びているベンチャー企業ですが、代表の河野さんとの距離は入社以来ずっと変わらず、どんな時でも社員の声に耳を傾けてくれます。私自身、元々エンジニアとして入社しましたが、「会社をもっとこうしたい」という意見を発信し続けたところ、企画部で組織そのものを改革していくミッションを与えていただけました。前職でジレンマを感じていた風通しの悪さは払拭され、頑張りが報われる社風だと感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

「休日休暇や福利厚生に惹かれて応募するなんて動機が不純かな?」と思っている人がいるなら、その心配はいりません。実際に当社への志望動機として「働き方」を第一優先に選択したメンバーも少なくないんです。業界経験のある方なら、いくらプロジェクトが魅力的でもハードな労働環境では本領が発揮できないことはお分かりだと思います。よりいい仕事を実現するために、私たちは常に働き方改革を推進し、仕事とプライベートの両立が叶うよう働きかけています。

「本当かな?」と思ったなら、まずは面接でお話だけでもしてみませんか?どんな質問も躊躇なくぶつけてみてください。きっとご納得いただけるはずです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社Def tribe 受託・自社開発、クライアントからの直請プロジェクトが豊富!

【ITエンジニア】中途入社者の年収UP率100%実績★年休125日以上