株式会社コーリツ┃<アイシンAWへの納入実績トップクラス!創業72年のトランスミッション部品メーカー>/自動車部品製造の【生産技術】◆フレックス/昨年度売上450億円(1194123) の求人情報

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株式会社コーリツ┃<アイシンAWへの納入実績トップクラス!創業72年のトランスミッション部品メーカー>

自動車部品製造の【生産技術】◆フレックス/昨年度売上450億円 正社員

業種:輸送用機器(自動車含む)/鉱業・金属製品・鉄鋼
従業員数:1000名 設立:1946年3月 資本金:2,000万円 売上高:450億(2017年度実績) 本社所在地:愛知県

情報更新日:2018/11/16
掲載終了予定日:2018/12/27

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制

スタッフ数1,000名を超えた自動車部品メーカー。

安定企業で働き、自分も家族も笑って暮らせる将来を。

ここがポイント!
  • = アイシンAWから絶大な信頼を寄せられるメーカー =
  • 人生設計を立てやすい|年収600万円を超える社員も
  • フレックス勤務を採用|自分のペースでのびのび働ける
  • 平均年齢30半ば|気さくな先輩たちが元気に活躍中
_dummy280x210 1000人を超える刈谷本社の中堅企業です。アイシンAWの強靭なパートナーとして安定経営しています。

募集要項

募集の背景

当社は自動車部品の中でも重要な役割を
担うトランスミッション部品の専門メーカーです。

アイシンAWの第一仕入先(部品点数トップクラスシェア)
として、リーマンショック依頼右肩上がりの経営を続けています。

おかげさまで業績は絶好調。2013年から工場の新設・増設が
毎年続いており、今回の募集でさらなら体制強化を図ることになりました。
安定した環境の中、新しい職場で理想的なキャリアを築いていきましょう。

仕事内容

【年収600万円も可能】部品製造依頼に基づいた「工程設計」や生産ラインの設計に伴う「設備の導入」等をお任せします。


<扱うモノはトランスミッション部品>
これはエンジンで生み出されたエネルギーを前進する力に変える部品です。
スムーズな発進、力強い加速、エンジンに負担をかけない効率的な走りを
実現するためには欠かせません。
当社はそのトランスミッション部品を60年以上も手がけてきました。
現在は、アイシンAWの第一仕入先と熱い信頼関係を築いています。


<仕事の内容について>
◆工程設計 ―――――
営業から受け取る部品製造依頼に基づき、
納期などを換算しながら、どんな工程で
生産を進めていくか決めていきます。

「このパーツはこの手順で…」というように
計画を立てながら、生産スケジュールなども
決定していきましょう。

◆設備導入 ―――――
計画された工程を実行するために必要な
設備を選定・導入し、効率的に工程を
進められる生産ラインをつくり上げていきます。

※設備のメンテナンスや保全は担当しません

しっかり稼ぎ、家族の将来に安心を。

「頑張る社員とその家族を守りたい」。だから当社はスタッフ一人ひとりの努力には、しっかり給料で応えています。だから頑張り損は絶対にありませんし、させません。中には年収600万円を稼ぐ社員もいます。立派に働いて、家族と自分の幸せを追求していってください。

求める人材

<学歴・性別不問>…「機械学部を卒業した方」「2DCADの基本操作ができる方」「図面を読める方」を募集します。


<求める人物像>
◆社交性がある方
◆協調性を大切にできる方

<あれば優遇する経験>
・生産技術の経験
・製造の経験
・工程設計の経験
・機械設備の導入経験
・NC旋盤、マシニングセンタの使用経験

勤務地

【刈谷市勤務】

◎本社・本社工場
愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3
※名鉄「小垣江」駅スグ
※転居を伴う転勤なし

マイナビ転職の勤務地区分では…
愛知県
勤務時間

フレックスタイム制度(コアタイム 10:00~14:45)
標準労働時間1日8時間

給与

月給17万円~25万円
※年齢や経験を考慮し最終決定します

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~550万円

昇給・賞与

昇給:年1回(昨年実績 5,500円以上)※4月
賞与:年2回(昨年実績 4.5か月分)※7月・12月

諸手当

通勤手当、家族手当、住宅手当、交替手当、時間外手当、深夜手当 他

休日・休暇

休日:年間休日120日、完全週休2日制(土日)※会社カレンダーによる
休暇:長期休暇(GW、夏季休暇、年末年始休暇)、慶弔休暇、その他特別休暇等あり
年次有給休暇:1日単位、半日単位の取得が可能

福利厚生

社会保険完備、定期健康診断、人間ドック受診制度、一般財形貯蓄、退職金制度、各種イベントあり

この求人の特色

急募 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 フレックス勤務 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 さまざまなスタッフ、部門と協力しながら目標を常にもって仕事を進める大変やりがいのあるお仕事です。

