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★居心地の良い空間をつくりあげる仕事【内装施工ディレクター】 有限会社ニード |3年連続売上UP!売上10億円を目指す成長企業!◆基本土日休み

  • 正社員
  • 300万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2019/12/13
掲載終了予定日:2020/02/13

この求人のポイント

◆誰もが知る有名商業施設の仕上げ工事を行うプロ集団 ◆宮古島にてホテルの工事を手掛けるなど業績好調 ◆未経験スタートでも月給22万円以上の高待遇が魅力! ◆未経験OK!しっかりした教育で半年後には独り立ち! ◆残業ほぼなし!友人や家族との時間も大切にできる! ◆転勤なし!大好きな街に根差し、理想の将来設計を!
◆そろそろ本気になって『手に職』をつけよう!まっさらな方を、真心こめてゼロから育てます!
有限会社ニード |3年連続売上UP!売上10億円を目指す成長企業!◆基本土日休み のPRイメージ
2001年に設立した内装の施工会社です。社内に職人もいて、これまでは商業施設や百貨店等の工事で確かな実績を積んできました。そのおかげで口コミや紹介も多く、年間500件ほどの工事をしております。

今回は多様化するニーズに応えていくため、内装施工ディレクターを増員することになりました!街をより魅力的に変えるお手伝いができる仕事です。スキルや知識はイチからお教えするので、未経験の方もご安心ください!

仕事内容

《 やりがいは抜群!誰もが知る建物の内装を担当できる仕事 》◎現場ディレクターとして、百貨店やカフェなど商業施設の内装工事をお任せします。

具体的には

建てられたばかりの建物に、壁や扉
テーブル、棚などを取り付ける工事が内装施工です。

これまで手掛けてきた案件は大手企業、
チェーン店、文化施設、デパート…など多種多様。
魅力ある街づくりお店づくりに貢献しています!

まっさらな空間の目に見える部分
全てをイチから手がけることができますよ!

★Aさんの1日をご紹介
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
●08:00 出社
●10:00 現場到着
●12:00 昼食
●13:00 作業開始
●17:00 帰社
●18:00 退社

現場は東海地区内が中心で、
2~4名体制で仕事に取り組みます。
いつも側に先輩がいるため、
分からないことや困ったことがあっても
一人で抱え込む必要はありません(^^)

◆キツイ業界?いいえ!イメージよりも居心地良い!

年間休日115日と無理なく働ける環境も魅力のひとつ。業務上、店舗の営業時間が終了した後に工事がスタートし深夜の業務が発生する時もありますが(たまに)もちろん残業代は100%支給!また、次の日は午後出勤にするなど時間を調整したり代休を取得していますのでメリハリある働き方が可能です!

◆一生モノのスキルをゼロからGET!

入社後は電動まるのこで資材を切ったり木材をビスで止めることなどを体験しながら工具の使い方や資材の扱い方などを覚えていきましょう。『見て学べはもう古い』という考え方なのであなたの習得具合を見ながら丁寧に教えていきます。

対象となる方

《 ものづくりに熱い想いを抱いた方を募集!》◎学歴・経験不問 ◎DIY・日曜大工に興味がある方 ◎普通自動車免許(AT限定可)
▼こんな方は大歓迎(^^)
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎DIY・日曜大工に興味がある方
◎身体を動かすことが好きな方
◎人に喜んでもらう仕事がしたい方
◎アイデアを活かしたい方
◎仕事をしっかりやり遂げられる方

職人さんでありながら、
正社員として働けるのもメリット!

◎独立したけれど、思うように仕事が入らない
◎和気あいあいとした環境を久しぶりに味わいたい
といった、ご経験者もぜひご応募を!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

自分たちの仕事で、建物も内装が出来上がります。「プラモデル、日曜大工など何かを作ることが好きだった」「自分で作ったものには愛着が沸く」という方にはピッタリのお仕事です。

この仕事に向いていない人

一見シンプルに見えてとても奥が深い仕事。そのため、当社では技術を習得するために、5年間もの教育期間を設けています。「コツコツと努力ができない方」は一人前の現場ディレクターを目指すことは難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
◆9:00~18:00
※残業はほとんどありません!
勤務地
《 転勤なし 》
愛知県名古屋市緑区若田3-1212
※マイカー通勤可!UIターン歓迎
※無料駐車場も完備しています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
給与
◆月給22万~40万円+諸手当+賞与年2回
※年齢や経験によって考慮します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円
昇給・賞与
◆昇給|年1回(6月)
◆賞与|年2回(6月・12月)
諸手当
◆通勤手当
◆家族手当
◆残業手当
◆資格手当
休日・休暇
<休日>
◆隔週休2日制 (日曜日・他)

