キープしました。
辞退しました。

エリア拡大でポストチャンス豊富!高収入も目指せる【販売担当】 株式会社ジーアフター 【業界TOPクラスの成長率】「平均年収600万弱+賞与年2回」

情報更新日:2025/01/10
掲載終了予定日:2025/02/24

この求人のポイント

\誰もがチャンスを手にできる!/全国展開に向けて新店舗もOPEN★1年で店長代理に抜擢された先輩も!
▼今期は200億円突破!中古車の販売・買取で業績好調 ▼上場を目指して!売上前年比178%の成長率で拡大 ▼成約率50%超!飛び込みなし&100%反響スタイル ▼働き方改革実施!待遇も年々向上し働きやすい環境へ ▼年間休日115日!ノー残業デー&計画年休5日あり ▼髪色・髪型・ヒゲも自由!好環境で実力を存分に発揮
\しっかり稼げて手応え抜群/最高インセンティブ「50万円/月」&「平均120万/年」!キャリアUPにも最適◎
株式会社ジーアフターのPRイメージ
▼全国を視野に店舗拡大中!
これまで関東を中心に店舗展開してきた当社。メーカーやジャンルを問わずあらゆる車種を取り揃え、自動車売買で千葉県トップクラスの販売実績を誇ります。お客様に納得いただける品質と価格、そして豊富な在庫を強みに急成長を遂げています。
▼上昇志向の方、歓迎!
2026年の上場を目指して新メンバーを募集します。待遇も働き方も年々向上させている当社で、働きがいを感じながら活躍しませんか?

仕事内容

【頑張り次第で年収1000万円も目指せる!】中古車の販売・提案および店舗運営をお任せします。★完全週休2日制(シフト制で月8~13日以上休み)

具体的には

\完全反響型&成約率は約50%/

<お任せする業務>
□お客様からの問い合わせ対応
□掲載情報の説明・来店予約
□来店したお客様へ車の販売・案内
□保険などの提案
□車の納品・アフターフォロー

★お客様の対応は、順番に割り振られるので
 全員平等にチャンスがあります!

Point1 :成果を出しやすいからモチベUP

全国のオークションから高品質なクルマを
安く仕入れる独自ノウハウが当社にはあります。
web検索で上位表示できるよう対策し集客率も◎
 ▽  ▽
「お客様に選ばれる標品を
高品質かつ低価格で提案できる」
からこそ成約率50%超を実現しているんです!

自信を持ってお客様にご案内できる環境です。

Point2 :インセンティブはクルマ1台の販売から支給

頑張りには『インセンティブ』で社員に還元!
獲得利益や販売台数、自動車保険の加入も
インセンティブの対象となります。

▼入社1年目の平均インセンティブ支給額
…約60万円/年
▼全社平均インセンティブ支給額
…約120万円/年

さらに年2回の賞与もあり、
収入アップが大きく期待てきます!

入社後の流れ

【1】座学・基礎研修(1~2週間)
車のチェックや洗車、保険関連の知識、
Web情報の更新業務等をお任せします。

【2】商談同席(2~3週目)
先輩の商談に同席し、商品知識や
営業ノウハウを身に付けます。

【3】独り立ち(1ヵ月目以降)
商談中でもインカムでアドバイス!
安心して取り組めます。

教育研修制度

指導してくれるのは研修専任の教育担当。
基礎から手厚く教えれるため
段階を踏んで独り立ちが可能です。

例えば
◎車の構造を学ぶ座学と実践
◎先輩とのロープレ
◎プロ査定士による検査評価研修やマナー研修
など研修内容も充実しており、
社内勉強会も定期的に開催しています。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/成果を出してしっかり稼ぎたい方必見!】◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎学歴不問 ★20~30代活躍中の活気ある職場!
*****************************************
先輩の9割が未経験&現在8割が20代
******************************************
これまでの経験よりも
これからのあなたに期待!
「インセンティブがなくなってしまった…」
「望むキャリアが叶えられない…」
など同業他社からの転職者も活躍中!

「収入UPを叶えたい」
「ポストを狙ってキャリアを上げたい」
「仕事もプライベートも充実させたい」
など、経験の有無に関わらず
意欲ある方からのご応募お待ちしています!

