株式会社マツダアンフィニ青森 | 青森県内に3店舗展開!創業60周年を控える安定基盤と厚い信頼あり/年休105日!マツダの【営業スタッフ】★第二新卒・未経験歓迎★(1178690) の求人情報

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株式会社マツダアンフィニ青森 | 青森県内に3店舗展開!創業60周年を控える安定基盤と厚い信頼あり

年休105日!マツダの【営業スタッフ】★第二新卒・未経験歓迎★ 正社員

業種:専門店(自動車関連)/輸送用機器(自動車含む)/サービス(その他)/専門商社
従業員数:53名 設立:1959年10月 資本金:1,000万円 本社所在地:青森県

情報更新日:2018/10/23
掲載終了予定日:2018/12/03

勤務地初任地確約あり!地域に根差して働けます

正規代理店の安定基盤&充実福利厚生を完備◎

ここがポイント!
  • 【未経験者歓迎】研修を通じてスキルをじっくり習得
  • 【強固な基盤】青森に3店舗展開する正規ディーラー
  • 【高定着率】明るい雰囲気で若手や女性も活躍中
  • 【働く環境を整備】正当な評価制度や福利厚生を改善
_dummy280x210 年齢や性別を問わず、和気あいあいとした雰囲気のなかで働いています!

募集要項

募集の背景

株式会社マツダアンフィニ青森は「総合カーライフ業」として、
1959年の創業から半世紀以上に渡り地域のお客様のカーライフをサポートして参りました。
クリーンディーゼル車の販売も好調で、マツダ車にお乗り換えのお客様が増えているいま、
社内の体制強化を図るため、増員で中途社員を募集します。
営業経験等は問いませんので、ぜひご応募ください。

仕事内容

【反響営業!”売上”より顧客対応を大切にできる評価制度】ショールームでのマツダの新車・中古車のご案内など ~働きやすい環境が整っています~


【具体的には】
◆来店されたお客様の接客・対応
◆試乗のご案内
◆ご購入に向けた商談・見積もり作成、申請書類作成
◆ご契約
◆定期点検のお知らせや車検時などのアフターフォロー

【入社後の流れ】
OJTを中心に先輩社員と一緒に業務を行います。
分からないことはすぐに聞けるため、その場で疑問点が解消できる環境です。
また、メーカー主催の営業スタッフ研修や定期的な店舗研修、勉強会もあるため
未経験でも安心してスタートできます!

【お客様を第一に考えられる評価制度あり】
透明性が高く正当な評価を得られるように、評価基準を改めて見直しました。
「売上第一」というような結果主義ではなく、お客様との接し方やアフターフォローといった
プロセスも大切にした評価制度を導入。
「ノルマやプレッシャーに追われてお客様を大切にできない…」といったことがなく
目の前のお客様にじっくり向き合える環境です!

会社全体&各店舗でスキルアップを支援しています

月1回に全社員が集合して研修を実施し、普段顔を合わせない他店の社員と
フラットに交流できる場を設けています。
また、弘前店では毎週1回フォローアップ研修行っており、ロールプレイングなど
営業としての専門スキルを高めています。
このように、会社全体だけではなく店舗ごとでもスキルアップを支援しています。

求める人材

【未経験者・第二新卒歓迎!】◎高卒以上◎要普通運転免許(MT)※入社後にAT限定解除でも可 ◆専門知識は入社後にじっくり覚えられます!


\\営業経験不問!異業種からの転職者も活躍中です//

【必須条件】
◎高卒以上
◎要普通運転免許(MT)
└入社後にAT限定解除でも可

【求める人物像】
◎車が好き、車に興味がある方
◎人と話すことが好きな方
◎成長意欲のある方
◎チームワークを大切にできる方

【長期的に育成する方針です】
成果が出ないとプレッシャーを感じてしまいがちな営業職。
当社では短期で結果を出すのではなく、長期的に社員を育成する方針があり、
店舗全体でフォローをする社風のため、焦らずじっくりと仕事を覚えてください!

勤務地

【弘前店・八戸店いずれかの店舗勤務】
※各店舗積極募集中のため、初任地配属の確約あり!
※県外転勤なし!

