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<即戦力採用> 自社建機の【整備】★残業10h程度 ★福利厚生充実 日重建設株式会社 【恵庭市を代表する建設会社】道内トップクラスの建機保有数

  • 正社員
  • 280万~500万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/10/23
掲載終了予定日:2020/12/17

この求人のポイント

【地域に根付いた歴史ある建設会社】今後のキャリアや安定した生活など、将来像をしっかり描ける環境
U・Iターン歓迎!個人の負担を軽減できるよう増員募集 自社建機の整備/部品の自作など自由度あり! 資格取得や生命保険加入など多方面から会社生活を支援 残業10h/賞与年3回/家族手当・住宅手当など手当充実
「この会社にしてよかった」そう思ってもらえるよう<奨学金補助> <資格取得支援>など各制度を完備!
日重建設株式会社のPRイメージ
当社は地元恵庭市を中心に道内の土木工事を手掛けています。当社の特徴は何と言っても、建設機械の自社保有数の多さ。これほどの数を自社でもつ企業はそう多くなく、こうした機動力や大規模な工事にも参画できる技術力を武器に発展してきました。

今回はこうした最前線で活躍する建設機械の整備・メンテナンスを担当する社員の募集です。少数精鋭で活躍しているスタッフたちの個人負担を軽減するため、体制の強化を図ります。

仕事内容

【ものづくりのおもしろさを実感】◎ブルドーザーやバックホウなどの建設機械の整備やメンテナンス ◎触れる車両はすべて自社所有の重機です

具体的には

自社で保有する60台ほどの建設機械の修理、メンテナンスが中心です
・部品交換、パーツの発注
・溶接、鈑金、塗装 など

★車検は外注に依頼しています
★ベテランの工場長は、自分で各パーツを自作してしまうものづくり好き!興味があればこうした技術も教えられます!

入社後の流れ

まずは実際の車体に触れる前に、余りの部材等で溶接や切断の練習などから行ってみましょう!
 ▼
徐々にできることを増やして、スキルアップを目指します。慣れてきた後も都度都度指導していくのでご安心ください!
 ▼
建設機械ならではの整備のコツや素材の違いによる溶接の注意点など、細かい職人技も伝授します。

教育研修制度

【会社負担で資格の取得が可能です!】
整備に関わる資格や車両を操縦する免許など、さまざまな資格に挑戦できます。

<たとえば>
・クレーン
・溶接
・玉掛 など

★入社4年目の先輩も、ユニック車の操縦免許を入社後に取得しました
★専門的な技術を身につけて、この道を極めていくことができます!

【残業は月10h程】働きやすい環境に力を入れています

心身の健康を重視した取組みを行っている企業を対象とした『健康経営優良法人2020』(経済産業省)の認定を受けているため、働き方には力を入れています。

状況に応じてメーカー修理に出したり、重機の運転を担当している社員がサポートに入ってくれたりと、社員の負担が大きくならないような体制づくりを行ってきました。

対象となる方

【経験者優遇】◎要普免 ◎学歴不問 ★重機の操縦経験ある方も歓迎 ★20代の先輩も技術を身につけ活躍中 ★道外で引越しが必要な方は費用補助あり
【こんな方はぜひ挑戦をお待ちしています!】
「建設機械の整備に興味がある」
「働くクルマが好き」
「ものづくりが好き」
「技術を身につけたい」

良い転職の機会となるよう、前職での経験や役職等を最大限考慮しお迎えします。ゆくゆくは後進の指導やアドバイスなど、整備部門における中心として活躍してくれることを期待しています!


【あれば活かせる経験・スキル】
□建設機械の整備経験
□小型移動式クレーン運転技能者
□玉掛技能者
□溶接(ガスやアークなど)
□準中型以上の運転免許 など
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ものづくりが好きな方

ただメンテナンスを行うだけでなく、塗装や鈑金にも挑戦できます。また工場長は部品を自分で作ることもできる方なので、ものづくりのノウハウも教わることができます!

この仕事に向いていない人

素直にアドバイスを受け止められない方

技術がものを言う仕事のため、経験値による判断が必要な場面もあります。アドバイスを受け入れ「まずは挑戦してみる」という柔軟な姿勢が成長のカギになるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
※上記時間を原則とした、1年単位の変形労働時間制(週平均40h以内)
※残業は月10h程度です
勤務地
北海道恵庭市戸磯596番地

★転勤なし
★マイカー通勤可(無料駐車場完備)


【U・Iターン歓迎(実績あり)】
道外など遠方のかたの場合、引越し費用を一部負担します(規定あり)

【恵庭市は…】
札幌からJRで20分に位置する町です。新千歳空港までも10分と交通の便がよく、充実した都市機能と美しい田園環境が魅力の道央の中核都市。「水と緑と花の街」としても有名で人口が増えています!

