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地域密着!ドコモショップの【総合職】※未経験歓迎 鉾田電機株式会社 もうすぐ創業100年を迎えます!

情報更新日:2019/12/27
掲載終了予定日:2020/02/27

この求人のポイント

働きやすいから、オフの充実度が断然違うのが鉾田電気!チームワーク抜群の携帯ショップです!
創業98年!地域に密着した“キズナ”を大切にする企業 プライベートも充実!有休消化率は社員平均90%超え! 利益はしっかり還元!インセンティブや社員旅行も! 福利厚生充実!週休2日制でムリのない働き方を実現! 20~30代の社員が活躍中!年齢性別の垣根なく働ける! きっちり教育!1対1のメンター制で随時業務をフォロー
一緒に泣いて、笑って、励ましあって…。"キズナ企業"ならではのやりがいが詰まっています!
鉾田電機株式会社のPRイメージ

創業100周年に向けた体制強化のための増員です

1921年に創業、自動車電装部品の販売・修理から始まり時代のニーズに合った事業を展開しお客様の信頼を得てきた当社。現在はドコモショップの運営をおこない、水戸市内に2店舗構えております。現在も客足が途絶えず、これからも多くのお客様が来店されることを見据えて当社を支えてくださる「総合職」社員を募集します。

仕事内容

【20~30代が活躍中!年齢を超えたの団結力の高さが魅力!】当社が運営しているドコモショップにて、ドコモ商品の販売などお客様対応をお任せします。

具体的には

  • カウンターでの受付業務
  • ドコモ商品やネットワークサービス、料金プラン等の説明
  • 契約に関する端末入力作業
  • バックヤード業務 他

仕事は4~5人のチームで取り組みます。すぐそばに先輩がいるので、
分からないことはすぐに聞ける環境です。
シフトはそれぞれの希望を考慮します。

教育研修制度

当社では、少人数のチーム制(5~6名)で仕事が覚えられます!約6ヵ月かけて一人でお客様の質問に答えられるようにします。研修センターでの研修も受けられ、お客様情報の取り扱いなども丁寧にレクチャー。経験がない方もムリなく一人前に成長できます。

地域の皆様とともにある、老舗企業

携帯がまだ主流でなかった時代から携帯事業に注目し、ドコモショップを運営してきました。現在は水戸市内にドコモショップを2店舗オープンし、業績も好調。Next100年を目指し、前進している会社です。そのため、一つの企業で長く働きたいと考えている方は大歓迎です!

さまざま描けるキャリアステップ!

入社時期に関わらず、やる気があれば3年で「チーフ」→5~6年で「副店長」→7~8年「店長」→「マネージャー」とステップアップする社員が在籍しています。もちろん、店舗運営以外にも、法人営業や総務などの本社管理部門、新規事業開発など新しいことにチャレンジできる環境を用意しています。

対象となる方

【年齢・性別・学歴不問】業種・職種未経験者、大歓迎!※接客・販売経験があればそのスキルを活かせます!

こんな人を求めています!

  • コミュニケーションが好きな方
⇒お客様はもちろん、一緒に働くスタッフとのやりとりも発生します。
相手の気持ちを考えて行動できる方なら、
人から頼られ、感謝されることも。

  • 人と話すことが好きな方
⇒お客様の悩みを解消すると、
「次も○○さんで」とご指名をいただけることも。
丁寧な対応を心がければファンが増え、
やりがいを感じる場面も増えていきます。

転勤がなく、腰を据えて長く働けます!

転居を伴う異動がないため、
ドコモショップのスタッフとして長く地域貢献できます。
また、"社員は会社の財産"と考えているため、
長い目でキャリアアップを応援します!

意欲を重視し、人柄重視の採用をおこないます!

今回の面接では、仕事に対する熱意などを重視した人柄採用をおこないます。現在、20~30代の社員が働いていますが、30歳を過ぎてから入社した社員も活躍中!携帯ショップでの業務経験の無い方でも丁寧に仕事を教えるので、着実にステップアップできます。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:30~18:30(実働8h)
  • 10:00~19:00(実働8h)
  • 11:00~20:00(実働8h)
※シフト制
勤務地

水戸市外の転勤はありません!

