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上場企業グループで活躍する!【技術総合職(製造/検査/技術)】 東電子工業株式会社 【東証一部上場アルインコ(株)100%出資子会社】年休120日以上

情報更新日:2021/08/13
掲載終了予定日:2021/09/30

この求人のポイント

大手電機メーカー、大手自動車部品メーカーなど、全国100社以上と取引。安定した成長を続ける会社です!
◆東証一部上場アルインコ(株)100%出資子会社 ◆創業41年の電子部品メーカー/右肩上がりで成長中 ◆専門技術を受け継ぎ、次代を担うメンバーの採用 ◆電子機器に欠かせない部品の製造を通じて社会に貢献 ◆年間休日120日以上/家族・住宅など手当も充実 ◆上京して働きたい人のための独立支援制度もあり
<未経験歓迎>自動車、家電、携帯など…電子機器に欠かせない部品を製造!安定した経営地盤の元活躍を!
東電子工業株式会社のPRイメージ
あらゆる電子機器に欠かせない電子部品「プリント基板」の試作・量産製造を手がけている東電子工業。

大手電機メーカー、大手自動車部品メーカーなど、全国100社以上と安定的に取引し、右肩上がりの成長を続けています。

今夏には、東証一部上場「アルインコ株式会社」の100%子会社となり、さらなる安定した経営地盤を獲得。

業界内でも高水準の待遇を実現する当社で、モノづくりの面白さを味わいませんか?

仕事内容

【手に職をつけられる!】適性に応じ、プリント基板の製造職(露光工程/印刷工程/NC加工/品質管理/CAD/CAM)、検査職のいずれかをお任せします。

具体的には

【プリント基板とは?】

■電子機器を作動する際に
必要となる電子部品です。
ICチップ等の部品や回路を
板状の部品の中に収める役割を担います。

■当社が製造したプリント基板は、
自動車部品、家電、アミューズメント機器、
照明機器、携帯電話、テレビなど、
さまざまな製品に搭載されています!

【具体的な仕事内容は?】

適性・希望・経験等を考慮し、
以下いずれかの業務をお任せします。

■印刷・露光工程スタッフ
プリント基板の回路図を印刷する工程を担当。
CAD・CAMで回路図を入力し、
印刷機をオペレーションします。

■NC加工スタッフ
NC工作機という専用機械を用いて、
材料カットや穴あけを行う
マシンオペレーションを担当します。

■製品検査
プリント基板の回路図検査を行います。
目視をはじめ、自動画像検査機も使い、
品質を管理します。

一人ひとりの経験・適性に合わせた教育体制

◆入社後は、グループ長が丁寧に業務を教えますので、未経験の方もご安心ください。学ぶことは多いですが、そのぶん価値の高い専門技術を身につけることができます。

◆経験者の方も、まずは先輩について当社の業務を把握していただきます。将来的には5~6名のスタッフを束ねるリーダーへ成長してください!

対象となる方

【学歴・経験不問】モノづくりが好きな方、体を動かすことが好きな方歓迎!/プリント基板製造・検査の経験者は優遇します!
【未経験者・第二新卒歓迎】
建設業、自動車販売店など、
全くの未経験で入社してきた先輩が活躍中です!

<こんな人を歓迎 >
・モノづくりが好き
・体を動かすことが好き
・一から専門技術を身に付けたい
・品質管理の経験者
・CAD・CAMの経験者

【経験者は優遇します】
年々事業拡大を続けているため、
社員の待遇は業界内でも高水準です。
家庭を持ち、住宅を購入した社員も多くいます。
安心して働ける環境で、将来の管理職を目指しませんか?

