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【設計職(意匠・建築構造・設備)】★年休126日(土日祝) 株式会社ラフト #賞与実績6ヶ月 #完全週休2日制 ※未経験者もご応募可能

勤務地

東京都、大阪府

初年度年収
320万~900万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/04/10
掲載終了予定日:2026/04/20

この求人のポイント

《当社が手がけた案件はメディアにも!》★上場企業との取引も増加中!超成長中の企業です!
《成長企業》大阪市の中高層設計件数業界2位の実績※ 《お仕事》意匠・建築構造・設備設計のいずれか担当 《好待遇》賞与年3回(決算賞与あり)・実績6ヶ月分 《休日充実》完全週休2日(土日祝)*年間休日126日 《働く環境》駅徒歩1分のオシャレなオフィスです☆ 《ワークライフバランス》子育て世代に嬉しい制度充実
★ワークライフバランスを大切にできる環境で、デザイン性の高いプロジェクトにチャレンジできます!
株式会社ラフトのPRイメージ
デザイン性の高い設計と事業成功の提案を行うラフト。業績は好調で、昨年は上場企業との取引が約10社程度も増加!柔軟な対応力と技術力の高さでお客様からの信頼も厚く、右肩上がりで成長を続けています。

案件増加に伴い、毎年、新卒・中途社員が入社しています。10年後には100名体制の組織を目指しており、新規事業への参入など会社の成長を体感できるチャンスです!今後の可能性を探している方、ぜひご応募ください!

仕事内容

◆経験や適性により【意匠設計/建築構造/設備設計】のいずれかを担当。※未経験者はCADオペレーターからスタートしていきます。

具体的には

ゼネコンを中心に顧客との
打ち合わせをはじめ、
基本設計・実施設計、協力会社から上がってくる
図面の確認、工事の進捗確認など、
設計から監理まで一連の業務をお任せします。

<案件の特徴>

  • 受注元/ディベロッパー、ゼネコンがメイン。既存顧客からの受注が9割で新規顧客からの受注が1割程度です。

  • 案件内容/住宅2割:非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)。またS造RC造が9割で木造が1割程度あります。

  • 新築改修比率/新築が9割で改修が1割程度。

  • 担当エリア/大阪府下が9割。

<当社の特徴>

当社はデザイン性の高いプロジェクトを
得意とし、これまでに約200棟の実績を重ね、
多様な用途の設計に対応できる専門家集団として活躍!

企業理念の冒頭に掲げる
「従業員の志と幸福を実現」を体現すべく、
就業環境や待遇面については
業界トップクラスであると自信を持っています!

入社後の流れ

【意匠設計/建築構造/設備設計】の
経験者はスキルに合わせてプロジェクトを
お任せしていきます。

未経験者については、
設計者のアシスタント、
CADオペレーターとして
設計の基礎を学び、設計者の指示のもと、
図面作成や修正を行うことから始めていきましょう。

将来のキャリアパス

「幅広い建築を手がけたい」
「管理職を目指したい」など
年8回の面談で理想のキャリアを聞き、
未来の自分に必要な力を
すり合わせていく場を用意!
また、スキルや年収などを明確にした
キャリアマップがあり、納得感のある
独自の評価制度で頑張るあなたを
正当に評価します◎
ぜひ前向きに挑戦してください!

対象となる方

【設計職 未経験~経験者募集!】平均年齢32歳・20代~30代の男女若手社員が活躍中!※各ポジションの応募条件は本文をご確認ください。

【経験者応募条件】

<意匠設計>
  • RC造・S造かつ施設の建築意匠設計経験が3年以上ある方
≪歓迎条件≫
  • ArchiCAD、JWCAD、Vectorworks、DRA-CADの操作スキル

<建築構造設計>
  • 建築系学科をご卒業された方
  • S造・RC造の設計実務経験が2年以上あり成長意欲がある方
≪歓迎条件≫
  • 建築構造設計の実務経験がある方

<設備設計>
  • 設備設計経験1年以上
≪歓迎条件≫
  • 建築系の学部/学科等卒業
  • ArchiCAD、Jw_cad、Vectorworks、DRA-CADの操作スキル
  • Illustrator、Photoshopの操作スキル