<休暇>
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆車通勤可能
◆社用車あり
◆制服支給
◆携帯電話支給
◆社員旅行あり
◆資格取得支援
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
2001年6月
代表者
倉知克也
従業員数
5名
資本金
300万円
売上高
4億円(2018年5月度実績)、3億円(2017年5月度実績)
事業内容
■商業施設・百貨店内装工事全般
本社所在地
愛知県名古屋市緑区若田3-1212

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
…▼最後までご覧いただき、ありがとうございます!

マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーください。
*ご応募についての秘密は厳守いたします
*ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

…▼ご質問はお気軽に!
*応募に関するお問い合わせ等がございましたら、
『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、お電話、
またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募

  1. STEP
    2

面接(1回)

  1. STEP
    3

内定

書類選考のポイント
なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください!
面接回数
1回
面接地
愛知県名古屋市緑区若田3-1212
問い合わせ
有限会社ニード |3年連続売上UP!売上10億円を目指す成長企業!◆基本土日休み

住所
〒 458-0034 愛知県名古屋市緑区若田3-1212
地図を見る

採用担当
採用担当:倉知

電話番号
052-623-7756

会社・仕事の魅力

有限会社ニード |3年連続売上UP!売上10億円を目指す成長企業!◆基本土日休み の魅力イメージ1
有限会社ニード |3年連続売上UP!売上10億円を目指す成長企業!◆基本土日休み の魅力イメージ2

あなたにしかできない仕事をしませんか?

一人前になるまで10年以上かかるのが、この仕事。
たくさん失敗も、挫折もするはず。

でも、そんな思いをしながら、やっとできた
喫茶店の椅子に座って仲間と一緒にコーヒーを飲んだり、
家族と一緒にあの有名なビルに買い物に行って、
「このビルの内装自分が創ったんだ」と自慢してみたり。
それはもう、目頭が熱くなるくらい嬉しい瞬間。

機械で、ものづくりが成り立つ世の中。
でも、ここにあるのは『自分がつくった』と
胸を張って言える『真のモノづくり』だと思っています♪

-◆-◆-◆-

やってみたいけど、正直できるか不安…
そんな風に感じた方もいらっしゃると思います。

もちろん忍耐強く学んでいくことは必要でありますが、
『見て覚えろ』なんて言わないので安心して下さい!

木の性質、加工の仕方、壁に取り付ける方法などは、
先輩がイチから丁寧にお教えします!

職人として技術を磨き、将来にわたって活躍できる。
ぜひ、この恵まれた環境を活かしませんか?
店舗等の内装工事では実績のある有限会社ニード。大手内装工事会社と取引があるほか、施主様との直取引案件も多いそうです。マンションに関しては、リフォームがひと段落した後も、メンテナンスや新たな入退去に伴う工事などがあり仕事が途切れることはありません。会社としても3期連続で増収増益を続けており、数年後には現在の売上4億から10億へと成長させたいと考えているそうです。安定性と成長性を兼ね備えています!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

社長:倉知のプロフィールフォト
社長:倉知 さん
会社としての良い面をこれからも変えることなく残していきます。私自身、縛られることは好みません(笑)これまで集まってくれた皆も、その想いは同じでしょう。この仕事をやっていて思うことは、任された現場は、できる限り自分の裁量で進めたいはずなんです。工事のスケジューリングにしても、休日に関しても…それぞれに任せ自由にすることでより良い仕事ができると思っています。もちろん仕事を放棄して自由に休むとかではなくてね。今は何も分からない未経験者の方も、この仕事に慣れてくれば、こうしたことがいかに大切かがわかるようになると思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

工事部長:日置のプロフィールフォト
工事部長:日置 さん(中途入社15年目)
少数精鋭の会社ですが、業者さんも誘って社員旅行をしたり、飲み会やゴルフ、釣りなど、交友を深める機会も度々あります。会社の雰囲気は良い意味で「自由」ですね。社長はしっかりと話しを聞いてくれますし、必要だと思う物品の購入に関しても効率が上がるなら、基本的にダメとは言いません。まるで家族のような誰もが居心地の良い会社だと思っています。新しく入ってくる方もきっとすぐに馴染めますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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