重要なポジションで、モノづくりをもっと楽しもう。

製造業にとって、生産現場をつくり上げていく
「生産技術」のポジションは必要不可欠。
会社の”頭脳”と言っても過言ではないでしょう。

だからこそやりがいも非常に大きいです。
イチから設備を選び出し、新しいラインが
できた時は目に見えて自分の成果を実感できます。

それをもとに、試行錯誤して組み上げた工程で、
スケジュール通りに製品を納品できた時の
達成感は格別です。

そんな重要なポジションだからこそ、
じっくり腰を据えて働ける環境が必要です。

その点当社では、フレックスタイム制による
小回りが利く働き方をご用意。
自分のペースでムリなく働いていけます。

そして人間関係の良さもの当社の魅力。
平均年齢は30代半ほどで、社内は若手も
多く活躍する活気ある雰囲気です。
頑張次第では昇格のチャンスもしっかり掴めます。

仕事がしやすい環境で、やりがいある
モノづくりを長く楽しんでいきましょう。

社員インタビュー

_dummy120x90 Mさん
(班長/2010年入社)

入社2年目で始めて生産ラインを立ち上げましたが、規格に合わない製品を大量生産してしまい、デビュー戦からやってしまいました(笑)。「失敗はしゃーない」と、先輩たちは一緒にミスを挽回してくださり「なんて心強い人たちなんだ…」と改めて実感しましたね。今ではライン製造の面白みにどっぷり浸っています。毎回毎回、新しい製品、異なる製造環境なので、ワクワクできるモノづくりに挑戦したい方にはお勧めな仕事です!

会社情報

設立

1946年3月

代表者

代表取締役社長 角岡昭典

従業員数

1000名

資本金

2,000万円

売上高

450億(2017年度実績)

事業内容

自動車部品の製造<一貫生産体制確立>
素形材から、塑性・切削・歯切・熱処理・研磨加工、Ass'yまでの全工程

本社所在地

愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3

教育システム

技術を磨くこと。それは人を磨くこと。企業を支え動かすのは人であり、
企業にとって「人が財産」になるということ。「品質至上」を掲げるコーリツでは
人のチカラが企業のチカラになるとしてさまざまな教育・研修システムに取り組んでいます。

ISO9001に基づき、全従業員を対象に年間の教育計画を策定し、社内・社外教育を組みます。
また、年2回のスキルアップ調査を実施し、計画・確認及びフォロー体制を確立しています。

「品質至上」を追求し続ける。

多彩なジャンルの先端テクノロジーが集結する自動車業界。
さらなる安全性、高性能をめざして、熱い開発競争が繰り広げられています。
コーリツは、数万点を超える自動車部品の中でも、とりわけ重要なポジションに位置するトランスミッション部品の専門メーカー。
進化を続けるカーテクノロジーの一翼を担う崇高な使命を胸に、極限までの高精度、100%良品へのチャレンジを続けています。

企業ホームページ http://www.koritsu.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 時には製造現場に足を運ぶことも。効率よく製造を進めるため、センスやアイデアを生かし活躍してください。

1946年に設立し、自動車のトランスミッション部品をメインに手がけている同社。アイシンAWから主要仕入れ先として絶大な信頼を寄せられており、リーマンショック以降からも安定した経営を続けている。現在、スタッフは1000名を超え、年間売上はなんと約450億円(2017年度)を達成した。

そんな同社の強みは、素材から各種加工・研磨・組立までの一貫生産体制を確立していること。全工程を担うことで、品質・納期・コストなど、顧客の希望を正確に叶えられるのだ。

もちろん、それを実現するのは一人1人のスタッフである。その多くが「品質至上は厳守しているがギスギスした雰囲気は社内に一切ない」「職歴・年齢に関わらず話やすい」と話しており、同社の居心地の良さを実感できた。

同社は今後、一作業者ではなく管理監督者を育成を強化していきたいそう。モノづくりの最前線で活躍する同社なら、新卒・中途に関わらず成長していけるだろう。

応募方法

応募方法

最後までお読みいただき、ありがとうございます!
未経験からでも活躍できる職場なので、ぜひ一緒に働きましょう!

★『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

応募受付後の連絡

応募受付後、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【ステップ1】 応募情報をもとに選考
お送りいただいた応募データをもとに選考いたします。

【ステップ2】 面接
人物本位の選考を行います。
堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。
※履歴書・職務経歴書をご持参ください

<一次>
会社説明・職場見学(希望制)も行います。
人事担当者との職場理解の場になります。
 ↓
<最終>
役員による最終面接と、適性検査を行います。

【ステップ3】 内定
入社日はご相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!

面接地

愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3

選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社コーリツ┃<アイシンAWへの納入実績トップクラス!創業72年のトランスミッション部品メーカー>

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住所

〒 448-0813
愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3 地図を見る

採用担当

総務部総務課 大場・寺岡

電話番号

0566-21-5139

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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