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株式会社ジーアフター

その他の募集情報

\月給38万~保証!/完全に待ちのスタイルでOK!【接客/販売】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\車を売らないのに月給38万保証/【買取営業】※年間休日120日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

9割が未経験スタートの【仕入れSTAFF】月給38万&年休120日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\輸入車専門店がOPEN/千葉から転勤なし【カーアドバイザー】 株式会社ジーアフター 年間休日120日+計画有給5日/月給30.5万保証+インセンティブ有

勤務地

宮城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、新潟県、岡山県

初年度年収
600万~901万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/07/23

この求人のポイント

\新店舗ならではの面白さを味わえるのは今だけ/業界高水準の待遇のもと好きな街でずっと働こう!
★★7月1日OPEN★憧れの人気車種多数の新店舗が誕生 01|毎年、増収増益達成&2030年に上場目標で急成長中 02|未経験も安心の充実した研修&フォロー体制完備 03|年休120日/残業少なめ/長期連休が年3回もあり
輸入車の専門店がOPEN!伸びしろある事業だから、会社と自分が一緒に成長していける好環境です!
中古車の販売・買取・整備を行っている当社。これまで国産車の展開で積極的な拠点拡大を続けてきました。2030年の上場を目指し、働きやすさや待遇も今まで以上にUPしています!

▼オープニングメンバーを募集

2026年7月に輸入車専門店「G-BORDER千葉北インター店」をOPEN。アフターサービス設備を強化し、輸入車専門店を立ち上げることで既存店舗や他社との差別化を実現。専門性を武器に新しい市場を切り拓いていきます。

仕事内容

【海外高級メーカー多数!憧れの車に携わる】新店舗にて、お客様へ最適な輸入車をご案内します。すでに問い合わせ多数!待ちの姿勢でOK!

具体的には

■問い合わせ対応
■掲載情報の説明・来店予約
■来店したお客様へ車の販売・案内
■自動車保険などの提案
■納車・アフターフォロー など

\POINT/
★すでに問い合わせ多数!高い集客率を実現
★既存店舗の成約率は約50%
順番にお客様対応を割り振るため、
誰もが平等にチャンスを手に取り組めます。

入社後の流れ

\車の知識は入社後でOK!/

研修専任の教育担当が
イチから丁寧に業界のことや
専門知識を教えていきます。

▼座学・基礎研修(1~2週間)
▼商談同席・営業ノウハウ習得(2~3週目)
▼1ヶ月程度を目途に独り立ちへ

その他、社内勉強会も定期的に開催!
不安なくキャリアをスタートできる体制です。

将来のキャリアパス

毎年続々と新店舗が誕生しています。
そのため、ポストチャンスも豊富!
・新店舗の店長
・エリアマネージャーなど
次のポジションへのキャリアアップも
大いに目指せる環境です。

実際に入社1年で店長代理のポストに
就いた社員も!もちろんポストが
上がればその分収入もUPします。

車1台~インセンティブ支給!

獲得利益や販売台数、自動車保険の加入も
インセンティブの対象となり、
頑張った分はインセンティブで収入に反映!

★最高月間インセンティブ66万円
★全社平均120万円/年

実際のところ、異業種・未経験からの
スタートでも高収入を実現しています。

対象となる方

【未経験/第二新卒/男女共に歓迎】◎学歴不問 ◎要普免(AT限定可) ※完全ポテンシャル採用!車の知識は入社後でOK!好きな街で長く働こう!

\応募条件は普通自動車免許(AT限定可)のみ/


「車が好き」
「輸入車に憧れている」
といった方から
「知識はないけど、新しいことにチャレンジしたい」
「誰かの笑顔につながる仕事がしたい」
「好きな街を盛り上げたい」
といった方まで幅広く募集します!

面接は1回のみ。
あなたの思いをぜひ聞かせてください!

【歓迎条件】
・営業経験(業界不問)
・接客や販売などサービス業経験
※障がい者手帳をお持ちの方のご応募も歓迎します。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎学ぶ意欲、向上心のある方
専任の研修担当が丁寧に指導してくれるため、未経験でも自信を持って独り立ちを目指せる環境です。また、学びの場、ポストチャンスも豊富なので、キャリアアップしたい方にも最適!

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションを取るのが苦手な方
成約率50%超と成果を出しやすい環境ですが、お客様との信頼関係構築、ご契約後のフォローも大切な仕事です。継続的なお付き合いを苦手とする方は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上募集
勤務時間
9:30~19:00(実働8h)
勤務地
★マイカー通勤OK・転勤なし★
G-BORDER 千葉北インター店(輸入車専門店)/千葉県千葉市花見川区大日町1393-1

※U・Iターンも大歓迎!

