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UIターン歓迎!”転勤なし”も選択可♪【人材コーディネーター】 株式会社ジェイウェイブ 《エリア積極採用中/28の拠点を展開》★未経験者も大歓迎

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/08/05
掲載終了予定日:2022/10/06

この求人のポイント

《転勤あり/なし は選択OK!》◎自分らしい働き方・キャリアが叶う!ジェイウェイブで働きませんか?
\\ジェイウェイブでしかできない働き方を// 【1】転勤あり・なし選択OK!エリアに根ざした活躍可 【2】エリアに根ざしながら全国クラスの会社で働く! 【3】驚くほどのキャリアUPチャンス有/未経験も歓迎 【4】成長企業の”未来”に注目!高い将来性&安心感 【5】待遇 & 働きやすさ にも大満足!好環境で働こう
【未経験も月給22.5万円~/土日祝お休み/充実のインセンティブ】あなたもここで待遇UPを目指しませんか?
株式会社ジェイウェイブのPRイメージ
全国に拠点を展開する人材サービス提供会社として、盤石な経営基盤を有している当社。今回は社内の体制強化に向けた【人材コーディネーター】の増員募集を行うことになりました。

《U・Iターン希望者も大歓迎!》

当社は転勤あり・なしの働き方を選べるため、「愛着あるエリアで働きたい」「キャリアUPチャンスの多い場所で働きたい」など選択肢は自由自在!あなたもここで自分らしい働き方を見つけませんか?

仕事内容

《未経験スタートの”スゴい”先輩活躍中!》◎企業の人材に関するニーズのヒアリング・課題解決や、実際に働く人のフォローを行います。

具体的には

\\お仕事をお任せしていくイメージは…//

▼まずは【企業様へのご提案】から!

◎お客様へのアプローチ
◎人材課題のヒアリング
◎ニーズに応じた派遣サービスの提案
◎契約・フォロー

▼次は人のサポートに挑戦♪

◎企業様を定期的に訪問し、状況に合わせた人材のフォロー
◎配属社員の相談受付・フォロー

入社後の流れ

多くの先輩が未経験スタートの会社です!

仕事の流れはOJTで指導するほか、お客様へのアプローチ・提案については、上司や先輩が丁寧にサポートします。実は当社の先輩も多くが未経験スタート。たくさんの先輩の成功ストーリーがあるから、あなたの目指すキャリアもきっと見つかるはずです。
株式会社ジェイウェイブの仕事イメージ

《本当に先輩も未経験スタート!》その実例が…

例えば写真のN先輩(長崎勤務)は前職アパレルからの未経験入社をした人。…そして【入社1ヶ月スピード受注】を果たした伝説を持っています。(先輩のインタビューもぜひ見てくださいね!)

ジェイウェイブはこんな風に”凄い先輩”がたくさんいるので、ぜひあなたもその背中を追って成長していってください!

《エリア採用を行う》その本当の理由は?

N先輩のように各営業所ではその地域にとって欠かせない人材コーディネーターが続々育っています。雇用に悩む企業様に寄り添い、そのエリアで職を求める人に寄り添えるのは、その地域を知る人材コーディネーターだけ。

現在当社ではエリアの採用にも力を入れています。あなたもここで自分だけの仕事を見つけませんか?

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】◎異業界出身・営業未経験の先輩が多数活躍中! ※高卒以上 ※要普免(AT可) ★若手が多数活躍中のフレッシュな職場です♪

「●●に根ざした人材コーディネーターになりたい!」も歓迎

今回は「●●で働きたい!」というU・Iターン希望者も歓迎いたします。転勤あり・なしの働き方は選択できるため、あなたの希望もぜひ教えてもらいたいと思います。

★積極面接&スピード採用も意識しているため、まずはぜひお気軽にご応募ください!

★得意な事・頑張りたい事を伸ばしながら育てていくスタイルなので、「自分には縁がないかも…」と思わず、まずはお気軽にご応募ください!

★「やってみたい!頑張りたい!」という人には、将来的に所長などの役職に挑戦していただくことも可能!成長企業だからこそ、ポストチャンスも充分です。

自分の成長にワクワクできる、理想環境

「早く成長しろ!」と上が言うより、仕事が面白いから・頑張りがしっかり評価されるからこそ、皆が仕事にモチベーションを持って取り組んでいます。入社1年・30代で所長になった人も、月収100万円を達成した先輩も、その秘密は「仕事が面白いから」。…あなたも、自分のこれからのキャリアをトコトン楽しんでください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新しい環境への挑戦を望む方

経験がない方のキャリアUPを応援している好環境のため、「これから挑戦したい」という強い想いをお持ちの方には、またとないチャンスがある職場です。

この仕事に向いていない人

転職に”待遇UP”を求めていない方

頑張る人を正当に評価し、収入に還元する同社。待遇UPに興味がない方には、ある意味で”もったいない”職場かも知れませね。ぜひ収入面にもご期待ください。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間60分)
勤務地
【中国・九州エリア募集】

