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株式会社Fan

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時代に必要とされる【資産運用アドバイザー】★年休120日以上 株式会社Fan *大阪/名古屋で積極採用中|希望勤務地で働ける&原則転勤なし*

掲載終了日:2024/11/21

この求人のポイント

商品・販売ノルマなしでお客様ファーストの提案ができます!週休2日・残業ほぼなしで、働きやすい環境!
週休2日制・残業はほぼなし、メリハリつけて働けます 設立以降、着実に成長!業界トップクラスの仲介口座数 Webマーケ&アシスタントが集客・来店対応をサポート 商品・販売ノルマなし!お客様への提案だけに集中可能 平均年齢36歳!チームの一体感のある風通しの良い職場 頑張りはきちんと還元!入社し収入UPを叶えた社員多数
お客様のライフプランに合った提案が可能!残業時間は月平均5時間でプライベートも充実
顧客の資産形成をサポートするファイナンシャル・アドバイザー、それがIFA。2008年に設立した当社は、SBI証券・楽天証券と提携し、相談店舗『投資信託相談プラザ』を全国に展開。顧客数を着実に増やし、成長を続けてきました。証券の他にも、保険、住宅ローン、不動産など幅広い提案ができ、お客様のニーズにワンストップで対応できます。更なる顧客基盤の拡大を目指す中、新たな人材を募集します。

仕事内容

【お客様からの面談希望は月500件超!飛び込みや無理な押し売りは不要です】IFAとして、主に個人を対象とした資産運用のコンサルティング業務

具体的には

会場やオンラインで個人向けセミナーを開催(毎月1000名以上が参加)

営業アシスタントが個別相談希望者とのアポイントを調整

お客様と初回面談(ヒアリング)
NISAの活用、生命保険の見直し、相続対策など幅広い相談に対応します。
月間投信積立金額は3億円超!お客様の意向に合わせたご提案が可能です。

入社後の流れ

入社後研修に参加
(未経験者でも安心の研修プログラムと提案ツールを用意)

先輩と営業アシスタントがフォローし、
専任担当をお任せします。

<POINT>

証券(投資信託や債券が中心)の他にも、
生保/損保、不動産、住宅ローン等
幅広く取り扱います。
「保険は経験あるけど証券は未経験」
そんな方も活躍中!

配属先の編成

所属IFAを含めた従業員は男性71名女性34名の計105名。平均年齢36歳と業界内でも若手が活躍中です。

ポイント

◎セミナーには延べ5万人以上の方が参加
→セミナー企画や集客は社内のマーケティング専門部署が担当
◎証券会社3社、銀行1行、保険会社13社等と提携
→幅広い商品を取り扱えお客様に適した提案が可

『 目の前のお客様 』にだけ集中できる環境

セミナーやWEB、新聞広告等を通じ、
店舗には日々多くのお客様が来店します。
最近ではオンライン面談の問合せも急増!
セミナー参加者へのアポ取りや意思確認、
注文までの手続きなどは営業アシスタントが担当。
会社のノルマに縛られず、
お客様の視点に立ったプランの選択にだけ集中できます。

対象となる方

【 金融業界での営業経験がある方】☆証券・保険・銀行・不動産出身者が活躍中 『転職はしたい!でも生活水準も落としたくない!』そんな想いを歓迎!

▼こんな方は、ご応募ください!

□今扱っているサービス(証券や保険)だけではお客様に最適な提案が難しいと感じている
□ノルマや新規のアポ取りに追われ本当にやりたいことができない
□顧客視点ではなく企業都合の提案をし続けるのが辛い
□残業が続き体力的に辛い・プライベートの時間がもてない
□転勤が定期的にあり生活基盤が安定しない
□金融のプロとしてより幅広い知識を身につけたい
⇒当社ではこれらの悩み全て解決できます!