【下記店舗でも同時募集中】
東京都・埼玉県・千葉県・栃木県・岡山県・新潟県、宮城県にある店舗および事業所
★適性・経験に応じて本部での勤務もございます。
★U・Iターン歓迎!★マイカー通勤OK

■店舗

<宮城県>2026年8月1日オープン予定

  • MEGA仙台新港店/宮城県仙台市宮城野区中野3-4-7
★仙台新港店での勤務開始は7月からを予定しております。

<岡山県>

  • MEGA東岡山店/岡山県岡山市東区藤井289

<東京/本社>

  • 営業本部/東京都中央区日本橋2-12-6高島屋THビル4階・5階

<埼玉>

  • MEGA越谷レイクタウン店/埼玉県草加市柿木町504-1

<千葉>

  • MEGA千葉北インター店/千葉県千葉市花見川区三角町522
  • 成田店/千葉県成田市土屋1665-2
  • 木更津店/千葉県木更津市中尾1173-10

<栃木>

  • MEGA佐野厄除大師店/栃木県佐野市大橋町3238-3

<新潟>★2025年7月19日オープン!

  • MEGA新潟店/新潟県新潟市東区津島屋7丁目167-1
新新バイパス「一日市インターチェンジ」から車で5分

【今後オープン予定の店舗】

  • 群馬県/館林市、前橋市
  • 茨城県/つくば市、土浦市
  • 栃木県/宇都宮市
  • 千葉県/柏市
  • 埼玉県/さいたま市、熊谷市、川越市
  • 東京都/世田谷区、港区、練馬区、西東京市
  • 静岡県/静岡市、掛川市

<在籍中社員の通勤エリア例>
千葉県柏市/千葉県船橋市/千葉県松戸市/千葉県市川市/千葉県八千代市/千葉県習志野市/千葉県佐倉市/千葉県市原市

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、新潟県、岡山県
交通アクセス
千葉北インターチェンジから車で7分
給与
月給30万5,000円~+インセンティブ+賞与

※上記月給はG-BORDER 千葉北インター店(輸入車専門店)配属/転勤なしの場合。
※上記の月給には時間外労働の有無にかかわらず、45時間分78,200円~を固定残業代として含みます。
※いずれも超過分は別途全額支給。

◆関東エリア内の店舗のみ(東京都・埼玉県・千葉県・栃木県)
関東エリア内のみで転勤ありの採用:月給33万円~

◆上記以外のエリア採用
全国転勤あり:月給38万円~

【固定残業詳細】
※関東エリアのみ転勤ありの給与の場合、時間外労働の有無にかかわらず、45時間分84,600円~を固定残業代として含みます。
※全国転勤ありの給与の場合、時間外労働の有無にかかわらず、45時間分97,400円~を固定残業代として含みます。
※いずれも超過分は別途全額支給。

【2026年7月給与ベースUP!】

会社の業績も伸びている&社員の生活を支えたいという思いから、給与ベースを3万円引き上げました。改定後の給与額にてご入社いただけます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~901万円

モデル年収例

年収650万円 / 経験1年 /月給35万円+インセンティブ+賞与 ※販売職
年収900万円 / 経験2年 /月給45万円+インセンティブ+賞与 ※店長代理
年収1200万円 / 経験7年 /月給60万円 ※店長
昇給・賞与
【昇給査定】年2回
【賞与】あり
諸手当
  • 交通費支給(5万円~10万円/月)
  • インセンティブ
  • 役職手当(1万円~28万円/月)
  • 家族手当(配偶者:1万円/月 子:5千円/月※上限無)
  • 勤続手当(5千円~3万円/月)
休日・休暇
★年間休日120日+計画年休5日

  • 完全週休2日制(シフト制/月8~13日以上)
※ 土曜/日曜/祝日に月1回休日取得可
※月1回ノー残業デー(18時退社)
※5連休推奨制度あり(6月/8月/12月)
  • GW
  • 夏季
  • 年末年始
  • 有給
  • 慶弔
  • 特別休暇
  • 誕生日休暇
  • 産前産後・育児休暇・産後パパ育休
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 産休・育休制度(実績あり)
  • 時短制度(実績あり)
  • 自動車売買社員割引・特典制度
  • 社宅制度(※初期配属は除く)
┗引越し費用→全額会社負担
┗敷金、礼金→会社負担(上限あり)
  • 懇親会費支給(2,500円から5,000円/月)
  • 社内表彰制度
  • 社内相談窓口
  • 資格取得支援制度
  • 社内イベント
  • 社内旅行(ハワイ・グアム・韓国・台湾など海外実績あり)
  • 自動車任意保険加入制度有
  • ベネフィット・ステーション
┗Netflix無料で見放題
┗Eラーニング1,200講座が無料
┗全国7,000施設でのフィットネスクラブが割引利用
┗映画が何度でも500円引き
その他140万のサービスが割引利用
  • 結婚・出産お祝い金
多様化、スタート。
  • ヘアカラー
  • ヘアスタイル
  • ヒゲ
  • ネイル
当社では全てが自由!

