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【店舗スタッフ】年休125日以上/転勤なしの働き方も選べます イオンリテール株式会社 | 東海カンパニー★東証一部上場「イオン」グループ

情報更新日:2020/01/17
掲載終了予定日:2020/02/27

この求人のポイント

総合スーパー「イオン」で正社員として長く働ける! 年間休日125日超&充実の福利厚生!働き易さが自慢 「転居を伴う転勤なし」の働き方も選択可能! 年間休日は125日以上!10連休を年2回取得も可能!
安心して働けるって大切。働き方は自由に選べます★自分らしいライフスタイルを大切にしながら活躍できる
イオンリテール株式会社 | 東海カンパニー★東証一部上場「イオン」グループのPRイメージ
「8兆3900億円」という小売業界における日本最高クラスの営業収益を誇る「イオン」の小売り事業を担うイオンリテール株式会社。

グループをけん引する中核企業として、様々な商業施設の運営や活性化に努めています。
(皆さんも一度はご利用いただいたことがあるのではないでしょうか!?)

この度は、そんな「イオン」で働く店舗スタッフの採用です!
安定企業で新生活をスタートさせませんか♪

仕事内容

★イオン各店舗における<販売・接客・調理>などをお任せします!★お店づくりにも積極的に取り組んでください!★3年を目安にマネージャーへ昇格!

具体的には

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◆具体的には
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食品フロア等(お惣菜・お魚・お肉・お野菜等)の売場にて、様々な業務をご担当いただきます。

教育研修制度

イオンでは着実にあなたの目標に近づけるよう、入社後の成長をしっかりとバックアップしていきます。

入社1年目に実施される研修では、中途社員でも同期入社の仲間との交友を深められます。
そのほかにも、様々な研修制度が用意されていますのであなたの志向や目指すキャリアに合わせてご活躍ください。

将来のキャリアパス

イオンでは、お客さまに最も近い「現場の声」を大切にしています。
まずは売場責任者候補として接客・発注などの業務を担当し、慣れてきたら、あなたのアイデアでより良い売場をつくっていきましょう!

★売り場での工夫例★

■売出し商品の陳列の工夫
■過去のデータや今年の売れ筋をチェックして商品の仕入数を調整
■季節ごとのイベントのディスプレイや、レイアウトの変更
■お客さま目線を考慮した表示方法の改善 など

自分の取り組みの成果が、お客さまの反応や、売上げとして目に見える形で現れます。

対象となる方

【学歴不問/第二新卒、未経験の方も大歓迎!】人と話をすることが好きな方は、活躍できます!
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◆こんな方を求めています!
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■人と接する仕事がしたい
■今までの経験を活かしてさらに上を目指したい
■頑張りをきちんと評価してもらえる職場で働きたい
■ムリのないスケジュールで仕事を長く続けたい
■転勤を気にせず、ずっと地元で活躍したい

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◆未経験の方がたくさん活躍中です!
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小売業界から転職された方もいらっしゃいますが、全く畑違いの業界から入社してきた方もたくさんいます!経験ゼロからでもしっかり指導しますのでご安心ください!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆1日4~10時間の1時間単位で、業務の繁閑に応じて日ごとに勤務時間を設定します。

※年間総労働時間1920時間の変形労働時間制
※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※1日の勤務時間は、業務の繁閑に応じて4~10時間です。

<勤務時間例>9:00~18:00、12:00~22:00など
勤務地
◎愛知・岐阜・三重・静岡・長野・富山・石川の各店舗の内、希望を考慮し決定します。
◎面接内で「ローカル社員(転勤なし)」もしくは「地域専任職(転勤あり)」の
ご希望をお伺いし、決定します。

【ローカル社員(地域限定社員)】
愛知・岐阜・三重・静岡の対象店舗での勤務
※転居を伴わない異動の可能性があります。

【地域専任職※中部ブロック】
愛知・岐阜・三重・静岡・長野・富山・石川のイオン各店舗での勤務
※転居を伴う転勤があります。

※店舗の詳細はこちらから
http://www.aeonretail.jp/shop/aeonlist.html

マイナビ転職の勤務地区分では…


岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
給与
<ローカル社員/地域限定社員>
月給15万5500円~21万1500円+各種手当
※年齢・経験・勤務地を考慮し、当社規定により優遇
▼月収例▼
愛知県の店舗の場合/16万8500円~+各種手当

<地域専任職/中部ブロック>
月給17万5500円~21万7500円+各種手当
※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により優遇
▼月収例▼
月収21万2500円(入社1年目/大卒)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
200万円~300万円

モデル年収例

年収420万円 / 26歳 マネージャー職 /地域専任職
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年3回
諸手当
■評価給あり
■地域手当
■残業手当
■子女教育手当(子供一人につき月3000~2万円※規定あり)
■交通費全額支給
休日・休暇
■月8日~12日