水戸市内のドコモショップのいずれか。(ご希望をお伺いします)

  • ドコモショップ水戸店
茨城県水戸市平須町1820-256

  • ドコモショップ水戸見和店
茨城県水戸市見和2-554-4

※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県
給与
月給20万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヵ月(その間の給与の変動はありません。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~350万円

モデル年収例

年収400万円 / 27歳 リーダー職
年収520万円 / 33歳 店長職
年収600万円 / 45歳 マネージャー職
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費支給(月20,000円まで)
  • 皆勤手当
  • 時間外手当 ※1分単位で支給します!
  • 資格手当(2,500円~75,000円)
  • 役職手当
  • 家族手当
  • 技能手当
休日・休暇
週休2日制(シフト制)
有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 制服貸与
  • 社員旅行
  • 時短勤務制度
  • マイスター制度
ドコモ主催の資格で待遇UPも!

マイスター制度で、毎月資格手当が獲得

  • プレマイスター(2,500円):基本的なオーダーを1人で応対できる
  • マイスター(10,000円):お客様のニーズに対して、積極的な提案ができる
  • グランマイスター(40,000円):どんな方にも、仮説を立てて提案ができる
  • フロントスペシャリスト(75,000円):スタッフの指導・育成ができる
この求人の特徴
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1988年4月(創業1926年9月)
代表者
代表取締役 大泉 哲
従業員数
63名
資本金
1,000万円
売上高
16億円(2018年度実績)
事業内容
【移動体事業】
  • ドコモショップ展開

【自動車事業】
  • 各種自動車部品の販売・取付・修理
  • 非常用電源鉛蓄電池の設置・定期点検
  • 冷凍庫の修理・メンテナンス
  • Honda汎用機の販売・修理
  • エアコン修理
  • ゴルフカートの販売・修理・定期点検
  • 電磁誘導路工事/故障復旧工事/ブラインド用信号工事
本社所在地
茨城県水戸市千波町1873
企業ホームページ http://hokotadenki.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただきありがとうございます。

「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。また、ご不明点がありましたら「企業に質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後なるべく早く、書類選考を通過された方を対象にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

面接

不安や疑問など、なんでもお気軽にお尋ねください。
  1. STEP
    3

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接回数
1回
面接地
ドコモショップ水戸店
問い合わせ
鉾田電機株式会社

住所
〒 310-0853 茨城県水戸市平須町1820-256
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
029-241-4908

会社・仕事の魅力

鉾田電機株式会社の魅力イメージ1

「働くのが楽しい!」って、言ってみたくない!?

だから当社では、皆さんが楽しく長く働ける環境を整えました。
例えば……。

福利厚生が充実しています!

頑張っている社員のモチベーションを保つため、
週休2日のほかに1分単位で残業代を支給するなどの工夫を実施。
働く楽しみを覚えつつ、長く安定したキャリアを築けるようにしています。

困った時は気軽に相談できます!

社内アンケートを実施した際、
『社員全員の仲が良い』という声が多数挙がっている当社。
社員旅行や食事会もあり、
褒め合って励まし合う文化が根付いています!

やる気が武器になる職場です!

経験よりも何よりも、まず大切にして欲しいのが『人を思いやる気持ち』。
人と話すことやコミュニケーションを取るのが好きな方ならやりがいもひとしおです!

※地域密着型の企業なので、仕事を通じて人々に貢献し
たくさんの「ありがとう」を貰えます!
『キズナ企業』である同社は、会社の雰囲気が実に温かい。仕事でミスをしてしまい朝礼で泣いていた社員を見て、店長が思わず一緒に泣いたこともあるそう。仕事は人生の中で大きなウェイトを占めるものだが、その時間をこうした会社で過ごせることはとても素敵なことではなかろうか。働くことを通じて人生に彩りを与えられる…そんなやりがいが詰まっている会社だと感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

中川 悠のプロフィールフォト
中川 悠 さん(中途入社7年目)
店長
前職の経験 住宅営業
前職は住宅営業でしたが、結婚を期に職場環境を変えたいと思い当社に転職しました。待遇の安定感はもちろん、休日数が増え、家族との時間も大切にできています。また、社員の意見を吸い上げてくれる社風なので、自分のアイデアや仕事に対する姿勢なども評価してくれるところにやりがいを感じますね。今後は売上やスタッフの管理だけでなく、更に働きやすい環境づくりなどトータル的なマネジメントに力を入れたいと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

石川 尚樹のプロフィールフォト
石川 尚樹 さん(中途入社1年目)
アドバイザー
前職の経験 製造職
以前は半導体を製造する会社に勤務していました。友人から携帯販売の仕事を勧められ、興味を持ったのがきっかけで入社を決めました。入社時はPC操作や接客時の言葉遣いなど慣れない業務が多く大変でしたが、先輩が優しく教えてくれたのでとても心強かったです。今ではお客様と話が弾むと、自分も楽しい!と思える瞬間が多くなり、更に仕事がしくなりました。今後は、新しく入社するスタッフに配慮できる先輩を目指します!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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