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ニーズが高まる市場の【提案営業】※未経験でも月給25.6万円~ 株式会社西本 【成長著しい業界×県内トップクラス実績】※昨年賞与4ヶ月分

情報更新日:2022/04/26
掲載終了予定日:2022/06/27

この求人のポイント

【高水準の収入×働き方改革も推進中】お互いに支え合い、励まし合う明るい環境で20~30代の若手が活躍中!
◆県内でトップクラスの実績を持つ、優良&成長企業! ◆先輩の多くが未経験スタート!充実の研修・育成体制 ◆未経験も月給25.6万円~/頑張りや会社の利益も還元 ◆お客様の生活を改善する、やりがいある仕事に携わる ◆週に1度のノー残業デー&有給を取得しやすい環境! ◆社歴に関わらず、リーダー等へのポストチャンスも☆
成長企業の一員として「必要とされる仕事」に携わりながら、「営業としての確かな実績」も手に入れよう!
株式会社西本のPRイメージ
地域の皆様や介護施設・病院などへ向け、福祉用品のレンタル・販売や住宅改修・バリアフリー工事の提案を行い『住環境のトータルコーディネート』を行っている西本。

もともと景気の波に左右されにくい、伸び盛りの介護マーケットですが、兵庫県内トップクラスの売上を誇るまでに成長しています!

今後もさらに多くのお客様に選ばれ、マーケットシェアを伸ばしていくために、新しい仲間を求めます!

仕事内容

【分業制で提案に専念OK】既にお取引のあるケアマネージャーさんを通して、利用者様に最適な福祉用品をご提案します。★週に1回、ノー残業デーあり

具体的には

福祉用品(歩行器・手すり・ベッドなど)の
ご提案なので、必要とされる方に
生活に役立つ商品を提案できます。

~営業しやすい秘訣~

★対応エリア内での知名度が抜群
★豊富な品揃えで幅広い提案が可能
★価格帯やクイックな対応力
⇒他社と差別化できる強みで、
多くのお客様に選ばれています!

「分業制」×「社内の連携体制」が営業の力に

当社には営業部門のほか
配送、事務、コールセンター等があり、
作業分担をすることで効率化を図っています!

一方で、お客様の情報は社内でしっかり共有。
抜群のチームワークを発揮することで
お客様のニーズにお応えしています。

こうした環境があるので営業は、
提案業務に専念&丁寧な対応を実現可能です☆

教育研修制度

例えば…
  • OJTや先輩との同行
  • 定期的な営業研修や成功事例共有会
  • 他部署も巻き込んだ研修
  • メーカーの新商品研修
など、多方面から勉強の機会が豊富。

介護や商品の知識はもちろん、
営業スキルやヒューマンスキルが磨かれる
研修も用意しています!

※「福祉用具専門相談員」などの取得支援制度もあり
株式会社西本の仕事イメージ

中途ハンデ一切なし!将来のキャリアパスもあり

未経験者も月給25.6万円~スタートと
安定した固定給に加えて、
日々の頑張りや会社の利益は社員に
還元しています!

また、事業拡大の真っ最中なので、
社歴に関わらず、
リーダーや営業所長など、
ポストチャンスもどんどん充実していくでしょう。

ぜひ当社で、将来を見据えて
長く活躍してください!

対象となる方

【未経験歓迎/異業界出身の先輩多数/20~30代が中心】◆35歳まで ◆要普免(AT限定可)◎自主的に行動できる方 ★条件に合う方は全員面接します!

\まずは一度お話ししましょう/

当社では学歴・性別・経験ではなく、
履歴書では判断できない人柄の部分を
大切にしているため、
応募条件に合う方とは全員とお会いします!

「営業職は初めて」
「介護業界の経験がない」
という方も大歓迎。まっさらなあなたも、
この仕事の面白さを味わえるよう、
丁寧にサポートします☆

※もちろん、業界・営業経験がある方は活かせます

【このような方と一緒に働きたい】

◎自主的に考え、行動できる方
◎自分の意見をきちんと発信できる方
◎目標を持って仕事に打ち込める方
◎コミュニケーションを大切にできる方

※年齢制限の理由:若年層の長期キャリア形成を図るため

風通しの良い環境で、自分らしく、のびのびと活躍!

当社の営業社員は、
20~30代の若手が中心となって活躍中!

中途入社の社員も多く、
前職は、電気の法人営業・カフェの店員、
コーヒーの営業、福祉用具の営業…と
実にさまざまですが、
「明るい風土」が当社の自慢☆

フリーデスク&社員同士の距離も近く、
あなたもすぐに馴染めるはずです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

【人と接することが好きな方】

お客様と直接お話できることが、やはり営業の醍醐味ですし、信頼関係の構築が成果に繋がっていく仕事です。社内においても先輩や同僚と積極的に交流し、成長に繋げましょう!

