株式会社ピー・エー・エル　＜九州全県、広島県で39店舗展開中！全国100店舗展開へ向け遂に東京初出店！＞／ゼロから本気で『年収2000万円超』も可能【経営コンサルタント】(1150872) の求人情報

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株式会社ピー・エー・エル　＜九州全県、広島県で39店舗展開中！全国100店舗展開へ向け遂に東京初出店！＞

ゼロから本気で『年収2000万円超』も可能【経営コンサルタント】正社員 更新

業種 ： レジャーサービス・アミューズメント／フードビジネス（総合）／専門コンサルタント／サービス（その他）
従業員数：74名　設立：1990年12月　資本金：1,000万円（グループ連結：1億円）　本社所在地：宮崎県

情報更新日：
2018/08/21
掲載終了予定日：
2018/09/17
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 上場上場
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

20〜30代の若い力女性が飛躍している企業です！先輩の9割が未経験者、誰もがチャンスを掴める環境です！

【東京に新店舗オープン】幹部候補生、正社員大募集！
なんと最大初任給は50万円！Sogoまじハンパないって！

ここがポイント！

  • 1.今の現状に不満がある…人生一発逆転したい！
  • 2.今の会社は年功序列で先が見えない上司に魅力がない
  • 3.今の仕事にやりがいを感じられない！
  • 4.今の会社よりもっと稼ぎ、もっといい生活がしたい
  • ↑の項目に1つでも該当し共感したそこのあなた！
  • Sogoで挑戦しませんか？本気で稼ぎたい方大大大募集！

募集要項

募集の背景

「最高のおもてなし」と「健全な街づくり」の企業理念とし、
お客様に信頼されるサービスを追求する総合レジャーサービスグループ。
当社は、グループ各店舗が運営する店舗の経営指導を行うコンサルタント会社です。

全国100店舗を目標に東京初出店！
記念すべき東京1号店の幹部役員候補、正社員を大募集！
未経験から積極的に採用し育成していきます。
★初任給は全国TOP水準の最大50万円！未経験でも高収入が叶います！
仕事内容

東京に新店舗オープン！新店立ち上げの幹部候補、正社員を大募集！将来的にはグループ幹部役員として幅広く活躍いただくことを期待しています！

―★*グループ会社が運営する店舗のマネジメント業務や
関連会社への経営のコンサルティング業務をお任せします！

【＊仕事内容＊】
◎経営マネジメント
◎環境整備
◎スタッフの教育
◎シフト管理
　　
【＊入社後の流れ＊】
■研修スタート
…3ヶ月間の研修スタート
　現場での接客マナー、仕事の流れ、スタッフ管理、教育、礼節、
　キャストさんのシフト管理、マネジメント等を学んでいただきます。
　※先輩社員の約９割が未経験のスタートです。
　　基本的なマニュアルに沿って、段階に応じた研修を行います！
　
■研修後
…3ヵ月の試用期間の仕事に対する姿勢、勤務態度、業務理解度
　により役職を与えられ管理者としての仕事スタート！
　さぁ！ここから本番です。
　※試用期間後も定期的な面談や、OJTで先輩からのサポートも万全★

★キャリアアップ役職の流れ★

【主任】店舗責任者補佐
 　↓
【店長】店舗管理 （6ヶ月で昇格する方も！）
　 ↓
【部長】数店舗管理　運営管理
 　↓
【社長】店舗の管理、各県ごとに統轄
 　↓
【本部長】エリアごとの統轄

※幹部候補生としてあなたに期待する役職は社長以上です。
　短期でどこまで到達できるかはあなたのやる気次第。

昇給・昇格は随時！短期キャリアアップ可能！

年功序列なんか古臭い！
一般企業は役職に昇格するまでに何年かかりますか？
入社6ヶ月で店長に昇りつめた先輩、
入社5年で社長に昇りつめた先輩もいます！
求める人材