【あれば活かせる経験】

・営業経験(業界不問)
・接客や販売などサービス業の経験

★障がい者手帳をお持ちの方のご応募を歓迎します。

Point :ライフステージが変わっても安心!

元飲食店店員、アパレル・携帯販売員、
配送スタッフなど先輩たちの前職はさまざま。
各店舗に営業は10~20名ほど在籍し、
20~30代も多く活躍する明るい職場です。

結婚して子育てをしている社員も多く
お子さんの用事で休むことも
周囲が温かくサポートしています。
協力体制の整った環境で活躍いただけます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人間関係のいい職場で働きたい方
しっかり稼げる環境ではありますが、ピリピリした雰囲気はなく面倒見のいい先輩が多い職場です。わからないことは自分で解決せず、自分から素直に聞ける方だといいでしょう。

この仕事に向いていない人

△お客様との関係構築に努められる方
お客様と信頼関係をつくれば車検・整備、買い替えにも繋がるため、ご契約後もフォローも大切な仕事です。小まめに連絡を取ったり、手厚いフォローが苦手な方は難しいかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上募集
勤務時間
9:30~19:00(実働8h)
勤務地
東京都・埼玉県・千葉県・栃木県・岡山県にある店舗および事業所
★U・Iターン歓迎!★マイカー通勤OK
※初期配属は希望を考慮します。
※適性・経験に応じて本部での勤務もございます。

■店舗

<岡山県:新規オープン店舗>★2024年11月にOPEN

  • MEGA東岡山店/岡山県岡山市東区藤井289

<東京/本社>

  • 営業本部/東京都中央区日本橋2-12-6高島屋THビル4階・5階

<埼玉>

  • MEGA越谷レイクタウン店/埼玉県草加市柿木町504-1

<千葉>

  • MEGA千葉北インター店/千葉県千葉市花見川区三角町522
  • 千葉北インター軽専門店/千葉県千葉市花見川区大日町1393-1
  • 成田軽専門店/千葉県成田市土屋1665-2
  • 木更津店/千葉県木更津市中尾1173-10

<栃木>

MEGA佐野厄除大師店/栃木県佐野市大橋町3238-3

【今後オープン予定の店舗】

  • 群馬県/館林市、前橋市
  • 茨城県/つくば市、土浦市
  • 栃木県/宇都宮市
  • 千葉県/柏市
  • 埼玉県/さいたま市、熊谷市、川越市
  • 東京都/世田谷区、港区、練馬区、西東京市
  • 静岡県/静岡市、掛川市

★愛着のある街で『新店舗のメンバー』『店長』として活躍することも夢ではありません!

マイナビ転職の勤務地区分では…


栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、岡山県
交通アクセス
  • 本社:「東京駅」八重洲口より徒歩7分
  • MEGA越谷レイクタウン店:「越谷レイクタウン駅」から車で9分
  • MEGA千葉北インター店:「千葉北インターチェンジ」から車で5分
  • 千葉北インター軽専門店:「千葉北インターチェンジ」から車で7分
  • 成田軽専門店:「成田駅」から車で10分
  • 木更津店:「木更津駅」から車で10分
  • MEGA佐野厄除大師店:「佐野駅」から車で5分
  • MEGA東岡山店:「東岡山駅」から車で6分
給与

月給30万円~(経験・年齢考慮)+インセンティブ


※上記の月給には時間外労働の有無にかかわらず、45時間分71,000円~を固定残業代として含みます。超過分は別途全額支給。

※同様に固定深夜割増手当として、深夜労働の有無にかかわらず、12時間分24,000円~を含みます。超過分は別途全額支給。

平均月収は48.4万円超

販売台数、獲得利益、自動車保険加入などに応じて
手厚いインセンティブが支給され高収入可能。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~650万円