◎弘前店
青森県弘前市大字高崎1-2-3

◎八戸店
青森県八戸市亮市2-11-9

マイナビ転職の勤務地区分では…
青森県
勤務時間

8:45~18:00

給与

◆大卒:月給19万5,000円~+各種手当
◆短大卒:月給18万8,000円~+各種手当
◆高卒以上:月給18万5,000円~+各種手当

※経験、年齢等を考慮し当社規定により優遇
※上記はいずれも一律営業手当(2万5,000円)含む
※試用期間6か月間(試用期間中の待遇の変更なし)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~400万円

昇給・賞与

昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(7月、12月)

諸手当

■時間外勤務手当
■遠隔地手当
■営業手当
■通勤手当

休日・休暇

★年間休日105日★
【休日】
月6日~10日休(火曜定休日+個人休)
※会社カレンダーによるシフト制

【休暇】
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
有給休暇

福利厚生

■各種社会保険制度
(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
■退職金制度
■災害補償制度(2,000万円)
■社員購入割引制度
■優秀社員表彰制度
■永年勤続表彰制度
■交通安全表彰制度(無事故無違反表彰)
■マツダ(株)優秀営業スタッフ表彰制度
■マツダ(株)優秀サービススタッフ表彰制度
■結婚祝い金・出産祝い金制度
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■社員旅行
■社宅あり(会社規定あり)

同時募集中!

自動車整備士も同時募集中です。詳細は別途、お問い合わせ下さい。

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 産休・育休取得実績あり 5日以上連続休暇取得可能 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 お客様一人ひとりと向き合い信頼される、やりがいのあるお仕事です。

「お客様から選ばれ続ける企業」を目指して

◆◇ 信頼関係をじっくり構築できる ◇◆
お客様と一回限りのご契約だけで終了するのではなく、
「また来たい」と思っていただける空間づくりを大切にしています。
そのため、営業としてはお客様との長いお付き合いを前提に、
お話をじっくりとお伺いする営業スタイルを取っています。

◆◇ 「働きやすさ」を重視した職場環境 ◇◆
2019年に創業60周年を控えている当社では、
現状に満足せず、働きやすい環境づくりを会社として注力しています。
自身のやりたいこと、キャリアアップについての考えを
上司に直接伝える場である”キャリアミーティング”(半期に1度実施)や、
給与制度の明確化など、社員が安心して長く働ける環境を常に意識。
今後も制度を改善する予定です。

社員インタビュー

_dummy120x90 弘前店/主任
船水 裕介

単純に"車"と言っても、数多くの部品でできているため、車種や年式も含めて
覚えることが沢山あります。
未経験の方だとはじめは大変に感じるかもしれませんが、メーカー研修や
店舗独自の研修などフォロー体制が充実しているので着実にスキルアップできます。
また、弘前店は20代の若手や女性の営業スタッフも在籍中で、会社全体としても
堅苦しい雰囲気は無いので、入社タイミングを問わず馴染みやすいと思いますよ。

会社情報

設立

1959年(昭和34年)10月22日

代表者

代表取締役社長 三浦 洋司

従業員数

53名

資本金

1,000万円

事業内容

1.マツダ(株)にて生産する新車販売
2.お客様のニーズに合った中古車販売
3.自動車整備・修理業務
4.自動車部品・用品販売
5.損害保険代理業

本社所在地

青森県青森市問屋町1丁目3番17号

主な取引先

マツダ株式会社
マツダパーツ株式会社
マツダロジスティクス株式会社
ブリヂストンタイヤジャパン株式会社
株式会社トーヨータイヤジャパン
三井住友海上火災保険株式会社
損害保険ジャパン日本興亜株式会社 他

関連会社

株式会社マツダレンタカーみちのく
株式会社問屋町カーサービス

企業ホームページ http://www.enfini-aomori.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 ▲写真は同社外観。地域に密着した事業で着実に成長をしてきました。

会社・事業の将来性

株式会社マツダアンフィニ青森は、青森県内を営業エリアとする
マツダの正規ディーラーとして事業を展開し、
創業から半世紀以上の歴史を持つ会社です。
少子高齢化に伴う車離れが叫ばれている現在ですが、
同社は「顧客との信頼関係」を最大の武器に
堅調な業績を維持しています。
顧客のご家族や友人といった繋がりで新規顧客が増えることも多く、
営業としてのやりがいもある環境です。

取材こぼれ話

部門や年齢などを問わず交流できる場として、
労働組合で各種レクリエーションを実施しています。
男女問わず楽しめる内容として、スノーシューを履いてのトレッキングや
奥入瀬渓流でのツアーなどさまざま。
同社の定着率の高さ、社員の高い連携は、このような交流する場があることも
理由の一つではないでしょうか。

応募方法

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※面接日・入社日は相談に応じます。
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他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

選考の結果は、
・応募受付後1週間以内
・書類選考通過の方を対象
上記条件にてメールかお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
 
▼面接(1~2回)+適性検査
 当社での展望や意欲などを、ぜひアピールして下さい!
 
▼内定
 入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーして下さい!

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

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住所

〒 030-0131
青森県青森市問屋町1丁目3番17号 地図を見る

採用担当

管理本部/小山田(おやまだ)

E-mail
電話番号

017-718-5517

備考

お電話でのお問い合わせも受け付けておりますので、
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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