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【総合職(建設コンサルタント/維持管理/CADオペレータ)】 株式会社ホープ設計 ◎賞与年2回+決算賞与(25年連続支給中)◎年間休日119日

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2021/01/15
掲載終了予定日:2021/03/11

この求人のポイント

【平均年齢42歳】30代・40代が活躍中!あなたもここで、新しいスタートを切りませんか?
【働きやすさ】年間休日119日!メリハリ充分な好環境 【厚待遇】9種類の充実の手当&賞与年2回&業績賞与 【安定感】会社としても成長を続け、安定感も抜群です 【人間関係】人間関係も良く、溶け込みやすい職場です 【ステップアップ】充実の資格取得支援制度あり 【安心感】転勤もなく、沖縄に根ざした活躍が可能です
【志望動機は沖縄で働きたい!でOK】◎U・Iターン希望者も大歓迎です!勤務地は100%希望を考慮します♪
株式会社ホープ設計のPRイメージ
総合建設コンサルタントとして、豊かな創造と確かな実績を築いてきた当社。官公庁などの取引先からのニーズに応え地場で圧倒的な信頼を獲得しています。

今回は、沖縄本社における増員募集を行う運びとなりました。平均年齢は42歳で、30代・40代が多数活躍している社内は、非常に活気に満ちています。あなたもここで、新しいスタートを切りませんか?U・Iターンを希望される方も大歓迎ですよ!

仕事内容

◎希望と適性を考慮の上、業務をお任せします。★ほぼ100%が官公庁案件 ★年間休日119日!メリハリをつけて活躍いただけます。

具体的には

■建設コンサルタント
漁港、橋梁、道路、上下水道、農業関連の土木工事における測量、地質・土質調査、設計業務。

■維持管理
土木構造物の調査点検業務(道路構造物、橋梁など)

■CADオペレータ
CADソフトを用いた設計図面の作成や、
ICTを活用した報告書作成業務です。

入社後の流れ

■■沖縄の街を、生活を創造する!■■
天久公園の中央広場と、水の道を結ぶ歩行者専用橋
【新都心公園 おもろ天空橋】など
街のランドマークも手掛けている当社。
入社後は、CAD製図や
ドローン撮影を駆使した写真データの活用や
地質の3D情報化など、最先端の技術を学び、
スキルを身につけていただけます。

配属先の編成

当社は、沖縄県内を中心に土木工事に関連する
調査、企画、設計及び測量、地盤・地質調査、
施工管理、システム開発などを
一貫して請負う総合建設コンサルタント会社です。
関わる案件のほぼ100%が
沖縄総合事務局・沖縄県・市町村からの
官公庁案件となっており、
安定した環境でキャリアUPしていただけます。

【U・Iターン大歓迎!】30代・40代活躍中★

当社では、転勤の心配なく
沖縄に根ざした活躍が可能です。
先輩の中には、30代~50代で転職に踏み切り、
「ずっと憧れだった」という
沖縄の生活をスタートさせた人も活躍中!
ぜひ当社で、あなたの理想の働き方を見つけてください。

対象となる方

【経験年数不問】◎建設コンサルタント/維持管理/CADオペレータいずれかの実務経験をお持ちの方。※学歴不問 ▼各種手当も充実しています!
【応募条件】※いずれか1つでも当てはまればご応募ください
  • 道路、農業土木、上下水道、建築物の設計業務経験者
  • 土木構造物及び建築物の維持管理業務経験者
  • 土質・地質調査業務の実務経験者
  • 磁気探査業務の実務経験者
  • 測量業務の実務経験者
  • CADソフトを用いた設計図面作成の経験者

【歓迎スキル】※必須ではありません
  • 技術士、RCCM、測量士、地質調査技士、磁気探査技士の資格保有者
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

経験も大切ですが、それ以上に大切になるのは、仲間とのチームワークやコミュニケーションを大切にできる姿勢です。ぜひ、仲間と仕事を完遂する喜びも、ここで実感してください!