ご自身の経歴が当てはまるか迷われる方はまずはご応募、お問い合わせください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

『 お客様視点に立った提案がしたい 』『 専門性を磨きスキルアップしたい 』『 キャリアアップしたい 』など個々の想いを尊重し応援する風土があるようです。仕事を通し叶えたい想いがある方に最適な環境でしょう。

この仕事に向いていない人

『 お客様にとって一番良い商品は?』を突き詰めていくために、幅広い商品を網羅する必要があります。時代に合った様々な知識を得ることができますが、学習意欲のない方だと苦労するかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:40~17:40
※富山駅前支店・神戸第二支店・高岡支店・白山支店/10:00~19:00
※熱田支店/10:00~21:00
※勤務地問わず実働8時間
※残業月10H程度
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※時差出勤制度あり

定時後は

自分の仕事が終わった方からサッと帰宅する社風。拠点によっても異なりますが、飲み会などオフタイムの交流は少なめで、家庭との両立を叶えたり、趣味やスキルアップの時間に充てられます。
勤務地
【 原則転勤なし|富山(富山、高岡)・東京(千代田区大手町)・栃木(宇都宮)・大阪(大阪市北区)・兵庫(神戸)・愛知(名古屋市中村区)・静岡(浜松)・石川(白山)・福岡(福岡)・佐賀(佐賀)のご希望の勤務地での配属 】

◎富山本社

富山県富山市二口町5-8-13

◎東京本店

東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F

◎宇都宮支店

栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 中央宇都宮ビル1F

◎大阪支店

大阪府大阪市北区梅田1-12-6 E-ma 地下1F

◎神戸支店

兵庫県神戸市中央区明石町32 明海ビル7F

◎神戸第二支店 ★~2024年7月新規開設~★

兵庫県神戸市中央区三宮町1-7-2 神戸マルイ5F

◎名古屋支店

愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー2F

◎熱田支店 ★~2024年11月新規開設予定~★

愛知県名古屋市熱田区六野1-2-11 イオンモール熱田3F

◎浜松支店

静岡県浜松市中央区板屋町110-5 浜松第一生命日通ビル13F

◎富山駅前支店

富山県富山市明輪町1-231 MAROOT4F

◎高岡支店

富山県高岡市下伏間江383 イオンモール高岡 東館1F

◎白山支店 ★~2024年4月新規開設~★

石川県白山市横江町5001 イオンモール白山2F

◎福岡支店

福岡県福岡市中央区天神3-4-7 天神旭ビル8F

◎佐賀支店

佐賀県佐賀市大財1-6-55

【新規支店 開設予定】

神奈川県横浜市 ※2025年3月
京都府京都市 ※2025年3月 
埼玉県さいたま市 ※2025年3月
宮城県仙台市 ※2025年3月
大阪府大阪市(天王寺) ※2025年3月

※新規開設エリアでの勤務希望の方は、開設までリモートワーク、または最寄り支店での勤務も可能です

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県、佐賀県
給与
■月給25万円~50万円+各種手当
※月給金額には固定残業手当を含む
固定残業手当/月30時間分(4万6700円~9万3400円)
なお、上記を超える時間分は別途全額支給します。

<月給例>
月給35万円+諸手当/入社2年目
・前職給与・経験・能力を最大限考慮の上、決定します。

※試用期間は6ヶ月です(給与額に変更はありません)
※前職給与・経験・能力等を考慮の上、決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~1000万円

モデル年収例

年収1000万円 / 経験5年 /業界経験15年
年収800万円 / 経験3年 /業界経験10年
年収600万円 / 経験2年 /業界経験6年
昇給・賞与
■昇給/随時
■賞与/年2回 ※前年度実績
諸手当
■通勤手当
■時間外勤務手当
■役職手当
■出張手当
■営業手当
休日・休暇

