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【品質保証】未経験OK/年間休日121日/賞与5.1カ月 株式会社高木製作所 #トヨタ自動車と80年以上直取引#創業130年#完全週休2日制

  • 正社員
  • 400万~600万円
  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/01/08
掲載終了予定日:2021/02/18

この求人のポイント

\ワークライフバランス充実/トラブルへ駆けつけるお助け隊!当社の“信頼”の要となるお仕事です。
【安定成長継続中】昨年度賞与実績5.1カ月分 【抜群の安定感】80年以上、トヨタ自動車と直取引! 【未経験OK】製品知識は入社後でOK!安心スタート♪ 【プライベート充実】年休121日、平均残業20時間程度 【家族も嬉しい】大事な家族にも還元できる福利厚生♪ 【風通し◎】他部署と距離が近いから連携もとりやすい
おかげさまで創業から130年――。品質の信頼を守ることで、当社のこれからを担う重要なポジションです。
株式会社高木製作所のPRイメージ
当社は明治23年の創業以来、トヨタ自動車をはじめとした
大手自動車メーカーと取引を続けています。
1万5000点以上もの金型データや自動化設備を所有しているため、圧倒的なスピード感の納品を実現しています。
高品質な製品を、スピーディに納品できる点を評価いただき、安定的に依頼をいただいています。
これからも引き続きサービスの拡充を目指すために新たな仲間を募集します!

仕事内容

【月平均残業20時間程度♪】顧客との技術折衝、原因調査と対策の指示、調査対策報告書の作成などをお願いいたします。

具体的には

当社は『高木式生産システム』と呼ばれる独自技術を活用することで、迅速な納品を自慢としています。
そこで重要な役割を担うのが、品質保証。大量に生産しても品質を担保できなければ意味がありません。
品質トラブルの防止に知恵を使ったり、解決策を考えることで、
当社の信頼を守る存在として活躍してください!

配属先の編成

30代男性の社員が多く活躍しています。
品質保証課に在籍しているのは13名。そのうち5名が品質保証の仕事をしています。
入社後は今までのご経験とスキルに合わせて先輩社員が仕事の流れを教えていきます。
株式会社高木製作所の仕事イメージ

確かな品質で当社のファンを創る――。

世界を代表するトヨタ自動車をはじめ、国内外の自動車メーカーにパーツを供給。
安定的に供給するためにトラブルを未然防止、もし起きてしまったら、迅速に解決していきます。
無事トラブルが解決されると「助かった」「ありがとう」と感謝される仕事です。

対象となる方

【業界未経験・第二新卒歓迎】モノづくりに興味がある方/人物重視の採用です。※要普通自動車免許
<こんな方大歓迎!>
・Excelおよびpowerpointを使った資料作成ができる方
・QC検定3級相当の基礎知識をお持ちの方
・品質管理のご経験をお持ちの方
・なぜなぜ分析の知識をお持ちの方


人物重視の採用の為、「経験が浅いから不安です・・・」という方もまずはご応募下さい!多くの技術者を育成してきた実績があり、あなたの技術者としてのスキルアップを実現できます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

あらゆる状況や要因を総合的に考え、原因を導き出していきます。失敗しても「まぁいいや」ではなく「なぜ?どうして?」と考え続けることができる方は向いていると思います。

この仕事に向いていない人

品質に問題がないよう、問題解決を徹底的に追求していきます。そのため、考え続ける大変さがあります。協調性も必要で一人で黙々と仕事がしたいという方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
≪岡崎工場≫
8:30~17:20(実働7時間50分)

残業月10時間~30時間程度。
勤務地
※U・Iターン歓迎!転勤はありません。
※マイカー通勤OK!駐車場完備
※会社の通勤バスの利用もできます!

≪岡崎工場≫
愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
給与
月給20万円以上
◎年2回の賞与、時間外手当を別途支給します。(昨年度実績5.1ヶ月分)
◎上記はあくまで最低支給額です。年齢や能力を考慮の上、加給・優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収500万円 / 30歳 /入社5年
年収650万円 / 38歳 /入社7年
昇給・賞与
・昇給/年1回(4月)
┗去年は全員が昇給を実現!平均5600円上がりました。
・賞与/年2回(7・12月 *昨年度実績5.1ヶ月)
諸手当
・交通費全額支給
・出張手当
・役職手当
・職能手当
・家族手当(扶養家族1人目:1万5,000円/月、2人目:2,500円/月、3人目:2,000円/月)
・時間外手当(全額)
休日・休暇
<年間休日:121日>
■完全週休2日制(土・日/トヨタカレンダーによる/月8日以上)
■GW休暇(9日前後)
■夏季休暇(9日前後)
■年末年始休暇(9日前後)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生
・社会保険完備
・企業年金
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・資格取得補助
・各種研修制度
・住宅資金融資
・WAT会(福利厚生サークル)
・制服貸与
・食事補助あり
・駐車場完備(マイカー通勤可)
・各種チケット斡旋
┗プロ野球観戦チケット、Jリーグ観戦チケット
コンサートチケット、映画割引券など
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1948年8月(創業1890年2月)
代表者
寺町 泰晃
従業員数
730名 ※グループ連結:4000名
資本金
3億600万円
売上高
313億円/連結:702億円(2019年12月期実績)、308億円/連結:675億円(2018年12月実績)
事業内容
自動車用小物プレス部品、及び金型の製造・販売
本社所在地
【本社】
愛知県名古屋市中区正木3-6-6

