株式会社マトリックス・オーガナイゼーション【あなたの実力を存分に発揮できる環境】/WEBプロモーションの【企画提案営業職】(1119912) の求人情報

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株式会社マトリックス・オーガナイゼーション【あなたの実力を存分に発揮できる環境】

WEBプロモーションの【企画提案営業職】正社員

業種 : 新聞・出版・印刷/放送・映像・音響/インターネット関連/シンクタンク・マーケティング・調査
設立:1999年10月 資本金:10,000,000円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/06/14
掲載終了予定日:
2018/07/12
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

裁量の大きいポジションで
あなたの経験を活かしてみませんか。

ここがポイント!

  • 【会社期待の新規プロジェクト】 第1期メンバー募集
  • 【抜群の安定性】 参入困難な金融業界と長い取引実績
  • 【月30万円以上】 今回のポジションへの期待の表れ
  • 【裁量の大きい仕事】 新規事業をあなた主導で推進
  • 【将来の事業部長の座も】 実績次第で抜擢有

募集要項

募集の背景

【新規事業のマネージャー候補を募集】
私達は、大手金融機関、上場企業を中心とするクライアントに動画、
WEB、グラフィックデザイン、印刷物等の多様なコンテンツを企画・制作し、
またIR・PRに特化したコンサルティングサービスを提供する会社です。
この度、新たにWEBマーケティング事業をスタートさせる事になりました。
そこで、この新規企業のマネージャー候補として、
WEBマーケティングの経験者を募集します。

仕事内容

インターネット広告を用いたPR戦略、プロモーションプランニング、効果検証など


<仕事のポイント>
◇WEBマーケティングでクライアントのニーズを満たす
従来、当社ではデジタル・アナログ問わず多様なコンテンツの
企画・制作のご提案が中心でしたが、今後はWEBマーケティングという
新たな事業にも進出してまいります。

あなたには、マネージャー候補として、クライアントが求めるニーズに
最適なものを思考し、様々なサービスを提案していただきます。
具体的には、企業に対するマーケティング戦略の策定・プロモーション計画の企画・立案、
それに関わるクリエイティブな総合提案となります。

◆裁量が大きいポジション

新規事業の戦略策定、アプローチ方法、サービス選定等は
あなたのご経験と当社のノウハウを合わせ、作り上げていきましょう。

求める人材

【学歴・年齢不問】 ・インターネット広告アカウントプランナーで2年以上の実務経験


求めるスキル
【必須スキル】
・Google アナリティクスの基本的な操作
・デジタル・マス・交通広告の基礎知識
・メディアプランニングの実務経験
・法人営業経験(2年以上)
・Word、Excelなどの基本PCスキル

【歓迎スキル】
・WEBマーケティングの経験者優遇
・広告代理店やプロモーション業界の実務経験者優遇

【歓迎する人物像】
・目標達成に対する強いコミット力
・論理的思考力、問題解決力
・主体的に方向性を定め、PDCAをまわせる力
・高いコミュニケーション力


▼金融業界の知識がなくても問題ありません。

・既存クライアントは金融機関や上場企業が中心。
金融知識があれば活かせますが、
知識がなくてもOJTを通して学べるので、
「入社前から特別な知識が必要では?」
という心配は無用です。

勤務地

【本社】
東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル 5F

【アクセス】
・銀座線、半蔵門線、大江戸線『青山一丁目』駅より徒歩約8分
・銀座線、丸ノ内線『赤坂見附』駅より徒歩約8分
・千代田線『赤坂』駅より徒歩約10分

★オフィスは赤坂!
★複数路線からアクセス抜群!

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 ■9:00〜18:00(実働8時間)
給与

■月給30万円以上(経験能力に応じて当社規定により優遇)

初年度年収

350万〜500万円

諸手当 ■通勤交通費支給(上限5万円まで)
休日・休暇 ≪年間休日120日≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇(入社半年後より10日付与)
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇・生理休暇(労働基準法の定める範囲)
福利厚生 ■各種社会保険完備
(健康保険・労災・雇用保険・厚生年金)

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

新規事業のマネージャー候補をお任せ!