この仕事に向いていない人

【指示待ちスタイルの方】

経験の有無ではなく“知識を吸収しよう、営業として成長しよう”という「意欲」が大事。そのような方へのサポートは惜しまない風土なので、自主的&前向きに取り組める方に期待します!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~18:00

※毎週1日、好きなタイミングで『ノー残業デー』を設けています

勤務地

【転勤なし/阪神営業所で積極採用中】

阪神営業所(尼崎市)または垂水営業所(神戸市)のいずれかに配属。
※U・Iターン歓迎

-----------------------------

◆阪神営業所

兵庫県尼崎市尾浜町2-14-18
⇒1年ほど前に設立したばかりの新しいオフィスです!

~交通アクセス~
JR線「尼崎」駅からバスで7分
⇒阪神バス「尾浜町2丁目」停留所から徒歩4分
※入社後数週間~3ヶ月は、垂水営業所(介護事業本部)で研修を受けていただきます
※マイカー通勤可(社内規定あり)

★主要エリアから《阪神営業所》までのアクセス/車通勤の場合★
兵庫県尼崎市内から<約6分>
兵庫県伊丹市内から<約15分>
兵庫県西宮市内から<約16分>
兵庫県宝塚市内から<約25分>
大阪府大阪市内から<約21分>

-----------------------------

◆垂水営業所(介護事業本部)

兵庫県神戸市垂水区福田3-4-14

~交通アクセス~
各線「垂水」駅からバスで12分、地下鉄「名谷」駅からバスで20分
⇒山陽バス「向陽2丁目」停留所から徒歩2分

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
給与

月給/25万6,324円~45万円+インセンティブ+諸手当


※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします

※上記には、固定残業代4万6,324円以上(30時間分)を含みます。超過時間分は別途支給

※試用期間(研修期間)3~6ヶ月あり。期間中は月給21万9,706円~/固定残業代3万9,706円以上(30時間分)を含みます。超過時間分は別途支給

★固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず支給し、上記固定残業手当を超える時間外労働分は別途支給します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~450万円

モデル年収例

年収600万円 / 35歳 経験8年 /月給40万円+各種手当+賞与
年収480万円 / 28歳 経験3年 /月給30万円+各種手当+賞与
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

★昨年度の支給実績は4ヶ月分と高水準です

諸手当
  • 交通費支給(4万2,000円まで/月)
  • 資格手当(5,000円)
  • 役職手当
  • 家族手当(配偶者:6,000円、子:3,000円/人)
休日・休暇
  • 週休2日制(日・祝+他1日)
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • シルバーウィーク休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇 …取得しやすい環境で、年間20日取得している社員もいます!

※年間休日110日
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • iPad貸与
  • 資格取得支援制度あり
⇒「福祉用具専門相談員」の資格取得は会社費用負担で応援。また「福祉住環境コーディネーター」については、資格を取得した方に手当を支給しています!
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1976年10月
代表者
代表取締役 西本 直人
従業員数
52名
資本金
3,000万円
事業内容

『笑顔あふれる明るい豊かな社会の実現』を目指します。


■介護・医療事業部《ケアサポート西本》
└ 介護用品(レンタル・販売)、住宅改修、施設・病院等への物品販売
■在宅営業部:福祉用具レンタル、福祉用具販売、住宅改修工事
■ネット通販事業
■エネルギー事業

~企業理念~

「笑顔」と「感動」の追求。
わが社は感性豊な人材育成と上質なサービスを提供し、私たちと関わる全ての人々の笑顔と感動を創造し、全社員の幸福の追求と豊かな社会の実現に貢献します。
本社所在地
本社/兵庫県神戸市須磨区須磨浦通4-7-8

【事業所】
  • 介護事業本部/兵庫県神戸市垂水区福田3-4-14
  • 垂水営業所/兵庫県神戸市垂水区福田3-4-14
  • 阪神営業所/兵庫県尼崎市尾浜町2-14-18
介護事業に関わるやりがい【1】
歩行器一つとっても、そこには多彩な機種が存在します。利用者様のご要望を踏まえて、一番フィットするものをご提案。実際に利用していただいている様子を確認し「本当にこれが最適か」を見極めることが大切な仕事です。

合っていないと思うものは、違う機種を提案し直すこともあります。さらに、利用者様の身体状況は変化するもの。だからこそ福祉用具のレンタルはとても有効なのです。
介護事業に関わるやりがい【2】
自身が提案した福祉用品で、利用者様がイキイキと過ごせるようになることが何よりの喜び。車いすが手放せなかった方が、ご自身にフィットする杖や歩行器に出会ったことで、行動範囲がぐんと広がることもあるんです!