【事業所】
岡崎工場/愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41
新城工場/愛知県新城市上平井589番地
関連会社
【国内グループ企業】 ■トーシンテック株式会社 ■株式会社そうぎょう ■株式会社高木運輸 ■株式会社フクタカ ■いづみ工業株式会社 ■株式会社福島高木
【海外グループ企業】 ≪アメリカ合衆国≫ ■TAKUMI STAMPING, INC.
≪カナダ≫ ■TAKUMI STAMPING CANADA INC.
≪中華人民共和国≫ ■中山高木汽車配件有限公司(広東省) ■天津高木汽車配件有限公司
≪インドネシア≫ ■PT.SARI TAKAGI ELOK PRODUK
主要取引先
トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、ダイハツ工業株式会社、日野自動車株式会社、トヨタ車体株式会社、トヨタ自動車東日本株式会社、株式会社トヨタ自動織機、NTT(日本電信電話株式会社)、三菱電機株式会社他
企業ホームページ https://takagi-mfg.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。

※ 応募の秘密厳守いたします。
※ 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果はメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

※電話面接から<約2週間>を目処に内定を出します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web選考

お送り頂きましたデータをもとに選考をいたします。通過された方には、面接について詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

お電話による面接(60分程度)

まずはお互いのミスマッチをなくすためにお電話にてお話させていただきます。疑問や不明点はお応えします。
  1. STEP
    3

面接(1回/岡崎工場)+適性検査

通過者には、実際に働く職場をご覧頂き、双方の理解のため
直接会って面接をさせていただきます。
面接地
愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41
問い合わせ
株式会社高木製作所

住所
〒 444-3692 愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41
地図を見る

採用担当
担当/総務人事部人材育成課 小畑

電話番号
0564-82-2121

会社・仕事の魅力

株式会社高木製作所の魅力イメージ1
株式会社高木製作所の魅力イメージ2

安定した経営基盤で、腰を据えて長く働く。

―■社員の福祉を充実する
会社の利益を社員へ還元することが同社の経営理念のひとつです。
本年度実績の賞与額は5.1ヶ月分――。
世界トップクラスの企業を支える会社の社員として充分な給与を手にすることができるはずです。
また、福利厚生サークルや各種チケットの斡旋、住宅資金融資制度などなど、皆さんにイキイキと働いてほしいと願って福利厚生の整備にも力を入れています。


―■働きやすさにもこだわりを
完全週休2日制の土日休みで、年間休日は121日。
残業も少なめなので、家族や友達と過ごす時間も大切にできます。

賞与も毎年2回支給しており、昨年度実績は5.1ヶ月分。
安定した収入を実現できるので、家庭を持っている方も安心して長く働くことができます。
腰を据えて働きたい方は、ぜひご応募ください!


―■130年もの歴史を重ねる老舗企業。
古くからトヨタ自動車と取引を続け、直接取引は80年もの長さになります。生産拠点は アメリカ、カナダ、中国、インドネシアにまで拡大。手がけるのは、ドアの接続部品や車体フレームを繋ぐ部品など。これらの部品は、この先EV化が進んでも変わらずに必要とされるもので、あらゆるものを繋ぐ多品種を手がけている同社の技術力は、この先も求め続けられるものだと思います。
ただ、慢心することなく今後普及が予想される電気・水素などの次世代自動車への注力も積極的に行います。
従業員の皆様の入社動機をお伺いしたところ「収入を安定させたかった」「モノづくりに興味があった」など入社動機はさまざま。
同社の場合、転勤はないため採用されたエリアで長く働くことができます。

今回の募集は未経験者まで幅を広げた募集とのこと。
入社後は先輩社員がライン製造や製品の特長、トラブル解決のための業務をじっくりと教えていくそうです。

未経験から腰を据えてキャリアを築いていくことができます!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

入社後は経験に合わせて徐々に仕事を任せていきます。
また先輩がつきっきりで教えていくため、未経験の方でも安心して働いていただけます。
私達がOKしたものが納品されるので、正確さを求められますが、それだけ責任のある仕事でやりがいもあります。
ワークライフバランスが良く、休日は家族や友達とゆっくりと過ごすことができます。会社から映画館などの割引チケットも斡旋されるので、家族サービスにもなりますし出費も抑えられます(笑)
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【機械オペレーター】■昨年度賞与5.1カ月分■年休121日 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

自動車部品メーカーの【生産管理】★年休121日/賞与5.1ヶ月 正社員

  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制

【品質保証】経験者限定/年間休日121日/賞与5.1カ月 正社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制

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注目のキーワード

株式会社高木製作所 #トヨタ自動車と80年以上直取引#創業130年#完全週休2日制

【品質保証】未経験OK/年間休日121日/賞与5.1カ月