【提案営業】★個人ノルマなしでも平均月収50万円★残業ナシ 正社員
| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務時間 |
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| 勤務地 |
★転勤なし
★京都(竹田)・滋賀(大津)・兵庫(三宮)・三重(四日市)・岡山(岡山市)・名古屋(名古屋市)・岐阜(岐阜市)・静岡(浜松)・大阪(大阪市)のいずれかに希望を考慮の上、配属先を決定します。 ※U・Iターン歓迎 ※家賃補助制度あり(入社半年間は月/5万円を会社負担(地域により変動)、入社半年後~1年までは支給額の半額を補助) ※転勤は本人の希望がある場合のみ
マイナビ転職の勤務地区分では…岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県 |
| 交通アクセス |
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| 給与 |
月給23万2200円~50万円+インセン+諸手当+賞与年2回※スキル・経験・年齢を考慮の上、決定いたします ※試用期間3ヶ月あり ※固定残業代4万円(~26時間分)を含む。超過分は別途支給 <試用期間中の給与> 以下【A】【B】のいずれかを選択可能。 【A】月給23万2200円+インセン+諸手当 ※固定残業代4万円(26時間分)を含む。超過分は別途支給 【B】月給28万2700円+インセン+諸手当 ※固定残業代6万円(35時間分)を含む。超過分は別途支給 ★【A】【B】は1件ごとのインセンティブ率が異なります。 ★給与面の不安なく挑戦できるよう、このような体制を整えています! ★頑張りをしっかり評価するため、「前職の年収を超えた」という先輩が多数在籍! ★入社1年以内の営業の平均月収は40万円(入社1年目営業8名・2023年5月実績)★全営業の平均月収は50万円(営業65名・2023年5月実績)業界トップクラスの還元率を誇り、成約はもちろんアポイント取得でもインセンティブを支給。3ヶ月間にこれだけ成約できれば昇進など、評価基準も明確なためスピーディーな昇進が可能! 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~1000万円
モデル年収例
年収600万円
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23歳
営業職
経験1年
年収800万円 / 27歳 営業職 経験2年 年収1500万円 / 29歳 営業職 経験4年 /支店長 |
| 昇給・賞与 |
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| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
☆子どもの運動会など、有給は取得しやすい環境です! ☆年間休日111日+有給取得必須5日+LOVE休暇1日=117日以上 |
| 福利厚生 |
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| ある1日の流れ |
▼9:00 朝礼
元気よく挨拶からスタート! スケジュールを確認後、 移動して営業活動へ! ▼12:30 出先でランチ休憩 営業先でランチを満喫! 美味しいランチを食べたら移動! ▼14:30 午後からの営業スタート お客様のお困りごとを細かくヒアリング。 ▼16:30 1時間休憩 集中力を上げるための大事な時間です! ▼19:30 現地で解散 そのまま自宅へ直帰します! |
| 設立 |
2018年6月
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| 代表者 |
代表取締役 松村 洋平
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| 従業員数 |
101名(2025年4月)
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| 資本金 |
2,000万円
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| 売上高 |
28億5100万円(2025年5月期)←27億3400万円(2024年5月期)←22億1000万円(2023年5月期)
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| 事業内容 |
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| 本社所在地 |
滋賀県大津市梅林1丁目3-24 グロー大津駅前ビル
★2025年11月移転しました! |
| 採用ホームページ |
https://seishindo35.com/recruit/
★採用ホームページもぜひご覧ください! |
| 企業ホームページ | http://seishindo35.com |
| 応募方法 |
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
応募に迷われている方や質問などがある方には『カジュアル面談』も実施しています!お気軽にお問合せください! ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果はメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
\まずはお気軽にご応募ください!/ざっくばらんにあなたの聞きたいこと、やってみたいことなどを話しましょう!
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| 面接地 |
一次面接は希望する各支店、もしくはWEBで実施、二次面接は本社で実施します。
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| 問い合わせ |