モデル年収例

年収650万円 / 経験1年 /月給30万円+インセンティブ+賞与 ※販売職
年収900万円 / 経験2年 /月給35万円+インセンティブ+賞与 ※店長代理
年収1200万円 / 経験7年 /月給60万円+インセンティブ+賞与 ※店長
昇給・賞与
【昇給査定】年2回
【賞与】年2回
諸手当
  • 交通費支給(5万円~10万円/月)
  • インセンティブ
  • 役職手当(1万円~28万円/月)
  • 地域手当(1万5千円/月※規定あり)
  • 家族手当(配偶者:1万円/月 子:5千円/月※上限無)
  • 勤続手当(5千円~3万円/月)
休日・休暇
★年間休日115日+計画年休5日

  • 週休2日制(シフト制/月8~13日以上)
※ 土曜/祝日に月1回休日取得可
※月1回ノー残業デー(18時退社)
※5連休推奨制度あり(5月/8月/12月)
  • GW
  • 夏季
  • 年末年始
  • 有給
  • 慶弔
  • 特別休暇
  • 誕生日休暇
  • 産前産後・育児休暇・産後パパ育休
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 産休・育休制度(実績あり)
  • 時短制度(実績あり)
  • 自動車売買社員割引・特典制度
  • 社宅制度(※初期配属は除く)
┗引越し費用→全額会社負担
┗敷金、礼金→会社負担(上限あり)
  • 懇親会費支給(2,500円から5,000円/月)
  • 社内表彰制度
  • 社内相談窓口
  • 資格取得支援制度
  • 社内イベント
  • 社内旅行(ハワイ・グアム・韓国・台湾など海外実績あり)
  • 自動車任意保険加入制度有
  • ベネフィット・ステーション
┗Netflix無料で見放題
┗Eラーニング1,200講座が無料
┗全国7,000施設でのフィットネスクラブが割引利用
┗映画が何度でも500円引き
┗日経新聞購読料の割引
その他140万のサービスが割引利用
多様化、スタート。
  • ヘアカラー
  • ヘアスタイル
  • ヒゲ
  • ネイル
当社では全てが自由!

働くみなさんに「個性を大切にしてほしい。」「自分らしく働いてほしい。」そんな想いから、身だしなみに関する基準を見直し、多様性を認め合う会社へと変化しています。
社員の声を聴きながら改善を続け、いろんな人材がのびのび活躍できる環境を作っています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢20代
  • 未経験入社5割以上
設立
2007年7月12日
代表者
代表取締役 西川 佳吾
従業員数
210名(2023年6月期実績)
資本金
1000万円
売上高
200億(2024年6月期実績)
事業内容
■自動車販売業(国産車・外国車の中古車販売・新車販売及び買取事業)
■車検整備、一般整備、鈑金塗装等の自動車整備事業
■損害保険代理店及び自動車関連事業
本社所在地
東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F
売上高
200億円(2024年6月期実績)
175億円(2023年6月期実績)
98億円(2022年6月期実績)
81億円(2021年6月期実績)
61億円(2020年6月期実績)
55億円(2019年6月期実績)
インセンティブ制度
成果に応じてインセンティブを支給!

○販売インセンティブ→1台目から支給

販売/獲得利益、販売台数に応じて支給。
 * 入社1年目平均/月5万6,661円
 * 全社平均/月10万1,330円
→ほかにも自動車保険インセンティブ等

○総支給額のトップ3

1位:月98万3,655円
2位:月91万8,124円
3位:月77万4,400円
企業ホームページ https://www.g-after.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。

興味をお持ちいただいた方は、下記『この求人に応募する』よりご応募ください。
応募に関するお問い合わせは、質問フォーム・お電話よりお気軽にどうぞ!

<応募情報について>

  • 個人情報は採用業務のみに利用いたします。
  • 応募書類はご返却いたしかねます。
当社規定に基づき、責任を持って処理いたします。
応募受付後の連絡
応募から1週間以内に当社よりご連絡差し上げます。
採用プロセス
\人物重視のスピード採用を起用しております!/

★web面接が可能です!
面接は、web(Zoom)での実施が可能です。その場合、インターネットに繋がるスマートフォン、もしくはパソコンをご準備ください。

※土日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※応募から内定までは1週間以内を予定しています。
※最短で、応募から半月~1ヵ月以内に入社できます。
  1. STEP
    1