年間休日120日

■週休2日(シフト制)
※日曜・祝日は固定休日(一部SC内店舗を除く)
※土曜日は出社の場合があります。(土曜日出社の場合は、平日に代休を取得していただきます)
■年末年始
■GW休暇
■年次有給休暇(入社時から付与)
■慶弔休暇
福利厚生
■社会保険完備
■企業型確定拠出年金
■在宅勤務制度
■表彰制度
■海外研修
■産前・産後・育児休暇
■短時間正社員制度
■資格取得支援制度(試験費用・年会費会社負担)
■楽天証券FAスクール受講支援制度(受講費会社負担)
■優績者海外研修
当社の提案スタイル
IFAに相談できる全国的にも新しい相談窓口「投資信託相談プラザ」を全国15拠点に展開。実店舗を持つことで企業としての信頼度が増し、資産形成層の方から投資家の方まで幅広い年代の方々に頼っていただけております。また、定期的なセミナー開催やオンライン個別相談、WEB広告の運営など、WEB上に多数の集客チャネルを設けているのも特徴の一つ。多くの方にIFAの存在を知っていただく為、マーケティング分野にも力を入れています。
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時差出勤可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
設立
2008年12月
代表者
尾口 紘一
従業員数
105名(2024年9月時点)
資本金
900万円
事業内容
  • 金融商品仲介業 北陸財務局長(金仲)第35号
  • 銀行代理業 北陸財務局長(銀代)第72号
  • 宅地建物取引業 国土交通大臣(1)第10455号
  • 生命保険代理店
  • 損害保険代理店
  • 通信モバイル代理店
  • WEBインテグレーション
  • 企業型確定拠出年金コンサルティング
本社所在地
富山県富山市二口町5-8-13
本店所在地
東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル1F
企業ホームページ https://fancorp.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、お送りいただいた応募データをもとに厳正に選考させていただきます。書類選考後、5営業日以内を目安にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【 書類選考 】

お送りいただいた応募データをもとに選考します。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    2

【 面接 】

2~3回を予定しています。人物重視の採用です。あなたらしくリラックスしてお話しください。
  1. STEP
    3

【 内定・入社 】

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2~3回を予定しています。
面接地
各、希望勤務地にて実施します。
※地域によってはWEB面接も可能です。
問い合わせ
株式会社Fan

住所
〒 939-8211 富山県富山市二口町5-8-13
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

「 資産運用 」をあたりまえに

―――◆ お客様ファーストの提案を実現

当社の強みはゴールベース・アプローチ。お客様のライフプランに合った金融商品の提案やコーチングが可能です。

日々の努力とお客様からの信頼の積み重ねもあり、2024年2月に仲介口座数は延べ5万口座を突破。中立的な立場で商品やサービスをご紹介し、押し売りする必要はありません。お客様から『 ありがとう、よく分かった 』という声を多数いただけることもやりがいの一つです。

―――◆ 社員のライフプランも大切に

働きやすい環境づくりを目指している当社。無理な残業をしない・休みを気軽に取得できるなど、プライベートの時間を大切にしながらお客様に向き合うことができます。

―――◆ 全国に拠点拡大中!佐賀では地銀との共同店舗も

2024年11月、熱田支店をイオンモール熱田に新規開設予定!
さらに来春には、大阪"あべのハルカス"に新規店舗を開設予定!
今後も全国各地に複数店舗の出店を計画中。

<メディア・国も注目>

『 貯蓄から投資へ 』というスローガンのもと金融商品仲介業が2004年に解禁。その中心を担うのが、Fanのような金融商品を提案する独立系ファイナンシャルアドバイザーだ。金融機関に属さず中立の立場で資産形成・運用のアドバイスができ、顧客主体の関係が築けることから、新しいスタイルとしてメディアや国からも注目されている。

<働きやすさを追及>

残業は月10時間前後で、定時を回れば社歴問わず自分の仕事が終わった方から気兼ねなく帰宅。プライベートな時間を潤沢に取れるため、家庭と仕事を両立させている社員も大勢活躍しているそう。もちろん産育休の取得実績も豊富だ。パパママ同世代の社員も多い同社では、お互い協力し合いながら有給の取得み可能。お子様の入学式や運動会など成長の節目にも立ち会うことも容易だろう。より良い環境を求める方にこそ、同社で新しいスタートを切っていただきたい。

マイナビ転職
編集部より

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