【設計未経験者】

35歳以下の方
┗若年層の長期キャリア形成を図るため

\ワークライフバランスも充実できる!/

◎時差出勤・時短勤務制度あり!
◎駅チカ*おしゃれで快適なオフィス!
◎完全週休2日制(土日祝)*年間休日126日!
◎一部リモートワークも可能
◎賞与年3回 など

★一人ひとりが長く働ける環境を整えています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆8:30~17:30(実働8時間)

★時差出勤・時短勤務制度あり★

午前7:30~9:30までの間で出勤時間を選んだり、
午前9:00~16:00の時短勤務など、
自分のライフスタイルに合わせて、
子どもを保育所に送ってから出勤、
資格学校があるので早めの退社など…
柔軟に働き方を選べます。

※未経験スタートの方は設計者になるまで、残業はほぼなく、基本定時退社です。
勤務地
【大阪/東京(意匠設計のみ)】拠点募集!

<西大橋・心斎橋・四ツ橋駅チカ>
大阪府大阪市西区新町1-28-11 安川ビル3F

<外苑前・原宿駅チカ>
東京都渋谷区神宮前2-18-19 the Folks 2G

◆リモートワーク相談可能
◆転勤なし

\おしゃれで快適なオフィスが自慢/

駅チカだけではありません!
近年オフィスを増床し、新しくオシャレなオフィスは、明るくて開放的。
一人ひとりのパーソナルスペースを作り、集中して仕事ができるキュービクル型デスクを採用。
プレゼンテーションルームや作業デスクも設けており、働く環境にはこだわっています!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
交通アクセス
【大阪拠点】
  • 長堀鶴見緑地線「西大橋駅」下車 徒歩1分
  • 四ツ橋線「四ツ橋駅」下車 徒歩4分
  • 御堂筋線「心斎橋駅」下車 徒歩8分

【東京拠点】
  • 銀座線「外苑前駅」下車 徒歩10分
  • JR「原宿駅」下車 徒歩15分
給与
月給216,000円~389,200円+諸手当+賞与(年3回)

<経験者>

【意匠・建築構造設計】
  • 265,400円~389,200円(一律手当を含む)
【設備設計】
  • 284,500円~389,200円(一律手当を含む)

※固定残業代
  • 【意匠・建築構造設計】40時間/63,400円~100,200を含む。
  • 【設備設計】40時間/68,000円~100,200円を含む。
※いずれも超過分は別途支給となります。
※試用期間3ヶ月あり(待遇は変わりません)

<未経験者>

月給216,000円+諸手当+賞与(年3回)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~900万円

モデル年収例

年収600万円 / 35歳
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
   (1年で12万円UPの社員もいます!)
  • 賞与:年3回
   (2025年6ヶ月分支給実績あり)
   (決算賞与を毎年支給!)
諸手当
  • 交通費全額支給※自転車通勤でも月5000円
  • 近住手当(会社から1.5km以内に居住の方/月1万5000円)
  • 家族手当
  • 住宅手当(1万円)
休日・休暇

☆年間休日126日☆

  • 完全週休2日制(土・日)、祝日
  • 有給休暇(取得奨励日あり)
  • 慶弔休暇
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 介護休業制度
  • 育児休業制度(男女ともに取得実績あり※育休後復帰率100%)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 健康診断
  • 退職金制度
  • リモートワーク制度
  • 中小事業主掛金納付制度(入社3年目以上の方に月4000円補助)
  • iDeCo+<イデコプラス>
  • ランチ会(1カ月に1回開催)
  • サークル活動(補助あり/年間1人1万円まで)
  • オンライン研修制度(いつでもどこでもスマホ等で研修受講ができます!)

★社員の「成長したい!」という気持ちを当社は全力バックアップします!