「あなたが提案してくれて、本当に良かった」と言っていただけることほど、”この仕事をしていて良かった!”と思う瞬間はありません。
企業ホームページ https://www.nishimoto-kobe.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇

追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。

※気になることがあれば、「質問する」ボタンよりお問い合わせください
※お電話で直接お問い合わせいただいても構いません

【備考】
※応募の秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者のみにメールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス

◇◆できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています◆◇

  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント

★人物重視の採用ですので、お気軽にご応募を★


ご希望の連絡手段がございましたら、応募フォームより「メールもしくはお電話」をお選びください。また連絡のつきにくい、曜日や時間帯がございましたら、「特記事項」にご記入ください。

お電話の場合は【078-704-2121】よりご連絡を差し上げます。お出になれなかった場合は、お気軽に折り返しいただけますと幸いです!
面接回数

【2回】

2回目の面接は、入社に向けた最終の意思確認や待遇面の調整が中心です。納得して入社いただけるよう、ご検討いただく時間も設けますので、ご安心ください!
面接地
  • 阪神営業所/兵庫県尼崎市尾浜町2-14-18

~交通アクセス~
JR線「尼崎」駅からバスで7分
⇒阪神バス「尾浜町2丁目」停留所から徒歩4分


  • 垂水営業所(介護事業本部)/兵庫県神戸市垂水区福田3-4-14

~交通アクセス~
各線「垂水」駅からバスで12分、地下鉄「名谷」駅からバスで20分
⇒山陽バス「向陽2丁目」停留所から徒歩2分
問い合わせ
株式会社西本

住所
〒 655-0013 垂水営業所(介護事業本部)/兵庫県神戸市垂水区福田3-4-14
地図を見る

採用担当
採用担当(「マイナビ転職を見た」とお伝えいただけますと、スムーズです)

電話番号
078-704-2121

備考
~交通アクセス~
各線「垂水」駅からバスで12分、地下鉄「名谷」駅からバスで20分
⇒山陽バス「向陽2丁目」停留所から徒歩2分

会社・仕事の魅力

株式会社西本の魅力イメージ1

事業の将来性に心躍らせながら、末永いキャリアを!

お客様への貢献が、営業への成果に繋がる!

超高齢化社会を迎えている現在、福祉用品を取り扱う当社のニーズは年々高まりを見せています。そのため「自分の提案によってお客様の生活が改善される喜び」と「営業としての成果」の両方を手にすることができます!

そのバランスこそが当社営業の醍醐味。今後市場はさらに拡大していくので、「将来性のある仕事に携わりたい」という方にもピッタリでしょう☆

100年企業を目指して、環境も進化中!

企業成長と共に、社員の働きやすい環境づくりにも注力する当社。年間休日数を増加させたり、週に1回のノー残業デー徹底を行ったりしています。iPadの支給や営業アシスタントの増員も、さらなる生産性向上のため。さらに、裁量大きくスケジュール管理できるので、有給を取得しやすい環境です!

若くして既婚・マイホームを持っている社員が多いことも、働きやすさの象徴♪プライベートの充実を図れます。
「100年企業」をスローガンに掲げ、マーケットシェアの拡大や社内改革に取り組む同社。中途入社のハンデは一切なく、実力次第で収入UPの機会やポストチャンスに溢れている。社員の育成体制も充実しているため、本気で将来を考え成長したい方に最適だろう。

取材では垂水営業所を訪れたが、代表と社員の距離も非常に近く、挨拶が飛び交う明るい雰囲気が印象的。皆さん一人ひとりの、仕事に対する志の高さにも感銘を受けた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

瀬川のプロフィールフォト
瀬川 さん(中途入社4年目)
営業
前職の経験 アパレル業界/エリアマネージャー

なぜ西本を選びましたか?

介護業界の将来性を感じていたこと、神戸で働きたいという想いが転職のきっかけ。その中でも西本は、事業に対するブレない軸を感じました。「笑顔」と「感動」の追求に向けて、会社・営業として何ができるかを常に考え続ける姿勢です。

営業として成長できますか?

今でも上司と同行しアドバイスをもらうなど、定期的なバックアップがあります。大事にしているのは「自分で考えて行動すること」。お客様の意見を尊重した上で+αの提案を行った結果、“瀬川さんのいう通りや、ありがとう”と信頼していただけたときの嬉しさは大きいですよ。また、目標達成に向けて逆算して行動するスキルも身に付きました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

吉田のプロフィールフォト
吉田 さん(中途入社10年目)
営業/課長
前職の経験 カフェの店員

なぜ西本を選びましたか?

前職はサービス業。当初は“土日祝に休みたい、スーツで仕事したい”という気持ちでの転職でしたが(笑)、根底には“人が好き”という想いもありました。縁あって西本に入社し早10年目。お客様の気持に寄り添いながら、もっと会社を大きくするために営業としての成果にもこだわりましたね。

仕事のやりがいは何ですか?

当社の営業は「お客様のマイナスをプラスにすること」だと思っています。住環境をトータルにコーディネートすることでお客様の日々の生活を改善し、その仕事に真摯に向き合うことが数字にも繋がっていく―。営業としての自信にもなり、会社の成長に貢献している実感も得られますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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