■長期休日(年間20日、10日×2回 、10日と5日×2回、5日×4回に分けて取得)
■年次有給休暇(6カ月以上勤務者)
■慶弔休暇
■看護休暇 など

★年間休日125日以上(長期休日含む)
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■買物割引制度
■資格取得支援制度
■65才定年制
■育児休職・育児勤務制度(時短勤務)
■介護休職・介護勤務制度
■結婚特例制度
■転居制限制度
■リ・エントリー制度(復職)
■イオングッドライフクラブ/テーマパークなどの優待サービス
育児費用の補助・介護休業援助金の給付など
■社宅制度/配属店舗周辺に手配した社宅に入居可
イオングループ特有の教育制度
◆イオンビジネススクール
「自分のキャリアは自分で切り拓く」という考え方に基づき、挑戦意欲のある人材が目指すポストを獲得し、自己実現できる教育機会です。

◆基礎教育
入社3年間を通じて小売業の専門知識の習得やビジネスの考え方を学びます。

◆セルフスタディ
資格取得・通信教育受講・定期購読・公開セミナーへの参加などを応援する自己啓発支援システム。受講料の割引や資格取得援助金などがあります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2008年8月
代表者
代表取締役社長 井出 武美
従業員数
84,732人(2019年2月末現在)
資本金
1億円
事業内容
◆総合小売業

【関連会社】
イオン(株)(純粋持株会社)
イオン北海道、イオン九州ほか国内外に約300社
本社所在地
愛知県名古屋市中村区名駅5-25-1
企業ホームページ https://www.aeonretail.jp/

応募方法

応募方法
最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
ご応募の際は下記「この求人に応募する」ボタンをクリックの上、
専用の応募フォームへとお進みください。

< 備考欄 >
◎ 応募の秘密は厳守します
◎ お電話で直接ご連絡いただいても結構です
◎ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます
採用プロセス
★出張選考会を実施します☆彡
内容は下記URLをご参照ください。
http://aeon-tokainagano.jpn.org/
  1. STEP
    1

応募

  1. STEP
    2

書類選考

通過者は説明会をご案内します。
  1. STEP
    3

会社説明会+適性検査+筆記試験

  1. STEP
    4

一次面接

  1. STEP
    5

最終面接

  1. STEP
    6

内定

面接地
愛知・岐阜・三重・静岡・長野・富山・石川の各店舗
問い合わせ
イオンリテール株式会社 | 東海カンパニー★東証一部上場「イオン」グループ

住所
〒 450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5-25-1
地図を見る

採用担当
採用担当まで

電話番号
0120-345-045

会社・仕事の魅力

イオンリテール株式会社 | 東海カンパニー★東証一部上場「イオン」グループの魅力イメージ1

研修が充実していて、未経験の方でも安心して働けます

イオンリテール株式会社東海カンパニーでは、昨年11月には「イオンスタイル津南」をオープン、さらに今年4月には「イオンスタイル東浦」をリニューアルオープンするなど、新たな店舗を展開しており、「強い食」と「強い専門」の実現に向けて取り組んでいます。

同社の特長は、とにかく教育に力を入れているところです。中途採用であっても、同期入社の仲間が集まる機会が設けられていたり、お肉、お魚などの売り場ごとに専門知識が学べる研修なども用意。同社では、異業種から転職されてきた方もたくさんいるそうですが、未経験だからといって不安を感じることなく、ゼロから新しいスタートを切れるのが大きな魅力です!
日本全国で、400以上の店舗を展開し、
各地域の暮らしを支えているイオングループ。
同社はそのイオングループのなかでも中心となる
総合小売業を展開している企業だ。

“お客様第一”という考えのもと、
流通・スーパーマーケット市場の中でも多くの支持を集めており、
皆さんも一度は目に、耳にしたことがあるように
大きな存在感を示している。

そんな同社の原動力のひとつが、
「画一的ではない運営スタイル」なのだとか。

売場づくりは、エリアごとの特性を踏まえたうえで企画され、
現場の社員が仕入れや売場構成の裁量を持って、
店舗ごとのベストを追求している。

もっともお客様の近くにいる店舗スタッフの声も尊重し、
積極的に声を取り入れていくのが、同社の風土なのだろう。

大型企業の環境下で、”自分のお店”と言えるようなお店作りに
あなたもチャレンジしてみてはいかがだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

前職はアパレル販売。「人と接する仕事」が好きでやりがいも感じていたのですが、
なかなかお休みが取れないことから「もっとオフも充実できるところで働きたい」と感じ転職しました。
イオンを選んだ理由もそこで、働く環境面が整っているからこそ、
心からやりがいや働く喜びを感じることができています。
安心して好きな仕事ができる、恵まれた環境だと感じています!
インタビュー
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