WEB選考

レジュメ(web履歴書)を基に選考させていただきます。
  1. STEP
    2

面接(1回)

web(zoom)もしくは本社で行ないます。履歴書や職務経歴書の提出は不要です!※応募当日の面接も可能です
  1. STEP
    3

内定

選考は1日で終了します。その後、7営業日以内にご連絡させていただきます。
書類選考のポイント
人物重視の採用のため、web履歴書には、どのような志望動機を持ってくれているのか、同社や仕事内容のどのような点に興味を持ったのかなどを記載いただくとスムーズに選考が進みます。面接時に履歴書や職務経歴書の提出は不要です!
面接回数
1回
面接地
【本社】
東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F

※お住まいの場所からweb面接も可能です!
問い合わせ
株式会社ジーアフター

住所
〒 103-0027 東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-6262-7492

会社・仕事の魅力

株式会社ジーアフターの魅力イメージ1

仕事は欲張っていい。人生を豊かにするものだから…

★【成長は加速!自身も飛躍へ】
17年連続で増収増益を実現している当社は
2024年の売上は200億円を突破!
業績は毎年130%以上伸ばし成長中です。
2026年の上場を目指しさらなる飛躍へ──。
社員の働く環境・制度面も改革し、
組織体制の強化を図っています!

年間休日115日に加え、
計画年休5日もあります。
多くの社員が年に120日しっかり休み、
プライベートも充実させています。

★【インセンティブ支給は継続中!】
モチベーション高く活躍いただきたいからこそ
インセンティブを支給している当社。
平均120万/年
最高月間インセンティブ50万円。

そして社員の平均年収は600万弱。
さらに年2回の賞与も加わり
インセンティブ次第では1000万円夢じゃない!

また、全国規模で新店舗も続々と
OPENを計画中のため
店長、店長代理のポストに就くチャンスも豊富!
収入UP、キャリアUPも叶えられます。
関東エリア中心に15の都市への店舗展開でエリアを拡大させている同社。既存店舗においても展示スペースなど敷地の規模拡大を予定しているそう。2026年の上場を視野に、さまざまな取り組みが進んでいる。例えば、業務マニュアルの刷新、残業時間を管理、本部との連携による定期面談や入社前の面談実施など、社員へのフォローも手厚くしているとのこと。より良い環境で自分の力を試してみたい方に、ぜひおすすめしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

高橋のプロフィールフォト
高橋 さん(新卒入社3年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

自動車関連の仕事に就きたくて就職活動していた際、いろんな車種やメーカーの車扱っている当社を知って「ここで働きたい!」思い新卒で入社しました。先輩とのロープレや商談同席など手厚い研修があるので安心です。
Q

どんな働き方ができますか?

ノー残業デーの日は必ず残業なしで帰れたり、メリハリつけて働けています。商談が入ってしまい残業をしたとしても別日に振り返えられたりと、休みをしっかり取れる体制が整っている会社だと思いますね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新しいことに挑戦するって勇気のいることだと思いますが、まずはお客様に興味を持って話を聞くことから始めてください。お客様一人ひとりとの信頼関係を築いていくことで、頼ってもらえることも増えると思います。

先輩社員にお話を伺いました

鹿島のプロフィールフォト
鹿島 さん(中途入社1年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は同業で中古車販売に従事。給与制度が変わったのを機に、頑張りをしっかり評価してもらえる環境でがんばりたいと思い当社へ。経験はあったものの、自分のスキルに合った研修が用意してあって嬉しかったです!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

毎年売上を伸ばし店舗数も増え、伸びしろがあるところに会社の魅力を感じますね。若い方が多く活躍しているので活気もあって楽しいです。2026年の上場を目指して会社とともに自分も大きく成長していきたいです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

商談するお客様は毎回違うため、いろんな出会いがあって楽しいです。「どんなことが好きなんだろう?」とお客様のことを考えながら少しずつ相手のことを知っていき、信頼関係が築けるよう日々の商談に努めています。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

将来の工場長候補として採用【整備士】完休2日/年収630万円~も可 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

年収600万円以上可!【買取担当】◆完全週休2日◆直行直帰OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社ジーアフター 【業界TOPクラスの成長率】「平均年収600万弱+賞与年2回」

エリア拡大でポストチャンス豊富!高収入も目指せる【販売担当】

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。