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
月給/18万円~31万5000円(一律支給手当含む) + 残業代

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間(3ヵ月)も条件に変更はありません。
※転職が不利にならないように前職の給与も考慮いたしますのでご相談ください。面接時に経験、年齢、能力など充分に考慮し決定致します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~500万円
昇給・賞与
昇給/年1回 ※前年実績:2000円~5000円/月
賞与/年2回+1回(業績賞与) ※前年実績:3.5ヶ月分
諸手当
  • 交通費実費支給(上限2万円/月)
  • 家族手当(配偶者/5000円、子ども3000円)
  • 住宅手当(5000円~1万5000円)
  • 技術手当(1万円~4万円)
  • 残業手当
休日・休暇
  • 隔週休二日制(隔週土曜 + 日曜)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • お盆休暇
  • GW休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇
  • 有給休暇 など
  • 年間休日104日
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続4年以上)
  • 会社負担で生命保険、がん保険へ加入
  • 定年65歳
  • 再雇用制度(70歳まで)
  • マイカー通勤可(無料駐車場あり)
  • 作業服・防寒着無償貸与
  • 養老保険加入(会社負担)
  • 企業年金制度
  • 資格支援制度(会社負担)
  • 社員旅行(2019年は長崎方面へ行きました!)
  • 奨学金補助制度(規定あり)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1962年2月5日
代表者
宮内 光則
従業員数
60名(期間雇用含む)
資本金
3,500万円
売上高
17億円(2019年度実績)
事業内容
北海道知事許可(特-29) 石 第02292号
土木工事業
とび・土工工事業
舗装工事業
水道施設工事業
本社所在地
北海道恵庭市駒場町6丁目1-3
出典
経済産業省『健康経営優良法人2020(中小規模法人部門)』(2020年)
企業ホームページ http://nichijuu.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい

『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。お電話で直接ご連絡いただいても結構です。

  • 応募の秘密厳守いたします。
  • 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考します。今後の面接日程等については追ってご連絡します。
  1. STEP
    2

面接

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接地
北海道恵庭市駒場町6丁目1-3
問い合わせ
日重建設株式会社

住所
〒 061-1417 北海道恵庭市駒場町6丁目1-3
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0123-32-2305

備考
ご入社にともなって引越しが必要な方は当社で費用一部負担も行っております。お気軽にご相談ください!

会社・仕事の魅力

日重建設株式会社の魅力イメージ1

【安定性バツグン】地域に根付く建設会社です

【安定基盤】
当社は恵庭市に根付き、設立58年を迎えた建設会社です。恵庭市の競争参加資格はAランクと、地域でも有力企業として知られています。道路・河川の整備、上下水道の整備等、幅広い公共事業で地域の安全で快適な暮らしを支えています。
みなさんに整備していただくのは、60台にのぼる自社保有の建設機械。北海道内を見渡してもこれだけの数を自社で保有する企業はそうそうありません!

【今後の展望】
会社としては急速な事業拡大は考えていませんが、社員が増えればそれだけ一人ひとりの負担が減り、より働きやすい環境になっていくと考えています。

働きやすさという点では、各種手当や社宅の用意、奨学金補助制度など、さまざまな施策を実施し、会社生活や人生が豊かになるように支援しています。「マイホームを建てることが現実的な待遇」を一つの基準に、「入ってよかった」と思っていただける会社づくりを、今後も目指していきます。
地域を代表する建設会社である日重建設。約60台の重機を自社で持つ企業は道内を見渡してもそう多くはありません。資本力の表れであると同時に、整備をする側としては、車体ごとのクセを掴むことができたり、仕上がりの美しさに神経質になりすぎる必要がないといったメリットがあるのだそう。
また整備会社ではないため、同ポジションのスタッフも少数精鋭。それゆえ頼りにされる場面も多く、やりがい十分です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

新保のプロフィールフォト
新保 さん(4年目)
Q

スキルアップはできますか?

私もはじめた頃は全くの未経験でしたし、運転免許すらまだありませんでした(笑)。イチから教えてもらって、いまではある程度のことはできるようになっているので心配いらないと思います。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

年上の方が多くはじめは何を話したらいいかわからなかったんですが、先輩方から声をかけてくれるので、不安ややりづらさを感じたことはないです。周囲の人柄の良さでここまで続けてくることができたと思っています。
Q

今後の目標を教えてください。

4年経ちましたが、まだまだ学ぶことがたくさんあるので、どんどん吸収していきたいです。いまは溶接の技術をもっと高めていきたいと考えています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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日重建設株式会社 【恵庭市を代表する建設会社】道内トップクラスの建機保有数

<即戦力採用> 自社建機の【整備】★残業10h程度 ★福利厚生充実