※各拠点マイカー通勤OK

【中国エリア】
  • 東広島ワークセンター:広島県東広島市西条栄町10-30 5F
  • 山口ワークセンター:山口県山口市小郡黄金町4-3 4F
  • 下関ワークセンター:山口県下関市秋根本町1-7-12 2F
  • 周南ワークセンター:山口県周南市銀南街1 5F

【九州エリア】
  • 佐世保ワークセンター:長崎県佐世保市潮見町11-22 2F
  • 博多ワークセンター:福岡県福岡市博多区博多駅前2-9-28 9F
  • 福岡東ワークセンター:福岡県福岡市東区和白丘1-22-22 2F
  • 八幡ワークセンター:福岡県北九州市八幡東区西本町2-10-25
  • 福津ワークセンター:福岡県福津市中央6-8-5 2F
  • 宗像ワークセンター:福岡県宗像市くりえいと1-3-6 B棟2F
  • 行橋ワークセンター:福岡県行橋市西宮市2-20-21 2F
  • 久留米ワークセンター:福岡県久留米市東町491-6 3F
  • 大牟田ワークセンター:福岡県大牟田市不知火町1-1-2 4F
  • 熊本ワークセンター:熊本県熊本市中央区安政町8-11 2F
  • 八代ワークセンター:熊本県八代市内

《働き方はあなた次第!》

【転勤なく、希望勤務地で安定した働き方をしたい。】【むしろ色んな場所で、色んな経験を積んでみたい。】など、転勤あり/なしもお選びいただけます!

マイナビ転職の勤務地区分では…


広島県、山口県、福岡県、長崎県、熊本県
給与
月給22.5万円~ + 諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※上記は固定残業代を含みます。(月27時間分/4万円分~)
※時間超過分は別途支給します。
※2~6ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
※条件の詳細については、面接などでご相談ください。

《業界高水準のインセンティブに注目!》

◇派遣事業(売上最大2%)
◇紹介事業(手数料最大40%)
※社内規定あり

【モデル月収例】

営業社員/27歳/入社7ヶ月(営業未経験)
◇売上750万達成
月給:22万+インセンティブ:15万(750万×2%)=月収37万+諸手当

営業社員/32歳/入社1年2ヶ月
◇売上1500万達成
月給:23万+インセンティブ:30万(1500万×2%)=53万

◇紹介1件 手数料80万
80万×40%=32万

月給:53万+インセンティブ:32万=月収85万+諸手当

モデル年収例

年収500万円 / 30歳 経験2年
昇給・賞与
◇昇給/定期昇給年1回(5月)
◇賞与/年2回 ※前年度実績3.0ヶ月分
諸手当
◇役職手当
◇資格手当
◇赴任手当
◇特別手当
◇営業手当(ガソリンカード支給・オイル交換代一部会社負担)
 ※当社規定による(営業のみ)
休日・休暇

【 休日 】

◇週休2日制(土日・祝)
※月1回土曜出社あり

【 休暇 】

◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇特別休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇奨学金返還支援制度(上限20,000円まで/月)
◇駐車場完備・マイカー通勤OK
◇報奨金あり
◇スポーツ観戦の無料チケットあり(勤務地による)
「エリアで働く」ことを諦めない
「このエリアに愛着はあるけど、いい仕事に巡り合えなかった。」
「待遇UPを考えたら●●で働くのは無理かな。」

…そんなあなたにとって、私たちはチャンスになれるような会社でありたいと思います。勤務地は希望を考慮するほか、転勤なしなどのエリア密着型で働くことが可能なので、U・Iターンを希望される方もぜひご応募ください!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2000年(平成12年)8月
代表者
代表取締役 山下 裕司
従業員数
200名
資本金
1億円
事業内容
民営職業紹介事業 40-ユ-120006
労働者派遣事業(派)40-120008
本社所在地
福岡県福岡市博多区博多駅前2-9-28 福岡商工会議所ビル9F
認定証
職業紹介優良事業者 第1802003(01)号
優良派遣事業者   第1816030(01)号
プライバシーマーク付与事業者 18860240(01)
企業ホームページ http://www.jwave.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください

『マイナビ転職』の応募フォームより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的や第三者への譲渡・開示は致しません。
※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にご連絡差し上げます。
採用プロセス
★ご応募から内定までは2週間以内!
 最短で応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web履歴書をもとに、書類選考をいたします。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【1次面接】

1次面接はWebで実施可能です。遠方の方・在職中の方もお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    3

【最終面接】

対面にて、当社の事業内容、仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    4

【内定】

最終面接後、速やかに結果のご連絡を致します。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
書類選考のポイント

