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★マイナビグループで活躍!【ソリューション営業 BPOサービス】 株式会社マイナビダイレクト 【マイナビグループのコンタクトセンター運営企業】

情報更新日:2020/12/11
掲載終了予定日:2021/02/11

この求人のポイント

企業と顧客をつなぐ「提案型企業支援サービスを実現!全ての人々に新しい価値を提供するベストパートナー。
【将来性抜群】マイナビグループの一翼を担う成長企業 【第二創成期】“連帯感”のある強固な組織体制を構築 【人物重視】高い意欲があれば業界未経験の方も大歓迎 【主体性重視】意見を積極的に発信できる開かれた社風 【正当評価】能力・実績・取組を待遇面にしっかり反映 【働きやすさ】土日祝休/残業月10h程度/有休消化推奨
《第二創成期を共に築いて行くメンバーを募集!》 人間力×提案力で勝負する営業にチャレンジしませんか?
株式会社マイナビダイレクトのPRイメージ
マイナビグループの案件をはじめ、
外部クライアント様のビジネスを推進する
総合的なアウトソーシングサービスを提供している当社。

営業開始以来右肩上がり成長を継続してお
り、盤石の経営基盤のマイナビグループでのBPO業領域の地位を確立しつつあります。

今回更なる体制強化を図るべく、
当社の次代を担う営業職を増員募集します。
高い意欲があれば業界未経験の方も大歓迎で
すので、奮ってご応募ください!

仕事内容

【安心のサポートでスタート!】 ◆BPOサービス(コンタクトセンターの構築・運用/バックオフィス業務支援等)のソリューション営業をお任せします。

具体的には

◆アプローチ

新規開拓や紹介及びコンペサイトを通じてアポイントを獲得した企業先に訪問

◆サービス提案

ニーズをヒアリングすると共に最適なBPOサービスの企画を提案

◆アフターフォロー

良好な顧客関係構築に向けたアフターフォローを実施

※サービスに関しては項目「導入事例」をご覧ください。

入社後の流れ

▼当社の事業概要やBPOサービスについて学んでいただきます
▼顧客訪問に同行して、営業の流れやノウハウを習得
▼先輩から担当を引き継ぎ、既存顧客の深耕営業に従事
▼独り立ち後は新規開拓営業を中心に活躍
業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、
面倒見の良い先輩が業務を徹底フォローします。

将来のキャリアパス

業界未経験から飛び込んだ20代の女性社員を
入社後1年2ヶ月で課長に抜擢するなど、
個々人の能力と実績を正当に評価し、
待遇面にしっかりと反映する人事考課が当社代表の考え。
数字+仕事への取り組む姿勢が多面的に報われるからこそ、
高いモチベーションを維持しながら“上を目指して”活躍できると思っています。

無形商材営業ならではの「面白さ」を実感できます!

既に形のある商材を販売するのではなく、
お客様のビジネスを推進するBPOサービスを提供する営業だけに、
ニーズに応じて柔軟なアレンジを行うことが可能です。
自らの人間力と提案力で勝負する醍醐味を味わえるため、やりがいは十分!
もちろん、あなたの前向きな挑戦を頭ごなしに否定することはありません。

意見やアイデアを積極発信できる開かれた環境です。

与えられた仕事を漠然とこなすのではなく、
意欲さえあれば「業務の幅」を広げて行くことができます!
セクションの枠を飛び越えて意見を積極発信できることは勿論、
アイデア次第では新しいサービスに携わるチャンスも自分次第!
社員の主体性を何よりも重視する開かれた環境だからこそ、
自己成長を実感できるはず。

対象となる方

【業界未経験・第二新卒歓迎!】 ★人物・ポテンシャル重視の採用 }◆営業もしくは接客の実務経験 ◆基本的なPCスキル ◎20代の若手が活躍中!
──★業界未経験・第二新卒歓迎!
第二創成期を迎えたこのタイミングだからこそ、
将来を見据えた人物・ポテンシャル重視の採用を行います。
是非当社で、高め合える仲間と共に成長する喜びを実感してください。

【応募条件】
◆営業もしくは接客の実務経験※年数不問
◆基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint)

【活かせる経験】※必須ではありません
◇人材業界や広告業界での営業経験
◇無形商材やソリューション営業経験

《このような方大歓迎!》
・成長意欲が高く、チャレンジ精神の旺盛な方
・協調性があり、和を大切にできる方
・高いコミュニケーションスキルをお持ちの方
・連携と共に連帯を大切に考えられる方

働きやすいです!プライベートも大切にできます!

