雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~20:00(実働8h)
※残業はほとんど発生しません |
勤務地 |
千葉県・埼玉県などの店舗及び事業所
初期配属は希望を考慮します! 全国展開へ向けて積極採用中! 【関東】千葉 埼玉 東京 神奈川 茨城 群馬 ■本社 千葉県船橋市葛飾町2-380-5 ■店舗 ≪千葉北インター軽自動車専門店≫ ★2020年12月オープン 千葉県千葉市花見川区大日町1393-1
≪千葉北インター店≫ 千葉県千葉市花見川区三角町522
≪越谷レイクタウン店≫ 埼玉県草加市柿木町504-1
≪木更津店≫ 千葉県木更津市中尾1173-10
≪成田店≫ 千葉県成田市土屋1665-2
★2021年、群馬県に500台規模の大型店を出店予定! マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、千葉県 |
給与 |
月給25万円~ + インセンティブ
※経験や年齢等を考慮し、当社規定により決定致します ※試用期間3ヶ月(条件変動なし) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず 45時間分を固定残業代として56,820円~ ※深夜割増手当は、深夜労働の有無にかかわらず 深夜労働12時間分を深夜定額手当として18,180円~ ※時間外45時間、深夜労働12時間を超える場合は追加で支給 【月収例】月収30万円~(コーティング作業には平均5万~10万円のインセンティブが支給されます) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~500万円
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昇給・賞与 |
【昇給査定】年4回
【賞与】年2回 |
諸手当 |
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休日・休暇 |
★年間休日115日(2022年120日予定)
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福利厚生 |
・敷金、礼金→会社負担(上限あり)
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設立 |
2007年7月12日
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代表者 |
代表取締役 西川 佳吾
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従業員数 |
90名(2020年6月時点)
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資本金 |
1000万円
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売上高 |
61億円(2020年6月期)
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事業内容 |
■自動車販売業(国産車・外国車の中古車販売・新車販売及び買取事業)
■車検整備、一般整備、鈑金塗装等の自動車整備事業 ■損害保険代理店及び自動車関連事業 |
本社所在地 |
千葉県船橋市葛飾町2-380-5
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平均年齢 |
28歳
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企業ホームページ | http://www.g-after.co.jp/ |
応募方法 |
興味をお持ちいただいた方は、
下記『この求人に応募する』よりご応募ください。 応募に関するお問い合わせは、 質問フォーム・お電話よりお気軽にどうぞ! <応募情報について> *個人情報は採用業務のみに利用いたします。 *応募書類はご返却いたしかねます。 当社規定に基づき、責任を持って処理いたします。 |
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応募受付後の連絡 |
次の選考に進んでいただく方のみに、1週間以内にお電話にてご連絡いたします。
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採用プロセス |
面接日や入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご応募ください。
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面接回数 |
1回
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面接地 |
【本社】
千葉県船橋市葛飾町2-380-5 第2ヤマゲンビル3階 |
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問い合わせ |
![]() |
大岩 さん(中途入社3年目)
商品化スタッフ
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Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
庭野 さん(中途入社2年目)
商品化スタッフ
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Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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