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「Kids Duo」の【教室運営スタッフ】 ★未経験歓迎! コナカエンタープライズ株式会社 【株式会社コナカ(東証一部上場)100%出資の子会社】

情報更新日:2020/09/15
掲載終了予定日:2020/10/26

この求人のポイント

「コナカグループ」の確かな安定基盤 × さらなるニーズが広がる成長事業!――将来も安心の転職を!
【安定環境】経営母体はコナカのグループ企業 【やりがい】英語教育を通じて子どもの成長をサポート 【英語力不問】ニーズが高まる分野で活躍・成長できる 【働きやすさ】土日祝休/残業10時間程度/賞与年2回
1部上場グループ・年間休日120日プライベート充実♪英語教育を通じて子ども達の成長をサポート!
コナカエンタープライズ株式会社のPRイメージ
紳士服販売の『コナカ』100%出資子会社として設立され、安定経営を続ける当社。
多彩な事業のひとつである教育事業では、英語教育・学童保育スクール『Kids Duo』の運営を行っています。

TVや雑誌など多くのメディアでも取り上げられ、ニーズも高まる中で、今後も続々開校予定です!
今回は横浜・湘南エリアの教室運営に関わる業務全般をお任せする新たな人材を募集します。

仕事内容

◆英語教育・学童保育『Kids Duo』の、教室運営業務全般をお任せ(レッスンは行いません)★土日祝休/残業10時間程度/研修制度も充実!

具体的には

英語教育・学童保育『Kids Duo』の教室長として、
スタッフ管理や保護者対応などをメインにお任せします!

◎シフト管理
◎保護者対応(面談など)
◎入会希望者対応(見学案内や入会手続きなど)
◎子どもたちの迎え入れ
◎各種入力業務 ほか

配属先の編成

《『Kids Duo』とは?》

3歳から小学6年生までの子どもたちが通う英語スクールです。
スクール内では、スタッフも子どもも日本語使用禁止。
英語があふれる環境の中で、楽しく英語力を身につけます。
※教室長の業務はほとんど日本語で行われます

入社後の流れ

約3週間の本部研修を受講いただいたのち、本配属となります。
必要なスキル・ノウハウは入社後にしっかり身につけられますので、
未経験の方もぜひ安心してご応募ください。
ゆくゆくは、エリアマネージャーとして新校の立ち上げに関わったり、
希望に応じて、当社が展開する別事業に携わるチャンスもあります。

子どもたちの成長を身近で感じられるやりがい!

全く英語が話せなかった子どもたちが、次第に先生の話を理解できるようになり、
英語に興味を持つようになったり、英検に合格したりと
顕著な成長を身近で見られるのがこの仕事ならではの醍醐味。
保護者様からいただく感謝のお言葉もモチベーションアップにつながっています。

対象となる方

<未経験歓迎!英語スキル不問!>◆45歳までの方◆高卒以上◆要普免◎子どもが好き!人と話すことが好き!教育に興味のある方はぜひご応募ください!
レッスンはバイリンガルの先生が行うため英語スキルは不問! 
ホテル業界や教育業界など、さまざまな業界からの転職者が活躍しています!

《応募条件》
◆45歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆高卒以上
◆普通自動車免許

《こんな方はぜひ!》
◎子どもと接するのが好きな方
◎子ども向けの教育事業に関心や興味をお持ちの方
◎コミュニケーション力を生かして働きたい方
◎安心・安定の環境で長く活躍されたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎子どもが好きな人

英語のスキルや教育指導の知識よりも大切なのは、愛情と熱意を持って子どもに向き合えるかどうか。子どもが好きな人や子どもの成長に関わる仕事をしたい人には向いています。

この仕事に向いていない人

△人と関わることが苦手な人

子どもとのやりとりだけではなく、保護者対応やスタッフ同士の連携を図る機会も多々あるので、人とのコミュニケーションが苦手な人や協調性がない人には難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00
または
11:00~20:00
※残業は月10時間程度です
勤務地
《横浜・湘南エリアの教室に配属となります》
◆神奈川県横浜市
◆神奈川県藤沢市