働くみなさんに「個性を大切にしてほしい。」「自分らしく働いてほしい。」そんな想いから、身だしなみに関する基準を見直し、多様性を認め合う会社へと変化しています。
社員の声を聴きながら改善を続け、いろんな人材がのびのび活躍できる環境を作っています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • インセンティブあり
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2007年7月12日
代表者
代表取締役 西川 佳吾
従業員数
278名(2026年6月期実績)
資本金
1000万円
売上高
325億(2026年6月期実績)
事業内容
■自動車販売業(国産車・外国車の中古車販売・新車販売及び買取事業)
■車検整備、一般整備、鈑金塗装等の自動車整備事業
■損害保険代理店及び自動車関連事業
本社所在地
東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F
売上高
325億円(2026年6月期実績)
245億円(2025年6月期実績)
200億円(2024年6月期実績)
175億円(2023年6月期実績)
98億円(2022年6月期実績)
81億円(2021年6月期実績)
61億円(2020年6月期実績)
55億円(2019年6月期実績)
インセンティブ制度
成果に応じてインセンティブを支給!

○販売インセンティブ→1台目から支給

販売/獲得利益、販売台数に応じて支給。
 * 入社1年目平均/月11万9,407円
 * 全社平均/月21万3,629円
→ほかにも自動車保険インセンティブ等

○総支給額のトップ3

1位:月98万3,655円
2位:月91万8,124円
3位:月77万4,400円
企業ホームページ https://www.g-after.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。

興味をお持ちいただいた方は、下記『この求人に応募する』よりご応募ください。
応募に関するお問い合わせは、質問フォーム・お電話よりお気軽にどうぞ!

<応募情報について>

  • 個人情報は採用業務のみに利用いたします。
  • 応募書類はご返却いたしかねます。
当社規定に基づき、責任を持って処理いたします。
応募受付後の連絡
書類選考後、スピーディーに面接のご案内のお電話をさせて頂きます。
※ご応募頂いた当日~翌日を目安にご連絡致します。
※発信番号:03-6262-7492
採用プロセス
\人物重視のスピード採用を実施しております!/

★web面接が可能です!
面接は、web(Zoom)での実施が可能です。その場合、インターネットに繋がるスマートフォン、もしくはパソコンをご準備ください。

※土日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※応募から内定までは1週間以内を予定しています。
※最短で、応募から半月~1ヵ月以内に入社できます。
  1. STEP
    1

WEB選考

レジュメ(web履歴書)を基に選考させていただきます。
※必要最低限の入力項目のみです
  1. STEP
    2

面接(1回)

web(zoom)もしくは本社で行ないます。履歴書や職務経歴書の提出は不要です!※応募当日の面接も可能です
  1. STEP
    3

内定

選考は1日で終了します。その後、7営業日以内にご連絡させていただきます。
書類選考のポイント
人物重視の採用のため、web履歴書には、どのような志望動機を持ってくれているのか、同社や仕事内容のどのような点に興味を持ったのかなどを記載いただくとスムーズに選考が進みます。面接時に履歴書や職務経歴書の提出は不要です!
面接回数
1回
面接地
【本社】
東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F

※お住まいの場所からweb面接も可能です!
問い合わせ
株式会社ジーアフター

住所
〒 103-0027 東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル(北館)4F
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採用担当
採用担当

電話番号
03-6262-7492

会社・仕事の魅力

まだまだ"これから"の会社を一緒に盛上げていこう!

\新店舗ならではの面白さ/

今回募集するのは、会社としても
期待のかかる新店舗のオープニングメンバー。
2030年の上場を目指してさらに飛躍するべく、
輸入車の専門店を新たにスタートすることに!

「一生に一度の特別な1台を一緒に選んでほしい」
「これまで頑張ってきた自分へのご褒美」
といった、人生での特別な瞬間を
演出できるのは、この店舗ならではの面白みです。

\未経験スタートの先輩多数活躍中/

販売職、ブライダル業界など
異業種出身者も第一線で活躍している当社。
2組接客すれば、1組は契約が決まるという
成約率50%を実現しているのは
未経験者を丁寧に育てる環境があるからです。

\ずっと腰を据えて働ける場所/

毎週必ず2日は休みで、年間休日は120日。
長期休暇も3回あるので、友人や家族との
時間を大切にできます。
関東エリア中心に全国への店舗拡大に向けて成長を続けてきた同社が、新たにパワーアップした輸入車の専門店舗を今年7月にオープン予定。展示スペースなど敷地の規模拡大で、より多くのお客様の集客を見込んでいる。そんな新しいスタートに立ち会える今回のオープニング募集。2030年の上場を視野に成長を続ける同社だけに、刺激とわくわくが待っていることだろう。チャレンジを楽しみたい方は、ぜひこの機会をお見逃しなく!

マイナビ転職
編集部より

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