WEB面接実施中

WEB面接を希望される方は、Web応募の特記事項や、面接調整の際にお申し付けください。

WEB面接の流れ

【1】事前に面接用のURLがメールで送られてきます(zoom、teams、meet inなどで実施予定。希望があればお申し付けください。)
【2】面接時間になったらURLをクリックしてください。(採用担当に繋がります)
【3】通常の面接と同じように質疑応答があるので、落ち着いて話せる環境でお話しましょう!
面接回数
2回

※1回目はWeb面接にて実施が可能です。お気軽にご相談ください。
面接地
Web、もしくは最寄りの事業所(本社、ワークセンター)での面接をします。

【 九州 】
◇博多 ◇福岡東 ◇八幡 ◇福津 ◇宗像 ◇行橋
◇久留米 ◇大牟田 ◇長崎 ◇佐世保 ◇熊本

【 中国 】
◇下関 ◇山口 ◇周南 ◇岩国 ◇東広島

【 関西 】
◇加古川

【 関東 】
◇船橋 ◇柏 ◇成田 ◇市原 ◇つくば ◇春日部
◇川越 ◇小山 ◇町田
問い合わせ
株式会社ジェイウェイブ

住所
〒 812-8505 福岡県福岡市博多区博多駅前2-9-28 福岡商工会議所ビル9F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ジェイウェイブの魅力イメージ1

働きやすさからも《最後の転職先》に選ばれています!

POITN【01】拡大企業の安心感

まず、当社は【2025年までに、28拠点を全国50拠点にまでに拡大】する明確な目標を持っています。成長企業のスピード感を楽しみつつ、エリア密着で働く喜びも実感できるのは”今だけ”です!

POITN【02】大満足の待遇面

当社は安心の固定給制を採用しているため、新人のうちから安定した生活ができることも大きな特徴です。一人ひとりの頑張りは、昇給・賞与でしっかり還元しています。

POITN【03】年間キャンペーンも大盛り上がり!

チームで一丸となって取り組む営業キャンペーンでは、優勝すると一人当たり30万円程度の報奨金が…!一人にプレッシャーがあるのではなく、常にチームで目標に向かっていくこの”雰囲気”も自慢の1つです。

★奨学金返還支援制度(上限20,000円まで/月)やガソリンカードの支給など、充実の福利厚生を整えています!

《エリア採用強化》×《拡大企業》イイとこどりの転職を!

福岡発、就職支援・派遣ビジネスを中心に地域密着型で成長し続けてきたジェイウェイブ。若手が多数活躍する社内は、魅力的な人材にあふれ、チャレンジングな雰囲気に満ちている。

…そしてこの企業は、”それだけ”ではないのだ。2025年には現在の倍近くまで拠点数を拡大する”超成長”プロジェクト。そして現在の「就職支援・派遣ビジネス」も、今後さらなる展開を予定しているそう。そこで働く人以上に、会社が挑戦的!だからこそあなたは、ココで思ってもみない面白い仕事と未来に出会うことになるだろう。

気になる方は、まずはぜひご応募を!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

長崎勤務 主任 Nのプロフィールフォト
長崎勤務 主任 N さん(中途入社6年目)
人材コーディネーター
前職の経験 アパレル系
Q

何故この仕事を選んだのですか?

私は結婚を機に「安定した仕事をしたい」と思ったんです。子どもが将来生まれたときのために、ちゃんとワークライフバランスも大切にしたかったのも理由の1つ。もちろん現在は待遇面・働きやすさ共に大満足です!
Q

仕事の大変なところはどこですか?

地方は競合が少ないけれど市場に課題が。都市圏は市場はあっても競合が…多分拠点ごとに大変な所があると思います。そんな課題と提案を学んでいくことが自らの成長に繋がり、やりがいにも感じるところなんですがね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

待遇でも仕事のやりがいでも、働き方でもいい。「環境を変えたい!」という強い想いを持って来てもらいたいですね。やってみると「自分意外に向いてるな」と気づくことも多い仕事なので、ぜひ挑戦してみてください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

福岡勤務 Sのプロフィールフォト
福岡勤務 S さん(中途入社2年目)
人材コーディネーター
前職の経験 建築施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

もともとお客様対応と現場管理をしていて”人”と接していましたし、周りから「営業っぽい」と言われていて。家のことがあり福岡に戻ってくることをきっかけに、ジェイウェイブで営業デビューしました。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

メリハリがしっかりしていると思います。仕事をするときは皆集中していて、時間内に仕事を終わらせて帰ったり。あとは本当にチームワークが良いですね。営業所皆で数字を達成していくところも良いです!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

まずは先輩について、企業や求職者様との”話し方”から学んでいきましょう!そのうち人の仕草から適職を見いだせたり、”人材コーディネーター”としての高いスキルを学んでいける職場ですので、お楽しみに!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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UIターン歓迎!”転勤なし”も選択可♪【人材コーディネーター】