金融業界は何よりも「信頼」と「実績」を大切にする業界であり、
取引先企業となることが難しい、参入障壁の高い業界です。
そんな業界をメインに、設立以来、多様なコンテンツの
企画・制作を依頼されてきたのが当社です。

クライアントへのさらなるサービス拡充のために立ち上がったのが、
今回の新規事業。
クライアントにインターネット広告を用いたPR戦略、プロモーションプランニング、
効果検証など、クライアントの課題解決活動全般で活躍していただける方を募集することとなりました。

マネージャーという裁量の大きいポジションをお任せしますので、
あなたのやり方で仕事を進めることができます。
今回の新規事業は当社にとってもあなたにとっても大きなチャンスとなります。
全力で挑戦することのできる環境であり、バックアップは惜しみません。
新規事業を成功させ、その喜びをともに分かち合いましょう!

社員インタビュー

金融商品グループ
営業部 部長
海老原

『チャンスあふれる会社です』
前職は金融機関向けのシステム営業。
今の会社は以前から知っていました。
信頼を第一とする金融機関を相手に
20年近く事業を続けている事だけで
絶対的な安心感がありましたね。

そして堅固な基盤のもと立ち上げるのが、
今回の新規事業です。実は私も中途入社ですが、
現在は部長を任されています。
事業を成功させ、
ぜひあなたにも重要なポジションを手にしてほしいです。

私たちと一緒に新たなビジネスを
創出していきましょう!

会社情報

設立 1999年10月
代表者 阿部 弘泰
資本金 10,000,000円
事業内容 ◆印刷業
◆コンテンツ制作業(IR・PR・HR関連)
 ・グラフィックデザイン
 ・DTP
 ・WEB
 ・映像
 ・PowerPoint
◆コンサルティング業(IR・PR関連)
◆発送代行業
◆広告代理業
◆出版業
本社所在地 東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル 5F
企業ホームページ http://www.matrix.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

ホームページの取引先欄に大手有名クライアントが名を連ねる同社。
特に設立以来、長い取引実績のある金融機関とは強固な関係性を築いている。
今回web広告を中心とした新たな事業を立ち上げるとの事。
現在も、取引分野では他の追随を許さない圧倒的なシェアを誇る同社だからこそ新しい商材の提案がしやすくかなり期待が持てる新規事業と言える。

金融業界向けの営業との事で取材前、正直社内は堅苦しい雰囲気なのではと
心配していたのだが、それは杞憂だった。ミーティングスペースやオフィスへの入口等彩り豊かで遊び心あふれる社内仲良く談笑する社員の方々を数多く見る事が出来た。

取材では
「まずは歓迎会を開きたいですね」という会話や、上司となる部長からは選考を「企業から一方的に判断する『面接』ではなく、互いの長所を見せあう『面談』にしたいです」という話も頂いた。肩肘張らず、まずは気軽に応募してみる事をお勧めしたい。

応募方法

応募方法 募集にあたり多くの皆様とお会いしたいと思っています。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!

◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡 選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、
書類選考を通過された方を対象メールで連絡します。
採用プロセス STEP1【書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
書類選考を通過された方に、面接日時の日程などをご連絡いたします。
  ▼
STEP2【面接】(2回)
採用担当者による面接を行います。
(人物重視の採用を行っております。まずはお互いを知る為にお気軽にお越しください。)
※面接時に履歴書(写真貼付)や職務経歴書をお持ちください。
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください
   ▼
STEP3【採用決定】
※入社日・面接日に関しましてはご相談に応じます。
面接回数 2回を予定しています。
面接地 本社
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社マトリックス・オーガナイゼーション【あなたの実力を存分に発揮できる環境】

ホームページを見る

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。