この仕事に向いていない人

ドローンの活用や3D化技術など、最先端技術への取り組みも盛んな同社。ずっと同じ仕事をしていたい…新しいことに取り組むのは面倒…と思っていると、周りについていけなくなるかもしれません!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩時間あり)
勤務地
★UIターン歓迎&転勤ナシ!
★マイカー通勤OK

◇沖縄県那覇市首里赤田町3-5

マイナビ転職の勤務地区分では…


沖縄県
交通アクセス
「首里駅」から徒歩8分
給与
月給20万円~40万円 + 諸手当

★残業の削減にも積極的に取り組む当社。
 固定残業時間に満たない場合でも
 残業代はもちろん全額支給しています。

※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※最長2ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※固定残業費 45時間/63,700円~分含む:超過する場合は別途全額支給。
※モデル年収例は、技術系担当者(有資格者)を想定

モデル年収例

年収430万円 / 30歳 /建設コンサルタント 経験5年以上
年収625万円 / 40歳 /建設コンサルタント 経験15年以上
年収805万円 / 50歳 /建設コンサルタント 経験25年以上
昇給・賞与
◇昇給/年1回(5月)
◇賞与/年2回(8月・12月)
◇業績賞与(4月)※25年連続支給実績アリ
諸手当
◇通勤交通費(上限:月額17,000円)
◇健康手当
◇時間外手当
◇深夜勤務手当
◇休日出勤手当
◇早朝出勤手当
◇家族手当
◇役職手当
◇資格手当
例…技術士:6万円
  1級建築士:3万円
休日・休暇
★年間休日119日
◇週休2日制(日・他1日)、「国民の祝日」「国民の休日」法定休日、その他会社が指定する日
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇退職金制度あり
◇産休・育休制度あり
◇忘年会
◇ビーチパーティ
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • マイカー通勤可

会社情報

設立
1993年5月8日
代表者
代表取締役 高嶺 哲夫
従業員数
76名
資本金
1,850万円
事業内容
・建設コンサルタント業務
・測量業務
・地質・土質調査業務
・施工管理業務
・システム開発業務

【登 録】
・建設コンサルタント登録 建20第6386号(平成25年12月3日)
・測量業者登録      第(5)-21752号(平成25年10月18日)
・地質調査業者登録    第(25)-2413号 (平成25年3月10日)
本社所在地
沖縄県那覇市首里赤田町3丁目5番地
沿革
平成 5年 浦添市経塚に有限会社ホープ設計設立
平成 5年 測量業者登録
平成10年 建設コンサルタント登録
平成11年 自社事務所購入
平成12年 国際標準規格ISO9001:1994認証取得
平成12年 社名を株式会社ホープ設計に変更
平成14年 国際標準規格ISO9001:2000版に移行
平成27年 新社屋完成
平成27年 本社を那覇市首里赤田に移転
平成28年 国際標準規格 JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)認証取得
企業ホームページ http://www.hopedesign.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■
『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し、送信してください。

※お電話で直接ご連絡いただいても結構です
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
 他の目的や第三者への譲渡・開示は致しません
※応募に関するお問い合わせ等は、
 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

エントリーシートをもとに、書類選考をいたします。
今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

当社の事業内容、あなたに担っていただきたい
仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

【内定】

最終面接後、速やかに結果のご連絡を致します。
面接地
沖縄県那覇市首里赤田町3-5
問い合わせ
株式会社ホープ設計

住所
〒 903-0813 沖縄県那覇市首里赤田町3丁目5番地
地図を見る

採用担当
採用担当者

電話番号
098-911-9073(代表)

備考
【アクセス】
ゆいレール首里駅 徒歩8分

会社・仕事の魅力

株式会社ホープ設計の魅力イメージ1

利益は社員へ還元!モチベーション高く取り組めます。

社員のほとんどが有資格者である当社。
一人ひとりのスキルが高く
案件ごとの”提案力”に定評があり
地域で絶大な信頼を獲得しています。

社員のチカラで発展を続ける当社だからこそ
社員へ利益はしっかり還元したい。
その思いから、待遇面の充実には特に注力しています。

頑張りは、年2回の賞与と、
決算賞与(25年連続支給中!)で還元。
さらに年間休日は119日と、
メリハリをつけて活躍できる環境が自慢です。
確かな技術力で地域社会に貢献するホープ設計。その秘密は、【個人のチカラ】と【個人のチカラを伸ばす環境】にあると高嶺 哲夫氏(株式会社ホープ設計会長)は語る。資格取得に向けた手厚い補助た、年齢・性別・社歴に関係なく誰もがアイデアや意見を出しやすいフラットな職場環境など数えきれない魅力が揃っている。同社であれば、中途のハンデや過去の経験など一切関係なく、着実なキャリアアップを望むことができるだろう!

マイナビ転職
編集部より

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