この求人の特徴
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • フレックス勤務
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 無借金経営
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2015年9月
代表者
代表取締役 松永康宏
従業員数
45名
資本金
1500万円
売上高
53,000万円
事業内容
  • 建築設計・監理
  • 不動産業全般

※大阪市の中高層設計件数は業界2位:2023年大阪市内中高層建築物設計業務件数 総合ランキング(建通新聞)


\当社の建築士コラムもcheck!/

https://www.raft-inc.jp/column/
業界の話はもちろん、日々の業務への取り組み方、仕事への想いなど…
さまざまな情報を発信しています!
本社所在地
大阪府大阪市新町1-28-11 安川ビル3F
メディア掲載実績
【2020.9.20:産経新聞社】
当社が設計・監理を行っている「道頓堀だるまビル(12月末完成)」が取り上げられました。ビルの屋上には高さ約12メートルの「だるま大臣」像を設置。ひっかけ橋から見える大阪の新たなシンボルとして、ミナミを見守っていきます♪
企業ホームページ https://www.raft-inc.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」より
ご応募ください。何かご不明な点があれば、
お気軽にご質問ください!

※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません
応募受付後の連絡
応募受付後、1週間以内に、選考通過者のみにメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。
  1. STEP
    1

選考

お送り頂いた応募データを元に、選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日は相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。入社時期などはご相談の上決定いたします。
書類選考のポイント
当社HPの採用ページにて、採用情報を公開中!
施工実績やインタビューなど盛りだくさん。
ぜひ応募の前にご覧ください◎

http://www.raft-inc.jp/
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社ラフト

住所
〒 550-0013 大阪府大阪市新町1-28-11 安川ビル3F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6538-3355

会社・仕事の魅力

株式会社ラフトの魅力イメージ1
株式会社ラフトの魅力イメージ2

社員ファーストで、社内体制を随時改革!

  • 完全週休2日制(土日)&年休126日
⇒プライベート充実!

  • 時差出勤・時短出勤制度あり
⇒午前7:30~9:30までの間で出勤時間を選べる
⇒午前9:00~16:00勤務など時短勤務も相談可能

  • 手当充実
⇒資格・家族・住宅手当などが毎月支給

  • パーソナルスペースを重視したキレイなオフィス
⇒いい仕事はいい環境から

  • 育児休業の取得実績あり(男女とも)
⇒ワークライフバランスも良好

働きやすさを整備し、
ライフステージにも柔軟に対応できる
体制を整えています。

あなたのこれまでの経験やスキルを活かして活躍、
さらに成長できる環境があります!

少しでも興味を持った方、
一度お気軽にご応募ください★
ラフトは2015年設立のまだ若い会社だが、大阪市の設計事務所において中高層建築物の設計担当件数で第2位にランクインするほどの実力派企業だ(2023年実績、建通新聞調べ)。

各分野の専門家が集まり、あらゆる建築設計をスピーディに提案。デザイン性だけでなく、事業成功を支援するノウハウを強みに設立以来、無借金経営で売上高増収を更新中だ。一人ひとりが働きやすい環境にも力を入れている同社。自分の可能性を広げたい人にぜひ注目してほしい転職先だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

角南のプロフィールフォト
角南 さん(中途入社)
設計スタッフ
前職の経験 設計
Q

スキルアップはできますか?

お客様満足度の高い建築を提供するため、日々、知識をアップデートしていく必要があります。講師を招いての社内勉強会やオンライン勉強会なども豊富にあるので、入社してからスキルアップできている実感があります。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

社員間でのコミュニケーションの活発さには驚きました。新しい情報や目標なども共有し、モノづくりをする組織として一体感がありますね。上司や社長とも距離が近いので、なんでも相談しやすい環境だと思います。
Q

どんな働き方ができますか?

仕事も大事ですが、プライベートも充実させてこそですよね。年休126日に加えて有休も取得しやすいです。先日は男性社員が育休を取得していました。社員一人ひとりを大事にしてくれる会社だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

 代表取締役社長 松永 康宏のプロフィールフォト
代表取締役社長 松永 康宏 さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

当社は、偏った分野の建物だけでなく、宿泊施設、工場、医療施設まで、サービスラインナップは11を超えています。専門知識と技術、経験と実績があるからこそさまざまな規模と用途への対応が可能です。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

オシャレなオフィスは、明るく開放的で働きやすい環境です。一人ひとりのパーソナルスペースを作り、集中して仕事ができるキュービクル型デスクを採用。プレゼンテーションルームや作業デスクも設けています。
Q

社風を教えてください。

景気に左右されない安定企業かつ、社員主導型の社風です。年間休日の多さや経験に合わせた給与、福利厚生などは、全員の意見を聞いて決めています。移転についても社員の声から実現しました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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