【経験・資格・学歴一切不問】◆第二新卒歓迎 ◆会社のトップを目指す強い気持ちのある方 ◆仕事に対するやりがいと高い収入を求めている方

★前向きな意欲を重視する＜人柄採用＞を実施★
夢を持ち情熱とやる気、意欲を持って取り組める方！大歓迎！
※男女不問※第二新卒の方も歓迎！

条件に合う方は全員お会いします！
あなたの想いなどをお聞かせください。

＜求めるのはこんな方！＞
＊本気で仕事に取組み本気で稼ぎたい方
＊成長意欲があり、礼儀正しく元気な挨拶ができる方
＊責任者・管理者を目指したい方
＊着実に成長しキャリアアップを目指したい方
＊チャンスを生かして自分の能力を発揮したい方
＊今の職場より稼いで豊かな生活を送りたい方
＊大きな夢があり将来の姿、目指すビジョンを持っている方
＊指示待ち型ではなく、自ら積極的に行動できる方

未経験スタートの20代幹部も多数活躍中！

未経験からでも安心してスタートできる3か月の研修制度があり、
業務に必要なスキルや知識を確実に身につけていくことができます。
まずは店舗業務から運営、マネジメント業務を段階ごとに学んでいき、
ゆくゆくは、会社の核となるポジションで活躍する人材へ成長していただけることを期待しています！
勤務地

東京都と九州7県、広島県にある各店舗に配属となります。

＊★NEW OPEN★＊　
東京都港区　※2019年3月予定

【九州エリア】
■福岡県
■佐賀県
■熊本県
■長崎県
■鹿児島県
■宮崎県
■大分県
【中国・四国エリア】
■広島県
※お住まいやご希望を考慮し決定します。
※寮も完備しています。

本社／宮崎県宮崎市千草町1-22　Sogoビル2F
【アクセス】
JR「宮崎駅」より徒歩15分
またはバス停「千草町」下車徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
勤務時間 ■18：00〜25：30（実働時間6.5時間）
■19：00〜26：30（実働時間6.5時間）
※各店舗による
給与

【幹部候補生】
■月給30万〜50万円※試用期間3ヶ月（初任給30万〜50万変動なし）
※経験・能力を考慮し決定します。
・固定残業手当27時間／4万5000円〜7万円、
　深夜手当27時間／4〜6万5000円を含む。

【一般正社員】
■月給25万〜35万円※試用期間3ヶ月（初任給25万〜35万変動なし）
※経験・能力を考慮し決定します。
・固定残業手当27時間／4万円〜5万円、
　深夜手当27時間／3万5000円〜5万円を含む。

※超過した場合は別途手当支給

▼頑張った分はしっかり給与に反映▼
研修後すぐに役職に就き、頑張っている社員も在籍してます！
入社6ヶ月で店長に昇りつめた先輩もいます♪
【モデル年収例】参考にしてください！

初年度年収

350万〜700万円

モデル年収例

年収460万円／24歳 店長候補職 経験1年／未経験からスタート
年収750万円／28歳 部長職 経験4年／アルバイトからスタート
年収2000万円／38歳 社長職 経験10年／未経験からスタート
昇給・賞与 ■昇給／随時
諸手当 ■役職手当
■能力手当
■残業手当
■深夜手当
休日・休暇 ■日曜日（月4〜5日）
■ＧＷ・夏季休暇（店舗による）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休（取得実績あり）
福利厚生 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■単身寮あり（応相談）
■保養所利用可（鹿児島県屋久島、宮崎日南など）
■独立開業支援制度（飲食部門のみ）
■マイカー通勤可（駐車場は自己負担）
■企業内託児所あり（Sogo KIDS）
■健康診断あり
よくある質問 Q：未経験でも大丈夫？
A：全く大丈夫です。マニュアルにそった研修制度があります。
　  入社される方の９割は未経験者です。

Q：お給料、役職はどうやって上がっていくの？
A：売上等結果も大事ですが、そのかたの努力、やる気、仕事に対する姿勢
　  等を管理者が総合的に判断し、昇給・昇格していきます

Q：県外からですが、寮はありますか？
A：各県に寮を完備しております。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

あなたの本気次第で年収2000万超も決して夢ではありません！

年に1度の社員総会。グループ全体で18社・正社員約300名・スタッフ1500名の仲間がいます。

総合レジャーサービスグループはスケールが違う！

全てが規格外！
1)給料
　ハンパなく稼いでる先輩も！幹部の平均年収は800万円超え！
　年収2000万円超えの幹部も多数います！
　稼げるチャンスは沢山あります！
　本気で働き本気で稼いで今と違う景色を見ませんか？

2)社員総会
　年に1度宮崎市シェラトン・グランデ・ オーシャンリゾートで
　開催される社員総会。
　昨年は、全エリアの社員約800名が参加、
　売り上げがトップだったエリアの本部長に
　1200万円の外車をプレゼント！