盤石の基盤を誇るマイナビグループならではの、
仕事もプライベートも両立できる環境が当社の自慢!
完全週休2日制はもちろん、残業は月平均10時間以下のため、
趣味や友人との時間を大切にできます。
また、代表との距離が近く、フラットな社風も大きなポイント。
福利厚生も充実しており、安心して活躍できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

時間管理やアプローチ・提案内容は各自で決められるなど、営業職一人ひとりの主体性を重視している同社。自身の考えを業務に反映できるワークスタイルだけに、能動的な方にピッタリな職場と言えるでしょう。

この仕事に向いていない人

クライアントの要望を具現化する営業スタイルだけに、何よりもニーズを的確に捉えることが重要となります。そのため、コミュニケーション(ヒアリング)を大切にできない方は、向いていないかも知れません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:15~17:45(休憩1時間含む/実働7時間30分)
勤務地
<駅直結の通いやすい職場です!東京駅・大手町駅の隣の駅が勤務地です!>

東京本社/千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル9F
※東京メトロ東西線「竹橋駅」直結です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ東西線「竹橋駅」直結
給与
月給18.8万円~22.8万円

【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】
◆月収286,375円
正社員27歳、社会人経験年数4年、世帯主、首都圏勤務、
時間外勤務手当当月30時間で計算した場合

【初年度想定年収】
◆360万円~450万円
※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)

◎上記基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。
・扶養家族手当
・地域手当
・役職手当

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~450万円

モデル年収例

年収400万円 / 27歳 営業職 経験3年 /(大卒、首都圏勤務、世帯主、時間外手当月30時間含む)の場合
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(6月、12月)

≪正当な評価を実施します≫
当社は自己申告と上司との面談を用いた評価制度であなたの仕事を評価します。頑張った分が年2回の賞与に反映されます。
諸手当
◆通勤交通費
◆地域手当
◆役職手当
◆時間外勤務手当
休日・休暇
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休日
◆マイナビ公休日(年5日)
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇(結婚休暇/忌引休暇/子の看護休暇等)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆社員持株会
◆団体生命保険
◆退職年金制度
◆各種慶弔制度
◆表彰制度
◆社員寮
◆社員起業支援制度
◆確定拠出型年金制度
◆資格取得制度
◆借り上げ社宅制度 など

≪生活をサポートする会社≫
地域手当や保養所などの福利厚生制度が完備されており、
心身ともに健康で安心して働ける環境が整っています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2016年10月3日
代表者
代表取締役社長 土井 祥康
従業員数
97名
資本金
1,000万円(マイナビ100%出資)
事業内容
マイナビ100%出資会社として、以下事業を行っています。
・コールセンター事業…TV通販受注などインバウンドコール運営・管理、テレマーケッティングなどに関わるコール事務処理全般を行っています。

・ビジネスアウトソーシング事業…インサイドセールス、インバウンド、アウトバウンド、原稿作成代行などコールセンターの枠を超えたBPO事業
本社所在地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 9F
導入事例

◆マイナビダイレクトコネクト

・インバウンド/アウトバウンド業務全般をサポートするBPOサービス
【導入事例】テレフォンアポイントの獲得業務やコンタクトセンターの構築・運営など

◆マイナビダイレクトオフィス

・インサイドセールス及び様々なバックオフィス業務をサポートするBPOサービス
【導入事例】請求書発行・給与計算代行・データ入力・各種書類の発行など

◆マイナビダイレクトリサーチ

・世論調査・意識調査の最適な手法をワンストップで実施するBPOサービス
【導入事例】アンケート調査・データ集計・データの解析など
企業ホームページ http://contact.mynavi.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

*応募の秘密厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
★書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス

▼書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考通過者への面接日程については追ってご連絡いたします。
面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。

▼面接(2回)

初回面接はWEBでも可能です!最終面接はご来社ください。
最終面接では、当社での展望や意欲などを、是非、当社
代表に思いのたけをアピールしてみて下さい!