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与
◆月給28万円~(一律手当含む)

※経験・能力等を考慮の上当社規定により優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回
諸手当
■交通費支給
■時間外手当
■役職手当
休日・休暇
☆年休120日☆
■週休2日制(土日祝)
シフトによりイベント等で土曜出勤の場合あり
■年末年始(5日~8日)
■夏季休暇(8日~10日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■保養所あり
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■資格取得支援制度
(★語学力アップのための、講座受講や資格取得費用を支援します!)
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1998年5月
代表者
代表取締役社長 / 大野 義興
従業員数
650名(2017年2月現在)
資本金
9500万円
事業内容
フランチャイズ経営(29事業所を展開)

■教育事業:「KidsDuo」「KidsDuoInternathonal」
■飲食業:「とんかつ専門店 かつや」「からあげ専門店 からやま」「大衆食堂 半田屋」
■サービス業:『スペースクリエイト 自遊空間』
■衣料品販売業:『シューラルー(SHOO・LA・RUE)』
本社所在地
神奈川県横浜市戸塚区品濃町517-2
グループ会社
・株式会社コナカ
・株式会社フタタ
・株式会社フィットハウス
・株式会社アイステッチ
・KONAKA(THAILAND)CO,.LTD.
企業ホームページ http://www.konaka.co.jp/company/genterprice.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB・書類選考

お送りいただいた応募データをもとに選考を実施。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

1次面接

  1. STEP
    3

2次面接

  1. STEP
    4

内定

ご応募から採用内定までは2~3週間程度を予定しております。
面接回数
2回
面接地
コナカ本社(神奈川県横浜市戸塚区品濃町517-2)
もしくは各教室
問い合わせ
コナカエンタープライズ株式会社

住所
〒 2440801 神奈川県横浜市戸塚区品濃町517-2
地図を見る

備考
<アクセス>
JR横須賀線・東海道本線「東戸塚駅」より徒歩3分

会社・仕事の魅力

コナカエンタープライズ株式会社の魅力イメージ1

英語教育が進む中、さらなる拡大が見込まれる成長分野

―●子どもたちの成長が嬉しい

小学校での英語必修化に伴い
早いうちから子どもに英語を習わせたい、
というご希望を持つ保護者様が増えています。

英語教育・学童保育『Kids Duo』は、
ネイティブ&バイリンガルの英語に、
日常生活のなかで、自然に触れられる機会を提供。
「生きた英語が身についた」
「積極的に発言できるようになった」
「英検に合格した」 など
喜びの声を、多くの保護者様からいただいています。

―●今後も拡大する成長事業

今後も拡大予定の当社。
メンバーをまとめ、保護者様と連携を取りつつ、
子どもたちの成長を後押ししてください。

より多くの保護者様のご期待に応えていくため、
当社では、数年のうちにさらに複数校を立ち上げる予定です。
ゆくゆくはエリアマネージャーとして、
新校の企画や立ち上げにも関わっていただきたいと思います。
紳士服業界で高い知名度を誇るコナカグループ。その100%出資企業として、外食事業や教育事業を展開しているのが、コナカエンタープライズだ。英語教育・学童保育『Kids Duo』の運営は、同社の中で最も注力している事業の一つ。小学校の英語必修化に伴い市場ではニーズが高まっており、運営しているスクール問い合わせが増えている状況だ。さらなる拡大が期待できる成長分野でぜひあなたの力を存分に発揮して欲しい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

教室長/2017年6月入社 さん(中途入社)
前職はホテルスタッフ。自身にも小学生の子どもが2人いて、子どもの教育や育成に関わる仕事をしてみたいと考えたのが転職のきっかけです。英語スクールの運営ではありますが、この仕事に限っては、求められるのは英語力よりもコミュニケーション力。生徒、先生、保護者などさまざまな人たちとの関わりがあります。さらに、英語を使ったさまざまなイベントが生み出せる企画力や実行力があれば尚いいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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