3)グループ目標
　全国100店舗展開するのがグループの目標！
　決して叶えられない目標ではありません！
　そして関東進出！東京出店！
　目標に向かって邁進しています！
　
5)6つ事業を運営する総合サービス業
　1.ナイトレジャー事業
　2.飲食事業
　3.美容事業
　4.託児所事業
　5.wed・経理事業
　6.不動産事業
　※今後は更なる事業展開も視野に入れています。

4)全てはお客様満足の為に
　総合レジャーサービスは九州全県、広島県に39店舗を運営、
　九州を代表するリーディングカンパニーです。
　昨年1年間に総合レジャーサービスグループの店舗に
　御来店頂いたお客様の数はなんと…100万人超え！
　「最高のおもてなし」と健全な運営で
　お客様の信頼と支持率は高いです♪

総合レジャーサービスグループは九州全県で
テレビCM放映中です★

社員インタビュー

金田店長（2017年7月マイナビ転職から応募）

入社8ヶ月の金田店長に質問してみました！

Q：志望動機はなんですか？
A：給料と初任給が他よりも高かったからです！

Q：研修中はどんな事をするのですか？
A：まずは礼節、店舗の運営、マネジメント、管理、教育などを
　  先輩達に指導していただきました。
　  初めての職種で不安だらけでしたが
　  教育マニュアルがしっかりとしていたので
　  研修期間中に覚える事ができました。

Q：夢はありますか？
A：社長になる事です！社長になってガンガン稼ぎ
　  20代でマンションを購入する事が夢です！

会社情報

設立 1990年（平成2年）10月17日
代表者 代表取締役会長　河野 和吉
従業員数 74名（グループ全体：1500名）
資本金 1,000万円（グループ連結：1億円）
事業内容 ＜総合レジャーサービスグループ＞
■飲食店経営コンサルタント事業
■飲食店「かわのぐるぅぷ」経営

ナイトレジャー部門はグループ各社で
九州7県・広島県の合計32店舗を展開中。
　
【ナイトレジャー事業】
九州エリア
■福岡エリア　　　　　　　5店舗
■久留米・佐賀エリア　　　2店舗
■熊本エリア　　　　　　　4店舗
■長崎エリア　　　　　　　3店舗
■鹿児島エリア　　　　　　7店舗
■宮崎エリア　　　　　　　8店舗　
■大分エリア　　　　　　　2店舗
中国・四国エリア
■広島エリア　　　　　　　1店舗

【飲食事業】
かわのぐるぅぷ
■福岡エリア　　　　　　　1店舗
■宮崎エリア　　　　　　　3店舗
本社所在地 宮崎県宮崎市千草町1-22　Sogoビル2F
企業ホームページ http://www.sogo-leisure.co.jp/

取材後記（マイナビ転職編集部から）

社員の皆さんです。若い力、女性が活躍している会社です。

「お客様に最高のおもてなし」を企業理念とし
最高のサービスを追及してきた同社。

沢山のお客様に支持され、『全国に100店舗』
の大きな目標に向けて動き出している真っ只中だ。
その第一歩が関東進出、東京出店！

また今回の募集では、今後の拡大を見据えた幹部候補募集。
“志が高く大きな夢や目標を持ち実現に向け頑張れる！”
という方にはピッタリの職場だ。

未経験者の育成を前提とした採用の為、
キャリアアップのチャンスは随所に広がっている。

イチから新たなキャリアを築きたい！という熱い想いをお持ちの方は
ぜひ応募していただきたい。

応募方法

応募方法 最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
このままマイナビ「この求人に応募する」ボタンより
応募フォームに必要事項をご記入の上、送信してください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご質問・不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
エントリー頂いた内容でWeb書類選考させて頂きます。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
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【面　接】
　　▼
【内　定】

※面接から合否のご連絡まで1〜2週間を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。（土曜面接OK、日曜は不可）
面接回数 各店舗または店舗周辺で行います。
日時は応相談。詳細は別途ご連絡いたします。
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ピー・エー・エル　＜九州全県、広島県で39店舗展開中！全国100店舗展開へ向け遂に東京初出店！＞

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住所

〒 880-0006
宮崎県宮崎市千草町1-22　Sogoビル2F 【地図を見る】
採用担当 採用担当

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか？
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか？
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。