▼内定

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接地
東京本社
問い合わせ
株式会社マイナビダイレクト

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 9F
地図を見る

採用担当
採用担当部署 管理部管理課

電話番号
03-6267-4115

備考
電話受付/平日9:30~17:45
ご質問等ありましたらお気軽にメールもしくはお電話へご連絡ください。

会社・仕事の魅力

株式会社マイナビダイレクトの魅力イメージ1
株式会社マイナビダイレクトの魅力イメージ2

自己成長を実感できる環境の下、理想的なキャリアを!

私たち『マイナビダイレクト』は、
人材業界大手・株式会社マイナビの中核企業として、
総合的なアウトソーシング事業を展開しています。

設立当初こそグループ内部のサポートがメインでしたが、
2018年12月の社名変更に伴い、徐々にグルーブ外部へと事業を拡大。
既成概念に捉われないBPOサービスを提供することで、
幅広い業界のクライアントを支えるベストパートナーの地位を築いてきています。

今回増員募集するのは、当社の次代を担う営業職。
目先の成果に一喜一憂するフェーズを卒業したこのタイミングだからこそ、
専門知識や業界経験の有無を問うことなく、
5年・10年後を見据えたポテンシャル重視の選考を行います。

現在、第二創成期の真只中にいる当社がテーマに掲げているのは、
“連携”ではなく、“連帯”のある組織体制を構築すること。
縦軸である経営陣と従業員の関係性を解体し、
横軸である従業員間でのセクションの壁を飛び越え、
文字通り、想いや責任を共有する“帯”になって事業を推進していくことこそが、新たなるステージの扉を開ける鍵になると信じています。

そんな、意見を積極発信&業務に反映できる開かれた社風の下、
新しい一歩を踏み出してみませんか?
自己成長を実感できる環境が整っているからこそ、
他では得られない充実感を味わう事ができるはず。
是非当社で、あなたの「やりたい」「なりたい」を実現してください!
2018年の社名変更を機に、新しいスタートを切った「マイナビダイレクト」。以来、精力的に事業を外部に拡大していくことで、右肩上がりの業績を継続。現在マイナビグループにおいて、最も勢いのある1社だと言えるだろう。抜群の将来性を誇る同社の最大の特徴は、意欲次第で業務の幅もキャリアも広げて行ける環境にある。前向きな挑戦を推奨する文化が根付いているからこそ、大きなやりがいを実感できるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役社長 土井のプロフィールフォト
代表取締役社長 土井 さん
今回の採用で私が求めているのは、
「自身の意見や考えを積極的に発信できる方」です。
第二創成期を迎えたこのタイミングだからこそ、
将来を担っていく、意欲ある人材を迎え入れたいと考えています。

とは言え、最初から成果を求める事はしません。
私が何よりも重要視しているのは“連帯”の共感を持てるかどうか。
業界未経験の方も大歓迎ですので、安心してご応募いただければ幸いです。

社員一人ひとりの個性や考えを尊重すると共に、
前向きな挑戦を後押しする開かれた社風が当社の大きな特徴です。
自由度の高い環境の下、あなたの人間力を発揮してください。
一緒にマイナビダイレクトの未来を作っていきましょう!

先輩社員にお話を伺いました

真弓(課長)のプロフィールフォト
真弓(課長) さん(中途入社)
営業
前職は携帯キャリアの販売スタッフをしていたのですが、
提案力を活かせる仕事にチャレンジしたくて、転職を決意しました。

当社を選択したのは、マイナビグループの安定した経営基盤はもちろん、
代表の人柄によるところが大きかったですね。
面接時に温かい対応をしていただき、「この会社なら頑張れる!」と思いました。

BPO営業の魅力は、顧客のニーズに応じたオーダーメイドの提案が行える事。
ヒアリングスキルやビジネスのバランス感覚が求められますが、
アイデアで勝負できるので、大きなやりがいに繋がっています。

また、自己成長を実感できるのも、当社の特徴の一つ。
力を試すにはピッタリな職場だと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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