【独立支援制度あり】

通勤に時間がかかるスタッフや、
単身上京してきたスタッフの一人暮らしをサポート。
マンション探しや家賃の一部負担で自立を支援します。
★U・Iターン歓迎!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00 ~ 18:00(休憩75分)
または19:30~翌4:15(休憩75分)

※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)。
※残業は月平均30時間程度。
勤務地
【転勤無し】

本社工場/東京都八王子市石川町2975-7

<アクセス>
JR八高線『小宮駅』より徒歩17分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給22万円 ~ 48万円

《モデル年収》
39歳 年収600万円/30歳 年収430万円/23歳 年収300万円

※年齢・経験・スキルを考慮の上決定いたします。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当
家族手当(10,000円 ~ 30,000円)
通勤手当(上限あり)
住宅手当
自律支援手当
役職手当
休日・休暇
【年間休日数120日以上】
週休2日制(土・日)※会社カレンダーによる
祝日 
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇 ほか
福利厚生
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
社内懇親会 ほか
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1980年(昭和55年)9月
代表者
代表取締役 東 孝之
従業員数
45名
資本金
1,500万円
事業内容
プリント配線板、多層プリント配線板の設計、製造、及び販売
本社所在地
〒192-0041
東京都八王子市石川町2975-7
主な納入先
アルインコ株式会社
東芝テクノネットワーク株式会社
ヒロセ電機株式会社
日本電産サーボ株式会社
コニカミノルタ株式会社
株式会社エレバム
株式会社立花エレテック
大和産業株式会社(カルソニックカンセイ社向け・ナイルス部品社向け)
松定プレシジョン
キョウセラキンセキ株式会社
山下電気株式会社
理研電具製造株式会社
イーター電機
サン電子株式会社
株式会社ナユタ
その他国内外100社以上
企業ホームページ http://www.higasi-d.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。また応募書類は返却いたしませんので予めご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考通過者のみに、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

【面接】

書類選考を通過された方に、面接を実施します。※履歴書(写真貼付)・職務経歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

【内定・入社】

※入社日は、ご相談に応じます。
面接地
本社工場/東京都八王子市石川町2975-7
問い合わせ
東電子工業株式会社

住所
〒 192-0041 東京都八王子市石川町2975-7
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

東電子工業株式会社の魅力イメージ1
東電子工業株式会社の魅力イメージ2

日本が誇るモノづくりの技術で、成長を続けています。

◆―世の中を支える電子部品を製造

私たち東電子工業が製造する
プリント基板は、さまざまな
電子機器の内部に組み込まれる
重要な電子部品です。

例えば、大手自動車メーカーの自動車や、
大手寿司チェーンの設備、
アミューズメント機器、ルームランプ、
携帯電話、テレビなど…
世の中のいたるところに、
当社の製造した
プリント基板が搭載されています。

自分たちが一枚の銅版から創り上げた
精密な電子部品が社会を支えていく――
そんなモノづくりの醍醐味が
味わえる仕事です。

◆―成長企業の一員へ

海外の生産拠点で量産を行う
流れもある中で、
当社はクオリティと納期の双方にこだわり、
"メイド・イン・ジャパン"の誇りを持って、
日々の製造に臨んでいます。

こうした姿勢が高い評価を受け、
売上は年々順調に拡大を続けています。
一生役立つ専門技術を身につけながら、
会社と一緒に成長していきませんか?
【会社・事業の将来性】
電機メーカー、電子部品メーカー各社の信頼を獲得し、着実に売上を伸ばしている「東電子工業」。同社の強みは、プリント基板の試作品を製造するスピードの速さにある。難易度の高い製品を短納期で納品できる技術力が評価され、その後の量産製造の依頼へとつながっているのだ。また同社は品質管理も徹底。ISO9001認証も取得しており信頼性は高い。その結果、同社は営業活動をせずに事業拡大を続けている。多くの引き合いがあるのは、確かな仕事ぶりの表れだ。今後の成長が楽しみな一社である。

【職場環境・社風の魅力】
事業拡大を続けている同社だからこそ、業界内での給与水準も高く安定感は抜群。20代~60代まで幅広い年齢層が活躍しており、10年以上働く社員も多いそうだ。長期休暇もあり、メリハリをつけて働くこともできる。経営陣や上司とも気兼ねなく意見交換ができる風通しの良さも魅力である。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

東のプロフィールフォト
東 さん
当社はここ約10年間で売上を6倍に伸ばしています。この勢いに乗り、今後は業務効率を上げる最新設備への投資や、組織体制の強化にも力を入れていく予定です。未経験の方であれば5年程度をかけてじっくり育成していきますし、経験者の方は将来の管理職候補としての期待を込めて採用します。

会社と自分自身の5年後、10年後が楽しみになる環境が当社にはあります。ぜひ一緒に働きましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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